协助管理人员调遣

岗位职责： 1.负责开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 3.整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 性格开朗大方 工作积极认真 （零基础小白可带）学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神

岗位职责： 1. 负责公司员工考勤及薪酬核算工作； 2. 承担日常招聘相关事务； 3. 组织实施绩效考核管理； 4. 处理人力资源日常性常规事务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上机械制造行业从业经历； 2. 熟练掌握办公软件操作，精通表格及函数应用工具； 3. 持有有效驾驶证，能够熟练驾驶。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务，保障办公环境的高效有序运行； 2、协助筹备公司内外部会议，包含会前资料整理及会议记录工作； 3、统筹办公用品的采购与发放，定期维护办公设备及基础设施； 4、配合开展人力资源相关事务，包括招聘支持、物资采购、钥匙分配等； 5、接待来访客户，处理外出事务，根据上级要求完成各项行政支持工作 工资：4-5k 工作时间：8：30-17：00 单双休 任职要求： 形象良好，具备良好的沟通应变能力 1、具备较强的组织协调能力与语言表达技巧； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等； 3、责任心强，具备保密意识，可妥善管理敏感信息； 4、工作态度严谨，能在多任务环境下保持高效执行； 5、有行政或相关岗位经验者优先考虑，无经验亦可培养

**职位名称：**检测报告输入管理员 **招聘人数：**[1人] **职位描述：** 1.**数据录入与管理：**负责将检测完成的数据准确填入检测报告中。 2.**资料整理与归档：**对已完成录入的检测报告进行分类、整理和存档，扫描并打印，确保信息便于查询与调取。 3.**系统运维：**定期检查并维护数据录入系统，保障系统稳定运行。 4.**协作沟通：**与检测部门及管理层保持有效沟通，确保数据录入工作有序推进。 5.**其他任务：**完成上级安排的其他相关事务。 **任职要求：** 1.**学历要求：**大专及以上学历，计算机、信息管理、数据处理等相关专业优先考虑。 2.**工作经验：**有检测机构从业经验者优先，居住地距离公司较近者优先。 3.**技能要求：** -熟练操作办公软件（如Excel、Word等）及数据处理工具。 -具备较强的数据敏感性与准确性，能高效完成数据录入任务。 -掌握基础的系统维护与问题排查能力。 4.**个人素质：** -工作细致严谨，责任心强，能适应一定的工作强度。 -具备良好的沟通意识和团队协作能力。 -学习能力强，能迅速掌握新系统与新流程。 试用期3个月 -享受带薪法定节假日、节日福利等。 **工作时间：** -周一至周六上午8:30至11:30下午13:00至17:00 每周工作6天，每天8小时，具体安排以公司通知为准。 **公司简介：** [无锡映瑞检测有限公司]是一家专注于[金属材料及焊接检测行业]的公司，致力于为客户提供高质量的检测服务。我们拥有一支专业的团队和先进的技术设备，确保每一项检测报告的准确性和可靠性。我们期待有志之士加入我们的团队，共同成长和发展。

招聘岗位：银行后台授权岗（实习生） 岗位描述： （1）负责银行实时业务的审核工作，对柜台提交的资料进行合规性审查，符合要求的予以授权处理，不符合要求的则拒绝并反馈； （2）将银行各类纸质业务凭证、单据等信息准确录入系统，确保数据完整可查。 岗位情况： 1、采用外包形式，与第三方公司签订实习协议，非银行直接签约，介意者请勿投递 2、实习期间统一安排住宿 3、需签署实习协议及三方协议，实习期持续至2025年3月底，期间可提供正式实习证明 4、岗前培训约半个月，培训补贴80元/天 5、春节期间按排班出勤，安排值班后可后续调休 招聘要求： （1）大专及以上学历，专业不限，金融、财务管理、文秘等相关专业优先考虑； （2）具备基础计算机操作技能；做事细致认真，学习能力较强 （3）年满18周岁； （4）理解与沟通能力良好，具备较强的保密意识和责任心，工作积极主动； （5）个人征信记录正常，无违法犯罪记录； 工资构成： （1）基本工资+餐补+房补（或提供住宿）+绩效奖金 （2）培训期间带薪，每日补贴80元，综合收入4000元以上（多劳多得） （3）单位设有食堂，实习期间提供宿舍 福利待遇： 专业技能培训、带薪年假、绩效奖励、节日礼品、提供食宿等； 晋升渠道： 提供清晰的职业发展路径，定期开展技能培训，表现优异者可根据能力逐步晋升：岗位组长→现场主管→现场经理→项目经理； 亦可根据个人发展方向转入职能部门发展：人事/行政专员→人事/行政主管→人事/行政经理，作为储备管理人才重点培养。 工作时间： A班：6:50-15:30，午休：11:00-11:45 B班：8:30-17:00，午休：11:15-12:00 C班：8:00-17:30，午休：12:00-13:30 D班：9:00-18:10，午休：12:00-13:30 A班与D班每月各轮值4次； 每周做五休二 办公地点： 江苏省南京市鼓楼区中山北路212号

