岗位职责： 1、统筹各项目的人力资源配置与动态调整； 2、掌握项目现场进展，发现问题及时反馈，保障项目按时推进； 3、完成上级交办的其他工作任务； 4、负责公司咨询管理类项目的运营执行； 5、维护公司客户关系，提升客户满意度； 6、承担商务接待相关事务； 7、需具备项目运营及商务接待相关经验； 8、性格开朗，责任心强，作风细致严谨，举止得体大方； 9、有咨询行业从业背景者优先考虑。 任职要求： 1、年龄30岁以上，熟练操作常用办公软件； 2、学习能力强，乐于接受新知识并快速掌握新技能； 3、应变能力佳，具备出色的沟通与协调能力。

岗位职责： 1、统筹各项目的人力资源配置与动态调整； 2、掌握项目现场进展，发现问题及时反馈，保障项目按时推进； 3、完成上级交办的其他相关任务； 4、参与公司咨询管理项目的整体运营执行； 5、维护公司客户关系，提升客户满意度； 6、承担日常商务接待及相关支持工作； 7、需具备项目运营管理及商务接待实操经验； 8、性格开朗，工作认真负责，作风细致严谨，具备良好职业素养； 9、有咨询领域从业背景者可优先考虑。 任职要求： 1、年龄30岁以上，熟练操作常用办公软件； 2、具备较强的学习意识，能快速掌握新知识与技能； 3、思维敏捷，拥有良好的沟通表达与协调能力。

岗位职责： 1、负责平野村食品品牌在各大新媒体平台的日常运营与维护 2、协同团队制定并优化内容方案，提升品牌曝光度 任职要求： 1、掌握微博、微信、抖音、小红书等主流社交平台的运作特点； 2、熟练使用常用办公软件

主要职责 1、负责零售基础数据流向的采集、清洗与处理，确保零售基础数据的准确性和可用性。 2、根据采集的流向数据生成连锁进销存配基础信息，并开展连锁入库勾稽校验，监督连锁库存状态；重点管控连锁长时间未完成入库的情况。 3、对接零售事业部关于连锁直连的相关需求，跟进连锁客户接入进度及异常问题修复，维护零售打单目录，保障零售数据系统的稳定运行。 4、每月基于采集的流向数据整理跨区域销售情况，完成调拨数据核算与调整，协助推进销售收入调整目标的达成。 5、负责零售客户档案基础信息的更新与维护，监控零售人员、区域、客户的异常绑定关系。 6、核查连锁相关各类质态指标数据，发现异常及时反馈并推动闭环处理。 7、配合商务员及商务经理进行零售库存查询，支持零售端报货工作，预防市场压货，降低滞销风险。 8、完成商务部商务运营岗位交办的其他任务，以及公司日常所需数据的收集与整理工作。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、医学、药学、管理学、市场营销等相关专业背景。

岗位职责： 1.协助管理团队对辖区内的问题市场开展审计工作，并输出具有参考价值的分析报告 2.负责区域内每月纯销流向表的编制及单位让利的对应匹配 3.负责所辖区域销售、终端、产品、人员等相关报表的收集、整合与制作 4.负责辖区内打单目录的核对、商业客户开户与销户管理，流向数据的维护与跟踪，月度数据的催收、核验及异议申诉处理 5.负责区域客户信息变更及申诉流程的执行，部分商业公司决策易系统的数据验证与异常情况处理 6.配合质量管理部完成产品召回与退回过程中的库存盘点、回函跟进等事务 7.协助处理市场日常行政事务及上级交办的临时工作任务 任职要求： 1.本科及以上学历 2.会计、财务、审计或相关专业背景

【工作内容】 公司氛围轻松活跃，团队成员以00后为主 1、参与公司达人直播间的日常运营支持 2、自主招募并管理主播资源 3、协助主播策划PK环节及提升节目表现力 4、直播结束后与主播复盘，及时优化问题 5、负责主播的签约及相关对接事宜 【工作时间】 1.下午2点至晚上11点，无需早起无压力 2.上午自由安排休息！下午开展主播招募，晚间陪伴直播 【福利待遇】 4k底薪加主播总流水1%-3%提成 1、由3k无责任底薪+1k绩效构成 2、公司重视员工成长，提供带薪培训机会 3、发展空间开放灵活，根据工作表现和能力定期调薪 【娱播运营要求】 善于沟通，性格开朗外向 需具备与18至35岁主播良好互动的能力 运营人员出生年份在00年左右，最晚不晚于96年 团队年轻化，工作氛围融洽轻松！

