岗位职责： 线上操作小红书简单种草发布，无需露脸、不用拍视频，提供现成文案 + 图片； 按要求完成发布，，操作简单 5 分钟 / 条。 有小红书账号（新号也可），会基础发布操作 认真负责，按要求完成任务，不敷衍。 薪资福利：日结 8-10 元 / 条，多劳多得，线上办公不限地点，随做随结不拖欠。 USP：无门槛 + 日结 + 纯线上，宝妈 / 学生碎片时间可做，不用囤货不用引流，简单上手！

公司直招，正规合法，欢迎投递！！！ 1：无责任底薪7000（无业绩考核）+提成10%-40%+奖金3000-30000+额外开单奖励+上门奖励+新人激励，包含新人月均收入3.5万，销售冠军月入15万以上，缴纳五险，团队活动丰富，节假日福利齐全！ 2：室内办公，无需外出拓展客户，通过线上邀约客户到公司面谈 3：公司提供平台推广及网络引流带来的实时精准客户数据，非白名单资源！ 4：接受零经验人员，应届毕业生亦可申请，入职配备专人带教，全程培训，确保掌握技能 5：晋升通道畅通，内部提拔为主，最快两个月实现晋升 6：本公司直接招聘，非中介机构，不收取任何费用

工作内容： 1、实施审计流程，保障公司财务报表的准确性与合规性； 2、参与各类审计项目，开展财务数据的分析与核实工作； 3、配合编制审计报告，出具专业的审计建议； 4、早九晚五点半，周末双休。 岗位要求： 1、掌握审计领域的专业知识与实操技能； 2、能独立承担审计任务，具备较强的分析判断能力； 3、善于团队协作，推动审计项目高效执行； 4、可接受依据项目需求安排的短期出差。

该岗位无销售任务！公司直招！ 工作内容 主要负责平台后台相关事务，新员工入职享带薪培训！操作简单，易掌握！ 【工作时间】： 每日工作八小时，中午休息一小时，每月安排休息6-8天，节假日按公司规定正常带薪轮休！ 【薪资】： 平均月薪4k-7k，依法缴纳五险 【晋升】： 每年提供4次晋升机会，过程公开透明，公平公正！ 工作环境舒适，团队氛围融洽～有意向者可直接来公司面谈！

公司内部直招，提供带薪培训，签订正式劳动合同，入职即购社保！ 无需外出，固定办公室办公，期待你的加入！ 真正的无责任底薪！真正的无责任底薪！真正的无责任底薪！ 不强制加班！不强制加班！不强制加班！ 接受零基础，欢迎积极投递！ 岗位职责：负责对公司后台客户提交的信息资料进行线上核对与归档整理。（无经验者可报名） 一、薪酬福利： 1、薪资结构：综合收入6K，底薪部分无任何业绩考核要求 2、员工福利：缴纳社会保险、生日礼品、节日补贴、享受带薪假期、定期组织团建及聚餐活动 二、工作时间： 上午9:00-18:30，下班准时，午间休息2小时，每周双休，法定节假日照常休假，春节享有延长假期 三、工作地点： 绵阳市涪城区新益大厦34楼（紧邻凯德广场）

工作职责： 1、负责电商平台素材的审核工作，确保内容符合合规与法律要求； 2、在日常操作中识别潜在风险点，并提出可行性优化建议； 3、依据图文、视频、直播、内容或商品信息，对主播及商家发布的内容进行性质判定； 4、熟练运用平台规则，精准识别商品审核中的风险并快速处理，针对突发情况及变异内容及时上报并采取应对措施； 5、深入挖掘内容中存在的风险苗头及变异形态，形成风险分析报告，参与推进业务侧治理，维护电商生态的安全稳定； 6、承担日常数据的整理、归类与汇总任务，能够快速响应，配合完成其他临时性工作安排； 7、具备奢侈品、中古商品销售经验或相关领域电商审核背景者优先考虑。 任职要求： 1、大专及以上学历，有信息流电商业务或商品质量管控经验者优先； 2、具有较强的抗压能力，自我推动力强，岗位稳定性高； 3、工作认真、务实、严谨，富有责任心，能胜任高强度重复性任务，具备良好的团队协作意识。

