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招聘：销售（有经验） 招聘人数 : 1名 招聘年龄：25至38周岁 工资待遇 : 直落190/天，2点 招聘即2.21-- 地址：龙华 招聘要求：有服装销售经验，性格开朗脾气好，沟通能力强，服务态度好，连单销售能力强！诚实可靠不玩套路 ⚠⚠打酱油勿扰！ 联系电话:

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【岗位职责】 1、协助设计负责幕墙图纸的深化和施工图设计； 2、协助设计负责与供应商技术交底； 3、协助设计负责与车间技术交底，提供加工图和组装图； 【录用人员要求】 1.专科及以上学历，机器制图、工程设计等专业，优秀的应届生也可以。 2.幕墙设计（具备加工图和施工图设计能力） 3.有良好的沟通能力和团队精神 4.熟练掌握CAD，具备CAD三维画图能力， 【福利待遇]

18-53岁均可安排 光明【杉川扫地机】小时工+日结 [玫瑰][玫瑰]16-53岁大龄工 [玫瑰][玫瑰]三天后开始日结200元 [红包]20元/H+长白班+普通工衣 [红包]20元/H+长白班+加班稳定 一、企业简介：主要生产扫地机，无人机等电子产品，岗位打螺丝，组装，包装等岗位，工厂，管理人性化，空调车间空调宿舍。   二、招聘要求：年龄18-53岁 需要本人有效身份证 ，小案底可以接受，有深圳市健康证不用体检（6个月之内）。没有健康证 先入职上班 后续工厂需要再体检， 三、福利待遇：员工包吃包住 不吃不扣， [玫瑰]坐班19/小时 [玫瑰]站班20/小时 包住包吃入职有饭卡，厂区内宿舍，宿舍有空调，热水器，水电平摊。

新年招聘 本厂正月初九正式开工，专业生产软体沙发、软床，现面向社会诚聘以下岗位： - 沙发裁剪：3名 - 软床裁剪：2名 - 软床车位：多名 - 沙发车位：多名 本厂订单充足稳定，批量生产，工序简单易上手，工资准时发放，福利待遇优厚，欢迎有志之士加入，携手共创佳绩！ 联系电话： 工作地址：龙华工业园

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C区一楼招聘有经验的小姐姐，能穿版。会卖货。同步

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只负责邀约，不参与面谈，协助将客户邀请至全国各门店，业绩提成在客户成交付款后由邀约专员与面谈老师按五五比例分配 用人要求： 1、女性·年龄建议30岁以内，30岁以上需具备同行业相关经验； 男性·须有电话销售经验，年龄不超过30岁； 2、学历不限； 3、能够接受坐班并持续外呼，对婚恋服务领域有兴趣，具备强烈赚钱意愿； 4、普通话标准，语音清晰，富有亲和力； 5、性格热情、开朗，乐于沟通与助人； 6、具备目标意识，拥有良好的服务态度，能适应一定强度的工作节奏，期望在婚恋行业稳定成长； 9、通勤时间超过一小时者不考虑； 10、曾有创业经历者不考虑； 11、年龄过大者不考虑； 2024年1月起执行新薪资结构： 新人前两个月保底5000元（若保护期内离职，则底薪按2520元基本工资结算） 第三个月起底薪3800元+到店提成30-80元/人【根据当月业绩划分：2万以下30元/人；2-3万40元/人；3-5万50元/人；5-10万60元/人；10万以上80元/人】+业绩提成8%-17%+住房补贴500元（需满足当月达成30+到店或业绩超5万元） 工作时间： 上班时间（周三至周五11:00；周六日10:00） 下班时间（周三至周日21:30） 午休时段：13:00-14:00；晚休时段：17:00-18:00 每周一、二固定休息 面试及办公地址： 深圳市宝安区金海路12号汇潮科技大厦4楼405（交通便利：距西乡地铁站300米，碧海湾地铁站500米，双地铁覆盖）

