岗位职责： 1.负责所授学科（美术、书法、数学、英语等）的课程教学与课堂管理，确保教学质量与学生学习效果 2.承担课后托管服务，辅导学生完成作业并开展素质拓展活动 3. 参与教研活动，配合团队优化教学方案及课程体系 4. 定期与家长沟通学生学习进展，提供个性化成长建议 5. 配合综合体日常运营，参与招生宣传、公开课及主题活动 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和亲和力 2. 具备相应学科教学能力，有教学或托管经验者优先 3. 普通话标准，表达清晰，具备较强的沟通与组织能力 4.责任心强，耐心细致，能适应多科目/多任务协同工作 5. 学历不限，持有教师资格证或相关专业资质者优先

招聘暑假班短期老师 预习新课，完成暑假作业

岗位职责 1. 教学授课工作：独立承担电气自动化专业全套教学工作，涵盖电工基础、低压电气控制、PLC编程、变频器与伺服调试、电气识图、设备线路检修、自动化生产线调试等理论+实训课程，严格按照教学大纲备课、授课、批改作业、课后答疑，保障教学质量。 2. 课程体系搭建：结合工业行业最新技术与企业用工需求，优化课程内容，编写实训教案、课件、实操题库，更新教学案例，贴合本地制造企业岗位实操标准。 3. 实训场地管理：负责电气实训设备、仪器、教具的日常检查、调试、维护与保养，规范实训操作流程，严格落实安全教学规范，杜绝实训安全事故。 4. 学员管理与指导：跟进学员学习进度，针对性开展实操辅导，指导学员技能实训、技能等级考证备考，做好学员日常管理、职业规划引导，提升学员实操能力与就业竞争力。 5. 教研与配合工作：积极参与学校教研活动、教学改革、师资培训，配合学校完成教学考核、公开课、技能竞赛、招生宣讲、结业考核等各项教学相关工作。 任职要求 1. 专业背景：电气自动化、机电一体化、电气控制等相关专业，大专及以上学历；持有电工高级工、电气工程师、PLC专项证书、中职教师资格证者优先。 2. 能力经验：2年以上工厂电气设备调试、自动化运维、电气技改实操经验，或职业学校、培训机构电气教学经验；熟练掌握三菱、西门子PLC编程，精通低压电路、变频调速、自动化控制系统实操。 3. 综合素质：熟悉职业技能培训教学模式，擅长零基础学员教学，讲解通俗易懂，实操教学能力强；责任心强，有良好的沟通能力和课堂把控能力，服从学校教学安排。 4. 其他：无不良从业记录，热爱职业教育行业，愿意长期稳定发展，能适配常态化实训教学工作。

能辅导 初四、初三数学、物理、化学、英语的老师6名，男女不限（1.退休教师和教师资格证的优先；2.有过培训辅导工作经验的优先），上班时间和工资待遇面谈。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-12 工作形式：通过录屏方式讲解单道题目（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按量持续输出；项目运行稳定，支持长期合作；不受地域限制，工作时间灵活，收入水平较优 【在招岗位】岗位一： 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二： 大学语文、数学、英语、物理、化学、环境、医学、计算机 注意：实际招聘科目将根据项目需求动态调整 【两个岗位均需要设备】设备要求： 电脑+数位板或平板+电容笔（满足其中一种组合即可） 【薪资待遇】 小学4-6元/题初中5-8元/题高中8-10元/题薪资月结算；大学6-8元/题【时间自由安排，支持远程办公】

【岗位职责】 1. 负责学科内容的深入研究，开发高质量的教研资料与教学资源； 2. 参与教学方案的制定与优化，确保教学内容的科学性和实用性； 3. 组织并参与教师培训，提升教师的专业素养和教学能力； 4. 跟踪学科教育发展趋势，不断更新和完善教研成果； 5. 收集并分析教学反馈，为教学改进提供数据支持。 【岗位要求】 1. 对教育事业充满热情，具备先进的教育理念和教学方法； 2. 具有扎实的学科专业知识，能够独立进行教材编写和教学设计； 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够高效协调资源； 4. 具有较强的学习能力和创新意识，能够适应教育领域的快速发展； 5. 有教育行业相关工作经验者优先，能够熟练使用办公软件及教学相关软件； 6. 数学、物理、化学、英语任选一科，知识功底扎实，有教学经验； 7. 熟悉滨州当地教材，能够深耕教研，致力于在教培行业有所作为。