不打电话，不涉及销售，接受零经验，欢迎25届实习生加入！ 毕业要求需具备大专毕业证及学信网可查信息（硬性条件）； 工作内容： 负责在线审核平台内的图文与视频内容，准确识别并判定违规信息，工作性质为纯内容审核，无任何销售任务！ 任职要求： 1、学历要求大专及以上，专业不限 2、喜爱短视频，熟悉短视频内容，性格内向者同样适合 薪资待遇： 薪资范围：稳定4000-6000元，缴纳社保 其他福利：报到当日即签订劳动合同，无试岗期等繁琐流程 上班时间： 实行标准八小时工作制，双休，无需加班！

公司直招~直招~直招 信息真实 非销售岗位 不限经验 接受零基础 不涉及任何销售任务 年龄要求：20-42！！！ 一、工作时间 1，无需外勤，工作轻松，月休6天（达标后可享双休） 2，上班时间为9:30至17:30，午间休息1.5小时（法定节假日正常休假） 二、工作内容： 1、核对客户预留资料，日均处理20-30条，客户资源由公司统一提供 2、符合条件的客户信息移交至后续环节 三、薪资待遇： 试用期： 1、无责任底薪+提成+奖金+全勤奖 转正后薪资结构不变，启动晋升评估，通过后调整薪资 2、底薪3800元+提成 新人综合月薪6k-8k+ 现有员工平均月薪过万 上不封顶 3、福利待遇包含： 晋升路径：专员→导师→组长→主管→经理 定期组织团建与聚餐，注重团队关怀，享有带薪年假、下午茶 办公环境为5A级写字楼，室内办公无需外出，日常提供零食、红包、茶点等多项贴心福利

兼职130-300/天，工作简单，一看就会，酱油活

需要有焊工证。

岗位职责： 1.负责暖通工程项目新建化工厂通风、空调管道的方案设计、施工图审核及技术交底 2. 参与项目现场勘查、系统设备选型、设备配置及节能优化，确保设计方案安全、经济、合规 3.指导施工安装，协调解决现场技术问题，把控工程进度与质量 4.编制竣工资料，配合完成项目验收与售后技术支持 5.参与客户技术沟通与方案汇报 任职要求： 1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景，学历不限 2.具备暖通工程专业优势，熟悉工厂厂房通风管道施工经验 3.熟练使用CAD、了解BIM技术者优先 4. 责任心强，具备良好的沟通能力、团队协作意识及客户服务意识

自贡市贡井区招铲车/装载机司机

王四通现在来个代班老师有没有<br/>岗位职责:<br/>1. 临时故障能说清现象、配合修<br/>2. 高温、寒冬个人防护做好<br/>3. 打锤时注意振动、飞石，周边清人

来个开小挖机带班师傅在板桥方向干<br/>岗位职责:<br/>1. 对讲机、手势按现场规矩来<br/>2. 恶劣天气该停就停，不硬干<br/>3. 节约油料，不长时间怠速<br/>4. 新场地、新活先问清再干<br/>5. 监理业主来查配合整改、改完再验

