省督的招聘要求1、年龄：35至45岁，高中或以上学历。2、社会实践经验比较丰富，做亊脚踏实地。3、有较强的交流说服能力和组织协调及管理能力，解决实际问题的能力较强。4、无、酗酒等不良习惯。5、身体健康，无腋臭、脚气之隐疾。省督薪酬及补助为三大块一、省督对省会城市管理的薪酬及补助1、月薪：3.2万元。2、补助：0.6万元。二、省督对辖省城市管理的薪酬及补助1、增加月薪：0.4万元。2、补助：4万元。三、省督对辖省城市中央厨房管理的薪酬及补助1、增加月薪：0.6元。2、补助：4.5元人民币。四、福利和奖金福利购买社保和意外险。奖金1、创新奖2、优胜奖3、综合奖

招聘：中兴督导后台招聘薪资：3k-5k1、大专以上学历,熟悉office办公软件、沟通表达能力良好2、熟悉中兴设备（电信和移动项目），有中兴5G产品认证优先

1完成区域OPPO手机销售和下货2门店基本形象维护3维护好区域客户客情关系

督导的主要工作1．负责专卖店内所有员工的培训、工作考核、薪资考核。2．负责专卖店的人事管理，如招聘、上岗、晋升、调职、辞退等。3．负责专卖店内新品上市的前期准备及店铺后期执行的相关工作。4.负责专卖店内员工福利和薪资程序的行政工作，包括向公司报告。5．主持店长周、月、季、年营销例会，定期巡查店铺，填写巡铺报告。6．监督店铺促销活动的执行及促销结果的反馈工作。7.确保专卖店内递交的各项报表的准确性。8．监督指导直营店、加盟店的销售。9．监督公司各项政策在直营店和专卖店的执行情况。10．完成上级交给的各项调查任务。11．根据市场状况，提供科学有效的促销方案。

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