1. 维持纪律与秩序：确保教室安静，为学生提供能专注学习的环境，同时管理好学生的出勤和请假情况。 2. 答疑解惑：针对学生写作业时遇到的具体问题进行个别解答，引导他们理解知识点，而不是直接告知答案。 3. 督促完成作业：提醒学生合理安排时间，关注他们的完成进度，尤其要帮助拖拉或注意力不集中的孩子。结束后可检查是否全部完成。 4. 反馈学习情况：留意共性问题（如某类题错得多）、学生的习惯和知识薄弱点，课后向家长或班主任反馈，以便后续针对性辅导。

高新区月季公园附近招聘优秀配菜一名，工资4500—5500，要求利索，有上进心，混子勿扰，电话

招聘2名焊工，日薪320元；招聘2名壮工，日薪280元。有意者可来电联系。

明天需要捆辣椒员工4名，薪资为10元一个小时，管饭。

松贵大街招聘4名老师，要求能够长期工作。薪资以现金结算。

招聘铆工、焊工。 铆工：看懂施工图纸，熟练钢结构下料、拼装，有现场经验优先。 焊工：持证优先，熟练钢结构焊接。 要求年龄50周岁以内，身体健康，踏实肯干，责任心强。薪资面议，工资准时发放，待遇优厚。工作地点在龙腾钢结构厂。

怀仁中小学运动训练基地，要两个临时教练。40岁以下的最好。3天。有要去的可以联系。

崇礼区·富龙滑雪场火热招聘【造雪工】【索道维修】【雪上巡逻救护队】【滑雪教练】【私教稽查员】等岗位工作地点：张家口市崇礼区富龙四季小镇包吃包住，每周休息，工龄工资、免费滑雪河北张家口

招聘：教练员进学校代课招聘职位:教练员招聘人数:3MPS:中介勿扰!推销勿扰!

招聘职位：1.招无人机教员（有四类教员证且带训1年左右）2.沟通表达能力强，思路清晰，善于管理学员及温和的表达方式，有耐心不急躁。3.不得私自劝退学员，不得辱骂阴阳学员，不得搞特殊。4.能接受省内分校区外派。职位待遇：1.底薪+提成（到手7k+---12w+）2.社保+加班费+考试补贴+高温补贴+奖金+过节福利及红包+带薪年假3.公司学员稳定，每个教练8-10+个学员/月。4.晋升空间大。5.通过率50/60无人机专业有教员证优先录用。浙江省内优先考虑。电话：:​备注名字地区帮朋，有意向的可以直接打电话或者

招聘：教练员【薪资3000+工作轻松】薪资：3000元/月岗位职责1.负责学员体能评估，制定个性化训练计划并执行2.指导动作规范，纠正错误姿势，确保训练安全3.维护教学秩序，跟进学员进度，定期反馈效果4.协助场馆器械维护，保持训练环境整洁有序任职要求2.熟悉各类器械使用方法3.沟通表达清晰，具备良好服务意识及团队协作力4.有私教教学经验或退役运动员背景者优先考虑工作时间宽松，只有周末节假日有人

山东聊城招聘教师两名，拥有教师资格证，试用期一个月，成功转正后薪资范围在2000至5000元之间，具体薪资福利待详谈。

岗位职责： 1、负责制定科学合理的训练计划并组织实施； 2、指导学员掌握正确的技术动作，提升体能与专项技能； 3、根据学员年龄和水平差异开展分层教学，确保训练效果； 4、关注学员身心发展，做好安全防护与运动健康管理； 任职要求： 1、具备良好的体育专业素养和扎实的运动理论基础； 2、具有较强的组织能力和沟通能力，能有效调动学员积极性； 3、热爱体育教育事业，有责任心和耐心，注重团队协作； 4、能够根据训练目标及时调整教学方法与训练强度；

