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想找个帮忙带娃娃的阿娘,地址在果洛,工资好商量,有意者联系
临时工
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果洛
10月1日 10:13拨打电话
临时工包吃
大圆童后天上班需要临时工数名18一个小时做礼品盒包装可以做7天半个月一个月自由选择活轻松简单加班免费吃饭不扣工时联系电话
果洛
9月25日 10:23拨打电话
临时工
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果洛
9月24日 09:06拨打电话
临时工
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果洛 久治县
9月25日 01:09拨打电话
临时工包吃
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果洛
9月26日 02:01拨打电话
人力资源专员/助理1年以下本科劳动关系办理人事档案管理招聘与配置
岗位职责: 1. 负责公司人力资源相关事务,涵盖员工关系管理、招聘实施等工作内容。 2. 配合上级推进招聘流程,包括简历初筛、面试安排及后续跟进等环节。 3. 协同各部门开展协作,积极参与团队配合,保障人事工作有序开展。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力,能与员工及跨部门人员保持顺畅交流。 2. 工作执行力强,能按时高效完成上级布置的任务并确保工作成果质量。 3. 富有团队意识,适应团队协作环境,可快速融入集体并达成共同目标。
人力资源专员/助理3-5年本科不接受居家办公劳动关系办理人力/财务/行政/法务人力资源管理师持证制度制定及落地优化招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.参与人员招聘及入职手续办理,保障流程顺畅高效。 2.维护员工劳动关系,负责档案管理以及入职、调岗、离职等手续处理。 3.负责考勤数据统计与核对,确保信息真实准确。 4.协助开展薪酬核算、社保公积金操作及个人所得税申报等相关工作。 5.承担办公物资的采购、分发与库存管控,维护日常办公秩序,管理固定资产及易耗品台账。 任职要求: 1.了解人力资源各模块运作流程及相关法律规范。 2.具备良好的沟通技巧与协调能力,能同时推进多项工作任务。 3.有较强的计划性和责任感,可独立完成交办事项。 4.熟练使用常用办公软件,具备一定的文字表达与文件处理能力。 5.富有团队协作意识,能适应高效紧凑的工作节奏。
人力资源专员/助理1-3年大专可兼职
1、招聘与入职:协助开展岗位招聘信息的发布,进行简历筛选,组织面试安排并跟进面试反馈结果。 2、员工关系:管理员工人事档案,确保信息完整合规,办理新员工入职相关手续,落实员工转正、岗位调整及离职流程。 3、考勤与薪酬:汇总员工出勤记录,处理休假、加班等审批事项,保障考勤系统数据准确,配合完成每月薪资计算、社保公积金操作及个税申报工作。 4、行政管理:负责办公用品的采购、分发及库存管控;维护日常办公环境,登记并管理公司固定资产与低值易耗品。 5、完成上级交办的其他日常事务性任务。 能力要求: 1、了解《劳动法》相关内容,熟练使用Excel等常用办公软件,具备基本的文字撰写能力。 2、工作细致认真,具有良好的沟通协调能力,能够高效处理多项工作任务。
人事专员
4-6千/月
人力资源专员/助理1-3年本科招聘员工关系绩效管理
一、岗位职责: 负责工厂各部门人员的招聘选拔、培训发展、社保公积金管理、绩效评估、员工福利、考勤管理及劳动关系等相关人力资源事务的执行与落实。 二、专业要求: 需具备人力资源管理、劳动经济学、社会保障学、企业管理、汉语言文学、心理学等相关专业背景。 三、知识技能: 1、掌握国家劳动法律法规,熟悉招聘、培训、员工关系维护、考勤运作或人才梯队建设等一项及以上模块工作,能规范高效处理员工社会保险与公积金业务,具备一定劳动争议问题的实际应对经验。 2、具备较强的沟通协调能力,可妥善处理较复杂的劳资矛盾与事务协调。 四、素质能力: 1、责任心强,具备良好的职业操守和团队协作意识。 2、坚持原则,处事公平公正,执行力强。
