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小区业务员
100-200元/天
销售专员3-5人日结经验不限学历不限
我们是做厨卫建材的主要负责跑小区,添加微信就可以,
销售专员五险一金经验不限学历不限退伍军人无经验要求电话销售经验
入职即购买五险一金!!!!! 【薪资待遇】 无责底薪7000+提成10%-50%+奖金 (不用担心底薪高不真实,确实如此) 【工作内容】 公司分配平台获取的精准客户需求数据,通过电话联系客户,审核资质并完成邀约;客户到访后,负责接待对接,推荐适配产品,完成洽谈与合同签署流程。 【福利待遇】 入职缴纳五险一金 带薪年假 产假 陪产假 婚假 年度体检 生日礼物 生日聚会 晋升通道快(每两个月开放晋升机会)定期组织团建活动 国内外旅游等 【任职要求】 1、年龄20-33岁,经验不限,公司管理灵活,氛围轻松,适合年轻群体 2、性格外向,有上进心 团队氛围极佳,全员以95后和00后为主,沟通顺畅融洽,同事颜值在线,期待你的加入!!!
销售专员1-3年学历不限门店/柜台销售面销/陌拜不接受居家办公面销/陌拜经验批发/零售会展销售有暖通销售经验
新媒体接单销售 客户资源由公司提供,前期有专人负责邀约到店,销售人员主要负责接待来访客户,进行咨询沟通及成交转化; 当前来自新媒体渠道的客户数量较多,需具备较强销售能力、能快速上手并高效转化客户资源的销售人才加入。 岗位职责: 1. 负责小红书、抖音等平台客户的到店接待、需求沟通及销售跟进工作 2. 根据客户需求,必要时上门进行实地测量,制定方案沟通,增强客户信任,提升成交概率 3. 制作暖通系统设计方案及对应报价 4. 成交后安排工单,并协助跟进后续服务流程 要求: 1、具备销售工作经验 2、性别不限,公司提供责任险,能接受销售岗位性质;有电器、家居类销售经验者优先考虑 上班时间:10:00--19:00;每月休息4天 薪资待遇:底薪+绩效+提成,综合收入6k–10k左右
烧烤食材推广专员
5000-10000元/月
销售专员1年以下中专及以上不接受居家办公
地推烧烤食材 需主动学习烧烤相关知识 认同烧烤行业前景 能适应烧烤店工作时间 有交通工具优先 提供底薪加提成 关键具备执行力,听从安排
房产顾问+社保
6000-11000元/月
销售专员社保生日福利经验不限中专及以上
总部直招,高新西区、金牛区,郫县犀浦红光就近分配 新手友好:不限经验、不限专业,欢迎零基础人员投递 公司四大优势: 1、平台实力强:资源丰富,福利完善,支持长期稳定发展; 2、收入可观有保障:高比例提成,按时发放,业绩兑现快; 3、多元业务布局:一体三翼发展模式,覆盖房产、家装等领域,提供多维成长路径; 4、团队氛围佳:导师一对一指导+协作成交+带薪出游 职位待遇: 1.薪酬结构: -底薪4500元+提成(28%-70%),按销售额计提,入职即享60%起提成; -具备相关经验者:1-2年工作经验,底薪增加500元;2年以上,底薪上浮1000元。 -缴纳五险,享受带薪年假 2.其他福利:旅游基金+专业培训+节日礼品+员工关怀+生日礼金 3.内部员工可享租房、购房及服务费专属优惠价; 4.提供系统化带薪培训,配备专人指导,理论结合实操,快速上手 额外福利包含: 租房补贴 购房优惠 父母孝顺金 带薪年假 带薪旅行 生日福利 下午茶点 月度聚餐 季度团建 节日礼品、生日假、女性关怀假 【岗位详情】 1、工作时间:上午9:00—晚上19:00,中午休息2小时, 可灵活协调接送孩子上下学时间; 2、培训机制:带薪岗前培训,资深师傅一对一辅导; 3、晋升路径:经纪人→店经理→店长→区域总监→总经理…… 4、无经验者:配备专属导师全程带教,配套完整培训体系; 5、欢迎优秀应届生加入,或有经验者直接应聘管理岗 【任职要求】 1、年龄范围22至45岁; 2、具备良好沟通能力,性格开朗外向; 3、工作态度积极主动; 4、做事踏实认真,品行端正诚恳 【工作职责】 1、线上:通过公司自有平台稳定获取客户与房源资源(无需承担端口费用),进行日常维护、房源推荐及客户邀约; 2、线下:陪同客户看房,组织客户与房东三方洽谈,推动签约并收取服务费用; 3、协助完成房屋过户、交房等后续服务流程; 4、业务方向可选:房屋租赁、二手房买卖、新房销售三大模块之一; 5、无需支付平台使用费,免费使用企业级工具贝壳找房APP(全国领先的房地产交易服务平台) 提成规则:依据实际销售额计算提成
