岗位职责: 1.负责销售环节涉及财务核算、财务监督相关的工作，包括但不限于销售报价、销售对账、销项发票开具以及应收账款管理(核销、催收)等； 2.按公司相关制度要求，审核费用开支，并按期出具相关统计分析报表； 3.按财务核算要求，负责日常销售类、费用类单据的账务处理； 4.协调对接与岗位工作相关的內外部事务； 5.完成上级领导交代的其他工作； 6.热爱财务工作，且有长期在财务方向发展的意愿。 任职需求： 1.大专以上学历，财务、会计专业毕业，有初级会计资格证，1年以上财会工作经验； 2.了解国家财经政策和会计、税务法规、熟悉银行结算业务； 3.熟悉使用日常办公软件和常用财务软件； 4.逻辑性强，数据分析能力强，对数据敏感； 5.能快速及时完成上级安排的各项工作任务，有高度的工作热情协助各部门工作； 6.有良好的职业素养，工作耐心仔细。责任心强、性格沉稳、积极向上，能承受工作压力； 7.良好的团队合作精神与沟通协调能力。

一，任职要求: 1、年龄30~45岁，本科以上学历，会计学或财务管理专业毕业。 2、具有5年以上的会计工作经验. 3、熟悉操作财务软件金蝶、EXCEL,WORD等办公软件,能独立完成管理账及简单的税务工作。 4、记账要求字迹清晰准确及时账目日清月结报表编制准确、及时。 5、了解国家财经政策和会计、税务法规、熟悉银行结算业务。 二，岗位职责: 1.熟悉小规模、一般纳税人企业管理处理。 2.负责基本财务，收支管理的核对，进销统计，销售对账。 3.负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性，准确性。 4.负责登记现金，银行存款日记账准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表。 5.负责记账凭证的编号，装订，保存，归档财务相关资料。 6.负责开具各项票据。精通税务核算，承担税务申报及相关事务对接。 7.运用财务专业视角，及时识别前端业务潜在的问题，发挥财务BP职能,助力业务决策。 8.坚持职业操守，熟悉财务相关法律法规，具备总账会计全盘财务处理经验。 9.完成上级交代的其他工作任务 三，待遇: 1，薪资面议。 2，国家法定节假日放假。

工厂里的财务统计，工资核算

1.财务核算负责日常业务，财务处理及报表编制，银行业务，税收，会计档案等。 2.税务工作，税务申报， 3.其他领导交付的工作。 4.要求一年以上的工作经验熟悉财务使用软件。

1、协助经理处理日常事务，产品查价、报价，做销售合同以及ERP订单录入; 2、订单发货安排和货款回收等事宜，并及时反馈情况; 3、仓库盘点，整理记录库存数据，收发快递等等工作; 4、人事管理相关工作; 5、工资、报销单、开票等等工作; 6、完成领导交代的其他工作;

1、协助经理处理日常事务，产品查价、报价，做销售合同以及ERP订单录入; 2、订单发货安排和货款回收等事宜，并及时反馈情况; 3、仓库盘点，整理记录库存数据，收发快递等等工作; 4、人事管理相关工作; 5、工资、报销单、开票等等工作; 6、完成领导交代的其他工作;

一，任职要求: 1、年龄30~45岁，本科以上学历，会计学或财务管理专业毕业。 2、具有5年以上的会计工作经验. 3、熟悉操作财务软件金蝶、EXCEL,WORD等办公软件,能独立完成管理账及简单的税务工作。 4、记账要求字迹清晰准确及时账目日清月结报表编制准确、及时。 5、了解国家财经政策和会计、税务法规、熟悉银行结算业务。 二，岗位职责: 1.熟悉小规模、一般纳税人企业管理处理。 2.负责基本财务，收支管理的核对，进销统计，销售对账。 3.负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性，准确性。 4.负责登记现金，银行存款日记账准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表。 5.负责记账凭证的编号，装订，保存，归档财务相关资料。 6.负责开具各项票据。精通税务核算，承担税务申报及相关事务对接。 7.运用财务专业视角，及时识别前端业务潜在的问题，发挥财务BP职能,助力业务决策。 8.坚持职业操守，熟悉财务相关法律法规，具备总账会计全盘财务处理经验。 9.完成上级交代的其他工作任务 三，待遇: 1，薪资面议。 2，国家法定节假日放假。

