岗位职责： 1.负责海外APP的日常语言翻译、用户意见处理及线上活动执行，落实上级安排的各项工作任务； 2.对用户反馈信息进行归纳分类，并同步至产品团队，结合用户实际使用情况提炼产品优化建议； 3.汇总整理客户端的实际需求，及时传递至公司内部相关职能单位，推动用户问题的有效跟进与解决； 岗位要求： 1.精通土耳其语，具备将其作为工作语言的能力，同时中文表达流畅； 2.了解土耳其当地的风俗习惯与文化背景； 3.热爱尝试不同类型的游戏产品，具备较强的客户服务意识，能高效应对玩家在游戏过程中遇到的各类问题； 4.具备同理心，能够预判潜在矛盾，妥善处理用户投诉与争议情况；

岗位职责： 1.负责公司中英双语项目的翻译工作（以中译英为主），包括医学类学术论文的润色、降重及审校，具备医学英语学习或从业背景者优先； 2.配合团队成员协作完成高质量文书撰写及相关支持性事务； 3.根据项目安排参与内部培训，持续提升专业能力与业务知识储备。 （综合薪资6-8K外还有额外的全勤奖+超额绩效+工龄工资，不是只有固定工资，还有超额绩效） 任职要求： 1.英语或翻译相关专业本科及以上学历，硕士优先；需具备专八以上语言能力，持有CATTI笔译三级或更高级证书，能独立完成文稿翻译任务； 2.英语翻译方向硕士学历者优先，具有多年医学论文翻译实践经历者更佳； 3.有参与SCI期刊论文翻译与润色项目经验者优先考虑； 4.具备医学领域知识基础，或拥有医学英语笔译实际工作经验者优先录用； 5.拥有海外留学或工作经历者优先考虑。

意大利语方向 1.全面主导社交游戏产品《会玩》海外版的上线及初期运营工作； 2.策划并执行运营活动，有效提升用户活跃度、留存率及付费转化； 3.负责产品在海外市场的日常社区管理与用户互动运营； 4.主导产品在目标区域的本地化落地，包括内容翻译与文化适配等工作； 5.配合产品经理开展海外市场、用户行为与需求调研，推动产品功能优化与体验升级； 【岗位要求】 1.具备海外学习或工作经历，熟练掌握一门语言，可流畅进行本地化口语沟通，熟悉当地文化习俗； 2.拥有较强的活动数据分析、营销策划与推广能力，善于资源协调整合，有互联网行业经验者优先； 3.具备优秀的文案撰写能力，语言表达清晰，文字功底扎实； 4.工作态度严谨，责任心强，执行力高，富有创新精神与进取心； 5.热爱游戏或娱乐类社交产品，对用户兴趣有敏锐感知。

负责音视频内容在中文与葡萄牙语、法语、德语、西班牙语之间的双向精准翻译， 准确把握语境，妥善处理歧义表达及文化差异问题。

该职位上班时间为早4点-中午12点，提供早班交通补贴，工作日不加班，下午无需到岗！！！！每周双休！！！ 暂无实习生HC，未毕业同学，请谨慎投递。 专属学生福利：零基础欢迎！全流程岗前培训，涵盖北美市场深度解析+跨文化沟通实操，助你从容起步。” 全英文实战=专八备考加速器：真实英语工作场景，边实习边备考，高效冲刺专八！（案例：25届实习生Ronnie，入职2个月后顺利通过专八考试）” 能力转化收入，回报丰厚：清晰提成制度，付出即有回报！在职成员平均月薪1.5w+。（案例：25届实习生Leo，5月实习收入达1.5万元+）” 毕业即获‘高含金量’履历：深度参与北美市场核心项目，积累真实国际商务实战经验，构建远超同龄人的求职优势！ 【岗位职责】 1、基于公司提供的高意向客户资源，面向海外（美国、加拿大）K12阶段学生及家长推广数学、英语、阅读、写作一对一个性化课程，介绍公司业务与产品亮点，并引导体验课程。 2、在试听课程结束后，结合孩子的学习表现与需求，通过视频沟通提供定制化解决方案，推动课程签约。 【任职要求】 1、本科及以上学历，英语口语流利，具备与外籍用户交流的自信，雅思6.5、专八或大学英语六级及以上水平 2、具备良好的表达与应变能力，具备销售思维（相关技巧公司提供培训） 3、性格积极外向，具有团队协作精神，有海外销售或教育行业销售经验者优先 【薪资福利】 1、无责任底薪4500元+保底绩效250美元（按7汇率折算），综合保底6250元，常规薪资范围12k-20k 2、入职首月即缴纳五险一金 3、免费年度体检，早班时段打车补贴 4、享受带薪病假与带薪年假