青海果洛州招聘小型挖掘机司机一名。
挖机司机1-2人
果洛州招聘小型挖掘机司机一名。
果洛
10月3日 14:37拨打电话
果洛玛多县招聘干岩棉一体板的人员,工作地点在,使用架子吊篮施工,面积1000多平方米,每平
外墙保温
招聘干岩棉一体板的人员,工作地点在玛多,使用架子吊篮施工,面积1000多平方米,每平方米60元。
果洛 玛多县
10月3日 14:26拨打电话
挖机司机
果洛州玛沁县当洛乡需要两台150型号的挖掘机,配备破碎装置,用于装载石料。要求车辆状况良好,最好能在明天到达现场。
果洛 玛沁县
10月3日 14:23拨打电话
果洛玛沁县州上大武镇有300多平米的保温一体板安装工程,现寻找有空的师傅前来施工。
一体板
果洛州上大武镇有300多平米的保温一体板安装工程,现寻找有空的师傅前来施工。
果洛 玛沁县
10月3日 14:12拨打电话
青海果洛招聘装修工,工作地点在,招聘长期工。
装修木工长期
招聘装修工,工作地点在果洛,招聘长期工。
果洛
10月3日 13:41拨打电话
江苏招熟练临时工一名,三天
临时工1-2人
招熟练临时工一名,三天
江苏
10月3日 14:37拨打电话
云南曲靖江南冷库找打金丝白零工,下班付款,有意者联系
临时工
江南冷库找打金丝白零工,下班付款,有意者联系
曲靖
10月3日 14:37拨打电话
浙江嘉兴招聘加班人员一名。
小工临时工
招聘加班人员一名。
嘉兴
10月3日 14:36拨打电话
华电路面馆招小时工(下午4点至9点)5小时100元,联系电话
临时工
华电路面馆招小时工(下午4点至9点)5小时100元,联系电话
温州
10月3日 14:36拨打电话
兼职
旅院荣城夜市招长期稳定兼职,工作时间9:00-11:00时段休息,下午15:00-23:00,具体详情
丽江
10月3日 14:35拨打电话
游戏陪玩包住交通补助6-10人月结全职
青海本地急招游戏打手&陪玩线下门店地址:果洛州玛沁县(州上),需要能到店坐班、【主推游戏】三角洲行动(单量拉满,高价单多)【附带接单】瓦罗兰特、CSGO、英雄联盟技术打手、娱乐陪玩全都收有麦、心态好、会玩对应游戏即可单量稳定,薪资按时结算联系电话:
客服专员
200-700元/天
客服专员免费培训20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工正常工作制远程办公不含销售的客服工作接受居家办公电话客服电商客服企业内部客服
打打电话,发发短信催收一下快递
电话客服月结经验不限学历不限不接受居家办公售前客服办公室坐班不含销售的客服工作企
1.无责任底薪,不设业绩指标,开单奖励88至1888元,综合收入可达8000以上 2.工作氛围轻松愉快 3.工作内容不涉及任何销售任务 4.固定提供下午茶,定期组织团队建设活动,另享丰厚开单奖金
人事专员
3-4千/月
人力资源专员/助理1年以下大专
一、岗位职责 1.统筹招聘全周期工作,涵盖渠道开发、简历甄选、面试安排及录用对接,确保人才高效精准引入。 2.负责员工入转调离手续办理,管理员工人事档案,维护人事信息系统的准确性和完整性。 3.协助开展员工培训、团队建设等组织活动,营造积极向上的团队文化,促进员工发展与团队协作。 4.承担考勤数据汇总、薪酬核算支持及社保公积金操作等事务性工作,保障人力资源日常运营顺畅。 5.配合完成上级交办的其他人力资源相关任务。 二、任职要求 1.经验能力:具备1年以上人力资源领域工作经验,熟悉招聘流程及基础人事操作,熟练使用常用办公软件。 2.核心素养:具备较强的沟通表达与组织协调能力,工作态度认真细致,责任心强,能适应阶段性工作压力。 3.其他要求:掌握人力资源相关法律法规知识,有同行业从业背景者优先考虑。 三、福利待遇 •福利保障:五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、 •成长发展:系统化岗前培训、在职学习资源及明确的职业晋升路径。 •工作氛围:扁平化管理机制,团队氛围年轻活跃,提供舒适办公环境与下午茶福利。
兼职
岗位职责: 【本岗位对粉丝量无要求0粉可】(线上操作) 小红书发帖子/抖音 可接受异地,兼职,做了就有 按单结算 任职要求:具备出色的沟通能力和团队协作精神,能够高效完成任务
招聘专员
4-5千/月