岗位职责： 1.负责日常财务单据的整理、录入及归档，确保账目清晰、数据准确 2.协助会计完成月度结账工作，包括费用报销审核、往来账核对等基础性工作 3.根据要求编制各类财务报表和台账，及时提供相关财务数据支持 4.配合完成税务申报资料准备及与相关部门的基础对接工作 5.完成上级交办的其他财务辅助性事务，保障财务流程顺畅运行 任职要求： 1.学历不限，财务、会计等相关专业优先，具备基础财务知识 2.熟练使用Excel等办公软件，有基本的数据处理能力 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.有财务实习经验或相关证书者优先考虑 5.能稳定工作，愿意在本公司长期发展

主要负责供应商客户数据统计核对。固定资产管理，报表数据单据处理，能吃苦

财务人员职位描述： 1。负责公司的账务处理，计算，报告和财务分析等工作， 2。会计凭证的登记，核对，审核和整理 3。负责资金申请和资金使用计划的编制和监督； 4。财务报表的编制和分析，包括月度财务报表，季度财务报表，年度财务报表等 5。负责税务处理，报税，纳税申报等工作； 6。负责公司预算制定，执行和管理，分析预算执行情况 7。负责公司借贷，赊销管理和控制： 8。审核公司的经济业务，协调解决经济管理中的问题； 9。负责公司其他相关财务工作，职位要求： 1。本科以上学历，财会，金融等相关专业，具有一年以上相关工作经验， 2。熟悉会计准则和税法，具有出色的会计基础和财务分析能力； 3。具备较好的人际沟通和协调能力，能够团队合作； 4。熟练掌握计算机操作和办公软件，具备学习能力和独立思考能力； 5。具备认真，负责的工作态度，能够承担一定的工作压力。 公司提供完备的培训和晋升机制，为员工提供厚的福利待遇。欢迎各位符合条件的人士加入我们的团队!

好的，这是为你精简后的版本，简单直接、重点突出，方便工人快速筛选： 【东莞清溪·尚恩精密钣金】急招 岗位&薪资（多名/急招）： • 焊工（二保焊）：7800-8500（需证） • 激光/折弯师傅/学徒：6000-10000（每年4次等级加薪） • CNC编程/操作工：7500-15000 • 喷粉工/钳工：6500-9500 • PMC/物料员/展图工程师：5000-12000（小白可培养） • 普工：5500-6500+ 福利： • 22天8小时，加班18-22元/时 • 全勤+外宿补贴+岗位津贴，买社保，出粮准时 联系人：曾小姐

一般锁招开锁工人

21元/小时，包吃住不用花一分钱，东莞华宏高端眼镜厂，新部门，新车间，留人率超高 21元/小时，包吃4餐包住，坐班，普通工衣，综合工资6500~7000元 无案底，无纹身，认识26个字母 1主做眼镜组装，打包，检查，两班倒坐班，普通工衣，手工组装，空调车间，工作轻松 2高端公寓宿舍在厂区内，冰箱，洗衣机，衣柜，空调，热水器等生活配套齐全，伙食一级棒 备注：水电费全免，。

广东东莞招拆除/运渣

【岗位职责】 ·手机外壳等电子产品的检测、抽检、加工、打包、组装。 ·坐着上班，有长白班和两班倒岗位可选。 【职位要求】 ·年满16-45周岁，身体健康。 ·无需经验，简单易上手，有人带。 【工作时间】 ·平均每天10.5-11小时，月保底260工时。 ·每月上班26-30天。 【薪资福利】 ·小时工工价18-25元/小时。 ·正式工底薪2540元+加班费（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍）+岗位津贴300元+绩效考核300元+全勤奖300元+夜班补贴360元。 ·月综合收入4500-6000元。 【餐饮住宿】 ·包吃包住，宿舍4-6人间，配备空调、热水器、洗衣机。 ·食堂菜品丰富，厂内设超市。 【面试须知】 ·当天入职安排食宿，可预支200-2000元。 ·可短期或长期，可开具实习证明2

