招聘：销售经理 要求：有工业销售经验，懂市场开拓、客户维护，能带团队。 薪资：面议，高端管理岗位，发展空间广阔。 联系： 欢迎自荐、推荐！

大维豆浆销售经理 1寻找负责区域内的目标客户，解决顾客咨询，了解顾客需求，带领客户体验并达成销售。（最好有交通工具如电动车做出行方式） 2负责未成交顾客信息登记，并跟进顾客达成销售。 3做好负责门店卫生清洁工作。 4完成上级领导交办的其他任务。 底薪+开店奖励+续杯佣金综合收入4-8k 无上限 收入非常稳定的快消品 这家公司成立已经成立十年了，这家公司的老板是个90后。有稳定的客源客户也非常认可，东北三省没有竞品豆浆。我们从来不加班，主打努力工作快乐生活，如果你也想既有销售的高薪，又想有公务员的稳定，还有做项目的梦想。可以加入我们

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行人员培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.熟悉行业运作模式，具备较强的市场洞察与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，结果导向 5.沟通协调能力强，抗压能力好，适应出差

岫岩产山里红果汁，负责鞍山地区的销售及服务，底薪加提成加补助

诚聘良不资产执行销经售理：͏  5年全民清债规划涉，及4亿务债人，清债 50万亿，对每当人下最大口风和机！遇！ 要求有：一定领导力，脉人资源，带团过队（企业老板，保险，付支团队优先） 要求人：品正，有一沟定通能力，有情激，有梦想 欢全迎国各城市有志士之，不大良机遇，共共创赢！！[加油][加油]

1制定公司中长期发展战略与年度经营计划，分解营收、利润、铺货率及市场占有率目标，对公司整体业绩负全责； 2.统筹流通批发市场、餐饮夜店、连锁商超、乡镇下沉市场等全渠道开发与维护，搭建稳定高效的经销运营体系，优化渠道价格与产品结构（走量款 / 利润款 / 形象款）； 3.制定线下营销活动及费用预算，提升终端动销率与复购率；统筹供应链、仓储物流管理，优化库存周转，严控破损、临期、串货问题；精准核算营销成本，保障公司稳定盈利； 4.市场洞察：跟踪竞品动态与行业趋势，结合淡旺季、区域消费习惯调整经营策略，持续扩大市场份额。 核心硬性要求： 1.学历：大专及以上，啤酒 / 快消行业经验突出者可放宽； 2.经验：5 年以上啤酒 / 酒水行业营销管理经验，3 年以上同等岗位全盘管理经验。 3.能力：精通全渠道运营逻辑，擅长客户开发与维护、价格管控、终端动销，具备强商务谈判与问题解决能力； 1.特质： 具备强悍的团队领导力与资源整合能力，能激发团队战斗力； 拥有敏锐的市场洞察力与商业判断力，敢于创新突破； 诚信务实，认同公司经营理念，愿与企业长期共同发展。 2.薪资结构：年薪 20 万+ 3.福利保障：五险、节日福利、差旅补贴；

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业业务逻辑 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4.具备数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，有成功带团队经验者优先

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，确保团队业绩目标达成 2. 负责重点客户开发与维护，拓展行业优质合作资源 3.带领销售团队开展市场调研、竞品分析及客户需求洞察 4.组织销售培训与过程管理，提升团队专业能力与执行力 5.协同产品、运营等部门推进项目落地，保障客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业业务逻辑与客户决策链 2.优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队成员 3. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 4.学历不限，有成功带队经验者优先 5.认同公司发展理念，具备责任心与抗压能力

