Wavar 是一家专注于运动健身器材研发、制造与出口的企业，主营产品涵盖跑步机、瑜伽用品、杠铃片、哑铃、健腹轮等，品类丰富齐全。公司外贸团队近百人，核心管理成员均在行业内深耕16年，企业规模大、实力雄厚，办公环境优越，团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽，人员稳定性高。 地址：石家庄长安区体育大街北二环交口保利发展大厦10层； 岗位职责： 1. 负责运动健身器材及电动工具类产品的选型与开发工作； 2. 协同设计工程师、外贸业务人员及采购团队，处理订单相关的技术与质量沟通事宜； 3. 搜集并分析市场潜在需求，制定产品开发规划，跟进开发执行进度； 4. 组织产品样品及大货样的质量检验与评估判定； 5. 参与供应商的筛选与推荐，开展定性与定量评估，优化供应商准入标准； 6. 协助采购及业务部门拓展供应商资源，维护良好的供应合作关系； 任职要求： 1. 品行良好，思维清晰，具备良好的沟通能力与学习意识，富有团队合作精神； 2. 机械、模具、材料、电气等相关专业背景； 3. 熟练掌握 CREO、ProE、UG 中任意一款设计软件； 4. 能够适应短期出差安排（平均每月3-5天）； 5. 具备一年以上相关工作经验，熟悉生产工艺流程，了解机加工环节，有工厂实践经历或沟通能力强的候选人优先考虑； 福利待遇： 1. 工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00；双休制，法定节假日正常休息，无加班安排。 2. 社会保险：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。 3. 休假制度：享受带薪年假、国家法定节假日、婚假、产假等各类假期。

研发助理 一、职位描述 1、参与研发需求与产品的市场调研，配合研发工程师开展研发方案制定及前期技术预研工作； 2、承担研发项目执行过程中的数据收集、归纳、统计与分析任务，并按时提交阶段性汇报材料； 3、参与研发项目的具体实施环节，协助优化新产品性能并参与相关测试评估工作。 二、岗位要求 1、本科及以上学历，食品、化学、生物、医学、制药、农学等相关理工科专业均可，23届-25届毕业生，性别不限，能适应基层实习2-3个月（需深入一线学习，根据掌握情况安排后续岗位调整）； 2、对食品研发工作有浓厚兴趣，具备发展意愿，希望长期深耕于小麦加工行业； 3、工作踏实细致，具备较强的学习动力和责任意识，能够承受一定工作压力与挑战； 4、可接受长期外派至陕西、安徽、山东、重庆等地分公司出差。 三、晋升路径 基层实习（2-3个月，4000-6000）→ 实验员（8000）→ 研发助理（9000） 四、福利待遇 提供食宿、缴纳五险、每月7号前发放薪资、父母生日蛋糕礼遇、定期组织团建活动、节日福利发放、父母体检卡、年终福利、年终慰问金、内部晋升机会、部门绩效奖励等。 五、岗位优势 属粮食加工类民生企业，行业前景良好，业务运营稳定，晋升通道清晰； 团队年轻化，以00后为主，管理扁平高效，欢迎无经验应届生加入，提供一对一零基础带教培训。 六、公司地址：河北省邢台市南和区和阳大街619号 联系方式：***********

工作职责： - 依据客户实际需求及部门整体规划推进产品开发 - 主动收集市场与客户需求，提出具有前瞻性的储备型产品研发方向 - 整合内外部技术资源，提升团队在产品开发与问题解决方面的综合能力 - 配合销售团队，针对客户需求提供优化建议并落实改进措施 - 能独立完成新产品生产SOP的转移与管理，指导中试生产，必要时为生产及品质人员提供技术支持与培训 - 熟悉相关食品法律法规，确保研发产品合规合法 - 构建并完善产品研发及测试流程体系，推动标准化作业 任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学、食品营养等相关专业背景 2、具备1年以上饮料类产品的研发工作经验 3、掌握基本生产工艺流程，具有一定的品质控制实践经验 4、具备良好沟通协调能力，能与客户高效对接交流 5、抗压能力强，工作积极主动，责任心强