销售专员经验不限学历不限不接受居家办公退伍军人无经验要求互联网/科技O2O
岗位职责: 1.主动参与团队协作,齐心协力推进任务完成 2.具备顺畅的沟通能力,能与上级及同事保持有效互动 3.适应高强度工作节奏,快速掌握并运用新知识(具有销售性质) 任职要求: 1.拥有良好的团队协作意识,能与成员协同配合、融洽共事 2.具备较强的表达能力,思路清晰,沟通准确高效 3.抗压能力强,能在动态变化的工作环境中持续保持工作效率
销售专员经验不限学历不限电话销售个人(To C)互联网金融金融产品无经验要求
一、平台优势 ①地处地铁东郊记忆、杉板桥沿线,交通便捷;6A级写字楼首层,办公面积达1500㎡,环境舒适且具品质感; ②企业成立十年,23年实现快速扩张, currently ranking among the top 3 loan service providers in Sichuan, 团队规模超300人,设立5大中心,下辖45个业务团队; ③企业理念:对外专注客户服务,对内聚焦员工关怀,致力于打造员工幸福感领先、企业健康度领先的组织生态; ④团队氛围:倡导彼此尊重、互信协作、高效沟通、目标一致、快乐工作; ⑤业绩表现:年放款额达数亿以上,年产值破亿,月均产值超千万,单日客户接待量可达500组以上,签单率稳定在90%,放款成功率85%;新员工月均开单率100%,入职两月后普遍实现月收入1-3万以上; ⑥业务范围:覆盖全品类贷款服务,服务对象为18-75岁中国公民,服务网络遍及四川三州十八市,拥有定向合作渠道,支持部分征信瑕疵客户办理,年化利率低至3%;主营正规银行信贷产品,杜绝AB贷,无额外隐性收费; ⑦24年发展规划:新增办公场地,整体规模将突破550人,强化内部人才孵化与晋升机制,持续提升企业行业竞争力。 二、薪酬福利 ①无责任底薪3500-8500元,提成区间13.5%-45.5%; ②10万元业绩对应工资5万元,5万元业绩对应2.1万元收入,3万元业绩可获1.3万元报酬; ③每满两个月经考核可上调底薪500-2600元,单笔签单奖励500-2000元,当月产出奖励300-1200元,回款奖励100-1000元,月度排名激励500-1500元; ④提供丰富下午茶、生日会、生日礼品、开单礼、上门服务奖、年终奖金等多元福利。 三、晋升机制 ①路径一:销售经理→团队经理→中心总监→分公司负责人;选拔标准为专业能力TOP1、综合素养TOP2、业绩贡献TOP3;每季度面向全公司开放公开竞聘; ②路径二:销售经理→合伙人;要求业绩名列前茅,具备风险承担能力,享有年底分红权益;每年一次申请机会。 四、上班时间 ①每日工作时段为9:20-18:30,无需加班,周末双休,法定节假日及休假安排与当年日历同步; ②带薪休假制度:春节假期15天、年假5天、产假158天、婚假3天、病假7天、丧假3天。 五、工作方式 ①公司统一提供意向客户资源,每周一更新数据,无任务量考核压力; ②工作内容包括客户接待、产品匹配、面谈签约、后续跟进及转介绍服务。
销售专员生日福利年终奖餐补1-2人经验不限大专及以上互联网金融退伍军人
真实无责底薪7000!无任何绩效考核!没有硬性要求,接受新人小白、无经验、带薪培训! 薪资待遇 真实无责底薪7000(无绩效考核)+高提成(最高40%)+奖金3000-33000+五险一金+年终奖,含新人月均3.7万加,销冠收入10-20万。 1.一对一师傅制教学 2.生日福利,生日礼物 3.团建多多,活动多多,发动节假日福利! 4.带薪年假+每周下午茶+团建旅游 公司透明晋升: 团队主管:摆脱基层收入模式多劳多得,月薪6-10万 团队总监:以合伙人利用平台自主创业,月均20万+
销售专员学历不限