岗位职责： 1.负责海外APP的日常语言翻译、用户意见处理及线上活动执行，落实上级安排的各项任务； 2.对用户反馈进行归纳分类，并同步至产品团队，结合玩家实际使用情况提炼优化建议； 3.汇总整理客户端相关需求，快速对接公司内部职能单元，推动用户问题高效闭环； 岗位要求： 1.中文具备工作应用能力，HSK5级或以上水平；掌握优秀小语种能力者优先考虑~ 2.了解中东区域的文化习俗与行为习惯； 3.热爱尝试不同类型游戏，具备较强的服务意识，能有效应对玩家在游戏过程中遇到的各种问题； 4.具备共情能力，可提前识别潜在矛盾，合理化解投诉与争议；

职位描述： 1、负责对国内外客服人员的工作质量进行抽查，分析质检数据，识别团队薄弱环节，并针对性地开展培训与指导； 2、制定并执行服务优化方案与实施计划，持续追踪改进成效，保障审核团队整体服务水平稳步提升； 3、依据业务发展需要，独立承担新员工入职培训及在职员工的专项培训任务（如业务强化、活动支持、产品更新等），评估培训成果，确保培训高质量落地； 4、开展培训需求调研，规划培训安排，独立完成培训课件与课程体系的开发与讲授，满足多层次、多类型的客服培训需求； 5、定期收集培训后的反馈意见，持续优化课程内容与教学方式，提升培训实效性； 6、协同相关部门高效协作，推动团队整体服务能力与运营效果的提升。 职位要求： 1、英语专业背景，专八优先，具备流利的口语交流能力 2、有游戏行业从业经历者优先，具备相关培训经验者优先 3、具备出色的沟通协调能力，能与内外部成员有效配合以提升服务质量；熟悉质检流程与工具，可独立完成质检数据分析工作 4、具备较强的组织统筹能力及独立处理问题的能力 5、能够独立撰写培训资料并设计培训课程 6、具有良好的团队协作意识和职业责任感

商务英语专业，懂市政房建工程用语优先

此实习岗位为长期实习，需至少满足5个月及以上，非暑期短期实习，介意的同学请勿投递~ 岗位职责： 1.负责海外APP的日常语言转换、用户意见处理及活动组织等相关工作，落实上级安排的各项任务； 2.对用户反馈进行归类整理，并同步至产品团队，结合玩家实际使用情况提炼优化建议； 3.汇总客户端的实际需求，及时传递至公司对应部门，协助推动相关用户问题的有效解决； 岗位要求： 1.日语/西语/俄语等小语种具备熟练的听、说、读、写能力，可作为工作交流语言，中文表达流畅； 2.了解目标市场的文化习俗与行为习惯； 3.热爱尝试不同类型的游戏产品，具备较强的服务意识，能有效应对用户在游戏使用过程中遇到的问题； 4.具备共情能力，能够预判潜在矛盾，合理化解投诉等突发情况；

