岗位职责： (1)负责人员进出登记及物品出入记录 (2)考勤数据的收集、统计与归档 (3)节假日福利物资的采买与发放 (4)公司内部资料整理及物资入库出库登记 注：入职后有专人带教，非销售类工作 任职要求： 年龄18岁以上，具备较强的责任心，能踏实工作，积极提升自身能力 工作时间： 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 每月休息4天 福利待遇： 试用期1个月，底薪4000元+200元，转正后4500元+200元全勤奖+工龄工资，享有节日礼品、团队聚餐等员工活动

有残疾证，薪资面议

岗位职责： (1)负责人员进出登记及物品出入记录 (2)考勤数据的收集、统计与归档管理 (3)协助节日福利礼品的采购与发放 (4)公司内部资料整理及物资出入库台账登记 注：入职后有专人带教，工作无销售性质 任职要求： 年龄18岁****区间，踏实肯干，具备学习意愿和责任心 工作时间： 早九晚六，中午休息两小时 每月安排四天休息 福利待遇： 试用期一个月底薪4k加200，转正后4500+200全勤奖+工龄工资，享有节日礼品、团队聚餐等员工活动

岗位职责： 1.熟练办公软件 2有团队合作精神 3有工作经验，会对接

薪资待遇工作内容详谈，加微信或者电话沟通

1.按照现场岗位申请情况及时补充人员配置。 2.更新并登记新入职员工的通讯录信息。 3.为新进人员办理工伤保险参保手续。 4.组织签订劳动合同，收集保存身份证件，归档员工手册、公司行政文件及各部门下发的各类文件，确保内容与格式规范完整。 5.按月汇总考勤数据，对其他部门文件进行月度分类整理与存档。 6.协助计划主管完成日常办公文档的整理与归档工作。

跟单文员，会使用表格，文档

任职要求: 1、年龄18-55周岁，学历不限; 2、有责任心，会基础电脑操作，人品端正，谦虚好学，主动性强，思维灵活。工作内容: 1、根据公司运行指标进行电脑操作，要求严谨细心。简单好上手，无需对外销售及外出找客户。 2、完成上级安排的其他工作。薪资待遇: 无责底薪4500+绩效提成，薪资范围6000-8000，上不封顶，多劳多得。工作时间: 周一至周五9:30-16:00，法定节假日放假。

岗位职责： (1)负责人员进出登记及物品出入记录 (2)考勤数据的收集、汇总与日常统计 (3)节假日福利物资的采买与发放 (4)公司内部资料整理及物资入库出库登记 (5)每月完成2人招聘指标即可 注：入职后有专人带教，无销售类工作内容 任职要求： 年龄18岁以上，具备吃苦耐劳精神，愿意主动学习新知识 工作时间： 早上9点至下午6点，中午休息1小时 每月休息4天 福利待遇： 底薪4000元+200元，全勤奖励4500元+200元，另享工龄工资，每月达成2人招聘任务即可，节日礼品发放，定期组织员工聚餐活动

工作模式:时间自由，随时随地工作，没有经验要 求，简单易上手 【工作内容】 1.负责产品推广 2.解答用户咨询 任职要求 无需经验，学生/宝妈/在职者均可 没有经验要求日结不拖欠 有责任心，愿意学习，执行力 员工福利 立即沟通

，45一小时，4小时起步价。联系电话

聘烧菜一名，工资8000-8500工作轻松，包吃住，地址在福建福清，新厝镇，联系电话

明天八点四小时140能接的联系我。

一、职位描述 1、主导核心系统的技术架构设计与平台搭建工作； 2、承担关键模块的方案设计与开发实施任务； 3、指导下属开发人员，通过技术赋能推动团队整体技术水平提升； 二、任职要求： 1.一本及以上学历（985、211及双一流本科优先），8年以上开发经验，6年以上java相关开发经验。 2.具备扎实的编程基础，熟练掌握常用数据结构与算法，深入理解多线程、Socket等相关技术，熟悉各类设计模式及其实际应用场景。 3.精通Spring生态体系下的主流框架（如SpringMVC,Springboot,mybatis等）；了解微服务架构，熟悉SpringCloud相关组件，具备微服务实践经验。 4.熟练运用Redis、cassandra等数据库，清楚其适用场景与使用限制；熟悉分布式架构，掌握至少一种服务框架和消息中间件（如Kafka），了解其底层原理。 5.能够独立完成项目的环境搭建、部署发布及上线流程；掌握jenkins、docker等自动化部署工具；熟悉nacos微服务治理框架，gitlab代码管理平台，nginx负载均衡配置。 6.精通多线程开发，掌握分布式、缓存、消息队列等核心技术；熟悉JVM机制，包括内存模型、类加载过程及性能调优方法。 7.对技术保持持续热情，具备较强的学习能力和严谨的逻辑思维。 8.具备高并发环境下的系统性能调优能力。 9.有音视频开发经验，熟悉webrtc、ffmpeg等相关技术者优先。