岗位职责 1. 承担核电、核工程等领域的机电设备模块及大型混凝土/钢结构模块的设计集成与成套系统开发，确保设计方案满足工程质量和安全规范要求； 2. 制定模块化产品技术方案，推进设计标准化与产品化进程，构建并维护企业级设计准则、技术体系及评审机制； 3. 统筹协调结构、管道、电气、仪表等多专业设计工作，主导解决设计过程中的核心技术难题； 4. 为项目制造、安装、调试及投标环节提供专业技术支持，持续优化设计流程，提升整体工作效率； 5. 组织开展模块化设计技能培训，推广先进设计理念、方法与工具应用，增强团队技术水平与专业素养； 6. 编制并管理项目相关技术文档（如设计方案、技术说明等），确保资料完整、准确且可追溯； 7. 参与模块化项目的投标工作，牵头完成设计编制、技术交底及相关日常指导任务； 8. 参与项目风险识别与评估，提出针对性技术解决方案，有效控制设计实施过程中的各类风险； 9. 与总包单位、施工单位、监理单位及供应商等多方保持良好沟通协作，保障项目顺利执行； 10. 跟踪行业前沿技术发展趋势，推动设计方法和技术手段的持续改进与创新。 任职要求 1. 化学工程、化工机械、机械工程、电气工程等相关专业本科及以上学历； 2. 具备5年以上石化、海工或模块化领域设计工作经验，2年以上团队管理或项目统筹经历，能够独立应对模块化设计问题并实施优化改进； 3. 熟悉石油石化、海洋工程等行业相关设计标准，掌握多专业协同设计流程与核心内容； 4. 熟练操作SP3D、PDMS、AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具备三维模型审查与分析能力； 5. 具备较强的英语听说读写能力，可胜任技术交流及国际项目合作需求； 6. 工作作风严谨高效，执行力强，具备良好的抗压能力与团队协作意识； 7. 持有项目管理、工程设计等相关资质证书者优先考虑； 8. 能够接受出差、现场技术支持及必要的加班安排。

1. 负责核电及工程领域机械设备模块、大型混凝土/钢结构模块的集成设计与成套系统方案制定，确保设计成果满足工程质量与安全规范要求。 2. 编制模块化产品设计方案，推进设计标准化与产品化进程，构建并维护企业级设计规范、技术标准及相关评审机制。 3. 组织结构、管道、电气、仪表等多专业协同作业，主导解决设计过程中的关键技术难题。 4. 为项目制造、安装、调试及投标环节提供专业技术支持，持续优化设计流程，提高整体工作效率。 5. 组织开展模块化设计相关培训，推广先进设计理念、方法和工具，提升团队技术水平与专业能力。 6. 编制并管理项目各类技术文档，包括设计方案、技术说明等，确保资料完整、准确且可追溯。 7. 参与模块化项目的投标工作，组织设计文件编制、技术交底及日常技术指导。 8. 参与项目风险识别与评估，提出有效的技术应对措施，控制设计实施过程中的潜在风险。 9. 与总承包单位、施工单位、监理单位及供应商等相关方保持沟通协调，保障项目顺利执行。 10. 关注行业技术发展趋势，推动设计方法与技术创新应用，提升技术竞争力。

1.负责确认程序的开发与实施，并主导相关流程的执行，确保符合既定确认规范 2.组织、管理和落实国家药监局及各类医疗器械法规所规定的确认活动与程序要求 3.编制、撰写并实施确认方案及最终报告（包括安装认证、操作认证、性能认证-IQ/OQ/PQ） 4.审核并签发确认方案及相关总结报告（IQ/OQ/PQ） 5.组织协调供应商确认方案（IQ/OQ/PQ）的审核与批准，协同采购经理开展制造类物料供应商的评估工作 6.根据确认策略与实际结果，合理调整制造方法、工艺流程及生产过程策划文件 7.参与精益生产项目，推动工艺优化与流程持续改进 8.协助生产、工程及产品开发团队完成新工艺或变更工艺的落地实施 9.参与公司及部门级规程与政策的培训工作，并为培训内容提供专业技术支持 10.熟悉并严格执行公司内部流程及相关法律法规要求 11.完成上级交办的其他相关工作任务 任职资格： 1.机械设计及制造或相近专业本科及以上学历 工作经验：具备2年及以上确认相关工作经验，有医疗器械行业背景者优先 个人能力要求：具备良好的任务优先级管理能力，能高效处理多项复杂事务；具备出色的书面表达与口头沟通能力；具有较强的抗压与问题解决能力 工作时间： 上午8:00—12:00 下午2:00—6:00 公司福利： 缴纳五险一金；提供三餐；地下车库；夏季旅游；全员体检；丰厚的节日福利：劳动节、中秋节、儿童节、春节发放各种福利；工龄工资每年100元；工龄满5年海外双飞7日游