双休，不加班，工作氛围轻松。要求至少实习半年以上。 1.负责项目结算相关工作 2.负责差旅费用报销等事务 3.协助开展招聘工作及员工入离职手续办理，参与企业文化建设 4.组织团队建设及其他活动安排 5.负责固定资产的管理与维护 6.完成上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1.在校学生，专业不限，经验不限，能长期实习者优先 2.每周实习时间不少于3天（周一至周五） 3.工作踏实、耐心细致，具备较强的责任心和细心程度

职位描述： 1、负责办公室日常事务的统筹与管理； 2、负责办公文件、档案及相关资料的整理与归档； 3、负责档案信息的数据录入与维护； 4、完成上级交办的其他相关工作； 任职条件： 1、本科及以上学历； 2、形象良好，举止得体； 3、具有较强的文字写作能力及良好的沟通协调与语言表达能力； 4、执行力强，能够高效落实工作任务； 5、具备良好的团队合作意识，能适应高强度工作压力； 6、熟练掌握电脑操作及Office办公软件使用。

岗位职责： 1、负责来访人员的接待，协调会议室使用，并及时通知相关人员 2、负责办公用品、劳保物资及固定资产的日常管理与登记 3、组织并执行员工培训工作（含新员工入职培训等相关培训） 4、处理公司日常行政事务，保障办公环境有序运行 5、完成上级交办的临时性工作任务 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，有相关工作经验者优先考虑 2、工作踏实细致，态度认真，责任心强，具备良好的文字表达能力和沟通协调能力 3、熟练掌握Office系列办公软件操作 4、形象端正，气质良好，性格积极乐观，易于沟通 5、具有酒店管理领域相关从业经历者优先 工作时间：8:30-17:15，周末双休，享受国家法定节假日，缴纳五险一金

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扬州通利冷箱厂，招熟练二保焊工，有证电工明天8点半，下午一点半面试年龄18-45岁，工人二保焊工9000多-12000元，不要证电工：7000多-8500元，要证，正常班10个小时，加班另算，正常班管一餐，加班管两餐确定能到的联系：长白班，不是流水线，，满月报销，因食宿问题，工人，一起有3人以上到站，我开车去接，[微笑][握手]

二保焊 要求成型好看 会焊对接缝

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1.负责客户提交的订单资料进行系统录入和核实情况并整理客户相关信息移交到其他部门同事接手就可以了; 2.主要负责审核前期资料，不外泄公司的任何资料数据; 任职要求： 1.年龄要求18-28岁，男女不限 2.经验不限，入职会有人带 薪资待遇：综合薪资5000-8000 包住宿 上班时间:9:00-18:00午休:12:00-14:00 公司直招，感兴趣可先沟通了解

岗位职责： 对接客户，收集资料等，促进业务快速高效的办理完成 任职要求： 1、积极向上，踏实肯干，适应快节奏的工作状态2、具备良好的沟通协调能力，工作负责有团队精神 3、熟练掌握办公软件操作 工作时间： 周一至周六9:00~18:00(周天单休) 欢迎人才加入，工资上不封顶!