岗位职责： 1、深入对接客户需求，准确识别核心诉求与关键痛点，并转化为明确且可执行的项目目标及需求文档； 2、依托公司产品与技术能力，独立设计个性化解决方案，清晰传达复杂的业务流程与技术逻辑； 3、主导产品原型制作（使用Axure/Mockplus等工具），协同设计、研发团队，确保原型精准匹配需求并优化用户体验； 4、全面负责项目生命周期管理，制定实施计划，控制进度、成本与质量，及时应对和化解项目中的风险与问题； 5、持续维护客户关系，定期汇报项目进展，保障客户满意度及项目交付成果达成。 职位要求： 1、本科及以上学历，信息技术类相关专业优先。 2、3-5年及以上信息化或软件类项目管理经验，具备电力行业背景者优先考虑。 3、具备出色的解决方案撰写能力，能条理清晰地表达复杂的技术与业务内容； 具备较强的客户需求洞察力，擅长挖掘客户真实需求与潜在痛点。 4、熟练运用产品原型设计工具（如Axure、Mockplus等），具有扎实的原型设计功底。 5、拥有完整的项目全流程管理实践经验，熟悉项目管理规范与方法论，能灵活运用各类管理工具。 6、具备优秀的沟通协作能力与团队意识，能够高效推进跨部门协作与项目落地。 福利：生日福利+节日福利+工龄津贴+五险一金+双休+下午茶等

岗位职责: 1.支持销售团队，确保文档资料的准确性和完整性。 2.协助处理订单、客户服务及产品知识相关事务。 3.参与制定和执行销售策略，提供市场分析和数据支持。 4.维护销售团队的日常运作，确保业务流程的高效运行。 5.执行公司销售和行政部门的标准和流程，保证业务流程的顺畅。 6.会人力行政相关工作经验。 任职要求： 1.具备优秀的沟通和组织能力，能有效处理内外部沟通与协调。 2.对销售和市场活动有良好的理解，能够独立起草和审核相关文书。 3.具有较强的责任心和保密意识，能够妥善管理重要文件和资料。 4.熟练操作办公软件和办公设备，高效完成办公室日常事务处理。

所谓文员实则销售 底薪2500周一休息

1.负责拍摄房源视频并上传至网络平台发布房源信息 2.负责联系客户安排实地看房，协助带看人员完成看房流程（无需亲自带看） 3.后续进行客户回访及跟进沟通情况 4.工作时间：8:00-18:00 5.薪酬模式：绩效提成

文员待遇从优

1.负责客户订单的接收、登记、录入系统，并及时与客户确认订单细节。 2.跟踪订单的生产进度，协调生产部门按时完成订单任务，确保按时交货。 3.负责与客户和供应商的日常沟通，处理订单变更、延期等事宜。 4.跟进产品出货情况，协助安排物流运输，确保货物按时送达客户。 5.负责订单相关文件的整理、归档和保管，包括合同、送货单、对账单等。 6.协助处理客户投诉和质量问题的跟进、反馈和解决。

职位关键词：政府及银行项目，标书制作 岗位职责： 1、协助部门经理开展档案数字化项目的管理工作，制定项目实施计划； 2、协助部门经理推进项目执行过程，全面把控项目进度，提供档案业务相关的技术指导，组织、培训并带领团队高效完成项目任务，确保项目质量与交付时效； 3、协助部门经理进行售前阶段的客户沟通，维系客户关系，配合完成对接工作，主导档案类项目的需求调研与确认，依据客户实际需求细化档案处理流程及相关业务标准； 4、协助部门经理统筹多个项目的协调运作，负责日常管理、外包协作及人员调配，及时应对并解决项目执行中的各类问题。 任职资格： 1、大专及以上学历，计算机管理类相关专业优先考虑； 2、欢迎应届毕业生应聘； 3、具备良好的职业操守和保密意识，责任心强，富有事业心、敬业精神，能适应较高强度的工作节奏； 4、语言表达清晰，理解能力突出，具备较强的文字撰写能力，善于沟通，拥有良好的组织与协调能力； 工作时间： 上午：8:30-12:00 下午：13:30-17:30 双休，五险一金

单休，需具备行政相关工作经验 岗位职责： 1、协助行政部负责人开展公司行政事务及部门内部日常管理工作； 2、负责办公环境、办公用品及办公设备的维护与管理； 3、组织并筹备公司各类会议，做好会议记录及决议事项的跟进落实； 4、负责办公用品、劳保物资的采购申请、发放管理及员工宿舍的日常协调； 5、负责各类办公文档的整理、分类与归档工作； 6、承担来访接待、快递收发、车辆调度及相关资质认证的配合支持。 岗位要求： 1、具有行政管理及5S管理经验者优先，熟练掌握常用办公软件； 2、普通话流利，善于沟通交流，具备良好服务意识和亲和力； 3、工作严谨细致，责任心强，具备良好的团队协作能力。 福利待遇： 1.岗位工资+绩效奖金+年终奖+带薪年假+生日福利+五险+定期团建活动等 2.有住宿需求者，可申请公司宿舍。

