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总工程师3-5年大专公司管理
1、年龄不超过45周岁,具备“一通三防”相关专业大专或以上学历,取得助理工程师及以上职称; 2、持有有效的安全管理资格证书; 3、具有3年及以上从事“一通三防”专业管理工作经验(担任副总级职务)。 薪酬福利: 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成,后续将逐步完善涵盖员工职业发展路径、战略型薪酬激励机制,以及住房保障、子女就学、配偶安置等支持员工长期发展、安家乐业的配套政策;具体待遇可面谈。对于综合素质特别突出者,年龄等相关条件可适度放宽; 2、依法缴纳五险; 3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、提供餐卡补贴,并配套设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共wifi等生活服务设施。
建筑设计总工程师
8000-12000元/月
总工程师3-5年本科
岗位职责 1. 负责各项目建筑设计施工图阶段的技术管理、施工现场配合及竣工验收等相关建筑技术工作; 2. 推进各项建筑设计落地,统筹各项目设计进度,协调建筑、结构、设备等专业设计衔接,保障工程项目有序实施; 3. 组织开展各项目的图纸会审与预验收工作,编制相关交底文件及预验收材料; 4. 参与企业技术标准的编制与优化,并定期组织建筑专业技术人员开展专项培训; 5. 主导新项目建筑专业的发包清标工作,参与建筑类合同的技术谈判; 6. 管理建筑专业设计变更流程,对未经过技术经济评估的签证或变更提出专业意见并及时上报。 任职要求 1. 具备统招本科及以上学历(第一学历),建筑类相关专业背景,持有高级职称或一级注册证书者优先; 2. 具有8年以上大型设计院工作经历,具备多个项目全过程管理经验; 3. 拥有住宅、商业、办公、工业等类型建筑设计经验者优先考虑; 4. 熟练掌握建筑构造做法、施工图设计规范及标准图集,熟悉多项目协同管理模式,具备良好的团队组织与管理能力;
水利高级,
1.2-1.8万元/月
总工程师经验不限学历不限
水利项目,5年工期,驻场或管理,人证合一
采煤副总工程师
3.5-5万元/月
总工程师3-5年大专公司管理
1、年龄45周岁以下,具备采矿工程专业大专或以上学历,持有助理工程师及以上职称; 2、须持有安全管理资格证书; 3、具有3年及以上采煤专业管理工作经验(副总级别及以上)。 薪酬福利: 1、薪资结构由制度化岗位工资与多元化绩效奖金构成,后续将逐步完善员工职业生涯规划、战略性薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持措施,助力员工实现长期发展与安居乐业;具体薪酬可面谈;对条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽; 2、依法缴纳五险; 3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、享受餐卡补贴,矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐区,以及超市、理发室、洗衣房、公共wifi等完善的生活服务设施。
成都都江堰市招装修工长/装修工地现场管理
7000-11000元/月
装修工长
都江堰市招装修工长/装修工地现场管理
运城盐湖区招工长/工程师
工长
运城市盐湖区招工长/工程师
总工程师
2-4万元/月
总工程师10年以上本科总工技术管理
全面负责公司技术中心的运营管理,统筹管辖铸造研发部、机加研发部、翻译室、标准化室及模具车间等部门工作。 要求: 1. 熟悉铝合金铸造工艺及模具的设计与开发流程 2. 具备约100人规模技术研发团队的组建与管理经验 3. 掌握汽车摩托车用铝合金零部件新产品开发及其流程管控 4. 年龄在35至40周岁之间 5. 本科及以上学历,毕业于材料成型及控制工程、材料工程等相关专业
广州南沙区招工长/工程师
工长
广州南沙招工长/工程师
邯郸广平县1.要求有经验本地的全部为家装2.不是上班时间不需要联系3.
6000-10000元/月
工长工程师
1.要求有经验 本地的 全部为家装 2.不是上班时间 不需要联系 3.