1.负责客户提交的订单资料进行系统录入和核实情况并整理客户相关信息移交到其他部门同事接手就可以了; 2.主要负责审核前期资料，不外泄公司的任何资料数据; 任职要求： 1.年龄要求18-28岁，男女不限 2.经验不限，入职会有人带 薪资待遇：综合薪资5000-8000 包住宿 上班时间:9:00-18:00午休:12:00-14:00 公司直招，感兴趣可先沟通了解

【岗位职责】 负责公司前台接待工作，包括来访人员的接待与登记；接听电话并转达相关信息；协助处理日常行政事务，如物品采购、领用及库房管理；负责名片、工牌的印制与发放；参与活动/会议的组织与协调；维护公司安全秩序，进行日常巡查；协助处理客户投诉与纠纷。 【任职要求】 初中及以上学历，专业不限；具备良好的沟通能力和团队协作精神；至少1年相关工作经验，有客服或行政工作经验者优先；熟悉办公软件操作，具备基本的财务知识； 【福利待遇】 底薪5000元，绩效奖金按月发放；提供免费住宿，配备基本生活设施；享有法定节假日，带薪年假；定期组织员工培训，提升个人能力；设有完善的晋升机制，提供广阔的发展空间。

前台招聘要求 一、岗位职责 负责公司前台接待、访客引导、电话接听与转接，做好来访登记 收发快递、文件、报刊，管理办公用品、办公环境维护 协助会议布置、茶水服务、活动后勤支持 负责考勤统计、简单行政报表、资料整理归档 配合行政完成日常事务，协助预订机票、酒店、车辆等 维护公司形象，保持前台区域整洁有序 完成上级交办的其他行政相关工作 二、任职要求 形象气质佳，举止得体，亲和力强，沟通礼貌耐心 高中/中专及以上学历，1年以上前台或行政相关经验优先 工作认真细致、责任心强，积极主动，服务意识好 口齿清晰，表达流畅，懂得基本商务礼仪 性格稳重，能服从工作安排 无不良从业记录，稳定性强，长期稳定发展优先 会茶艺优先录取

熟练电脑，懂得沟通。

前台工作时间9点至6点，每月休息4天，可自由选择休假日期

负责企业的人才引进与行政支持

岗位职责：执行上级安排的日常工作任务 工作时间：9:00-12:0014:00-17:30 法定节假日正常休息

工作内容： 1、负责日常后勤保障，确保公司各项设施正常运转； 2、参与广告标牌的安装及日常维护； 3、负责人员招聘、绩效考核及公司制度优化相关工作； 4、协助完成其他与后勤事务相关的支持任务。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力； 2、能独立开展后勤相关工作； 3、具有良好的团队协作意识，善于与同事沟通配合。

扬州市，招聘，工厂设备检测监理师，初始日薪500每天，上岗前公司统一培训，后期业务熟悉后工资会大幅度增长，出差交通，能接受全国出差，会电脑操作，excel写报告；30岁以上，男女不限，全日制本科以上，工理科专业，其它报名以会英文为基础条件，会看和写英文材料（知）注意公司在扬州市

1、负责扬州地区充电桩安装订单的接单、派单 2、熟练Office办公软件，有耐心、细心、责任心，有亲和力且善于沟通 3、库存盘点 3、对系统的通知及时上传下达 4、有经验者优先

岗位职责：完成领导安排的日常工作 工作时间：9-12 2-6 法定节假日休息

办公室文员，负责日常文件整理归档、人事事务处理、行政事务管理，配合上级完成各项辅助性工作

岗位职责：协助经理，处理日常事务 工作时间：9-12 2-6 法定节假日休息

【岗位职责】 1.定期开展部门数据整理与分析，形成可视化报告并提交成果； 2.负责部门内部行政事务协调，推进各项流程高效执行与落实； 3.对接用印管理相关工作，完成档案归集与系统化梳理； 4.运营部门微信公众号，需掌握秀米等编辑工具，具备校园社团新媒体运营经历者优先。 【应聘要求】 1.全日制本科或硕士在读，预计2026、2027年毕业，或可保证充足实习周期（能连续实习6个月及以上者优先）； 2.熟练操作Excel、Word、PowerPoint等常用办公软件； 3.具备较强的逻辑思考能力、沟通协作意识及主动推进工作的积极性。