性格开朗，能吃苦耐劳，形象要佳

职位：房产销售/储备干部 岗位职责 1、收集并整合周边社区楼盘与商圈资源，精准匹配客户需求，提供置业前期的专业信息服务； 2、开展房客源的开发、积累与维护工作，熟练运用乐有家APP等数字化平台，深耕属地社区及商圈，为买卖双方提供全流程房产交易解决方案，推动成交达成； 3、依托平台强大支持，实行搭档协作、团队联动服务模式，有效降低交易成本，把控交易风险，为客户量身定制置业规划，建立长期稳定、互信共赢的客户关系。 任职要求 1、年满十八周岁，专业背景与工作经验不限； 2、性格积极外向，富有激情，工作态度认真细致； 3、具备吃苦耐劳精神，责任心强，敢于接受挑战，拥有良好的沟通协调能力； 4、认同企业价值观，遵守公司规章制度，服从统一管理。 【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属绿色通道】 薪资待遇 1、薪酬结构 实行收入自主化机制，收益高低由个人能力决定。入职满1年的经纪人近一年平均月薪达22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪达27978元。 ①新手成长期：包含底薪、补贴、浮动绩效，深圳地区新员工入职综合薪资最高可达9000元（具体面议）！行业新人可享最长3个月专属培养期； ②发展提升期：涵盖底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，初期定岗薪资最高11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔发展空间与丰厚回报，业绩奖励上不封顶！其他城市薪资详情可通过投递简历了解！ 2、福利保障 毕业当年及毕业一年内大学生享受免佣租房政策； 应届毕业生报到时可按标准报销一次来程交通费； 五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金； 定期组织丰富多彩的文体活动、国内精品旅游、国外豪华游； 提供住宿支持方案，上班时间灵活可选，周末双休、单休或调休自由安排，兼顾工作与生活平衡。 3、培训与晋升体系 配备完善的线上线下融合培训系统，每年投入2亿元专项培训经费，设有1000+培训基地、2000+课程资源、3000+专职讲师； 实施一对一导师辅导、特种兵式闯关考核、“星火计划”专项人才培养工程，加速职业成长； 晋升标准清晰透明，后备人才梯队建设完善，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升通道畅通，支持纵向晋升与横向轮岗发展；专业路径最高可晋升至置业总裁，管理路径最高可达营销总裁层级。 4、团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放包容文化，团队年轻化、作风职业化、协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，人际关系简单真诚，广受认可的优秀雇主品牌期待您的加入！ 【晋升路径】 专业方向： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理方向： 店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁 有意者请立即拨打电话联系，主动咨询者优先安排面试！ 公司在珠三角区域均设有分支机构，可根据需求就近安排面试及工作地点，非诚勿扰，感谢配合！ 工作地点：深圳龙岗、宝安、南山提供住宿，深圳其他区域根据居住地址就近分配工作岗位。

岗位职责: 1. 打造舒适的办公空间，提升员工日常工作体验 2. 协助团队协作，推动员工主动参与各类团队互动 3. 提供住宿配套，保障员工基本生活条件 任职要求： 1. 热爱办公类工作，有意愿长期发展者优先，经验不限 2. 具备顺畅的沟通技巧，能与同事高效互动交流 3. 拥有良好的应变能力，可迅速适应动态变化的工作氛围