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、审核及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料归档，配合税务稽查与自查工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，进行基础财务数据分析并提供管理建议 4. 协同完成银行对账、往来款项核对及资产盘点，保障资金与资产安全完整 5.参与财务制度优化与流程规范建设，支持财务信息化系统基础操作与维护 任职要求： 1.学历大专以上，财务、会计、经济类相关专业优先，须持有初级会计职称者 2. 会计工作经验不限，有事务所实习或中小型企业全盘账务经验者更佳 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数，具备基本数据处理能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协作意识与职业操守 5. 认同企业价值观，愿长期稳定发展

1.年龄21-30 2.全日制大专以上学历，持有会计初级证 3.熟悉办公软件操作，灵活运用表格函数 4.工作细心，对数字有一定的敏感度 5.工作时间：8:30-18:00，中间一个半小时休息+节假日放假+社保+年终等 6.工作内容：数据分析处理与统计，做现金日记账

负责车辆入户票据管理，拍照发放！

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理，确保资金安全与账实相符 3. 配合编制月度财务报表及基础经营分析数据，支持业务部门财务需求 4.整理归档会计凭证、合同及税务资料，保障档案完整合规 5.协助完成纳税申报、发票开具与税务年检等基础税务工作 任职要求： 1.财务、会计、经济类相关专业，学历不限，具备初级会计职称者优先 2. 熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，有实操经验更佳 3.工作细致负责，具备良好沟通能力与团队协作意识 4. 无不良信用记录，遵守财务制度与职业道德规范 5.接受应届毕业生及转行人员，公司提供带教培养机制

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协助开展月度、季度及年度结账工作，确保账实相符、账账相符、账表一致 4.参与公司费用审核、成本核算及预算执行情况跟踪，提供财务数据支持 5. 配合内外部审计工作，及时提供所需资料并落实整改建议 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2.有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的会计基础知识 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

审计监督职能 1、风险管理体系：健全审计制度、流程与内控规范，开展财务、经营、投资等专项审计工作，系统识别运营风险，并提出切实可行的优化建议。 2、年度审计计划：编制并组织实施年度审计规划，涵盖财务审计、绩效审计、离任审计等内容，按时形成审计结论并提交报告。 3、整改跟踪与报告：跟进审计发现问题的整改进展，定期归集整改结果，向管理层进行汇总反馈。 4、统筹协调内外部资源，保障审计与法律事务有效衔接；为重大项目的谈判过程提供审计与法务专业支撑

1.前台接待服务顾客，了解店内服务，保持前台及工作区域整洁 2.学习美容方面内容，服务顾客给顾客做简单护理相目 3.协助美甲老师，准备工具，系统学习美容面部护理基础流程 要求：热爱美业行业，积极向上，无需经验，零基础可培养，具备良好的沟通能力，服务意识

月薪6000起，五险一金，住包吃住，餐补15一天 月休4天，小公司氛围好，无年龄限制。。会打字即可

岗位职责： 1、负责金蝶系统中各类业务单据的录入与开具； 2、整理客户账单并完成对账工作，配合推进应收账款催收，核销回款记录，及时更新应收台账及银行日记账； 3、参与固定资产日常管理，协助开展库存盘点及对账事务； 4、登记并复核门店日常费用报销，跟进每月固定支出的请款流程，负责办公用品的采购执行； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、财务、会计或相关专业背景，持有会计初级职称优先； 2、工作细致，责任心强，具备良好的学习能力与实际问题处理能力； 3、熟练操作财务软件及常用办公工具，如Excel、Word等； 4、具备较强的沟通协作能力，能有效对接内外部相关事项； 5、工作地点：广东省东莞市长安镇强国路10号109 面试地点：深圳市罗湖区翠竹街道水贝银座15楼 注意：入职后需在深圳办公室接受不少于两周的财务培训，之后前往东莞工作 工作时间 9:30-12:30 14:00-19:00 单休，法定节假日按规定休假，缴纳五险！ 如因项目需要加班，可申请调休或按标准发放加班费！ 其他：劳动合同与社保均由深圳公司统一办理