总工程师5-10年本科
1)负责电驱总成产品需求的分解与落地实施 2)主导电驱总成设计方案评审与关键决策,保障设计目标有效实现 3)识别电驱产品研发各阶段风险,组织各系统模块制定并落实应对策略 4)参与电驱系统技术评审(TR),协调各模块按节点完成定点及APQP文件交付 5)牵头处理电驱核心关键问题的闭环管理(涵盖台架测试、整车验证、试制产线、量产产线及市场反馈问题) 1、机械设计及其自动化、机械工程、车辆工程等相关专业 2、本科及以上学历 3、具有量产电驱项目技术主导经验 4、熟悉汽车级零部件及整车开发流程体系 5、具备良好的团队协作意识与抗压能力,拥有较强的组织、计划、控制与协调能力,具备扎实的项目团队管理经验
宁夏中卫明天工地需要小工6人,年龄60以下。现金230。联系电话
230元/天
小工6-10人
明天中卫工地需要小工6人,年龄60以下。现金230。联系电话
中卫
4月20日 21:50拨打电话
宁夏中卫明天东园镇赵桥村找小工一名,50岁以下,干的打电话
小工1-4天1-2人
明天东园镇赵桥村找小工一名,50岁以下,干的打电话
中卫
4月20日 21:50拨打电话
弱电工1-2人
中卫市沙坡头区招弱电/安防 必须干过数据中心,招大工三五名。不欠工资,工资咋结你说了算。你踏踏实实干活,钱一分钱不少。实习一星期,确认是大工技术,该多少钱多少钱。。谁也别耽误谁。不亏欠踏踏实实的,玩心眼的别想占一点便宜。
中卫 沙坡头区
4月20日 21:50拨打电话
宁夏中卫有做水泥隔墙施工的,三个卧室立隔墙板,有意联系电话
隔墙板
有做水泥隔墙施工的,三个卧室立隔墙板,有意联系电话
中卫
4月20日 21:49拨打电话
中卫沙坡头区抗震支架安装提供住宿脚手架两层架子45一套300套
1-1.5万元/月
抗震支架安装1-4天3-5人
抗震支架安装 提供住宿脚手架 两层架子 45一套 300套 楼层
中卫 沙坡头区
4月20日 21:41拨打电话
工长月结
贵阳 贵安新区马场镇,华为数据中心,承建单位,中建科工 招工长一名管理过硬技术全面   工资1.2W     徐总
贵阳
4月20日 21:46拨打电话
工长工程师
马上面试,光机所直属长光集团某子公司,直签正式合同,工程师助理,定向招聘 中科院系·上市企业·航天军工配套实力企业 岗位:工程师助理(零基础定向委培半个月 要求:本科,28周岁以内 薪资:6000-8000元,一金 地点:长春二道区经济技术开发区 背靠长光所,参与国家重大光电工程 军工级技术平台,行业认可度高 短期实训即可上岗,稳定正规 城投停车收费员‼(长春市内分配)早8点30-晚5点,每周休息1-2天,着急勿扰,事业单位,,城投停负责城投停车缴费工作,工作轻松,月薪3300-4300 以下位置可以选择,重庆胡同,崇智胡同,崇智路,红光胡同,建和街 文化胡同等,55以下都可以操作 社会入党 学校入党 100%进 不走概率 醉驾五年 终身禁驾 招合作伙伴 同步 欢迎咨询
长春 二道区
4月20日 21:44拨打电话
邢台信都区招工长/工程师,负责现场园林铺装及景观施工,能够组织工人工作,把控现场质量,具体面议
6000-8000元/月
工长月结全职
邢台市信都区招工长/工程师,负责现场园林铺装及景观施工,能够组织工人工作,把控现场质量,具体面议
河北沧州助理工程师(4000-6000元/月)
4000-6000元/月
工长工程师月结
助理工程师(4000-6000元/月)
沧州
4月20日 21:30拨打电话
工长工程师月结
招基金管理人员一名,高中及以上学历,年龄25-40周岁,成熟稳重,踏实认干,能盯夜班的,试用期4000,第二个月底薪5000+提成, 管吃管住, 有意志联系: 徐
北京
4月20日 21:27拨打电话
土建监理工程师
3000-5000元/月
总监理工程师1-3年大专监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责: 1. 负责房建厂房项目的土建监理工作。 2. 确保项目按照规定工期顺利进行。 3. 对项目质量、进度、安全等方面进行全面监管。 岗位要求: 1. 具备土建监理相关工作经验。 2. 熟悉房建项目相关法律法规和行业标准。 3. 具备良好的沟通协调能力。 4. 能适应工地生活,接受工作地点在宁夏中宁。