一、 工作核心目标 作为公司在新楼盘的前线代表,通过驻点推广、客户接洽和关系维护,主动挖掘并转化有家装需求的准业主,完成个人及团队销售目标。 二、 主要岗位职责 1. 驻点推广与拓客:在指定新楼盘及周边社区进行驻守,通过热情、专业的介绍,吸引潜在客户,收集有效客户信息。 2. 客户接洽与需求挖掘:接待上门或电话咨询的客户,深入了解其户型、预算、装修风格偏好等核心需求。 3. 产品与方案讲解:熟练介绍公司的家装产品、服务流程、工艺标准和促销政策,为客户提供初步解决方案。 4. 邀约与转化:通过有效的跟进技巧,邀约客户到店或参加专场活动,并协助设计师促成签单。 5. 关系维护:与已签约客户保持良好关系,促进转介绍;与楼盘物业、中介等建立良好协作关系,拓展资源渠道。 6. 市场信息反馈:及时反馈楼盘动态、竞争对手活动及客户意见,为团队决策提供信息支持。 三、 任职资格要求 · 学历要求: 不限。我们更看重你的沟通能力、学习意愿和赚钱欲望。 · 经验要求: 有销售、推广、中介、零售或客服经验者优先,无经验但有强烈成功意愿者,公司将提供系统培训。 · 核心能力: · 形象端正,性格外向,亲和力强,不怕与人打交道。 · 具备出色的口头表达能力和沟通说服力。 · 目标感强,抗压能力强,有强烈的赚钱动力和拼搏精神。 · 勤奋踏实,能接受户外及弹性工作安排。 · 会使用微信等基本办公沟通工具。 四、 我们提供什么 · 有竞争力的薪酬:“无责任底薪” + 行业领先的签单提成比例 + 月度/季度业绩奖金 + 各类单项奖励。 · 系统的岗前培训:产品知识、销售技巧、客户心理学、实地带教,助你快速上手。 · 清晰的晋升通道:销售专员 → 高级专员 → 销售主管/经理 → 片区负责人,发展路径透明。 · 广阔的成长平台:接触大量优质客户资源,积累销售与人脉经验。 · 其他福利:带薪年假、节日福利、团队建设活动、优秀员工旅游等。
喷塑工月结
岗位名称:喷塑辅助小工、喷塑行业相关岗位(多个) 岗位要求:1.辅助喷塑工的前期工作;2.配合喷塑工对钣金产品的表面前处理工作,如打磨、表面清理等;3.需具备喷塑行业及钣金机械加工行业经验。 薪资待遇:喷塑辅助小工薪资为6千8千。具体薪资可能因岗位而异,建议与陈经理联系确认。
达州
2月17日 00:15拨打电话
四川达州招聘经验丰富的持有A2驾照并具备拖翻驾驶经验的驾驶员一名,工作地点在,薪资待议。
A2月结
招聘经验丰富的持有A2驾照并具备拖翻驾驶经验的驾驶员一名,工作地点在四川达州,薪资待议。
达州
2月17日 00:14拨打电话
维修电工夜班补贴餐补包住月结
岗位名称:新源能电池组装工、电池接线工、返修工、操作工等; 岗位要求:1.年龄在1845岁之间;2.性别不限;3.能够进行电池组装、接线、返修和操机等操作。 薪资待遇:1.时薪22元;2.提供餐补,每天12元;3.夜班有额外补贴8元;4.高温等其他福利补贴;5.月薪范围65008500元。工作时段:上时班间为07:3019:30,两班倒,提供住宿。每周可预支工资。工作地点不详(宏达路120号)。
达州
2月17日 00:09拨打电话
工厂木工家具打磨
岗位名称:全屋定制家具木工师傅;整装定制家具打磨师傅。 岗位要求:全屋定制家具木工师傅:1.两年以上经验;2.能独立完成订单、识别图纸;3.年龄55岁内,具备强质量意识。整装定制家具打磨师傅:1.身体健康;2.服从工作安排;3.最好有夫妻组合经验,1年以上相关工作经验。 薪资待遇:具体薪资情况需咨询企业相关部门。四川达州。
达州
2月17日 00:05拨打电话
达州开江县招腻子/大白/墙漆
腻子工大白工
达州市开江县招腻子/大白/墙漆
达州 开江县
2月16日 22:07拨打电话
咨询顾问
5000-9000元/月
其他咨询顾问免费培训有提成月结1-3年大专及以上