财务审计岗位职责及要求 一、岗位名称 财务审计专员（多项目统筹岗） 二、岗位定位 负责公司旗下数十个小区项目的财务合规管控、日常账务核查、结算审核及薪酬核算等工作，保障各项目财务数据真实准确，流程规范高效。 三、核心工作职责 1.  - 统筹各小区物业费、停车费、公摊水电费等营收款项的结算核对，确保收费数据与系统台账、实际到账一致； - 审核小区外包服务（保洁、安保、绿化等）结算凭证，核对服务量与费用标准，把控结算合规性； - 跟进业主欠费催收核对，协助财务部门完成营收数据汇总上报。 2. 日常账务审计 - 定期抽查各项目财务台账、记账凭证、银行流水，核查收支业务真实性、票据合规性及账务处理准确性； - 监督小区备用金使用情况，审核备用金报销单据，杜绝违规支出； - 排查财务风险点，针对异常账务及时提出整改建议并跟踪落实。 3. 报销与费用管控 - 负责各项目员工及外包单位报销单据的初审，核对报销事由、金额、票据完整性，确保符合公司财务制度； - 把控项目费用支出标准，优化报销流程，减少重复审核或不合规报销情况； - 汇总报销数据，形成费用分析报表，为成本管控提供依据。 4. 工资结算审核 - 核对各项目员工考勤数据、薪酬标准，协助完成月度工资核算，确保工资发放准确无误； - 审核小区临时用工、兼职人员薪酬结算，核对工时与薪酬计算逻辑； - 整理薪酬结算相关凭证，归档留存，配合内外部审计查询。 5. 财务合规与优化 - 协助完善公司财务审计制度及多项目财务管控流程，适配小区分散管理需求； - 定期出具多项目财务审计报告，总结问题并推动跨项目财务规范统一； - 配合外部审计、税务检查，提供各项目财务相关资料。 四、任职资格要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，会计学、审计学、财务管理等相关专业，持有初级及以上会计职称优先。 2. 经验要求： - 2年以上财务审计或物业/多项目管理行业财务相关工作经验，熟悉物业行业财务核算特点者优先； - 具备多项目财务统筹或跨部门协作经验，能高效处理分散式账务管理工作。 3. 专业技能： - 熟练掌握财务软件（用友、金蝶等）及Excel函数运用，能独立完成台账编制、数据核对与报表制作； - 熟悉国家财务法规、税收政策及物业行业财务制度，具备扎实的账务审计、凭证审核能力； - 具备较强的细节把控力，能快速识别账务异常及合规风险。 4. 综合素质： - 抗压能力强，能适应多项目并行处理的工作节奏； - 沟通协调能力突出，可高效对接各小区项目负责人及财务部门； - 原则性强，具备良好的职业操守和保密意识。 五、其他说明 - 工作地点：公司总部（需定期前往各小区项目现场核查，根据项目分布合理安排行程）； - 核心要求：需适应多项目分散管理的工作模式，具备独立解决跨项目财务问题的能力。

岗位职责： 1、开展部分业务流程的审核与巡查，在流程前期及执行过程中识别并防范潜在风险。 2、编制相关业务流程的稽核指导文件，规范操作标准。 3、识别和评估特定业务领域的风险点，构建清晰的风险分布图谱。 4、依据内部控制体系要求，梳理相关业务流程，评估其合规性、有效性与适用性，推动流程监督与优化落地。 5、承担部分业务的集权与分权设计、系统权限配置及流程架构规划工作。 6、组织开展关键控制点（KCP）及相关流程的宣贯与培训工作。 完成上级安排的其他临时性工作，并按期向上级进行工作反馈与汇报。 任职要求 1、具备中大型制造企业1-2个领域内控体系建设实际经验； 2、掌握会计准则及所在领域相关的合规管理要求； 3、具备良好的沟通协调与组织推动能力； 4、深入理解业务运作模式； 5、熟练操作相关专业工具软件； 6、具备使用英语作为工作语言的能力； 熟悉1-2个业务领域所涉及的信息系统应用。

岗位职责: 1. 协助进行项目审计，确保审计流程的准确性和有效性。 2. 收集和整理审计证据，保证信息的准确性和完整性。 3. 参与编制审计报告，提出合理的审计建议。 4. 管理和归档审计相关资料，确保易于获取和使用。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员协作。 2. 对审计工作有高度的热情和耐心，能够在压力下保持高效的工作状态。 3. 能够熟练使用审计相关的软件工具，提高工作效率。 4. 具有较强的分析能力和问题解决能力，能够独立处理和解决审计过程中遇到的问题。