吃苦耐劳，有上进心，有赚钱欲望

公司提供平台资源，完成线上工作任务。 公司简介（筹备上市）： 深圳市鹏峰再生资源科技有限公司（简称“鹏峰再生”，英文名称“PENGFENGRECYCLING”）是一家专注于电气自动化设备配件回收、维修、置换及升级改造的一站式服务平台。公司凭借专业的技术团队、丰富的行业经验和完善的服务体系，致力于成为电气自动化设备配件再生领域的行业引领者，推动工业资源的高效流转与价值再生。 岗位职责： 1.每日根据公司线上平台资源，查询最新市场价格，跟踪客户需求提供报价，对设备回收销售及各项工作目标负责； 2.负责新客户开发与老客户维护，建立良好客情关系，完善客户档案； 3.配合完成上级领导安排的其他工作。 任职条件： 1.大专及以上学历，电气自动化、市场营销等相关专业优先； 2.有相关新媒体或销售工作经验优先，具备学习心态和奋斗精神，有同行业经验者优先，无经验亦可培养； 3.了解网络平台的推广，拥有较强的口头表达能力、敏捷的思路及良好的人际沟通能力。 薪资福利： 1.9点-17点30，大小周，按国家法定节假日休息，按规定缴纳社保； 2.优厚底薪+绩效提成奖+多元化奖金，只要有能力，薪资可面谈； 3.交通便利，地铁三号线600米,多条公交路线； 4.公司扁平化管理，无办公室政治文化，良好的工作氛围、宽松的工作环境、和谐的同事关系，不定期下午茶，生日会，团聚活动、年会抽奖，节日礼品等。 5.我司有透明的双通道职业发展阶梯体系，良好的发展空间和调薪晋升空间。 欢迎实干型、有潜力的小伙伴加入搞钱，有意向可随时联系HR了解，期待您的加入！

岗位职责： 1.负责大客户资源开发与维护，主动挖掘客户需求，建立长期稳定的合作关系 2.定期拜访客户，提供专业解决方案，提升客户满意度和合作深度 3.协调内部资源，推动项目落地执行，确保服务交付质量与时效 4.收集市场与竞品信息，及时反馈并优化客户服务策略 5.完成公司制定的业绩目标，定期汇报工作进展与成果 任职要求： 1.大专以上，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售或客户代表相关经验者优先，具备一定抗压能力 3.主动积极，责任心强，能独立开展客户拓展工作 4.具备较强的谈判技巧和商务敏感度，能够快速理解客户需求 5.熟悉大客户销售流程，有团队协作精神及客户服务成功案例者优先

新世纪〈4年老店品牌品牌升级重装改造〉#选择新世纪游泳健身六大优势 ①品牌升级;重新打造健身舒适圈....②免费停车;全套进口器械 ③高低薪/高提成及每天奖金丰厚 ④一年四季恒温游泳;动感单车/舞蹈，瑜伽等⑤游泳培训/私教算业绩 ⑥过来就分资源;好多老会员即将到期让你轻松爆点......... #特招聘一下岗位...... 会籍顾问5000-30000(10名)前台:4000-6000(3名)岗位职责:岗位职责: 1.作为会籍顾问，负责客户的健身需求分析，提供专业的健身方案。 2.管理客户关系，确保客户满意度和忠诚度，通过有效沟通解决客户问题。 3.维护和推广健身中心的品牌形象，吸引新客户同时维护老客户。 4.参与健身中心的日常运营管理，包括但不限于健身区域维护、活动策划等。 5.监控市场动态，提出健身趋势和改进建议。

岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期： 本科学历最高薪酬9000元 ：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效； 大专学历最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效； 高中学历最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+ 3000职务绩效； ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗A1（4600）-A7（11000）+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责： 1、独立负责客户的开发、跟进、谈判、签约及后续维护工作； 2、按照公司指标完成销售任务，落实客户拜访与产品推广销售； 3、深入挖掘客户需求，为客户量身定制并执行有效的销售策略与方案； 4、准确传递信息安全产品、系统集成及相关解决方案的核心价值，推动项目成功落地； 任职要求： 1、专业不限，形象良好。具备2-5年IT或计算机领域销售经验，拥有政府、军工、医疗等行业客户资源者优先； 2、熟悉IT产品与解决方案，具有存储、灾备、超融合、云计算等方向渠道销售经验者优先； 3、具备出色的沟通协调与商务谈判能力，工作积极主动，能承受较大的业绩考核压力； 4、具备可查证的重大项目成功销售案例；