晋中市榆次区招聘光伏业务员若干名，男女不限，年龄不限，学历不限!!!主要说业务能力!口才要好，执行力要强。 1。具备良好的沟通协调能力。 2。能够独立完成任务，具有良好的开展业务能力。 3。有上进心，责任心强，吃苦耐劳，诚实可靠，听从指挥安排。 薪资待遇：底薪4000，加阶梯式递增高提成。具体面议!!! 联系电话：，有意向电话联系! 员工福利 节日福利 有无线网 团建聚餐

职位：青年公寓租赁主管早9晚6，无需坐班，弹性工作 岗位职责: 1.负责房源的拍摄及线上发布，工作灵活，无需固定坐班。 2.在线响应客户咨询，了解租户需求，提供专业的租房指导，非电销性质，无需主动拓客。 3.线下配合客户完成签约入住等流程，房源真实且已落地，无需自行开发房源。 绩效提成: 综合薪资：5000-8000 工资构成：提成+奖励 福利政策： 每周组织团队聚餐活动 上五休二 提供住宿

兼职：利用自己的空闲时间，辅助公司旗下门店完成，推广，传递，健康信息的工作。 不需坐班，不许每天到单位打卡，工作时间自由弹性。没有学历，工作经验要求。薪资待遇丰厚！工资一单一结！

工作职责： 负责公司与银行持牌金融机构联合运营的app【KOO钱包】在市场端的推广工作。通过线下实地拓展、陌生拜访等方式，targeting支付宝芝麻信用分600分以上的用户群体，讲解产品功能与核心优势，引导其注册并使用APP，达成业绩后可获得相应提成。 职位要求： 1、能接受在周边三市范围内常态化出差，有意愿长期从事线下推广类销售岗位； 2、具备较强的自我驱动力，拥有良好的市场开拓意识及人际沟通技巧； 3、服务意识佳，性格诚实守信，工作积极主动且富有责任感； 4、具备金融相关服务经验、地推经历或市场推广背景者优先考虑。 薪资福利： 1、综合收入=基础薪资（3500-5800元）+业绩提成（首笔借款提成比例1.3%-2.3%，续借提成0.65%-1%，注册量达标系数上浮，最高可达2.6%）； 2、入职即办理五险一金，每月组织团队建设活动，享有节日福利与15天带薪年假； 3、工作时间安排灵活，外勤岗位无需坐班，实行外勤打卡制； 日常作息为上午十点至晚上七点，同区域团队协同作业（任务完成后可提前结束当日工作）； 4、职业发展通道： 业务快速发展阶段，管理岗需求量大，所有管理职位均面向内部员工开放晋升机会。

招兼职地推人员，工作时间5小时，工作时间下午4点以后，工资面谈，

任职要求： 1.年龄在29至45岁之间。 2.具备良好的沟通能力。 3.提供明确的晋升通道。 4.薪资按周结算，范围为5000－20000元。

工作地点：晋中榆次 任职要求： 1、具备较强的服务意识，愿意主动学习新知识 2、有2年以上零售行业销售工作经验 职业发展：提供清晰的晋升路径，配镜顾问-储备店长-店长-区域经理 上班时间：早班8:20-12:00 15:00-19:30 晚班10:00-18:00 实行倒班制度，每周单休 公司特点： 1、企业为榆次本地专注眼视光服务的品牌，深耕市场40年，拥有稳定的客户群体 2、建立系统化的职业培训与成长机制 3、采用扁平化管理，注重人性化沟通 4、倡导“专业服务”理念，重视客户长期信赖 您的细致与专业能力将获得持续且稳定的发展回报

销售推广人员 岗位职责:负责老客户日常维护及新客户开发。 岗位要求:年龄20岁-40岁，高中以上学历，男女均可，沟通能力及学习能力强，有销售经验者优先。 薪资福利：试用期2个月，试用期无责任底薪3000元+500元补助，月休2天。社保+提成+补助+奖金，平均工资8000元+（详情私聊）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 公司提供精准客户资源，预约成功后上门办理业务即可，无需陌生拜访、无需地面推广！ 无需办公室打卡，工作自由灵活，时间自主安排！ 前期安排系统培训，专人带教，最快两天掌握全部流程！ 需具备抗压能力，愿意挑战高收入目标！ 重点说明：非地推非陌拜（即客户由公司分配，无需自行开发） 职务要求： 1. 思维条理清晰，具备良好表达能力和亲和力 2. 为人踏实肯干，对收入提升与个人成长有强烈追求 3. 持有驾驶证并能熟练驾驶 工作时间： 早九晚五，不加班，外勤打卡，节假日享受带薪休假 薪资待遇：底薪+高额提成+绩效奖金，综合月收入10K-25K 福利体系： 定期组织团队建设活动，节日发放专属福利； 免费参加系统化培训课程，由公司资深管理层长期授课指导； 表现优异者可获得晋升机会，拓展职业发展空间。 可持续收益模式：管道式收入、被动型收入、睡后收入，即使未来暂停工作仍可持续获益。 核心优势：提成标准远超同行业平均水平。