土建工程师
9000-14000元/月
土建工程师经验不限本科
岗位职责: 主要承担施工管理与协调任务。 负责本专业领域内施工进度、质量、成本及安全控制等方面的统筹协调工作。 1)依据工作安排,编制周报、月报及各类会议所需材料; 2)对接各相关职能部门与专业团队,开展沟通协调,推动问题处理与事项落实; 3)组织开展培训相关工作; 4)配合完成经验反馈事务; 5)工程量核算及产值申报工作; 6)施工技术资料的归集与整理; 7)完成上级交办的其他工作任务。 需要这样的你: 1)本科及以上学历,具备核电工作经验者可放宽至专科学历;土木工程或相近工程类专业; 2)具有三年以上建筑工程施工管理实践经验;有核电项目经历者优先考虑; 3)熟悉建筑工程施工管理流程,能熟练使用常用办公软件及专业工具,具备良好书面表达能力。 固定月薪,工作时间上午8:30至下午5:00,周末双休。入职即办理五险一金、商业保险,提供住宿补贴、年终奖金、节日福利、生日津贴、高温补助、带薪年休假等福利待遇。
土建监理工程师
3000-5000元/月
土建工程师3-5年中专/中技
懂图纸,有从业证书,能独立验收,服从管理
威海环翠区招工长/工程师
7000-11000元/月
工长月结全职
威海市环翠区招工长/工程师
总工程师5-10年本科二级建造师甲级设计院工作经验可接受频繁出差或外派熟悉暖通/弱电/给排水工程一级建造师安全员B证熟悉BIM系统
岗位职责: 1、统筹并推进项目前期调研工作的开展,实施全过程监督与管控,并对成果进行复核确认。 2、牵头组织项目的规划编制、方案比选及可行性分析工作,把控各环节流程并完成审核把关。 3、编制扩展初步设计及施工图阶段的设计任务书和技术标准,推动设计方案优化落地。 4、对接委托设计单位,协调解决各专业设计与施工图衔接中的技术冲突问题。 5、主导工程项目设计变更的全流程管理,确保变更合规、有序执行。 6、组织设计类招标工作,参与工程类招采及合同磋商,提供关键技术条款建议。 7、组织开展对勘察、设计类供应商的评估与遴选工作,建立合格供方资源库。 8、负责施工图纸审查工作,组织图纸会审及技术交底的实施。 9、主持项目技术管理工作,审定或签批工程技术文件。 10、审核、批准项目进度计划,并监督其执行情况,确保按期推进。 11、牵头开展技术专题研讨,协助处理各类工程技术难题,提出质量事故处置方案。 12、参与工程关键节点的验收工作,审核并审批工程款项支付申请。 任职资格: 1、工民建、建筑学等相关专业全日制本科及以上学历; 2、10年以上建筑施工行业从业经历,具备8年以上建筑设计与施工管理经验; 3、掌握国家工程建设领域的政策法规、技术规范及相关标准; 4、精通工程建设专业技术及企业运营管理知识; 5、具有出色的项目统筹能力和团队领导力; 6、具备良好的沟通协调能力、影响力及计划落实能力; 7、了解房地产开发全流程运作模式; 8、年龄要求:35-45岁。
合肥蜀山区招工长/工程师
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
白银靖远县招工长/工程师
8000-9000元/月
工长
白银市靖远县招工长/工程师
建筑工程师
5000-10000元/月
土建工程师5-10年大专中级工程师职称可接受频繁出差或外派一级建造师
任职要求:拥有建筑类中级职称及相应的工作经历;能够配合公司的工作调配
喀什喀什市地区招ALC安装、工长/工程师、装修监理
5000-8000元/月
装修监理工长1-2人
喀什地区喀什市招ALC安装、工长/工程师、装修监理
工长全职
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工出生,会水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:周先生 有意向者可直接电话联系。
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