
餐饮主管
岗位职责:
1. 负责门店日常运营管理,确保服务流程规范,高效执行
2.协助店长完成人员排班培训及团队管理
3.协助制定运营优化方案
4.监督食品安全与卫生标准的落实,保障顾客用餐体验
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 有责任心和团队意识,认同服务导向的经营理念
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
领班
4-6千/月
餐厅领班月结
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力
5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
前厅主管收银服务员
2-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台完成餐品传递,确保出餐准确与时效
5. 遵守门店服务规范与安全操作要求,协助处理突发情况
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和良好沟通能力
2. 工作经验不限,有餐饮行业经验者优先
3. 形象端正,性格开朗,具备团队协作精神
4. 吃苦耐劳,能适应轮班及节假日工作安排
5. 无不良从业记录,服从管理,责任心强
厨师长月结全职
江汉路大满足自助小火锅招聘,厨房主管一名,底薪6000-6500,要求,懂食品安全管理熟悉市场监管制度,有一定的厨房管理经验。欢迎来电咨询覃
领班
3-4千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 无学历限制,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力
2. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基本服务意识和团队协作精神
5. 遵守门店规章制度,服从工作调配
天门简单手工活200元/天+恒温无体力活免费吃住
5-6千/月
普工/操作工免费培训包吃包住11-20人月结经验不限可带手机环境好无体力活
纯手工活无体力活、恒温车间、工作轻松 200元/天包吃包住
①招聘岗位:制造装配员/品质检查员/设备操作员
②岗位性质:正式工/小时工同步招聘
③工作内容:线束的组装、插端子、压线、裁线、包胶、导通测试、布线等基础工序
④岗位要求:初中及以上学历,无明显纹身
⑤上班时间: 07:00-17:15 17:30-03:30 车间休息 20分钟+餐休45分钟+加班1.5小时)
⑥薪资待遇:小时工:19元/小时、综合5k-6k
正式工:底薪2k+加班费(平时1.5倍、周末2倍、节假日3倍)+其他,缴纳五险,有岗位津贴、带薪假、夜班津贴、绩效奖金、全勤补贴、年终奖等(15日发薪)
⑦福利待遇:
(1)包工作餐
(2)包住6人间(厂内住宿)、空调、WIFI、24h热水器、洗衣机
(3)交通便利,离市区较近
(4)亲子乐园、多功能演播厅、台球室、健身房、舞蹈室等
要三个 二...保..焊..工450一天包吃住不要证
420-450元/天
工厂焊工年终奖包住加班补贴五险夜班补贴20人以上日结
扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-48以内都可以
点击右下角【免费聊】联系我报名
工地经验优先/C1小车司机日结400起/公司配车不体检时间自由
400-500元/天
小车司机网约车司机保险高温补贴包住6-10人日结C1照驾龄3-5年
岗位职责:
1. 按平台订单要求安全、准时接送乘客,提供优质出行服务
2. 熟悉城市主要道路及常用目的地,合理规划行驶路线
3. 保持车辆整洁、设施完好,定期进行基础检查与维护
4. 遵守交通法规及平台服务规范,无重大交通事故及违章记录
5. 及时响应平台调度与客户服务需求,配合完成订单履约
任职要求:
1. 持有C1及以上机动车驾驶证,驾龄满3年
2. 无酒驾、毒驾、暴力犯罪等不良记录
3. 身体健康,能适应弹性工作时间,具备较强服务意识
4. 工地相关从业经验者优先考虑
5. 学历不限,接受日结薪资结算方式,公司提供合规运营车辆
餐饮主管
因工作需要,招餐饮前厅经理一名1.需要有商超店工作经验2.管理层经验2-3年3.性格活泼,吃苦耐劳4.长期稳定月薪7500/8000,月休4天,节假日补休(1:2比例)工作地点:上海松江联系人:张(同步)欢迎各位大佬引荐
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5. 协调采购、仓储及后厨协作,确保食材供应及时、库存合理、出品稳定
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 责任心强,注重细节,具备成本意识与数据分析基础
5. 学历不限,有3-5年餐饮主管/经理岗位经验者优先
餐饮主管
餐饮经理能够管理好前厅服务人员及统筹好整个门店的正常运作,能通过管理及运营让门店提高销售业绩,达到餐厅盈利。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、卫生标准落实及各项合规性工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨协同运作流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理多线程事务
3.责任心强,注重细节,具备基础财务分析与数据复盘意识
4.有连锁餐饮品牌管理经验者优先
5.学历不限,热爱餐饮服务行业,认同企业价值观
前厅服务主管
4-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责食堂前厅日常运营管理,协助项目经理完成前厅服务工作
2. 指导并监督服务员执行服务标准,确保体验优质高效
3. 处理咨询、投诉及突发状况,及时协调解决,维护食堂形象
4. 协助排班、培训新员工,提升团队服务意识与业务能力
5. 核对营业数据,协助完成日/周报表及物资盘点工作
任职要求:
1. 具备前厅服务或餐饮管理相关工作经验,熟悉团餐运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力,责任心强、服务意识佳
3. 形象端正,具备基本的英语会话能力者优先
4. 能适应轮班制及节假日工作安排
5. 有餐饮行业领班或主管经验者优先
餐厅领班
150-160元/天
餐厅领班日结兼职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.服务意识强,形象端正,具备基本的英语对话能力者优先
4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力
5. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
餐厅领班月结全职餐饮领班
招聘:餐饮领班,任职要求:年龄50周岁以下,有餐饮现场管理经验者优先,薪资面议。
主要工作内容:统筹客户接待、散客点餐、包厢及宴席全流程服务;管理班组人员,把控服务质量,巡检现场服务,及时处理宾客现场需求与突发问题,落实餐前准备、餐中跟进、餐后收尾工作。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.对接总部运营标准,落实食品安全、卫生规范及各项管理制度
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有成本意识和数据分析能力,熟练使用基础办公软件
4. 服务意识强,注重细节,具备团队领导潜质
5.身体健康,无不良从业记录,服从工作安排
餐饮主管
工作单位:襄阳襄州 普通高中食堂
招聘岗位:司务长
薪资待遇:7000—10000元
任职要求:熟悉食堂全流程管理,食材采购、后厨管控、人员调度、卫生消杀、学生餐品把控,有实操经验,有学校食堂管理经验优先。
诚心求职再联系,非诚勿扰!
联系电话:
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规检查要求
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3.有责任心和执行力,注重细节,具备服务意识与成本意识
4. 持有健康证,了解《食品安全法》及相关操作规范
5. 学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐厅领班
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
任职要求:
1.有餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 有良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3.有责任心、服务意识强,注重细节与执行力
4.学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
服务员和领班
3-5千/月
餐厅领班月结全职有餐饮经验者优先
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据,确保账实相符,协助盘点与物料管理
5. 维护现场秩序与环境卫生,落实食品安全与消防安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与应变能力,能独立处理突发状况
3.责任心强,注重细节,认同服务行业价值观
4.身体健康,能适应餐饮行业弹性工作时间
5. 学历不限,热爱餐饮服务事业
餐厅领班月结全职
武汉市洪山区南湖大道幸福路招聘:(老船舫现做鲜鱼馆)服务经理数名6000起联系电话:感谢楼主![抱拳][抱拳][抱拳]
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供天门餐饮主管招聘在线招聘信息,主要招聘天门餐饮经理/主管相关人才。作为餐饮经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。