1. 负责为已预约客户上门办理开卡及设备安装 2. 无需自主开发客户，由公司统一派单（明确说明：无须拓客） 3. 具备良好服务意识者优先，有现场销售经验者更受青睐 薪资待遇： 1. 新员工首月综合收入7400-8480元 2. 拥有优质的工作环境与全面的运营支持 3. 多元化发展路径，晋升通道清晰且资源丰富 工作时间： 上午9:00开始，下班时间灵活自主，每周日休息，法定节假日正常休假 提示！！周边县域人员同样可报名参与 同时面向各区域招募区县代理，公司提供本地精准客户资源，只需按需开展业务办理，配套免费专业培训，收入可观，时间自由，无需每日到岗！欢迎咨询了解详情！

在找2个焊工，介休本地的，安装洗煤机，明天走，能走的联系，不能走的勿扰

招聘洗碗工2名，年龄五十左右，工资三千，公休四天，工作地点寿阳县解愁乡独壁村，联系电话，

！山西省介休市，桦凯珑矿业有限公司，招工综掘支护工六人，电工一人，维护皮带工，普工四人，电话

太谷唞妞豆花鱼火锅 招聘： ❣服务员：1名 月薪：2700➕300＋绩效奖 要求：年龄20到45岁 ❣后厨切配：1名 月薪:2900＋300＋绩效奖 电话/：

现在来三个工人。

户用光伏精英业务员（高薪诚聘） 风口赛道｜免费安装｜农户零投入｜高提成秒结 我们专注户用分布式光伏，主打农户免费装、稳收租金、隔热防水，市场接受度高、好推广、易成交。现诚聘精英业务员，一起掘金新能源！ 岗位职责 - 负责乡镇/自建房/小区家庭光伏市场开拓，地推、转介绍、异业合作拓客 - 讲解政策、收益与安装方案，对接踏勘、签约、并网全流程跟进 - 维护客户关系，做口碑与转介绍，完成业绩目标 任职要求 - 22-55岁，学历不限，沟通强、肯吃苦、目标感强 - 会用智能手机，有驾照/车辆优先；本地人脉、村社资源、销售/地推经验优先 - 无经验可带，免费培训+话术+物料+老带新，快速上手 薪资福利 - 高收入：高额提成+达标奖+团队奖，月入8000-30000+，上不封顶 - 结算快：一户一结/并网即结，不押款 - 时间户用光伏招精英业务员｜免费安装、农户零投入、超好推 不封顶 不坐班、就近跑、免费培训、老带新 本地有人脉、会销售、想赚钱的速联！！！

本公司主营实木柜体、定制板材， 长期给定制工厂、门店供货，客源稳定。 现扩大市场，招聘业务员多名： 有销售经验优先，有无建材经验均可 公司提供客户资源+培训 高提成+奖金，收入不设上限 晋升空间大，优秀者可成为合伙人 只要你肯干、肯跑、肯沟通， 月入过万很正常。 欢迎直接来电/加微信详谈！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同内外部资源，推动售前支持、方案沟通及合同落地全流程 5.定期整理客户档案与销售数据，提升复购率与转介绍率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业背景者优先 3. 积极主动，目标感强，能适应灵活的工作节奏与适度出差 4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与汇报能力 5.诚信踏实，认同长期价值导向的销售理念

销售岗 1.体验式营销，针对亚健康人群，在体验过程向客户详细介绍产品功能与使用方法，解答相关的一些问题，推动成交 2.跟进客户在体验期间的使用情况，后期维护跟 跟进 3.定期整理客户体验数据，形成报告并向上级汇报，为后续市场策略提供支持。 【任职要求】 1.具备中技/中专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生或无工作经验者应聘。 2.年龄在18至25岁之间，具备良好的沟通能力和学习能力，能够快速适应新环境。 3.对健康行业有浓厚兴趣，愿意在该领域长期发展。 4.有较强的责任心和团队协作精神，能够独立完成工作任务。 【薪酬福利】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议： 2.享受完善的培训体系，助力个人职业成长； 3.表现优异者可获得晋升机会及额外奖励。

底薪3000，主要拉事故，提成另算~要有责任心可以详谈

太原 平遥 临汾 忻州 山西多地设有办公职场 安排就近面试入职 快乐上班，开心挣钱~~~~~~~ 团队成员均为00后，工作氛围轻松活泼，同事亲切友好，上级耐心贴心！！！ 晋升发展路径：专员-主管-经理-副总监-总监； 年龄要求：18-27周岁，性别不限 岗位职责： 1. 搭建高效的新媒体运营体系，提高用户参与度，扩大课程影响力 2. 负责抖音、快手、小红书等主流自媒体平台的日常维护与推广运营 3. 提升账号粉丝数量，推动粉丝增长与传播裂变 双轨薪资机制：1、保底收入（底薪+全勤奖+双重提成） 2、高提成模式（提成无上限）+全勤奖励 3、长期在职员工可享首月保底待遇：4000元 工作时间： 1、9:00—19:00 中午休息1小时（13:30—14:30） 2、每周工作六天，休息一天；法定节假日正常休假 工作地点： 太原：国际能源中心A座1907 平遥：职业中学后校门东19号 临汾：新百汇商业广场4层 忻州：忻府区智创城9号3层 轻轻一点投递简历，欢迎进一步咨询了解 在曦宇，每一次付出都在塑造你的未来