岗位职责： 1. 主导客户投诉问题的分析工作（8D报告），迅速识别根本原因，协调内部资源推进纠正措施并实现闭环管理。 2. 将客户反馈有效转化为内部改进需求，联动研发、工艺、生产等团队实施优化方案，并跟踪验证改善成效。 3. 维护良好的客户关系，定期通报质量数据；负责客户审核支持及不符合项的整改落实。 4. 建立并更新客户投诉记录台账，编制质量日报与月报，参与售后费用及索赔事项的分析工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料、化学、机械、电气、质量管理等理工类专业背景。 2. 具备3年以上锂电池或整车行业CQE或相关质量岗位工作经验，有动力电池应用领域经验者优先。 3. 能独立承担客户对接工作，具备较强的沟通与跨部门协作能力。 4. 具备英语读写能力，可处理英文技术资料及相关业务沟通。

工资日结400-600/公司提供车辆你出人/21岁-60岁/上班自由/不限制时间 薪资待遇：保底7300加100%提成加奖金（1000-2000块钱）. 1.每天收入400-600元. 2.月收入：8000~15000元。 3.工作地点：整个武汉市区域。 4.工作时间：自由安排，多劳多得 二.任职资格： 1.年龄21-60岁，驾驶证满3年以上，驾驶技术熟练，没醉驾酒驾，男女不限。 2.驾驶证近3年没有一次扣过12分，没犯罪记录，为人踏实，正直。 三.职位描述： 1.分配车后，工作车私家车两用，以工作为主，一人一车，全天24小时在司机手里，每天不用来公司报道。 2.接送公司的客户，不需要司机找客户，只需认真开车，遵守交通规则。公司每个月给你们培训，提升你们

岗位职责 1．落实公司下达的生产计划与质量目标，保障产品订单合同按时交付； 2．统筹车间各岗位操作人员的配置与调度，确保生产流程稳定运行； 3．夯实生产统计与核算基础工作，规范原始记录、台账及统计报表管理，保障数据准确与流程合规； 4．协同统计员开展工作，承担车间全部生产记录的复核职责； 5．组织推进生产现场管理，强化劳动防护措施，监督车间安全生产执行情况，排查安全隐患，落实安全教育培训，提升安全生产管控水平，保障生产过程安全可控； 6．推动车间内部生产管理与安全作业行为的标准化与规范化； 7．牵头编制各岗位操作规程，参与制定生产、设备、安全及现场管理等相关制度； 8．强化生产调度管理，优化用电安排，推进节能降耗工作； 9．组织实施设备检修与维护计划，定期或不定期检查各工序设备设施运行状态； 10．加强物料损耗统计与生产成本核算管理 任职要求： 1、有色冶金或机电类相关专业，统招大专及以上学历； 2、具备5年以上铜冶炼行业从业经历，其中熔炼生产管理经验不少于3年； 3、具有熔炼车间生产管理实践，能够独立处理复杂技术问题； 4、熟悉生产调度与管理工作流程，掌握常用办公软件操作； 5、具备出色的团队领导力、员工指导能力、组织协调能力及跨部门沟通协作能力

1、负责冶炼原料的配比管理及生产工艺技术相关工作； 2、依据生产计划，把控生产节奏，统筹各车间生产衔接，科学调配车间人力资源与生产原辅材料； 3、定期组织召开生产例会，研判生产运行态势，针对生产过程中出现的问题，牵头协调各部门负责人开展问题溯源并推动有效解决； 4、结合生产实际需求，制定生产物资采购方案，并落实执行，保障生产流程平稳有序进行； 5、配合设备主管开展生产设备管理工作，涵盖设备维护、保养及技术升级等内容； 6、主导生产过程中的技术实施与质量管控优化，发现问题及时组织处置，重大异常情况及时上报公司管理层。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年冶金、材料等相关领域工作经验； 2、熟悉冶炼工艺流程、生产设备特性、核心生产指标及常用原料种类； 3、具有较强的组织协调与团队管理能力，能有效联动各生产关联部门协同作业，提升整体生产效能； 4、注重职业操守，坚持品德与能力并重。