1入驻游戏区服，策划并开展玩家活动，营造活跃的游戏氛围，与玩家保持有效互动，增强玩家归属感和留存率。 2深入了解玩家心理动态，挖掘玩家核心需求，助力提升玩家游戏体验与竞技水平。

行政主管/经理：面议 岗位职责： 1、统筹公司重要接待、来访及大型活动的组织与协调工作； 2、推动并监督公司各项规章制度的落实，持续优化和完善制度体系； 3、全面管理人事行政相关事务，涵盖招聘、员工关系、培训、薪酬福利等模块； 4、负责办公设备、办公耗材、环境绿化及卫生清洁等后勤支持工作的日常管理； 5、把控公司办公支出与人力成本的预算编制及执行控制； 6、严格执行公司印章管理制度，定期检查用印流程的合规性与执行情况； 7、负责公司各类证照、资质文件的申报、办理及年检工作； 8、高效完成总经理安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，形象良好，熟练掌握办公软件及文书处理能力，具备驾驶技能且能熟练驾车； 2、具有中型企业行政主管或经理岗位工作经验，熟悉企业管理体系搭建与制度建设，具备扎实的行政管理实践经验，有地产或酒店行业背景者优先； 3、具备较强的分析判断与问题解决能力，表达清晰，沟通协调能力强，思维缜密，考虑问题全面细致； 4、拥有出色的组织管理能力、执行力、对外接待能力，具备良好的职业素养与诚信记录。 上班时间：8:30-17:30，双休 福利：五险、7.5小时工作制、生日福利、年终福利、不定期团队聚餐

岗位职责: 1.负责大健康社群的日常运营管理 2.维护社群秩序，提升社群活跃度和用户参与度 3.策划并执行社群活动，增强社群凝聚力 任职要求: 1.具备出色的社群运营能力和用户沟通技巧 2.能够独立策划和执行社群活动 3.对大健康领域有浓厚兴趣，能够准确把握社群需求

岗位职责： 在手术室内配合医生进行患者转运工作。 要求动作稳健、体力良好。 工作时间9:00—19:00，每周双休

游戏GS专员 【岗位职责】 1、进入游戏区服，策划并执行玩家活动，营造活跃的游戏氛围，与玩家保持顺畅互动，增强玩家的参与感和归属感。 2、研究玩家行为与心理，洞察用户需求，推动游戏内活动落地，提升玩家活跃度与消费意愿。 3、在游戏环境中持续与玩家沟通，维护良好的社区秩序，保障玩家稳定性，及时响应并解决玩家提出的问题。 【薪酬结构】 薪资待遇：C岗（含消费引导，促进流水），底薪+补贴+提成 上班时间：9:30-18:30，午休1.5小时，每周日休息。综合月薪8000-10000以上。 晋升渠道 提供公开透明的晋升机制：专员-组长-主管-经理-总监，长期招聘全职人员。

【岗位职责】 主要负责接待求职人员面试及客户来访，协助倒水、引导求职者或访客参观公司环境等相关事宜 【任职要求】 不限经验，接受零基础入职 工作时间晚班为13:00-22:00，无需早起 工作轻松，提供工作餐，不搞虚假承诺，无精神压榨

岗位职责: 任职要求：具备吃苦耐劳精神，积极主动学习 工作时间： 早九晚六，中午休息两小时，每月休息四天 福利待遇： 试用期一个月底薪4000+200，转正后4500+200全勤及工龄奖，享有节日礼品、团队聚餐等活动

岗位职责： 底薪5000周末双休。五险 1.负责运营中心日常基础运营工作，包括员工入职、离职、合同档案管理等流程办理，快速学习掌握流程规范，有效把控流程风险。 2.负责供应商对接，参与服务方案的制定，有效监控服务质量。 3.参与HR信息化建设，HR系统需求收集和流程优化，HR服务号日常运营。 4.参与公司政策的更新，能够根据国家政策和业务需求，定期更新维护公司政策。 5.负责日常运营数据处理，定期输出运营报表。 6.独立完成员工服务，解决员工问题，能够主动思考，不断提升员工体验。 7.领导交办的其他事宜。 职位要求： 1.本科及以上学历，人力资源、心理学和法律相关专业优先。 2.1年左右HR从业经验或优秀的应届毕业生，有互联网员工关系或SSC工作背景优先。 3.了解国家各项人事、劳动管理条例、法规、制度，了解劳动法律法规在企业中的运用。 4.学习能力较强，工作积极主动，条理性强，有较好的时间意识和团队合作意识，优秀的沟通能力和抗压性，有一定文字功底尤佳。