工作内容： 1、承担工程项目的审计职责，确保施工质量与进度达到规范要求； 2、开展工程项目成本的核算与管控，及时识别并处理造价相关问题； 3、协同有关职能部门，实施项目风险评估并完成审计报告的撰写工作。 岗位要求： 1、掌握审计专业知识与实操能力，能独立推进审计任务执行； 2、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，可与多部门顺畅配合； 3、熟悉工程建设领域基本情况，能较快融入工程审计工作场景。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：全天均可 结算方式：按日结算 招聘截止时间：2026-02-14 年满16周岁，提供住宿，负责零食超市后勤相关事务，可选择兼职或全职岗位

1、负责工商、税务等各类业务资料的整理与手续办理； 2、收集并办理企业所需各类资质及资格证书相关事务； 3、解答客户关于工商业务及税务方面的咨询，提供专业指导服务； 4、协调公司内外相关部门，确保沟通顺畅、协作高效； 5、业务办结后，及时与对应部门及客户进行信息同步与对接； 6、规范归档工税相关文件，动态更新政策信息，维护公司档案系统； 7、配合完成上级安排的其他临时性工作任务。 工作时间： 大小周 上午：8:30-12:00 下午13:30-18:00

1，招聘工作内容： （1）负责业务部门招聘需求的梳理与对接，开展人才搜寻、面试评估、录用沟通等工作，确保招聘任务高质量高效达成。 （2）系统开展行业人才分布调研与人才库建设，进行数据分析与整理，为招聘渠道优化提供支持。 （3）复盘招聘执行过程中的问题，持续改进招聘流程与实施策略。 （4）结合公司业务规划及人才引进计划，主导销售类岗位的人才招聘工作。 （5）推进日常招聘全流程管理，涵盖候选人寻访、面试协调、录用跟进等环节。 （6）维护并拓展多元化招聘渠道，深入研究招聘方法与技巧，开展渠道效能分析，保障招聘目标顺利实现。 （7）与业务团队保持密切协作，准确把握用人标准与岗位偏好，主动学习和理解业务逻辑。 （8）办理员工入职、离职等相关人事手续，建设和维护企业人才储备库。 需具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队协作意识，熟悉各类招聘资源渠道，擅长专业人才挖掘，熟练运用招聘测评工具与结构化面试技术。负责招聘文案撰写、招聘平台更新维护及信息交互。同时，需关注同行人才市场动向，了解各地人力资源相关政策及校园招聘资源。 2，行政工作内容： （1）执行人力资源基础事务（包括入转调离流程处理、人事系统维护、新员工入职辅导、员工关系管理、企业文化落地与推广）； （2）处理日常行政事务（考勤统计、办公物资申领与发放、固定资产盘点、营业执照年检核查等）； （3）统筹会议与活动执行（如述职会安排、生日会及其他团队建设活动的策划与落地）； （4）区域运营费用管控（审核房租、物业、水电、网络、快递等日常支出并发起请款，差旅费用核对与报销）； 3，具备较强PS应用能力，能熟练操作PS、AI等设计软件，有平面设计经验者优先； 4，完成上级领导安排的其他临时性工作任务； 5，可接受occasional出差安排； 6、工作时间：上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日按规定休假，入职即缴纳社保与公积金。

工作职责： 负责公司办公用品、福利的采购、报销、维护、报废处理，固定资产盘点及员工关怀活动如生日会、下午茶等的统筹执行。 工作内容： 1、负责每月办公用品的预支、采买、发放、报账以及零星物资的采购与费用核销。 2、负责各类员工福利项目的物资采购及相关报销流程。 3、组织并落实每月员工生日会、季度下午茶等团队活动的实施。 4、每月开展固定资产清查，并完成相应台账登记与数据更新。 5、对公司全部资产进行动态跟踪与日常监督管理。 6、办理资产报废相关手续并跟进后续处置流程。 7、协调厂区各项维修事务，确保设施正常运转。 8、完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上办公用品采购及固定资产管理相关工作经验。 2、性格积极乐观，具备活动策划的创意思维与执行能力。 3、具备良好的沟通协调能力，能承受一定工作压力，责任心强；工作细致认真，具备成本控制意识。

因公司发展需要，现招文员1名， 工作内容： 1.管理考勤，后勤物料领取采购登记，文件整理打印,无经验可带，大专以上学历，熟悉操作电脑办公软件，工作认真负责积极上进，善于沟通交流，有调岗晋升空间 包吃包住。工资3000-4500 年龄要求20-30岁