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岗位要求： 1、深入了解医疗卫生专业人士（HCP）的观念与学术需求，准确传递医学、疾病及产品相关的专业信息，分享疾病领域内的科学进展，助力医生优化规范化治疗方案； 2、高效开展客户管理，科学规划学术拜访行程，确保产品信息传达的准确性与专业性； 3、独立策划并执行学术会议，严格遵循公司合规流程推进会议实施； 4、积极参与并协助公司各类业务项目，保障项目顺利落地与执行； 5、推动团队内部、跨团队、跨产品线及跨部门间的协同合作； 6、及时提供真实、准确的业务反馈信息，支持日常运营所需数据的更新与维护； 7、按时参加公司组织的业务培训、产品知识学习及合规课程，完成相关专业能力评估； 8、践行并传播公司行为准则与核心价值观。 任职要求： 1、本科及以上学历，医药类相关专业优先考虑； 2、具备较强的业务洞察力和持续学习能力； 3、拥有良好的沟通表达能力、人际交往技巧及影响力； 4、能够与医学专家建立并维持长期、互信的学术合作关系； 5、具备自我驱动力，乐于在压力下接受具有挑战性的工作任务； 6、熟练掌握演讲技能，具备优秀的组织协调能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、节日福利、高温补贴、年终分红、交通补助、通讯补助

1、需具备本科及以上学历，机械、汽车等相关专业优先考虑； 2、英语口语表达顺畅，具备良好的英文沟通能力； 3、通过英语六级或雅思成绩达6.0及以上者优先录用； 4、本岗位属于技术部门项目管理类职位。

工作内容： 1、承担英文翻译相关工作，涵盖与当地客户的交流及支持公司完成各类翻译任务； 2、参与公司相关部门的日常事务，如市场调研、数据整理与分析等工作； 3、配合公司需求，协助完成部门相关的翻译支持工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，英语专业需通过专八，具备较强的英语应用能力，熟练使用常用办公软件； 2、具有翻译相关工作经验者优先录用； 3、拥有良好的跨文化沟通技巧和团队协作精神，能适应一定强度的工作节奏； 4、愿意接受外派安排。 备注：后期可向市场助理或工程助理方向发展培养

岗位职责： 1、负责英文市场信息的收集、整理、翻译、编辑及分析等相关事务； 2、对中英文资料进行系统化归档与管理； 3、配合相关部门完成中英文互译任务，处理涉外业务邮件，回应海外客户咨询，支持并协助营销团队推进国际市场拓展工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业英语八级或笔译三级以上水平，口语表达流利，具备其他小语种能力者优先考虑； 2. 熟悉石油化工领域，了解市场经济动态，有境外资讯机构从业经验者优先； 3. 具备一定的互联网产品认知，熟练使用常用办公软件； 4. 逻辑思维清晰，具备较强的研究分析能力，沟通协作能力强，责任心强，富有团队合作精神。

岗位内容： 1. 承担公司各类英语材料的翻译任务，包括邮件、文件、合同、技术文档等。 2. 配合相关部门完成与海外客户的英文邮件往来沟通。 3. 参与涉外会议、商务谈判的口译及书面翻译工作。 任职要求： 1. 具备扎实的英语听、说、读、写技能，拥有良好的语言表达与翻译水平。 2. 能够适应高强度工作节奏，具有一定的翻译实践经验，熟练操作常用办公软件及翻译辅助工具。 3. 拥有出色的团队合作意识和沟通技巧，反应迅速，条理清楚。