人力资源专员/助理经验不限大专社会招聘校园招聘内部招聘
熟练使用主流招聘渠道,拓展优质人才资源,开展简历筛选,进行电话沟通,统筹安排面试时间
日结80-120
100-200元/天
人事专员经验不限学历不限居家办公
职位描述: 1.负责公司人员招聘。 2.负责计划公司员工绩效考核、员工关系; 3.员工组织的活动和协调. 4.完成领导要求的其他业务。
人事专员
3千-1万/月
招聘专员人事专员社保全勤奖1年以下大专弹性工作制不接受居家办公销售招聘与配置销售人事/销售从业经验
西宁急聘人事专员2名(打酱油的勿扰) 福利待遇优厚,职等你来一任职条件: 1.22-30周岁 2.学历大专及以上 3.有同行招聘经验的优先,有销售/招聘/客服经验者,能接受打电话的,有老人带教 二工作内容: 1.负责各区域骑手的招聘工作,邀约求职者来办公室、站点面试 2.公司免费提供数据端口 3.58、boss、等发布招聘信息。 三薪酬福利: 1.无试用期,底薪3200+绩效激励+提成,综合收入 5000-10000(上不封顶) 2.朝九晚六,弹性工作 调休4天 3.每月高额人事激励+每月丰富的团建活动+下午茶+团队氛围好+五险一金四.晋升空间: 招聘专员-招聘组长-招聘主管-招聘经理-招聘总监
人力资源专员/助理1-3年本科考勤管理绩效考核管理劳动关系办理人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.协助开展人员招聘及入职相关工作,如简历初筛、面试协调与进度跟踪等。 2.维护员工关系,负责员工档案管理、入离职手续办理,以及转正、调岗等相关流程操作。 3.负责考勤管理工作,包含考勤数据汇总、请假与加班流程处理,保障考勤系统数据准确。 4.协助完成薪资核算、社保公积金缴纳及个人所得税申报等人事基础事务。 5.承担办公用品的采购、分发与库存登记,维护日常办公环境,管理公司固定资产与低值易耗品。 任职要求: 1.了解人力资源各模块工作流程及相关政策法规。 2.具备良好的沟通协调能力,能高效处理多项工作任务。 3.有较强的组织性与责任感,可独立推进所负责事项。 4.熟练使用常用办公软件,具备一定的文字处理能力。 5.富有团队协作意识,能适应高效紧凑的工作节奏。 6.持有驾照并能熟练驾驶
线上文职
3-5千/月
电话客服免费培训有提成3-5人月结经验不限中专/中技全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班咨询热线客服售后客服企业内部客服职位含有销售的客服工作
岗位职责: 1. 通过电话接听客户咨询,准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3. 及时记录并反馈客户意见与需求,协助提升服务质量 4. 按规范处理客户投诉,安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范,妥善保管客户资料与通话信息 任职要求: 1. 普通话标准流利,具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力,能熟练使用办公软件及客服系统 3. 性格耐心细致,抗压能力强,具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限,有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5. 遵守职业操守,责任心强,能适应排班制工作安排
电话客服
4-9千/月
电话客服免费培训月结经验不限中专/中技含有销售的客服工作不接受居家办公售前客服办公室坐班不含销售的客服工作企业内部客服职位正常工作制电商客服
底薪4000元,入职满一个月享500元留存奖励,每接待一位客户到店奖励30元,上不封顶+订单提成2%,单笔提成平均超1000元 办公室客服岗位,提供带薪岗前培训,缴纳五险,班次补贴待遇优厚!综合年收入区间为10-20万元 任职要求: 1、性别不限,年龄24至45岁 2、口齿清楚,具备良好表达与沟通能力 3、接受零经验人员入职 4、每日工作8小时,上午9:30至下午7:00,中午休息1.5小时,每月轮休4天(可自行安排)
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