肯努力,有想法,想挣钱的伙伴看过来! 加达移民留学公司成立10年有余,稳步发展扩招中,期待你的加入,共创辉煌! 【福利待遇】: ① 新人享带薪培训:入职即享带薪学习,配备1对1导师指导,全程实操带教 ② 底薪+提成(上不封顶)+补贴,收入与付出成正比。工资准时发放,只提前不拖欠 ③ 每周休一天,团队活动丰富(定期团建+年度旅游) ④ 公司提供全面成长支持与资源保障,晋升机制公开透明,机会均等 ⑤ 团队氛围轻松融洽,人际关系简单,同事间互不争资源 ⑥ 享受国家法定节假日,缴纳五险一金 【岗位描述和要求】: ① 大专及以上学历 ② 有独立思考能力,具备良好沟通、理解能力与服务意识,有客服或销售经验者优先 ③ 办公室坐班,客户资源由公司统一提供,无需自行拓客 ④ 积极进取,渴望增收,责任心强
海外人才招聘专员
6000-8000元/月
其他咨询顾问有提成月结1-3年本科及以上销售岗招聘
久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构,综合实力位居全国前五,专注于为基金、券商等金融机构提供专业服务。公司于2014年在北京创立,2022年完成品牌升级后全面启航,总部设于北京,并在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构,目前石家庄团队规模约150人。 岗位职责: 1、根据海外客户的具体需求开展岗位分析,制定系统化的寻访策略; 2、通过多渠道挖掘人才资源,包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录及人际网络等方式,协助企业定位海外中高端人才; 3、对行业专家简历进行归类与筛选,主动联系匹配人选,了解其当前工作内容,并沟通参与咨询项目的意愿; 4、推进项目执行流程,把控候选人质量,协调访谈时间与费用安排,确保咨询会顺利进行; 5、持续维护候选人关系,同步挖掘客户潜在需求。 岗位要求: 1、学历要求:统招本科及以上,优秀者可放宽至大专; 2、具备良好的沟通能力与判断力,乐于对接高层次人才,积极拓展个人人脉资源; 3、有清晰的职业发展规划,认可咨询行业的发展方向; 4、责任心强,擅长分析客户与人才的心理诉求,熟悉核心岗位的职责与任职标准; 5、认同公司价值观,期望在组织内长期成长与发展; 6、具备基础外语能力,外语类(英语或小语种)及金融相关专业背景者优先考虑; 薪资福利: 1、人性化管理机制,氛围轻松融洽,办公场所为5A级纯写字楼; 2、入职即缴纳五险一金,转正后升级为七险一金,享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游; 3、薪酬范围:6K-8K(具体面议) 薪酬构成:无责底薪+提成+季度奖金 4、工作时间: 8:30-17:30(冬季) 8:30-18:00(夏季) 实行大小周休假制度,法定节假日正常休息
其他咨询顾问有提成月结经验不限大专及以上
久商鲸策-前身我要专家 公司成立于2014年,总部为北京,上海、广州、深圳、香港、山东、石家庄等城市均设有分公司,总计230余人,石家庄分公司100人。 一、岗位职责: 1、依托公司提供的客户资源,结合市场动态开展岗位分析,实施高端人才搜寻工作; 2、对符合条件的信息进行整理筛选,通过电话沟通评估候选人意向,并完成推荐报告撰写; 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程,与客户维持高效沟通,深入挖掘潜在合作需求; 4、根据客户需求及时向团队同步项目进展,确保信息流转顺畅。 二、任职要求: 1、学历要求:统招本科及以上,优秀者可放宽至大专; 2、具备良好的表达能力、判断力及客户沟通能力,积极拓展人脉资源; 3、对未来职业发展有清晰规划,具有强烈的目标导向和收入提升意愿,认可咨询行业发展模式; 4、执行力强,能主动推动项目落地,认同多劳多得的激励机制; 5、认同企业核心价值观,愿意在平台实现长期成长; 6、熟练使用互联网搜索工具,有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先; 7、具备基础外语能力,语言类专业(英语或其他小语种)及金融相关背景者优先; 8、拥有销售或客户运营管理经验者优先考虑。 