要求英语6级以上

国外工作，带薪休假1个月，，吃喝全包，还有业务提成，月薪面谈

岗位职责： 1. 负责公司中英双语项目的翻译工作（以中译英为主），包括医学类学术论文的润色、降重及审校，具备医学英语相关学习或从业背景者优先； 2. 协同团队成员，高效完成文书制作及相关支持性事务，确保服务质量； 3. 根据项目安排参与内部培训，持续提升专业能力与业务知识储备。 任职要求： 1. 英语或翻译相关专业硕士及以上学历，专业八级或以上水平，持有CATTI笔译三级及以上证书，具备扎实的文本翻译能力；本科学历但具有长期SCI论文翻译实践经验者可酌情沟通； 2. 翻译硕士（MTI）优先，拥有多年医学论文翻译经验者更受青睐； 3. 具备SCI期刊稿件翻译与语言润色经验者优先录用； 4. 有医学领域知识基础，或从事过医学类英语笔译工作者优先考虑； 5. 拥有海外留学或工作经历者优先。

岗位职责： 1.协同研发及市场团队完成海外储能产品技术文档的编写与优化 2.统一并规范海外市场技术资料的撰写标准及更新管理流程 3.负责资料版本的迭代控制、发布执行，并同步传达至海外销售与技术支持团队 4.参与供应商提供的英文技术文件审核与评估 5.关注行业技术文档发展趋势，推动工具引入以提高文档生产效率 任职资格： 1.具备3年以上技术文档撰写或资料开发经验，有储能/新能源领域经验者优先 2.本科及以上学历，英语、技术传播等相关专业背景，掌握第二外语（如西班牙语、日语）者优先考虑 3.具备良好的跨部门沟通与协作能力

岗位：多媒体字幕译员（中—英语、日语、韩语、印尼语） 岗位职责： 1、承担英语、日语、韩语、印尼语视频内容的字幕翻译、校对工作，调整格式规范并校准时间轴； 2、结合视频具体语境对字幕进行本地化优化，保障语言表达自然通顺； 3、配合剪辑团队完成字幕动态效果的匹配，如文字动画、位置追踪等技术适配。 任职要求： 1、具备英语、日语、韩语、印尼语相关专业背景及相应语言等级证书者优先； 2、熟练使用Aegisub、Arctime等专业字幕软件，可独立完成字幕嵌入与输出； 3、有参与字幕组项目或从事影视本地化工作的经验者更受青睐； 4、语言能力扎实的应届生亦可应聘。 薪酬范围： 固薪+提成+绩效+年终奖等

招聘大学生兼职月薪过万 岗位描述 以英语文字翻译写作为基础，自身能力从事以下一项或多项 1.英文文档写作 2.会计帐目处理 3.金融相关英语工作。 4.计量分析、统计处理。 5.企划报告、创业策略研讨。 6.中英翻译、留学申请翻译及文案、留学生课业相关服务。 任职要求： 雅思7.5以上或雅思写作8 托福105以上 六级600以上 大学本科以上学历，专业不限，硕士学历以上尤佳（有海外留学背景优先） 以下专业之一优先：经济、金融、会计、管理、法律、IT。 熟练使用以下软件之一者优先：Matlab, Stata, Eviews, Spss, R。 通过以下考试优先：通过CPA、CFA、ACCA、司法考试。 兼职在线英语翻译写作，每周有一定的空闲时间参与兼职项目，利用碎片时间完成任务，有实力，做事认真，责任心强，半途放弃者勿扰。

直接坦白直球局好吧！ 00后待遇好，早九晚六无责任底薪4500+免费住宿，住处位于公司旁小区，步行3分钟内到达，水电被褥全免哦~ 团队氛围活跃，沟通直接不绕弯子，工作畅快高效！

岗位职责： 1.负责海外APP的日常翻译、用户意见处理及活动组织等相关工作，落实上级安排的各项任务； 2.对用户反馈信息进行归纳分类，并同步至产品团队，从用户视角提炼有效建议助力产品优化； 3.汇总整理客户端的实际需求，及时传递至公司对应部门，推动相关用户问题的有效解决； 岗位要求： 1.精通印地语，具备良好的听、说、读、写能力，可将其作为工作语言，同时中文表达流畅； 2.了解印度地区的文化习俗与行为习惯； 3.热爱游戏体验，具备较强的服务意识，能高效应对用户在游戏使用过程中遇到的各类问题； 4.具备同理心，能够预判潜在争议，妥善处理用户投诉等突发情况；

