现在用人，要6个人，10点到，20元一小时，最低7个小时起.联系

核心工作内容: 主要负责在抖音平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准；操作 流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内；工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作；工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

店铺位置:桂林路工作日期:工作时间:现在到00点工作岗位：杂工刚需要求:干活利索！用工人数:1是否提供工作餐:提供薪资：13/小时次日结。

*员工*员工薪资福利:3千多招工人数:2早七点五点休息一个小时活不累长年活

招杀大鹅摘鹅毛的工人，男女不限，手熟就行

招替班明天一天，硅谷大街越达路电话

今天学校里面用4人零活需要来回拿东西！9点6点管饭管水！工资140每人过点加班20一小时！加班需要配合加班年龄25--58周岁！。

明天双阳地区需要5名工人，薪资为110元一天，提供饭食，下班时结算工资。工作时间为6点到下午5点半。要求年龄在四五十岁之间，干活利索的人员。

守信187/天日结

岔路河镇需要两个会干型材门玻璃扶手的师傅，必须成手，后天干活，早七晚五400一天，大约一周活。

长春净月有600平方铝板能安装，下午能来的人员可报名。

长春国信现代农业科技发展股份有限公司招聘大棚种植工人，男工110元每天，女工100元每天，每月一天带薪休假，满勤300元，供吃住，工作地址：双阳区奢岭镇。

地址：长春市净月开发区金宝街与银阜路交汇—————————————3.二道区自由大路百事可乐饮料厂招聘电叉车司机50以下，有证、成手倒班制，日结：白班190夜班210元/天，工作餐免费，住宿免费此岗应聘电话：

地址:朝阳硅谷大街与顺达路交汇益田·枫露一期—————————————3.长岭县养鸭厂养鸭夫妻工（60岁以下，月薪8600，包吃住)负责饲养老鸭，捡鸭蛋，上饲料，垫棚电话/：

报名方式报名明晚6到8个小时，简单易做淘宝抢优惠券要求:男女不限，1.年龄18-652.手机能收到短信3.近4个月没有认证过支付宝4.网商贷没有逾期5.法院执行也不行工资：200，现场结算报名格式：姓名年龄手机号码温馨提示:此工作之前做过的就不要再去了，做完之后找我报销10块钱路费。

招工本公司因生产需要，现招聘多名长期临时工男女不限，年龄20-55岁薪资4000-5500/月包吃，月休4天，日工作8-10小时（可接受上8小时的宝妈们)。联系人：肖小姐/朱先生电话：

井号招领班一名

急招临时工，40岁以内，手脚麻利，现在就要，手工活，18元一小时，廿三里后畈小区，

【招聘】高村老油坊现招工两名（男女不限）7:30一下午5:30管饭，工资面议要求55岁以下，干活麻利的。电话

9号开始！！北三环双安商场附近扫楼要求：员工，自己双肩背包，踏实干活的，干过的来混日子的勿扰工资日结，200元/天工作时间8-17点鸽子勿扰，可连干7左右联系电话

奢岭印业食堂用临时工12元1小时早8-下午3:30

吉林长春合心镇徐家屯众诚包装招聘临时员工，工作内容简单易上手，工作时间早八晚八，提供两顿饭，每日工资150元。张女士为联系人。

招聘干零活工人一名，年龄40-55岁。工作认真踏实，有良好的执行力，服从工作安排，吃苦耐劳。工作时间8点到五点工资4000公司地址：卡伦北区英俊冷库附近，联系电话：

招聘：打包大姐早5.00点～下午1点。供一顿早饭吃苦耐劳，脚踏实地，月薪4000工作地点：北四环人益联系电话：

去干的打这个电话上个号码不是老板

【岗位要求】 1. 有过往医务科工作经历，最少3年以上。 2. 本地医疗资源丰富，手里掌握各科医师人脉（内科、外科、妇科、中医、全科等均可）。 3. 深耕本地医疗圈，人脉广泛，挖掘本地优质医师资源，重点对接退休、转行、业余空闲医生。 【福利待遇】 1. 时间自由，不影响原有主业。 如有兴趣可以随时建联了解，我们欢迎您来了解。

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招智能试衣员月挣6000元，男女不限，条件不限，上班时间很宽松，有无经验均可，具体情况打电话咨询或实地考察电话/联系人：刘先生

990招聘：拆爆费车零件儿，200元一天，工资一天一开，供吃供住，要求50岁以下员工。10个小时工作量。地址：米沙子。

诊所医生（不同城市执业类别要求不同，中西医或内科） 岗位职责 1、负责患者接诊、处方开具等诊疗相关工作； 2、掌握静脉营养滴注技术，具备良好沟通能力与服务意识，能为客户制定个性化健康咨询及干预方案； 3、提供专业医疗服务，确保诊断准确、及时； 4、妥善处理突发应急情况，如输液反应等临时性事件。 任职要求 1、持有医师资格证书，执业年限满5年及以上； 2、已注册执业机构，非负责人或法人身份； 3、可接受出差安排，差旅费用由公司承担。