三、薪资福利: 1、人性化管理方式,轻松融洽的工作氛围,5A级纯写字楼办公环境; 2、入职即缴纳五险一金,转正后升级为七险一金,享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假; 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围:5k-8k/月 薪资构成:底薪(3.5~4.5k)+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问:3000-3800元; 中级顾问:4000-4800元; 高级顾问:5000-7000元; 资深顾问:7000-9000元 四、晋升发展: 专业方向(C):初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问; 管理方向(P):行业经理-行业总监-部门负责人。 五、工作时间: 8:30-18:00(夏令时) 8:30-17:30(冬令时) 法定节假日正常休息
咨询顾问
4000-8000元/月
其他咨询顾问有提成月结1-3年大专及以上企业咨询项目B端客户
一、岗位职责: 1、利用公司提供的客户资源,结合市场动态开展专家寻访工作; 2、对符合条件的信息进行整理筛选,通过电话沟通评估候选人意向,并撰写相应的推荐材料; 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程,与客户维持高效沟通,深入挖掘潜在合作需求; 4、根据客户需求,及时向团队同步进展并反馈关键信息。 二、任职要求: 1、学历要求:大专及以上; 2、具备良好的沟通能力、判断力,善于与人交流,积极拓展人脉网络; 3、对未来职业发展有清晰规划,具有强烈的收入提升意愿; 4、执行力强,富有推动力,认可付出与回报成正比的理念; 5、认同企业价值观,愿意在平台实现长期成长; 6、熟练使用互联网搜索工具,有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先; 7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。 三、薪资福利: 1、人性化管理机制,轻松融洽的工作氛围,5A级纯写字楼办公环境; 2、入职即缴纳五险一金,转正后升级为七险一金,享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假; 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围:5k-8k/月 薪资构成:底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问:3000-3800元; 中级顾问:4000-4800元; 高级顾问:5000-7000元; 资深顾问:7000-9000元 四、工作时间: 8:30-18:00(夏令时) 8:30-17:30(冬令时),法定节假日正常休息 五、晋升发展: 专业方向(C):初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问; 管理方向(P):行业经理-行业总监-部门负责人。
咨询师助理
5000-10000元/月
其他咨询顾问月结1-3年大专及以上高中教育强基计划
职位描述 1、岗位职责 【邀约上门】通过公司提供的客户资源,进行电话接听与外呼,与高中学生家长沟通交流,预约其到校了解升学规划相关服务; 【跟进客户】保持与客户的持续互动,针对未签约客户安排二次上门洽谈,对已签约客户引导其推荐新资源,推动更多成交机会; 【协助签单】负责接待到访咨询的家长,在主管老师的配合下,共同完成签约流程; 【团队协作】积极配合完成公司及上级安排的各项协同工作; 2、任职要求: 【教育背景】具备大专及以上学历,年龄范围为22至45岁之间; 【工作经验】有1年以上销售从业经历,具备教育行业或电话营销经验者优先考虑; 【综合素质】具备较强的客户服务意识,学习能力强,目标明确,抗压性好,拥有良好的销售素养,性格积极,踏实勤奋; 3、我们为您提供: 