岗位职责： 1、全面负责审计、汇算清缴、专项审查、土地增值税清算等项目的实施全过程，涵盖现场进驻、资料收集、程序执行、工作底稿编制与复核、报告起草、文件归档等工作。 2、团队协作与管理：科学分配项目组工作任务，指导并监督审计助理开展工作，把控项目进度、质量与执业风险，保障项目按时高质量交付。 3、质量控制与风险识别：审阅审计底稿、取证材料及纳税调整内容，准确识别财务、税务及内部控制中的潜在风险，提出合规性改进建议，确保成果符合会计准则及相关监管要求。 4、客户对接与服务提升：与企业财务主管及相关人员保持顺畅沟通，清晰说明审计调整事项和税务风险，协调处理项目执行中的各类问题，增强客户信任与合作粘性。 5、专业研究与支持：持续关注财税领域最新政策动态，为客户提供专业解答，积极参与内部知识分享、培训及项目复盘。 6、报告编制与审核：主导审计、鉴证及各类专项报告的撰写、内部复核与最终定稿，确保数据真实准确、逻辑严密、格式规范。 任职要求： 1、财会、审计、金融或相关专业本科及以上学历，精通现行会计准则、审计准则及相关财税法规；具备土地增值税清算经验者优先考虑； 2、持有注册会计师或税务师资格证书，可独立承担年度审计及税务审计项目并签发报告； 3、五年以上会计师事务所或税务师事务所工作经验，有独立带领项目团队经历者优先； 4、具备良好的书面与口头表达能力，善于分析判断并解决复杂问题； 5、具备较强的团队组织能力及项目全流程管理能力，包括计划制定、任务部署、执行推进与过程督导，能独立带队完成高强度执业任务； 6、身体健康，能保证全年正常履职，适应频繁出差、工作节奏快、任务强度高的职业要求； 7、熟练操作常用办公软件及专业审计信息化工具。

1. 负责审计项目的实施与统筹管理； 2. 识别并评估内部控制风险，提供优化建议； 3. 组织团队协作，对接外部审计机构； 4. 保障审计工作的质量与进度。 要求： 1. 本科及以上学历，财务、审计或相关专业； 2. 具备5-8年审计领域工作经验； 3. 熟知审计规范及相关法律法规； 4. 具备较强的团队领导力与沟通协调能力。

综合管理岗1.身体健康，无传染病、无色盲、色弱；2.全日制本科及以上学历，具备一定的文书写作能力；3.具备较强的责任心和执行力，能够高效处理多任务并行的工作场景，严格遵守工作纪律和保密规定薪资福利:4500-5500元/月邮箱：；了解更多招聘，请扫码添加客服或直接拨打电话咨询工作地址:贡井区通航·城市广场

岗位职责： 1、确保项目团队目标清晰，并在全体成员间达成共识； 2、搭建并维护项目团队的开发环境与积极协作氛围，保障成员专注于项目任务，减少外部干扰； 3、激发团队工作热情，增强团队合作精神与整体凝聚力； 4、科学分配团队成员工作任务，确保每人工作负荷合理且充实； 5、根据项目需求，制定人员补充或能力提升的相关招聘与培训规划； 6、定期开展技术交流及行业知识培训，提升团队专业能力； 7、及时发现项目中的潜在风险与发展机遇，拟定相应的应对策略； 8、编制项目质量管控方案，监督执行过程，确保交付成果满足既定质量要求； 任职要求： 1、具有2年以上本行业工作经验，以及不少于2年的团队管理实践； 2、具备出色的组织协调与沟通技巧，能高效处理问题并妥善应对突发事件； 3、适应高强度工作节奏，拥有良好的抗压能力与灵活应变能力；