岗位职责： 1.协助管理团队对区域内的问题市场开展审查，并输出具备参考价值的分析报告 2.负责辖区内每月纯销流向表的编制及单位让利情况的对应匹配 3.负责所辖区域销售、终端、产品、人员等相关报表的收集、整合与制作 4.负责区域内打单目录的核对、商业客户开户与销户管理，流向数据的维护与跟踪，月度数据的催收、核实及异议处理 5.负责区域客户信息变更及申诉流程，部分商业公司决策易系统的校验与异常应对 6.配合质量管理部在产品召回及退货过程中完成库存盘点、回函跟进等事项 7.协助处理市场日常行政事务及上级交办的临时工作任务 任职要求： 1.本科及以上学历 2.会计、财务、审计等相关专业

1、运营助理属于公司市场运营部，负责公司基础市场运营事务，熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体工作流程 2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标 3、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作 4、接受部门工作相关的专业培训。储备干部是企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。 【任职要求】： 1、专科及以上学历（条件优秀可放宽） 2、有上进心，责任感强，心态乐观，态度端正。 3、有管理经验者优先。 【福利待遇】： 1、底薪6600元+提成+奖金 2.免费提供住宿，宿舍在公司附近很方便 三室一厅，2-3人间，热水空调洗衣机厨房都有 3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、提供免费培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6、为员工提供公平的发展机会 【我们能提供的】： 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端(提供专业技能课程培训支持） 3、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助成长，传授知识技能，成为独当一面的人才) 4、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台) 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供良好的发展平台与晋升机会。 公司地址：南通市崇川区跃龙路38号南通国际大厦13楼13D3室

招聘运营助理，要有积极性上进心的，做过有经验的最好，底薪加提成，具体面议，工作地点：南湖景苑，联系电话

急聘！岗位名额有限，正在寻找更好发展机会、渴望突破现状、追求高回报的你，快来加入我们！ 职位内容： 前期从基础岗位做起，主要承担项目推广与跟进工作，参与团队规划与布局；后期逐步负责跨部门资源整合及团队整体运营管理工作。 福利待遇： 1、综合月薪5900元+高额提成+生日福利+旅游福利（整体收入8000-1.2万元以上） 2、清晰晋升通道（助理—主管—部门经理—总经理） 岗位要求： 1、年龄18-28岁，团队以95后、00后为主，工作氛围轻松活跃 2、性格外向，具备挑战精神，拥有良好的沟通表达能力 3、渴望高薪目标，积极进取，学习能力强 4、愿意从基层起步，表现优异者最快1个月可晋升主管，工作内容简单易上手，带教培训，接受无经验人员 工作时间： 8:00-18:00（每日八小时，法定节假日正常休息） 提供住宿，步行即可到达公司，通勤超便利！

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省泰州市姜堰区招铸铝门油漆师傅一名，工资月结，现在或者明年开工来上班都可以，联系电话吴

泰州市姜堰区招小工，活不重，看看大门，整理厂里零活，搞搞卫生。

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江苏泰州招铝焊工+8人 新开线计时+超产年前做完 满半个月可以预支5000 新能源焊电池托盘要求有焊工证 年龄20-50周岁，计时41/小时 管工作餐两班倒

岗位职责： 1.协助运营主管完成日常运营数据的整理、统计与分析，确保信息准确及时 2.负责平台内容更新维护，跟进活动上线进度，协调相关部门推进项目执行 3.监控运营指标变化，及时反馈异常情况，并提出优化建议 4.处理运营相关的文档归档、报表制作及跨部门沟通协作事宜 5.参与用户运营、活动运营等基础性工作，支持整体运营目标达成 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有较强的数据敏感度 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.能够适应快节奏的工作环境，主动学习并快速掌握新技能 4.有互联网运营实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