岗位职责： 聚焦中厚板新产品全周期研发工作，涵盖用户需求挖掘与产品特性分析、参与技术协议沟通、组织设计方案评审；主导研发路径规划、成分体系与工艺流程设计；组织实施试制验证、成果总结评估，并推动工艺改进与成本控制；协助开展市场分析及成本核算，支持产品定位与推广应用；牵头解决中厚板领域重大技术难题，突破高强、特厚及特殊性能产品开发中的核心技术瓶颈；协同推进产品资质认证与标准规范建设。 任职要求： 45周岁以下，本科及以上学历，材料、冶金类相关专业；具备5年以上中板生产线工艺实践经验，取得中级工程师或以上职称；掌握中厚板全流程生产工艺（炼钢—连铸—轧制—热处理）及产品性能指标要求；具有新钢种研发、成分优化或工艺改善经历，能独立承担研发任务；熟悉高端中板应用场景（如船舶、桥梁等）对应的技术规范；具备扎实的技术分析能力，有承担重大技术项目经验者优先；特别优秀者条件可适度放宽。工资一人一议

1. 产品设计：负责华变（SCB系列）、美变（ZGS系列）、欧变（箱变）及高低压变压器的整体方案规划与结构细节改进，独立完成CAD全套图纸绘制（含电气原理图、结构图），确保设计方案满足国际标准及客户具体需求； 2. 外贸技术协作：响应海外客户技术咨询，分析并转化需求为可行技术方案，协同外贸团队推进订单洽谈、合同技术条款确认，并提供售后安装调试的技术支持； 3. 报价编制：根据原材料价格、制造工艺、运输成本及市场动态，准确制定出口报价文件，保障报价的科学性与市场竞争力； 4. 技术支持：参与生产前技术交底，协助解决制造和装配过程中的技术问题，持续优化工艺流程，提升产线运行效率； 5. 技术文档管理：系统整理技术资料，包括设计图纸、BOM清单、技术规范书、产品使用说明书等，保证文档齐全且可追溯； 6. 技术动态跟踪：关注变压器领域技术发展及国际标准变化（如IEC、ANSI），不断升级优化产品设计体系。 任职要求： 1. 学历要求：电气工程、机械设计制造及其自动化等相关专业本科及以上学历； 2. 工作经历：具备3-5年及以上变压器设计经验，须有独立完成华变、美变、欧变及高低压变压器设计的实际案例，具有外贸类变压器项目技术支持经验者优先考虑； 3. 专业能力： - 熟悉变压器结构原理、电磁计算及性能参数核算方法； - 熟练使用CAD等制图软件，能独立承担整套产品图纸的设计与修订； - 具备外贸报价能力，了解国际物流、关税政策者更佳； 4. 语言水平：通过大学英语四级或以上，具备良好的英语听说读写能力，可独立开展与海外客户的技术交流（邮件、视频会议等形式）； 5. 综合素质：工作认真细致，责任心强，具备较强的现场问题处理能力、跨部门协同能力和客户服务意识，能接受 occasional 出差安排。

岗位职责： 负责公司生物饲料及营养类产品的研发布局、技术突破与产品升级迭代。 主导配方优化、试验验证、中试放大及成果转化与实际应用。 带领研发团队推进项目立项、实验执行、数据分析及专利/论文等技术成果输出。 协同生产、品质控制等相关部门，保障研发成果的稳定投产与有效落地。 关注行业先进技术动态与政策法规变化，持续提升企业核心技术优势。 任职要求： 硕士及以上学历。 动物科学、动物医学、食品工程等相关专业背景。 具有乳制品加工或动物营养领域工作经验者优先考虑。 具备较强的科研思维、项目统筹能力及团队管理经历。 工作认真细致，责任心强，拥有良好的沟通协作与创新意识。 薪资待遇： 工资面议

岗位描述： 1、熟练掌握CAD、Solidworks等相关设计软件； 2、通过培训后可独立操作SW6计算软件； 3、了解压力容器的制造与装配工艺流程； 任职要求： 1、过程装备与控制工程相关专业； 2、具备相关经验者优先考虑（应届生亦可申请试用）； 3、工作积极主动、责任心强，具备良好的协作能力与团队意识

工程机械市场招打磨工，小工，二把刀，师傅都行，师傅300起，要求踏实工作，吃苦耐劳，头脑灵活，学的快工资涨的也快，

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招聘库房管理人员1-2名，男女不限，年龄要求在20至40岁之间，有工作经验者优先考虑。薪资待遇优厚，具体工资及其他事宜需面谈。工作地址位于白沟桥南。