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构,成都锦江与高新直营校区正在筹建中; 【竞争力薪资】无责任底薪3500-4500元+上门提成,综合收入5000-10000元/月,1年及以上员工平均年薪达10-15万元以上,收入上不封顶; 【培训带教】提供岗前专项培训与定期集中学习,培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全,过程全程辅导支持; 【健全福利】五险一金、季度激励奖金、带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等; 【活力团队】团队年轻化,氛围正向积极,成员间互帮互助,工作环境纯粹,无需应酬; 【公平晋升】双通道发展路径,可选择管理方向或技术营销方向晋升,职级路径:初级-中级-高级-主管-负责人; 【校区分配】成都三个校区按就近原则分配(高新西区、温江区、锦江区) 温江区公平街道都堂 171号2层(附227-229号) 成都市实验外国语学校对面 高新西区多元升学(成外校区) 保利新天地11栋1单元2楼(213-215) 岗位名额有限,请及时预约面试时间,欢迎有志之士尽快联系!
临时工日结
达州市范围内学生春秋研学游带团,薪资待遇160-200元一天,活动好评有奖金,公司可靠。前面一期可以,后面还有多期可接着干。 要求:旅游管理专业或者研学旅行专业或者师范专业的同学,有带相关活动经验的优先考虑! 人数: 有时间,感兴趣,私聊周老师:(与电话同步)
达州
2月7日 16:04拨打电话
临时工日结
火峰山山顶小院招聘零时工。 2月14---2月24期间招聘零时工 数名 ​120元一天,有交通工具优先 ​需要上班的电话联系 ​
达州
2月14日 08:53拨打电话
客户经理
5000-6000元/月
客户经理3-5人经验不限学历不限团购销售较多外勤按单提成
对接好客户
四川达州西外塔沱招一个寒假工;
临时工1-2人
西外塔沱招一个寒假工;
达州
2月8日 15:44拨打电话
业务员
4000-15000元/月
销售专员社保年终奖高温补贴6-10人1-3年学历不限电话销售网络销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成不接受居家办公房地产电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成既定的销售目标 2.主动开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度 3.收集市场反馈信息,了解客户需求及竞争对手动态,及时调整销售策略 4.协同团队完成销售流程跟进,确保订单顺利执行 5.定期汇报工作进展,参与销售数据分析与策略优化会议 任职要求: 1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力,能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件,具备基本的电脑操作技能 5.工作地点稳定,具备良好的团队合作精神
销售专员
3000-8000元/月
销售专员五险一金年终奖经验不限大专及以上个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公无经验要求其他行业
岗位职责: 1、负责门店顾客接待工作,指导顾客正确使用店内仪器设备;我们与成都中医药大学有合作项目,主要开展专业的健康管理服务(包括运动、饮食、营养干预等方面) 2、带领顾客体验相关产品和服务; 3、及时与顾客沟通,了解其身体状况及实际需求,解答客户疑问,并针对饮食、作息及日常工作中的注意事项提供专业建议,制定并推荐合适的健康管理方案(重点为健康管理方案的个性化推荐) 任职要求: 1、年龄20岁****,大专及以上学历{表现优异者可适当放宽条件},不限性别,医学类专业优先考虑(接受其他专业人员,公司提供带薪培训,培训期间薪资无责任底薪3000元) 