指导会员锻炼开发课程

招聘前台 25岁左右，性格开朗、沟通力强；会做简单的帐，喜欢做咖啡；无经验可培养。 教练两名，有经验更好，无经验可以培养，公司出钱外出学习。工资面议；专业培训、备赛支持、高能量团队。 欢迎主动、有梦的你加入 工作地址:新华联紫金苑附近拿铁健身（九月中旬开业）

招聘： 长沙号动二号店即将启航！ 上市公司投资，工资准时发放！ 面向全国招聘以下人员： 预售人员：10名 健身教练：10名 宿舍已安排好，拎包入住！ 月薪5K起+提成+奖金 每月团建

健身教练

岗位职责： 1、制定并完成私人教练部绩效方案，保证部门业绩； 2、组织并完成私人教练基础培训、技术培训及晋级考核； 3、开发并执行有效的私人教练营销及考核策略，稳固私教销售及授课。 任职资格： 1、熟悉健身俱乐部管理，一年以上私教部管理经验； 2、有独立组织私教部培训经验； 3、有较强的服务意识、团队组织能力及业绩开拓能力； 4、具有国内及国际体适能相关证书者优先。

形象好能力强会开车

全职网球教练，个人水平3.5以上，有教学经验，有相关证书或者相关院校毕业优先

工作环境轻松提供岗位培训薪酬待遇丰厚同时也有保底成熟教练可直接接客

限时开通人才招聘渠道： 1、负责会员的接待、沟通、维护 2、准时发放薪资和福利 3、有无经验均可，免费住宿 4、宣传公司运动馆品牌 5、每天8小时阳光、积极、正能量工作氛围 6、超模机体体验店

主要工作职责 我们是一家做中老年人健康管理的公司，主要是帮助客户做正确的抗阻训练，有线下学员体验馆和线上直播教学两个板块 希望你是比较懂人体肌肉结构，且表达能力，亲和力比较好，能和客户很好沟通交流，前期能配合出镜拍摄短视频，我们的目标群体是中老年的高知退休群体，希望你能和我们一起把专业打磨成课程，服务我们的目标用户

招：平车5名

明天林光看鞋一名

直播带货 （3名） 1、大专以上学历，旅游管理、市场营销、酒店管理与航空服务类相 关相关专业；； 2、身高156CM以上，形象较好，口齿伶俐，声音甜美，出镜效果好， 心态情绪稳定； 3、懂线上线下销售，有直播管理经验优先； 4、服从公司安排，能接受灵活上班时间调整；

对接业务

内容：录音2小时，我们给话题，两个总苗族对话 薪资：60元/人，录完立结 对话内容： 1：客服式对话（旅游磊报团，与旅行社的客服对话） 2：正常像朋友那样对话（学校与学习，工作等） 要求：男女不限，年龄16岁以上，会说苗语 地点：吉首市财信商贸中心

高薪诚聘 诚聘健身、游泳行业精英：前台接待兼销售顾问、私人教练、游泳教练。 一、薪酬（每月）： 打酱油3200左右, 正常做4500左右, 认真做5500正常, 努力做8000有余, 往死里做10000不止， 每月休四天 二、要求： 1、对人对事，忠诚正直；真诚实干，有血性有激情；敢于梦想，敢拼敢干敢挑战。 2、年龄不限，男女不限。 3、有超强的学习能力，有较强的沟通能力和执行力。 4、有从事健身行业优先考虑。 5、形象气质过关，毕竟我们接触的是衣食父母。 三、工作内容: 1. 时间是按照公司排班规定的 2.收入是不封顶的[] 3.培训是免费的 4.旅游是奖励的 5.晋升是不靠关系的[酷][酷][酷][酷][酷][酷][酷][酷] 四、工作收获: 团队从不要求员工为了业绩撒谎，应酬，完全可以做你自己。 联系人：丁琢（同步）

北京海淀富海店 诚聘私教经理一名 要求:1，有学院店销售管理经验 2，销售能力强，能P单上首节 3，熟练掌握产品课销售体系 诚聘:私教各一名 泳教各一名 要求:形象好，销售能力强 联系人:郭楠 ☎ 同步