《龙凤山庄》公墓是经山西省民政厅于1994年批准设立的合法合规经营性公墓，现因业务发展需要，面向社会诚招墓园销售人员，无论是否有经验均可报名，入职后由专业人员指导销售技巧： 1、任职要求：身体状况良好，踏实肯干、富有责任心，具备基本的语言沟通能力与任务落实能力； 2、年龄范围30至55周岁，性别不限； 3.（收入较高，工作时间灵活）； 工作地点位于榆次市区范围内

1、尖刀班为公司独立设立的专项培养系统，专注于新人成长，帮助新入职员工在1-3个月内全面掌握公司销售模式与产品知识，实现快速融入与能力提升； 2、需适应出差工作安排，尖刀班以团队协作形式在山西、内蒙古省内开展集中攻坚，协助区域市场高效推进营销活动，促进业绩增长； 3、经过1-3个月的学习与培训后，根据业务需求统一分配至固定市场开展工作； 4、本岗位面向2024届及2025届毕业生，同时欢迎毕业不满5年、具备大专及以上学历的人员报名。

我们不看你的过去，我们看重你的未来！ 年龄要求：18-27，男女不限 福利： 1、团建活动、聚餐安排、生日关怀、下午茶点、节日礼遇、红包奖励等一应俱全！ 2、长期在岗员工可享首月保底待遇：4000元 时间： 1、9:00—19:00，中午休息1小时（13:30—14:30） 2、每周上六休一；法定节假日正常休假 岗位职责: 1. 学习并熟练运用AI技术、私域流量运营等新兴方法与工具。 2. 参与团队日常运营工作，涵盖数字商城管理、短视频及直播运营等内容。 3. 积极出席团队会议，为优化运营方案提供思路与支持。 4. 主动挖掘潜在运营机会，助力团队达成目标并提升整体收益。 5. 团队成员均为00后，工作氛围轻松融洽。 双轨薪酬：1、保障收入（底薪+全勤奖+双重提成） 　　　　　2、高激励模式（提成无上限）+全勤奖励 如果你追求稳定发展，可选择“保障模式”，稳步学习与成长； 如果你相信自己潜力无限，欢迎开启“挑战模式”，用实力证明价值； 轻轻一点投递简历，期待与你深入沟通

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接受零基础新人，全程一对一指导，操作简单，快速上手 年龄要求：18-27岁，性别不限 工作时间： 1、9:00—19:00，中午休息1小时（13:30—14:30） 2、每周上六休一，法定节假日正常调休 福利待遇： 1、定期团建、聚餐、生日福利、下午茶、节日礼品、现金红包等一应俱全！ 2、长期发展员工可享首月保底收入：4000元 岗位职责： 1. 学习并掌握人工智能、私域流量运营等相关技能与实操方法。 2. 参与团队日常运营事务，涵盖数字商城管理、短视频及直播运营等内容。 3. 积极出席团队会议，为优化运营方案提供支持与建议。 4. 主动挖掘潜在运营机会，助力团队目标达成与收益提升。 5. 团队成员均为00后，工作氛围轻松融洽。 双轨薪酬体系： 1、保障型薪资（底薪+全勤奖+双重提成） 2、高激励提成（提成无上限）+全勤奖励 若你追求安稳成长，可选择“保障模式”，稳步积累经验； 若你敢于突破，欢迎挑战“高激励模式”，凭能力赢得高回报； 动动手指提交简历，期待与你进一步沟通了解

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-岗位职责： -市场推广：围绕公司提供的健康管理服务，策划并落实线上线下的推广活动。线上通过社交平台传播健康理念及服务内容；线下联合社区、企业等机构组织健康讲座、体验日等活动，提升品牌影响力。 -客户开发与维护：多渠道拓展新客户资源，深入挖掘其健康需求，提供定制化服务方案，推动合作达成。持续跟进现有客户，收集使用反馈，增强客户满意度与长期粘性。 -市场调研：跟踪健康管理行业最新动态，搜集竞品信息，分析市场走向与用户偏好，为公司优化产品和调整市场策略提供有力的数据支撑。 -任职要求： -学历与专业：不限 -工作经验：具备市场营销或相关领域从业经历者优先考虑。 -沟通能力：具备出色的表达能力和人际互动技巧，能与各类客户顺畅交流，建立并维护良好的合作关系。

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