2、具备吃苦耐劳精神,性格积极乐观,服从管理安排,富有爱心、耐心和良好的亲和力 薪资福利: 1、综合薪资构成为无责底薪3000元+绩效2000元+学历补贴(本科二本补贴300元/月、一本600元/月、211院校900元/月、985院校1200元/月,入职当月起享受)+提成(3%-10%)+奖金+年终奖;持有健康管理师证书者每月额外补贴200元(非强制持证,仅作为加分项);若具备丰富行业经验且业绩突出,可直接独立带队,获得团队管理晋升机会 2、公司提供住宿,配备套房,两人一间,房间内配有冰箱、空调、洗衣机及厨房设施 3、统一缴纳六险一金 4、入职即可享受15至20天带薪年假 5、享有企业内部人才成长计划及学习提升机会 晋升路径:店经理 → 店长
饲料销售员
8000-9000元/月
销售专员3-5年大专及以上快消品面销/陌拜
踏实肯干,自带小车可随时出行 工作地点位于安康,能接受长期驻外出差安排 有猪饲料销售相关经验者优先录用 主要负责区域客户的开拓与维护,协助客户拓展本地用户群体
四川达州有没有哪个想兼职的,七八点上班,到凌晨一点钟下班,五个桌子,3000,具体打电话
3000元/月
兼职月结
有没有哪个想兼职的,七八点上班,到凌晨一点钟下班,五个桌子,3000,具体打电话
达州
2月8日 00:29拨打电话
渠道销售交通补助五险3-5人经验不限高中及以上较多出差销售额提成TOB企业服务较强的商务谈判能力具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力渠道关系维护
【海尔达州区域高薪诚聘】 岗位:渠道销售专员(冰箱洗衣机) 区域:达州下沉市场 核心渠道:京东、天猫、苏宁、重百世纪通 工作职责: →跑渠道,维护客户,搞定销售目标! →拓新局,开发市场,提升品牌份额! →强执行,管理关系,实现长期共赢! 招聘条件: (差旅费报销) 吃苦耐劳,责任心强 会沟通,能谈判 有渠道销售经验者佳 高中以上,25-35岁,男女不限 有家电渠道销售经验者优先 联系人:陈先生
家装顾问
5000-10000元/月
销售专员社保生日福利年终奖经验不限学历不限装修顾问销售管培电话销售
家装顾问 (6K-10K) 岗位职责: 1、在部门经理的指导下,高效完成分配的工作任务及临时安排的新事项; 2、维护好现有客户关系,借助老客户资源拓展新客户渠道; 3、主动与新客户建立联系,精准把握其需求,持续跟进并邀约到店了解产品,协同设计师推进签约流程; 4、定期回访老客户,提升客户满意度,激发潜在合作机会,推动客户转介绍; 5、系统化管理客户资源,塑造公司及个人良好形象,打造口碑传播链条,实现长期品牌效应。 任职要求: 1、年龄18-38岁,学历不限,经验不限(具备相关经验者优先考虑); 2、积极进取,渴望高收入,热爱生活,具备优秀的沟通表达能力、学习适应能力,具有团队协作意识。 福利待遇: 1、(综合薪资8K-1W+)弹性底薪+高比例提成+团队奖金(现金发放)+周度激励+月度奖励+带薪培训+五险+表现优异者可享家属旅游名额; 2、享受国家规定各类法定假期,配备节日福利、生日礼品、带薪年假、工龄工资、年度体检、带薪休假(15-20天); 3、公司提供完善成长平台,入职前将接受专业且系统的培训(涵盖理论与实操); 4、拥有广阔的职业发展通道,晋升机制公开透明,有能力者可快速获得晋升机会。 内部晋升路径: 家装顾问--储备经理--部门经理--区域总监--营销副总
销售专员1-2人月结
您好,我们公司是做儿童青少年视力防控的,招30到45岁的老师,想赚钱,吃苦耐劳,亲和力强,月薪几千到几万,多劳多得,上不封顶。主要工作是帮助孩子做眼球训练、苗方按摩和智能仪器训练,我们防控的效果来自于医院的对比数据,(医院家长自行选择)真正可以做到降度数和退眼轴,帮助孩子解决各种视力问题!我们现在主要招兼职人员,提成高,收入非常可观,上班时间不限制,自己灵活安排,免费培训上岗。您如果有意向可以加我的微信,谢谢!
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