招聘配货发货及工厂对接人员。岗位职责包括配货、发货、对接工厂。要求会开车，工作踏实稳定，能长期工作。薪资为6000-8000。有箱包工作经验者优先。要求学习能力强，能快速上手。要求会驾驶小箱货车辆。年龄要求在25-40岁之间。诚聘踏实、有责任心的人员。

招聘小时工，男女不限。工作内容简单，要求干活麻利。薪资不拖欠。要求能长期工作，工作时间自由。

城内陶瓷厂招聘印花工2名，男女不限，工资6000元左右。同时招聘电叉车拉坯工1名，工资面议。工作地点位于山西朔州。有意者请速联系。

招聘暑期画工。工作内容为釉下彩填色和修坯。要求应聘者具备美术基础，且必须细心。无美术基础者可学习，但必须细心。薪资为每小时15元，当天结算。工作地址位于740附近，距离陶大电动车车程约10分钟。工作室氛围融洽，同事均易于沟通。工作地点位于江西景德镇。联系方式为联系，请勿拨打电话。

【急招陶艺修坯熟练技师】 工作内容：批量手工陶瓷坯修坯，日均产出200-300个；兼顾店内修坯机、陶艺设备日常检修维护，主动打理工坊卫生、杂务。 任职要求：多年批量修坯经验，手速快次品少，会简单维修陶艺设备；为人诚实善良、品行端正，眼里有活，做事主动不推诿，能长期稳定上班。 薪资福利：计件多劳多得，订单稳定；包住，不包吃，工位、工具、生产耗材全提供。 工作地址：沃德兰川藏非遗体验馆 联系微信/电话：

试制助手 1、年龄18-35周岁，有主动学习能力，协助技术员做好试版生产工作，适应长期出差驻厂。2、有陶瓷厂工作经验者优先，并随自身能力逐级晋升各级技术员。 薪资福利:5700-6700元；公司位于佛山禅城区5A级办公园区，办公环境优美，交通便利，工资每月准时发放，所有员工 招工人数:多名 简历投递邮箱： 工作地址:佛山市禅城区智慧新城T10栋704

找做高压马桶熟手，也可以带徒弟，

工作内容 1.负责机加工与焊接车间的日常生产管理，涵盖生产计划安排、设备保养及质量管控等工作； 2.及时识别并处理生产环节中的各类问题，保障生产效率与产品品质稳定； 3.统筹协调车间内各职能单元的协作，确保生产流程有序推进。 任职要求 1.具备良好的体能条件，能适应长时间站立及设备操作的工作环境； 2.工作踏实肯干，具备较强抗压能力并保持高效作业状态； 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能够有效推动跨部门协作。

岗位内容： 1. 负责工业机器人系统的整体设计与开发，涵盖硬件、软件及控制模块的构建。 2. 对现有工业机器人系统进行问题诊断、原因分析及故障排除。 3. 开展新技术与新材料的研究与可行性评估，并推动其在现有系统中的应用落地。 4. 根据客户具体需求完成机器人的配置设定与程序编写。 5. 在机器人系统集成过程中统筹技术团队，协调推进项目实施。 任职要求： 1. 具备专科及以上学历，专业方向为机械工程、自动化工程或相近领域。 2. 拥有至少3年工业机器人系统设计与开发相关工作经验。 3. 精通机器人系统所涉及的硬件架构、软件功能及控制逻辑。 4. 掌握机器人同步控制策略与运动路径规划技术。 5. 具备良好的团队协作意识和跨部门沟通协调能力。

1.具备3年及以上相关撰写经验 2.年龄要求28周岁以上 3.持有大专或以上学历 4.熟悉高新技术企业、专精特新中小企业、技术中心、技术创新中心、绿色工程、智能工厂等领域

工作职责： 1. 根据整车开发进度安排，制定项目各阶段的实施计划，并针对计划中的潜在风险协调资源予以解决； 2. 策划项目SE相关工作，组织并参与各设计部门在不同开发阶段的SE活动； 3. 参与车型造型方案的确定及各阶段整车级别的设计评审，协调资源处理开发过程和评审中发现的问题； 4. 制定整车性能目标，分解各项性能指标，拟定开发策略以确保整车性能目标达成； 5. 对新技术、新配置在开发成本、周期及风险等方面进行综合分析，规划其在车型开发中的应用； 6. 结合整车规划及成本重量目标，组织开展车型开发各阶段的VAVE工作； 7. 现场主导车辆装配，把控装配工艺质量，推动整车品质持续优化； 8. 车型上市后，推进相关售后问题的整改落实。 任职要求： 1. 具备项目管理背景，有整车开发经历者优先考虑； 2. 具备较强的沟通协调能力、项目整体规划能力、文档撰写能力及汇报材料编制能力。

