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生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制汽车内饰团队管理生产设备管理汽车零部件
工作内容 脱岗 1.负责生产班组的日常运作与工作协调; 2.监控生产流程,保障产品品质及生产效能; 3.快速处理生产现场突发问题,并提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的体能条件和健康状态; 2.作风务实,能适应一定强度的工作压力; 3.拥有团队管理经验,可高效组织与调配组员任务。
生产领工
8000-9000元/月
生产管理包住1-2人月结全职
带领工人完成水泥房屋生产任务
屠宰车间现场
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
1、猪肉分割:运用刀具完成猪肉的分切、剔骨及精细修整(保底5000-5500元,入职满2个月通过技能考核可达6000-8000元) 2、产品包装:5-6人协作进行案台作业,流程包括下架→称重→装袋→打包(保底5000元,产量高按件计酬可至6000元) 3、副产车间:负责猪大小肠处理、猪蹄猪头去毛、脖头肉及心肝肺等副产品加工(保底5000-5500元,入职满2个月通过技能考核可达6000-8000元) 二、任职要求: 1、男性年龄不超过56周岁,女性年龄不超过51周岁 2、学历与经验不限,具备分割或包装工作经验者优先考虑 3、身体状况良好,能适应长时间站立工作 三、福利待遇: 1、提供免费住宿、水电全免、配备通勤车、每月休息四天、缴纳五险一金、长白班不倒班、享受节日补贴、体检费用报销 2、其他福利:员工生日关怀、节日礼品发放、春节家属慰问、子女教育支持活动、子女升学奖励金、生产旺季激励奖金等
养殖负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专团队管理农林牧副渔牧业生产成本管理
岗位职责: 1.掌握猪群存栏数量及品种构成,熟悉部门生产安排,确保各环节衔接顺畅。 2.实时掌握车间内猪只所处生长阶段,及时与主管进行沟通协调。 3.组织并统筹部门日常生产工作,保障生产有序开展。 4.按照操作规范定期巡查猪群发育状况,及时识别异常情况,严格执行作业流程,提升产出效率,避免因操作不当引发健康问题。 5.确保车间设备正常运行,发现故障及时上报维修,并填写维修申请单。 6.依据防疫计划对所辖猪群按时接种疫苗,持续监测猪只健康状态。 7.准确识别需淘汰的个体,报养殖场场长审核确认。做好周末及月末盘点,真实记录各项生产数据。 8.强化饲养管理,合理控制饲料使用,维持猪舍环境整洁卫生,为猪只创造良好生长条件。 9.负责本部门新入职员工的生产技能培训,每年至少培养两名合格主管。 10.按时完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 教育程度:大专及以上学历 专业要求:畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业 经验要求:具备2年以上相关工作经验 知识要求:熟悉配怀舍作业流程,能准确判断母猪发情状态,具备病猪识别与治疗能力
生产现场储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理食品/饮料生产成本管理
工作职责: 1、负责生产计划制定与排产执行,合理分配各班组工作任务,监督作业质量与进度推进 2、每日重点跟踪班组生产执行情况,开展现场巡查,协调各组间人员调配与物料流转衔接 3、核查各班组生产进展及作业质量,发现问题及时纠偏,主导产品质量异常的处理与改进 4、汇总并核对本区域各班组每日生产数据,确保准确上报,依据数据分析动态调整生产安排 5、统筹本区域各班组人员管理,包括新员工入职引导、岗位培训、绩效考核与晋升评估,发掘并培养骨干力量,保障生产稳定运行;推动降低人员流失率 6、组织召开班组日常例会,主持内部会议,听取工作汇报并给予指导;参与管理层相关会议,落实会议精神与决策事项 7、监管本区域设备安全运行与人员作业安全,确保设施正常运转,落实设备维护保养制度,开展安全生产教育培训 8、全面把控本区域各班组的产品质量,确保品质达标,减少不良品产生,主导重大质量问题的解决 9、推行6S管理体系,落实环境卫生管理要求,督促日清、周清工作的执行,并进行检查验收 10、完善本区域各项管理制度,贯彻公司政策,组织团队活动,提出优化工艺流程、改善生产环境和设施的合理化建议,完成上级交办的其他任务 任职资格: 1、食品加工制造、企业管理等相关管理类专业背景 2、应届或毕业两年内求职者均可报名 3、高考成绩达400分以上,大学期间担任过学生会或班委等学生干部职务者优先 4、熟练掌握OFFICE办公软件操作,具备良好的抗压能力与执行力