岗位职责： （1）依据公司制定的翻译标准，执行指派的翻译与审校任务，主要覆盖中英、英中互译方向，涉及文宣、专利、医学、游戏等领域； （2）保证译稿在规定时间内高质量交付，并及时响应客户提出的修改意见（如存在）； （3）达成规定的最低工作量要求； （4）定期总结翻译实践成果，并在团队范围内进行经验交流与分享； （5）配合完成上级安排的其他相关事务。 任职要求： （1）英语相关专业本科或以上学历（特别优秀者可不限专业背景）； （2）具备三年以上翻译实操经验，能够独立完成“一遍过”项目（即无需二次审校即可交付）； （3）熟悉中文与英文文宣类内容的翻译处理； （4）具备良好的职业责任感，工作态度严谨细致； （5）有翻译机构从业经历者优先考虑； （6）持有二级笔译证书者优先考虑； （7）具备机器翻译后编辑（MTPE）经验者优先考虑。

职位描述 1、开拓海外市场KOL资源，依据产品特性甄选适配的KOL开展内容合作 2、主导KOL合作中的选题策划、内容构思、脚本撰写与优化等全流程工作 3、建立并维护与KOL的长期稳定合作关系，监测推广活动执行效果，完成数据汇总与分析 职位要求 1、掌握海外语言及当地文化，具备与海外KOL高效沟通协作的能力 2、了解主流海外流量平台（TikTok/YouTube等），熟悉社交媒体生态者优先 3、具备敏锐的网络洞察力，擅长追踪并整合海外热门趋势信息 4、拥有一定创意策划能力，能有效融合产品特性与KOL风格输出优质内容 5、对游戏及社交领域有热情，工作积极主动，具有较强责任感

一、岗位职责 1、密切关注学术出版领域的前沿动态，深入调研出版社、期刊、丛书等出版资源，系统分析目标刊物的主题方向、出版频率、检索收录情况等关键信息； 2、全面负责期刊的日常运营管理，具体包括：①开展国际渠道的稿件邀约，②实地拜访编委会成员推进期刊与学术会议的合作，③处理已投稿件并持续跟进后续流程，④策划并推广专题专刊，⑤参与组织期刊年度编委会及线上Webinar的筹备与执行工作； 3、拓展并维护与期刊编辑团队、期刊运营方及出版机构的良好关系，推动建立长期稳定的合作机制。 二、任职要求 1、具备不少于1年在国际出版机构的工作经历； 2、硕士及以上学位，理工科背景，有SCI论文发表经历者优先； 3、英文听说读写流利，具备出色的书面撰写与口头沟通能力，拥有海外学习背景者优先，雅思6.5或通过英语专业八级者更佳； 4、沟通表达能力强，具备商务对接经验，可独立完成与相关学术单位的合作协商； 5、学习能力突出，逻辑思维清晰，擅长信息整合、归纳总结，并能及时高效地进行工作汇报； 三、公司福利： 1. 五险一金齐全，提供带薪年假、年终奖金等各项福利； 2. 假期制度严格执行国家规定，涵盖婚假、产假、陪产假、丧假等各类法定假期； 3. 办公室全天供应咖啡、红茶，下午茶时段免费提供点心、水果或糖果，营造轻松愉悦的工作氛围； 4. 定期组织丰富多样的员工活动，如年度旅游、部门团建、趣味竞赛、K歌聚会、节日庆祝及生日派对； 5. 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，午间休息1.5小时，周末双休！ 6. 工作地点：武汉武昌区长江总部国际8楼（地铁4号线/5号线“复兴路”站交汇处）