办公室人员厂子助理1名男女不限 有相关管理经验

负责公司水、电、气等动力能源的日常保障工作，确保供能稳定与安全运行，快速响应并处置突发性能源供应异常。 制定并落实能源保障方案，定期巡查能源设施设备，识别潜在隐患并及时整改，保障生产环节的能源供给需求。 积极推进能源系统智能化升级，参与智能能源管理系统的选型、部署与调试工作，通过数字化手段提升能源使用效率。 组织并指导团队完成各项能源相关任务，科学安排分工，持续提升团队专业水平与执行效率。 协同各部门对接能源使用需求，提供技术支持与解决方案，支撑公司整体运营顺畅开展。 任职要求 能源动力、电气工程等相关专业背景，[2]年以上能源管理或相近领域工作经验者优先，具备[1]年以上团队管理经历者优先。 掌握水、电、气等能源系统运行原理及维护规范，具有较强的故障诊断与应急处理能力。 关注能源行业智能化发展趋势，熟悉主流智能能源管理平台，有实际项目落地经验者优先。 具备较强的团队组织与管理能力，能有效带动成员达成既定工作目标。 具备良好的跨部门沟通与协作能力，能够高效协调资源解决能源相关问题。

岗位职责： 1、依据生产计划，科学调配生产资源，确保生产有序进行。 2、管控生产过程中的成本支出，并结合实际运营情况提出优化建议。 3、落实全面质量管理体系，发现问题后及时协调并组织处理。 4、统筹车间设备的日常维护与保养工作，保障设备正常运转。 5、全面负责生产车间现场秩序及安全生产相关管理工作。 6、审核各类生产报表，确保数据准确、上报及时。 7、按时完成公司下达的各项生产目标与任务。 8、定期召开生产例会，分析生产动态，制定应对策略与改进措施。 9、执行上级安排的其他临时性工作任务。 任职条件： 1、年龄30—45岁，中专及以上学历，具备3年以上生产经理或生产主任岗位管理经验； 2、有大型制造企业生产管理经验者优先录用； 3、具备较强的组织协调能力和团队管理能力。 福利待遇： 1、五险、单休、法定节假日； 2、免费提供营养均衡的午餐； 3、员工生日关怀祝福； 4、公司每年组织一次健康体检； 5、不定期开展团队建设活动及外出旅游； 6、享受夏季高温补贴、春节中秋双节福利、女神节特别福利等； 欢迎您的加入！ 工作时间：8：30-12：00，13：00-17：30 办公地址：竞秀区北三环6799号光阳园

岗位职责： 1、负责各渠道招聘需求的发布、简历甄选、面试组织及offer跟进等工作； 2、维护并优化招聘渠道，掌握招聘市场动态与趋势，持续提升招聘效率与质量； 3、开展招聘数据统计分析，编制招聘总结报告； 4、参与招聘团队的搭建与日常管理工作； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3-5年招聘相关经验，其中至少2年从事岗位配置招聘工作，有猎头或校园招聘背景者优先； 2、精通招聘实务操作，了解人力资源市场的现状及发展方向； 3、熟悉全流程招聘工作，能独立主导招聘任务执行； 4、具有团队管理经验者优先录用； 5、认同公司企业文化与管理理念，具备优良的职业操守和责任心； 6、享有年终奖金、带薪年假、免费班车、食宿提供。

岗位职责: 1.负责分割车间的日常运营与管理，保障生产流程高效有序进行 2.对生产各环节进行监督，确保产品品质达到规定标准 3.统筹协调车间人员配置，优化作业流程以提升整体工作效率 任职要求： 1.具备良好的组织管理能力及团队合作意识 2.能够及时应对并解决生产过程中出现的问题，确保生产计划按时完成 3.熟悉农业科技领域相关知识，能适应农林类产品的生产环境与作业特性

岗位职责： 1.搭建生产管理体系，制定生产管理规章，完善生产作业流程与操作规范，并持续复盘优化，推动管理标准化，提升生产运营效率。 2.依据公司年度经营目标，编制生产计划及生产成本预算。 3.组织并监督生产过程的运行调控，掌握生产进度，统筹管理物料、工艺、质量、设备、成本、产量等关键要素，检查生产运行情况与产品质量，加强跨部门沟通协作，合理调配各产品生产任务，实现均衡化、有序化生产，保障生产目标按时按质完成