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岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效有序 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动策划与执行，跟进活动进度，协调资源并反馈执行效果 4.维护内部协作系统信息，确保各部门间沟通顺畅与信息同步 5.完成上级交办的其他运营支持任务，积极参与跨部门协作项目 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.有良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.具备基础的数据敏感度和逻辑思维能力，学习能力强 4.有运营相关实习或项目经验者优先，可接受应届毕业生 5.工作地点位于全国主要城市，具体根据公司安排就近分配

兼职助理主要是协助我们老师做一些日常事务性工作，工资日结或周结，支持居家办公

兼职助理主要是协助我们完成日常事务性工作，我们有专门的老师负责带，工作简单，日结或周结。

岗位职责: 1.制定并落实电商平台整体运营方案，提升品牌在数字化渠道的竞争优势； 2.分析市场动态，优化商品呈现形式，强化推广效能，提高用户参与度； 3.组织并带领团队开展工作，提升团队在内容产出、活动执行及数据解读方面的综合能力； 4.跟踪平台关键运营指标，依据数据分析及时调整策略，保障销售任务顺利完成； 5.维护与平台方的合作关系，挖掘潜在合作机会，推动业务持续拓展。 任职要求： 1.具备电商运营或相近领域的实际工作经验； 2.拥有较强的数据分析技能，能通过数据驱动运营优化； 3.具备良好的团队管理能力，可有效引导成员实现工作目标； 4.熟悉电商行业发展趋势，适应力强，具备创新意识； 5.可独立完成电商市场活动的规划与落地执行。

工作内容：对电商类的短视频内容进行实时审核，审核主播口播内容与宝贝详情是否一致，为平台质量把控的一环。 任职要求:大专及以上学历的，毕业了的 岗位福利:无接打电话打字销售等，纯审核文员岗，简单轻松无压力，综合薪资4-6k，有五险一金，月休6-8天

现在来1个人折小合子，上下，1毛2 下班结帐 帮朋友叫的 打下面电话

上午九点半 模式一：后一天一结200/天；模式二：月结18/小时，216/天 20-45以内

针对年龄在18至47岁之间（泰州地区），且连续工作三个月的员工，该公司实施两种政策：政策一根据不同程度的加班津贴（➕4.5或➕6.5）提供月薪约五千元至五千六百元的薪资待遇；政策二采用同工同酬原则，工资范围也在五千元至五千六百元左右。

岗位职责： 1.负责淘宝店铺的日常运营与维护工作 2.优化商品展示信息，提高产品转化率 3.跟踪市场趋势，策划并执行营销方案 任职要求： 1.熟悉淘宝平台运作机制，有实际店铺运营经历 2.具备扎实的数据分析技能，能依据数据反馈优化运营动作 3.拥有敏锐的市场感知力，能及时应对市场波动做出调整

招聘：实习生 薪资：3000-5000 招聘要求： 1.大专以上学历，目前还未毕业的在校生。 2.性格外向，乐观积极，对工作有热情，有自我驱动能力。 3.乐于从事有挑战性的岗位，抗压能力强。 4.快速的学习能力，有清晰且明确的工作目标及方向。 实习收获： 1.接受公司全方位的岗位培训，受益终生。 2.享受大学生就业补贴。 3.表现优异可获得转正留用的机会。 享受福利： 全勤奖、内部培训、节日福利、工作餐、加班费及夜班补助等。

企划经理 有驾照优先，有行业工作经验者优先 薪资福利:3000-5000，五险+工作餐+节日福利 工作地址:西环与江平路口（江平路368号）

我司主营五金工具品类，主打搬运叉车类产品，现因业务发展需要，诚邀具备淘宝天猫运营、美工及客服等经验人才，共同组建线上运营团队，欢迎有想法、有活力的年轻伙伴加入！ 岗位职责： 1.淘宝运营：全面负责淘宝天猫店铺的日常运营管理，洞察市场趋势，策划并执行营销方案，提升店铺转化率与品牌影响力。熟悉平台各项规则，熟练运用直通车等推广工具实现流量增长。 2.淘宝美工：承担店铺视觉设计工作，包括页面布局优化、主图详情页制作，以及产品视频拍摄与剪辑。 3.淘宝客服：及时响应客户咨询，处理售前售后问题，工作内容简单易上手，可提供指导培训。

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