管培生
5000-7000元/月
生产组长/拉长包住1年以下本科团队管理生产设备管理高效农业化工农林牧副渔沟通务实食品/饮料生产成本管理
任职要求:(不接受倒班者请勿投递) 1. 2023-2025年毕业的全日制专科生,机械、电气类相关专业优先。 2. 具备良好的学习领悟力和创新思维能力。 3. 善于沟通表达,乐于团队协作,性格积极向上。 4. 愿意从基层岗位成长,能适应倒班安排,具备吃苦耐劳品质。 岗位职责: 1. 根据指定学习计划推进任务,每日完成学习复盘与记录。 2. 按照标准参与并顺利通过各阶段考核评估。 3. 定期提交学习工作汇报,梳理问题并制定优化措施。 4. 落实上级安排的其他工作任务。 岗位福利: 1. 缴纳五险一金 2. 享受带薪年休假 3. 提供免费住宿(环境优良,配备独立卫浴) 4. 给予三餐补贴 5. 发放节日慰问礼品 6. 组织节庆主题活动
生产班长
5000-6000元/月
生产管理包住1-2人月结3-5年中专/中技
人数:2人 工资:5000-6000元/月,试用期百分之80 工作时间:两班倒8H,早8:00-17:00或晚17:00-凌晨2:00 福利待遇:提供住宿,节日福利等 岗位要求:有调机经验优先 有生产现场管理经验,能够合理分配工人工作,培训工人基本工作; 工作地点:合心镇吉林省铭修工业装备有限公司 联系电话:微信同步
电泳生产班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位内容: 1. 负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划顺利推进。 2. 确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理各类质量问题。 3. 组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与产品合格率。 任职要求: 1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力,能高效统筹和调度生产环节。 2. 熟知相关生产工艺及设备操作,具备较强的现场问题分析与解决能力。 3. 具备良好的沟通技巧,能够带领团队、激发成员积极性,共同实现目标。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限现场管理
根据生产计划,组织班组人员、设备及物料安排,确保生产任务按期达成 监督工艺规范落实,管控产品质量,开展首件确认,防范批量性质量问题 快速响应生产过程中的设备故障与工艺异常,联动维修及技术团队协同处置 实施班组质量管理,记录质量信息,主导缺陷分析并推进改善措施 执行安全生产要求,进行班前安全提醒,排查现场隐患,预防安全事故发生 管理班组内工装、工具与物料使用,控制损耗,助力成本节约 推行班组5S管理,维护作业区域整洁有序 组织开展班组培训,提升员工操作技能及质量、安全意识 准确记录生产数据,统计产量、效率、合格率等指标,及时汇报生产进展 协调跨班组及跨部门协作,保障生产流程高效运行 负责班组成员考勤管理与绩效评定,实施正向激励 完成上级交办各项工作,持续推动班组整体绩效提升
生产组长/拉长经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1、依据产品规范,对生猪实施屠宰与分割作业,确保产品质量达标; 2、根据生产安排,按时完成各项任务,保障生产流程高效运转;
吉林白城明天用两个会打电镐的工人200一天,,
200元/天
打电镐1-4天1-2人
明天用两个会打电镐的工人200一天,,
白城
7月3日 15:44拨打电话
吉林白城烧烤店找替班厨师,具体电话谈
烧烤厨师
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白城
7月3日 15:43拨打电话
吉林白城找改下水工,一天一结300一天,供饭,能干两个多月,想干长期的也可以,联系电话
300元/天
水工长期日结
找改下水工,一天一结300一天,供饭,能干两个多月,想干长期的也可以,联系电话
白城
7月3日 15:42拨打电话
吉林白城雇人干活!一个小时十五元!
