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合肥监理公司因业务扩展，现招资料员实习生(两名，需会使用电脑、包食宿)、监理员实习生（有外地项目，需要驻场，包食宿），现有项目规模不大，故不需要熟手或半熟手，有意者联系（）。

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监理员实习生 有外地项目，需要驻场 薪资福利:包食宿 现有项目规模不大，故不需要熟手或半熟手

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下午钟点工！下午钟点工！（随时上班）下午钟点工！【订单地址】滨湖区玉兰花园（海岸城，东降，南湖家园，华庄，附近）【订单类型】下午3.30-6.30【休息方式】双休2500元【工作内容】不买菜，做饭，打扫卫生，刷碗。【必备条件】55岁内，做饭好吃，做活利索的阿姨。【报名方式】小桃老师:

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【】:享有。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：苏州

合肥市肥东县招焊工，焊挖掘机大臂，要求会多层多道，立焊焊的好的工资12000-15000

招聘：监理员 薪资：3000-3500元/月  1、在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作； 2、进行旁站监理工作，并做好记录，发现问题及时指出并向专业监理工程师报告； 3、记录监理日记，文件记录做到重点详细、及时完整。 4、负责会议纪要、周工作计划、月度工作简报等公文整理； 5、完成上级交办的其他任务。

甘肃新科建工监理咨询有限公司招聘监理人员若干名，工作地点:甘肃甘南、酒泉，有意者请联系张总（甘南项目），联系方式

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常源电力急招以下监理人员：电气、机电、安全监理，现场监理有安全证优先考虑，大专以上学历，电气、机电安装、土建等专业，年龄不超55岁。做过电力工程施工或监理，做过火电、风电、光伏等电力工程。以上岗位，有意者可电话沟通，何女士（电话同号）

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监理 30岁以下，大专学历，熟悉电脑，有精装修、幕墙工作经验 工作地址:安徽合肥滨湖

短期工30/天月结小时工1.5不议价含税。

招聘三角洲护航，双子护航 三角洲娱乐选手

岗位背景 本公司名下所有青旅均为自持物业，现启动全面整改升级，需招募真实体验的试住员，通过实地入住反馈真实问题与改进建议，助力青旅优化服务、环境及设施，提升整体住宿体验，现面向社会公开招募短期试住人员。 岗位性质 短期兼职、日结薪资，非长期岗位，，警惕代招收费，凡是的均为骗子，请务必擦亮眼睛，谨防上当受骗！ 招募名额 10人 工作地点 蜀山区 薪资待遇 1. 基础薪资：180元/天 2. 绩效上浮：试住期间真实指出青旅存在的不足、提出有效改进建议，薪资将根据建议质量适当上浮，多劳多得 3. 额外福利：免费入住指定青旅，无需承担任何住宿费用 工作时间 按安排入住1晚或多晚，每日需在青旅完成3次打卡，严格遵守打卡要求，保障体验真实性 任职要求 1. 能接受青旅集体住宿环境，无洁癖，心态包容，愿意真实体验各类青旅住宿场景 2. 有青旅住宿经验者优先，善于观察细节，做事认真负责，客观公正，不隐瞒、不夸大问题 3. 具备基本的拍照和文字表达能力，能清晰记录体验过程、撰写反馈报告 4. 时间充裕，能配合安排按时入住、完成体验与反馈，遵守青旅及公司相关规定 5. 诚信正直，杜绝虚假体验、虚假反馈，确保所有评价和建议均为亲身实地感受 工作内容 一、入住体验 1. 按照公司/人事安排，准时前往指定青旅，免费完成1晚或多晚入住 2. 全程完整体验入住全流程：包括提前预订沟通、到店入住办理、钥匙/门禁密码交接、退房流程等每一个环节 二、实地测评检查 1. 卫生方面：细致检查床品洁净度、卫生间清洁情况、地面卫生、厨房整洁度、卫生死角、室内有无异味等 2. 设施方面：测试床铺舒适度、空调制冷/制热效果、热水供应、WiFi网速、电视、厨具、门锁安全性、照明亮度等所有设施是否正常可用 3. 环境方面：查看房间隔音效果、自然采光情况、整体安全隐患、周边生活配套、交通便利性、室内外噪音情况等 4. 服务方面：记录工作人员/房东消息回复速度、服务态度、实际服务是否与宣传内容一致等 三、内容产出（核心工作） 1. 拍摄实景照片：涵盖青旅外观、公共客厅、卧室床位、卫浴空间、细节角落、周边交通及配套等 2. 撰写体验报告/真实点评：内容客观真实，既要说明体验亮点，也要如实反馈存在的问题与不足，条理清晰、表述准确 四、反馈建议 针对体验过程中发现的卫生、设施、服务、空间布置等问题，整理成详细的改进建议，及时提交给人事及相关负责人，为青旅整改提供有效依据 应聘流程 1. 优先确认：能否接受青旅住宿环境？有无青旅住宿经验？ 2. 不介意青旅环境、愿意勇于体验的人员，主动与人事专员沟通 3. 添加后人事将详细沟通岗位细节、安排试住事宜、讲解打卡