销售经验，沟通能力

岗位名称 业务经理（汽车以租代购) 工作地点:沈阳 要求年龄:25～35周岁(条件优秀面谈) 薪资福利:综合薪资15000+ 底薪4000+高额提成+月度达标奖金+五险+节日福利+定期团建，收入上不封顶，多劳多得。 休息时间:周末双休、法定假日休息 岗位职责 B端渠道地推拓展：沈阳市二手车行、汽车租赁公司、本地汽贸二网，通过陌拜、地推模式开发新渠道、洽谈商务合作。 产品市场推广：面向车行、租赁商户宣讲公司以租代购产品政策、准入标准与合作优势，落地渠道合作方案，提升本地市场占有率。 渠道客情维护：维护存量合作渠道，及时解决业务对接、进件、风控等各类问题，稳固合作关系，持续提升渠道产能。 任职要求 具备1-3年线下地推经验，有信用卡、保险、线下陌拜、快消地推等行业经历优先。 擅长线下陌生拜访。 目标感极强，抗压能力突出。 品行端正，执行力强，能够适应沈阳本地常态化外勤地推、渠道拜访工作。 岗位亮点 主营汽车以租代购业务，产品政策灵活、市场竞争力足；沈阳本地渠道市场空间巨大，地推模式成熟好落地，晋升通道透明，欢迎有地推经验、有野心的实干型精英加入，携手共创佳绩。

经开区家常菜馆招聘厨师和水案人员。厨师：薪资9000元以上，年龄要求35至45岁，月休两天。要求出品细致、出餐速度快，技术不熟练者请勿联系。水案：薪资7000元，需附带制作部分凉菜。地址位于沈辽西路化工大学附近。联系电话：。

做饭工资面议

招聘炒锅1名，工资8000元。月休3天，享有生日假、工龄奖等福利。包食宿。工作地点在明廉附近。联系电话：。

招聘长期传菜员，形象好3500一个月，月休4天，有经验优先电话短期勿扰

招聘厨师，月薪8000元，月休两天，不休假则额外加钱，满勤奖200元。工作地址位于小北手机市场附近。联系电话：。技术不熟练者请勿联系。

招聘岗位：招商经理 / 销售经理 / 业务主管 薪资范围：8000-12000元/月（底薪+提成+年终分红） 工作地点：石家庄及周边 招聘人数：3-5人 【我们是谁】 我们是一家专注于智能节能安全电气系统的高科技公司，主营“泰威盾”品牌防触电智能开关及物联网电气设备。产品技术领先，市场前景广阔，拥有多项国家认证。公司正处于石家庄市场全面启动阶段，急需能打硬仗的市场开拓人才。 【这个岗位需要做什么】 1. 负责石家庄及周边区县的市场开发，推广泰威盾智能电气产品； 2. 开拓终端用户（家庭、工地、工厂、物业）及县市级代理商； 3. 维护客户关系，跟进项目进度，完成销售及招商目标； 4. 定期汇报市场情况，参与公司销售策略制定。 【我们需要什么样的人】 1. 年龄不限，学历不限，只看能力和态度； 2. 有建材、五金、工程、装饰行业销售经验者优先； 3. 有本地工程人脉或物业资源者优先； 4. 自带车辆，能独立跑市场； 5. 为人踏实，有责任心，想找一份长期稳定、能当事业干的工作。 【我们能给你什么】 1. 实打实的收入：底薪+高额提成，综合收入8000-12000，上不封顶。干得好，年薪15万以上不是画饼。 2. 真正的成长：公司处于创业上升期，优秀者可直接晋升为区域负责人或公司合伙人。 3. 靠谱的领路人：团队负责人是工程行业二十年老兵，懂市场、懂技术、懂管理，亲自带你跑市场、教你谈客户。 4. 长期的保障：产品是刚需，市场是蓝海，干的是一份能积累、能养老的事业，不是吃青春饭。 【怎么加入我们】 联系人：温总 联系电话： 面试地址：石家庄市高新区长江一号A座

公司描述： 公司提供平台，监督、培训、流程、利润你拿大头，合作创业模式，10点早会，下午自由。 只分润，没有底薪，利润40-70%给你。 客户体量大，获客不是问题，平均一套房分润2-5w。 公司遍布全国，56家分公司，流程正规，武汉分公司正在发展中，需要吸纳大量管理人才，市场深度宽度都非常高，不会因为大环境影响，可以长久发展。 岗位描述： 搭建真实低价法拍房销售团队，帮助客户以远低于市场价的价格购房。（严禁恶意让客户去买无法入住的法拍，确保客户的过户与清退。） 有兴趣约时间见面详谈。 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效管理流程。 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧。 3. 目标导向强，抗压能力强，能适应阶段性高强度工作节奏。 4.具备行业相关背景者优先，有成功带队达成业绩案例者优先。 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求。