15元/时
种植工
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白城
7月3日 15:41拨打电话
吉林白城招聘夜班男保姆,身体健康联系电话
保姆
招聘夜班男保姆,身体健康联系电话
白城
7月3日 15:34拨打电话
冲压工保险餐补包住加班补贴20人以上月结全职汽车制造熟悉流水线吃苦耐劳
薪资待遇: 1.其他车间综合薪资6000-7500元/月 2.焊装车间综合薪资6000-8000元/月,每月20日准时发放 3.宿舍4-6人间公寓(全新装修),热水器,空调,洗衣机,阳台,双台盆,干湿分离 招聘要求: 1.年龄18-35周岁 2.无犯罪记录证明 招聘岗位: 1.叉车工,电工,钳工,主招焊装,总装,物流岗位;有车辆维修,冲压,涂装工作经验者 2.工作内容:包括产品外观及功能检验,总装生产线装配操作 3.工作时间:上六休一,月休4天 工作地点:宜宾市翠屏区
工厂焊工冲压工
招聘烧冲压水田轮焊工5名171-173-186冲压水田轮统价3.5一个加厚冲压水田轮4.5元一个,工作稳定,每年只有1个月淡季联系电话莫老师地址:龙水镇十里店米乐节能到门口后问保安4栋(亨多利家具正对面
重庆
7月3日 15:20拨打电话
冲压320/天学徒也要
8000-10000元/月
冲压工餐补高温补贴包住全勤奖11-20人月结生熟手不限
中集集装箱厂大量招聘,生熟手不限 冲压工,普工320-350/天。 焊工,油漆,打砂360-420/天 每月准时出粮,每周可以借支1000元 年龄48岁内,身体健康。每天11小时两班倒,能吃苦耐劳优先!焊工不用证 工作地址:广东江门新会,东莞,惠州
冲床工
7000-10000元/月
冲床工冲压工
负责冲床设备操作,负责金属冲床,别的类型不考虑,熟悉冲床、模具。
折弯工二保焊冲压工
襄阳二汽大量招人统一面试订单爆满、岗位多、薪资高、包吃包住二保焊【长白班】28元/时(男女不限)折弯熟手27元/时|学徒21元/时冲压熟手23元/时|学徒21元/时板式激光22–25元/时|学徒21元/时补粉工25元/时|焊装普工20元/时部分岗位两班倒,夜班额外补贴20元/班45岁以内,身体健康能吃苦即可!面试时间:上午8:40联系电话:
襄阳
7月3日 14:50拨打电话
叉车工铲车司机
招聘年龄 20 岁,工作地点白城市工业园区,工作范围在厂区内,纸壳,塑料木头托盘等等分类,活不累,但是有(纤维)随时都有休息时间,工资4000起一个月,司机6000一个月,开小铲车,叉车,免费吃住,按月开资,一年四季都有活,联系电话,
白城
5月15日 14:30拨打电话
厂长/主管经验不限大专生产计划管理现场管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时发现并解决实际问题;对人员、设备、物料、工艺、环境等环节实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理:按照工艺规范及产品质量标准,指导现场操作,保障产品品质满足客户要求。 4、人才培养:组织开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养,持续提升团队整体素质。 任职要求: 1、学历:统招大专或本科以上学历 2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先 3、任职要求:执行力强,能扎根车间一线发现问题、推动问题解决;具备一定的组织管理与沟通协调能力 4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先(具备屠宰行业经验者优先) 晋升路径: 晋升快:提供清晰的职业发展通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理年薪50-70万); 薪酬高:处于快速发展阶段,通过奖金机制推动人才成长与体系建设,薪资水平高、激励力度大
车间主任月结经验不限大专现场管理生产计划管理
一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,降低浪费。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程类或管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力强,能深入一线发现并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理、擅长经营,双通道晋升机制助力实现管理职业理想; 2、业务专家:基于对业务运作、客户需求及产品的深度理解,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
压管,换油,维修保养
3000-4000元/月
机械维修1-2人月结全职
要求有修理经验,干活干净利索的。招长期工作的,家是白城本市的。
车间文员统计岗
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专
岗位职责: 1.负责汇总并整理生产车间的各项运行数据; 2.协助拟定及落实生产排程安排; 3.参与对生产效能的评估与优化工作。 任职要求: 1.具备较强的數據处理与分析技能; 2.能够与团队成员顺畅沟通、协同作业; 3.拥有较强的环境适应与学习能力。
二保焊月结
通榆县内招聘二保焊工,有证优先月薪7千元。计件7000以上,干零活,月薪4000元。老板人好事少,到号就开资,想干的快联系我。
白城 通榆县
6月25日 19:05拨打电话
吉林白城找一个干油田场站电器仪表的电工活在9厂联系电话
电气仪表维修电工电工
找一个干油田场站电器仪表的电工活在9厂联系电话
白城
7月2日 12:19拨打电话
机械维修
7000-8000元/月
机械维修包住包吃3-5人
包吃包住按月开支
吉林白城吉林白城山电厂招聘一名电焊工。薪资通过面谈达成协议。
电焊
吉林白城山电厂招聘一名电焊工。薪资通过面谈达成协议。
白城
6月29日 17:03拨打电话
其他生产营运人员月结经验不限本科现场管理生产物料管理成本管理
岗位职责: 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监管生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,减少浪费。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业愿景; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
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