个人招聘兼职或全职，会熟练操作手机和电脑，精通多个聊天软件的，待遇极其丰厚，

账务处理 审核原始凭证、填制记账凭证、登记账簿、对账结账，保证账证、账账、账实相符。 2. 税务管理 按期申报增值税、企业所得税、个税等；发票领购、开具、认证；税务合规、税负管控、应对税务检查。 3. 报表编制 出具月度/季度/年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及内部管理报表。 4. 资金与资产核算 核对银行流水、往来账款（应收/应付）；固定资产、存货核算与盘点，防范资产流失。 5. 成本费用管控 核算成本、归集费用，审核报销单据，把控费用合规性，做好成本分析。 6. 档案与合规 整理装订凭证、账簿、报表、合同等财务档案；遵守财经法规、公司制度，内控风控。 7. 财务分析与对接 简单财务数据分析、盈亏分析；对接出纳、业务、审计、银行、工商税务。

岗位职责： 1.负责总账核算工作，准确编制记账凭证，确保账务处理及时、规范、完整 2.按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等） 3.组织并配合内外部审计工作，提供真实、合规的财务资料与说明 4.协同完成税务申报、纳税筹划及财税政策执行，保障税务合规性 5. 参与财务制度优化与流程改进，提升总账核算效率与数据质量 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备总账会计相关工作经验，经验不限 3. 熟悉国家会计准则、税法及相关财经法规 4.熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数工具 5.责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调与团队协作能力

找三个工人，日结

岗位职责: 1. 负责药业新零售业务的日常运营与管理，保障各项流程高效有序运行。 2. 熟悉计算机及常用办公软件操作，具备PS平面设计技能者优先录用。 3. 跟踪市场变化趋势，持续优化运营方案，学习能力强，反应迅速、思路清晰。 任职要求： 1. 具备良好的沟通与协调能力，能高质量完成上级安排的工作任务。 2. 拥有团队协作意识，适应团队工作节奏，积极配合项目推进。 3. 具备主动学习和自我提升的能力，善于总结并改进工作方式。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责 1、利用抖音、小红书、社群、地推等渠道开展推广活动，实现客户引流与潜在用户挖掘。 2、负责新媒体账号的视频拍摄、剪辑、发布及内容维护，及时回复信息并引导用户进入私域流量池。 3、对个人数据成果负责，注重实效，能自主制定工作计划并有序推进执行。 岗位要求 1. 高中及以上学历，年龄22-45岁，零经验亦可。 2. 工作积极主动，态度认真，具备良好的协作意识和团队精神。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，停止罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台：降低催收影响，减免过高利息及罚息，调整超出司法保护范围的费用 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线执行 4、售后客服支持：操作无忧，客户问题及时响应与解答 5、律所法务 backing：携手中国十大律师事务所之一“盈科”，以专业严谨态度处理各类法律相关事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑达成任务 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，上手更快 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成交率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间：可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书+奖杯+奖金+奖品 定期组织专业培训及团队活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

工作内容：负责审核平台页面信息的准确性、合规性及合法性，完成内容标注任务，无销售性质，无需电话沟通，主要查看图片和视频内容 （同时在多个平台开展招聘，不限于哔站、小红书、抖音等，具体以面试沟通时确认的平台为准） 提供社保和公积金缴纳 入职首日即签订劳动合同，不设试岗期！ 工作期间专注履行岗位职责，下班后无需处理工作事务 按时上班，专心工作；按时下班，安心休息 晋升机制公开透明，每年提供多次晋升机会（包含横向发展与纵向提升）

岗位职责： 1、深入理解用户需求，提出创新性解决思路，打造优质的消费服务场景 2、负责门店视觉形象管理，组织外部培训课程及售后支持等相关工作 3、及时跟进产品信息与市场推广节奏，优化客户满意度，强化品牌认知度 4、指导并培训门店人员，提升团队专业素养、销售技巧及店面运营水平 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限 2、具备出色的客户服务理念，对消费电子领域有浓厚兴趣 3、拥有良好的协作意识，学习适应能力强，沟通表达顺畅 4、具有活动组织策划及数据处理分析经验者优先考虑 岗位福利： 薪酬结构包含：基本工资+绩效工资+年终奖+多种激励奖金+六险一金（含商业保险）+补贴+年度健康体检 该职位签约主体为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司