岗位职责： 1.协助教师完成课程准备、课堂管理及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.组织开展课内外学习活动，提升学生参与度与学习效果 4. 配合教研团队进行教学资料整理与教学辅助工具开发 5. 与家长保持良好沟通，协助开展家校协同育人工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达与责任心 2.具备基础教学能力，有教育实习或助教经验者优先 3. 学历不限，教育类、师范类专业背景更佳 4. 熟练使用办公软件，能适应线上线下融合教学场景 5.耐心细致，具备团队协作意识与持续学习意愿 6.月休四天 在职过月享受过节福利

岗位：散打教练、武术教练、跆拳道教练 任职要求 1. 年龄20周岁以上 2. 有无相关教学经验均可，愿意踏实学习即可 3. 工作内容：课堂课程交付，学员教学训练；对接家长沟通学员情况，做好学员课后跟进维护 我们提供：完整带教培训，成熟运营平台，良好团队氛围，广阔上升空间。 有志投身少儿体育教培行业，想长期发展的朋友欢迎投递咨询！

线下授课，线上直播

负责教学员学习击剑，招生消课

岗位职责 1.课后辅导工作 2. 制定教学计划，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成公司安排的其他相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力 4. 沟通表达清晰，富有亲和力与耐心 5.身心健康，能适应教辅工作节奏

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-12-31 【岗位职责】 1. 根据学生情况定制针对性教学计划 2. 授课过程中注重方法指导与能力提升 3. 定期检查学习成果，推动任务完成 4. 结合教学效果调整授课策略 【岗位要求】 1. 表达清晰，具备良好的课堂引导能力 2. 工作认真负责，能高效落实教学任务 3. 性格耐心，适应不同学生的学习节奏 4. 专业知识扎实，能准确解决学习难题

工作内容 1、配合开展晚间辅导及学习帮扶，帮助学生理解并巩固所学知识 2、参与策划与执行各类教学活动，促进学生综合素质发展和兴趣培养 3、定期与家长交流，及时汇报学生学习情况与课堂表现 任职要求： 1、具备良好的表达能力和亲和力，能与学生形成良好互动 2、有责任感，能按时保质完成教学辅助任务，具有团队协作意识 3、热爱教育事业，适应弹性工作安排，学习能力强 招寒假工兼职

岗位职责： 1.负责学员每日学习流程的组织与安排，保障学员在优质的学习氛围中全面发展； 2.维持班级日常秩序，确保教学环境干净、规范、有条不紊； 3.运营班级交流群组，搭建家校互动桥梁，保证信息传达及时准确。 任职要求： 1.热爱学前教育行业，具备出色的沟通能力与高度的责任心； 2.能独立开展班级管理工作，掌握有效的家长沟通策略； 3.熟悉儿童心理发展及教学方法，能依据学员个性实施适配性教学； 4.具备一年以上相关工作经验者优先

日常交流

招聘中小学托管班数学，英语老师各数名，要求有一定的教学经验，有爱心，有责任心，有担当，会沟通的爱心人士。

1、招聘岗位：春季高考——语文教师、数学教师、英语教师、计算机教师、医护教师 2、任职要求： （1）具备本科及以上学历，持有高中阶段（或中职）教师资格证或相关专业技能资格证书（暂未取得者须在入职一年内考取）。 （2）认同学校办学理念，遵守校方管理规定；具备强烈的职业追求、高度的责任意识，善于团队合作，热爱教育事业。 （3）身体状况良好，仪容整洁，行为得体，着装规范大方，言行文明有礼，普通话流利标准。 （4）应聘语文教师岗位者需具备二级甲等及以上普通话等级证书。 3、优先考虑： （1）长期从事春季高考教学工作，拥有丰富的高三教学及班主任经验，且教学成果突出者。 （2）曾获县市级以上“教学能手”“学科带头人”“骨干教师”“优秀教师”“优秀班主任”等荣誉称号者。 （3）在县市级以上优质课评比、教学基本功竞赛中荣获二等奖及以上奖项者。 4、工资福利待遇 （1）年薪8～20万元。 （2）依法缴纳五险一金，享受节日福利，提供免费食宿。 五险一金 绩效奖金 团队建设 节日福利 学习培训 带薪假期