具备一定的会议资源，跟进客户会议、餐食、住宿保障，要求良好的跟会沟通协调能力等。

岗位职责： 1. 制定并执行酒店年度销售计划与市场推广策略，完成营收目标 2. 开拓并维护企业客户、旅行社、会议团体等核心销售渠道 3. 协调前厅、餐饮、客房等部门，提升客户体验与复购率 任职要求： 1. 具备酒店行业销售管理经验，熟悉OTA、协议客户及会奖市场运作 2. 具备优秀的商务谈判、客户关系管理及团队领导能力 3. 形象气质佳，沟通表达清晰，抗压能力强 4. 有高端酒店或连锁酒店销售管理经验者优先 综合薪资： 4000-20000元/月（基础底薪2800 + 高额提成 + 月度绩效奖金，月度销售激励） 完善福利：包食宿、五险、带薪年假、节日福利、员工团建、内部客房折扣；晋升通道清晰：销售专员→销售经理→店总。 工作时间：8:30-18:00，月休 4 天，法定节假日轮休，加班可调休

岗位职责： 1. 负责货车销售目标的制定与达成，统筹区域销售策略与执行 2. 开发并维护物流运输公司、个体车主、二手车商等核心客户资源 3. 主导售前咨询、试驾安排、合同谈判及交付跟进全流程 4. 协同售后、金融、上牌等部门，提升客户满意度与复购/转介绍率 5. 定期分析市场动态与竞品信息，优化产品定位与销售话术 任职要求： 1. 具备货车/商用车销售经验者优先，熟悉底盘、发动机、上装等基本配置 2. 具备较强的客户洞察力与商务谈判能力，能独立完成大客户攻坚 3. 具备团队管理经验，可带领销售团队完成业绩指标 4. 沟通表达清晰，抗压能力强，适应高频出差与一线拜访 5. 学历不限，有驾驶证且熟悉本地货运市场者更佳

招聘：铁西百情典雅宾馆1、前台1950+房提+卡提。上24休482客房服务员：1700+200(满勤)+房提（没有底房、2元）+饭补：白班、白连夜、休息工作地点：铁西区民生西路150号?电话：

鞍山铁东山南中餐店招配菜一名，厨师长电话

鞍山铁西董厨小馆招聘楼面主管：基本工资4700+200满勤+提成+3天公休服务员：基本工资3600200满勤提成3天公休3收银吧台：基本工资3800+200满勤+提成+3天公休面试电话唐店长

[福][福][福]串小院大陆店，大陆陶官附近。吧台，主管，服务员。配菜，5000，5500招聘面点，4500/5000厨师6000/7000中工5000*5500主管5500-6000感谢转发[合十][合十][合十]

高薪万达连锁品牌诚聘厨师长1名工资面谈电话

鞍山市需要火锅厨师长一人，有想干活的联系我，工资面谈

招聘以下岗位：传菜员：工资4000-5500元，每月休息四天。礼仪：身高1.65米以上，工资3500元加提成，每月休息两天，综合薪资约5000元。吧台员：身高1.65米以上，工资4000-5000元，每月休息两天。楼层经理：高中毕业，身高1.65米以上，工资6000-8000元，每月休息两天。经理：工资8000-12000元，每月休息两天。接待经理：工资5000-6000元，每月休息两天。优秀服务员：工资5000-7000元，每月休息三天。前台：50岁以上，工资3500-4000元，每月休息两天。保洁：工资2800-3500元，每月休息两天。以上岗位有经验者优先录用。

招聘厨师长，男女不限，有经验者优先。薪资福利包括包吃包住。

台安华驿酒店招聘前台一名（，离异不用）月薪2600，给交商业保险，上一天休一天，电话

[福][福][福]串小院大陆店，大陆陶官附近。吧台，主管，服务员。配菜，5000，5500招聘面点，4500/5000厨师6000/7000中工5000*5500主管5500-6000感谢转发[合十][合十][合十]