岗位职责： 1、负责泳池安全管理，实时监控泳池区域，确保学员及会员的游泳安全，及时处理突发情况 2、严格执行泳池管理规定，监督会员遵守秩序，禁止儿童私自跳水、齐压泳线等危险行为，维护良好游泳环境 3、按照教学计划开展游泳课程，针对不同年龄段和水平的学员进行个性化指导，提升学员技能与水中自救能力 4、积极承担课程销售任务，根据会员需求推荐合适的课程方案，完成既定的招生与续费目标 5、保持更衣区、泳池周边整洁，提醒会员规范使用设施（如拖鞋摆放至鞋架），提升整体服务体验 任职要求： 1、持有有效的救生员资格证书及游泳教练相关专业资质，具备基础急救能力 2、热爱体育教育事业，有良好的沟通能力和服务意识，工作认真负责，服从管理安排 3、有游泳教学或泳池运营相关经验者优先，能独立完成课程带教与家长沟通 4、具备一定的销售意识和目标导向思维，能够适应业绩考核要求 5、学历不限，专业不限，身体健康，无传染性疾病，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1.负责学员游泳技能的教学与指导，根据学员年龄和基础制定个性化教学计划 2.确保教学过程中的安全规范执行，及时处理泳池突发情况，保障学员人身安全 3.定期评估学员学习进度，提供反馈并调整训练方案，提升教学效果 4.维护泳池教学器材与环境整洁，配合场馆做好日常运营支持工作 5.积极参与团队教研活动，不断提升专业教学能力与服务水平 任职要求： 1.持有国家认可的游泳教练资格证书或救生员证，具备扎实的专业技能 2.热爱体育教育事业，具有良好的沟通能力和亲和力，责任心强 3.有1年以上游泳教学经验，能独立完成课程授课与学员管理 4.具备基本的急救知识和安全意识，能够在紧急情况下正确应对 5.学历不限，体育相关专业或有运动员经历者优先考虑

招聘：游泳教练 薪资：3000元以上/月 岗位职责：1)负责不同年龄段、技能水平学员的游泳教学，教授泳姿、游泳技巧及水中自救技能；2)全程保障教学期间学员安全，密切关注泳池动态，及时制止危险行为；3)参与泳池日常安全管理，协助维护场馆设施。任职要求:1)持有国家认可的游泳教练资格证及救生员资格证，证件在有效期内；2)身体健康，无不良嗜好；3)有游泳教学经验者优先。薪资待遇：基本工资+提成，具体面议；缴纳五险，享受节日福利、定期团建及专业技能培训；工作环境舒适，配备完善的场馆设施与防护装备。

职位类别：美容/按摩/健身职位名称：招健身教练学徒退伍军人优先，公司名称：皇仕堡健身，所在区域：泰州市，职责:带会员锻炼，做好饮食计划，维护跟踪好会员关系，工资收入:8000-16000元，交社保，课时费＋底薪＋销提＋绩效，联系人:孙先生

成都片区门店均可安排 连锁健身工作室，连锁品牌123FIT，成都将近100+门店，可就近安排。 不缺资源，课多，上不完，来就有课上!!来就有课上!! 接受无健身教练经验 岗位职责： 1。教授，指导会员科学，安全，有效地进行健身运动； 2。维护好与会员的关系，为会员量身制定健身方案； 3。解答会员关于健身运动的问题，提供专业建议； 4。参与店内日常运营工作，包括但不限于排班，器材维护等。 任职要求： 1。年龄22-38岁以下，男女不限； 2。对健身运动有较高的热情，愿意接受挑战； 3。形象良好，体型佳，热爱锻炼，有训练痕迹； 4。具备良好的沟通能力和团队合作精神。 薪资福利： 1。薪资范围：8000-18000元，根据能力和经验调整； 2。薪酬结构：基本工资加上课时提成和业绩提成。 晋升渠道： 1。教练晋升为店长，最终有机会成为合伙人。

工作内容 1、在领晟体育担任网球教练，负责提供专业的网球训练和指导 2、根据学员需求，制定和执行个性化的训练计划 3、参与教学活动的策划和实施，提升学员的网球技能和兴趣 任职要求： 1、具备在培训机构或线下教育环境中的教学经验 2、持有教练员证书，优先考虑有大学或二级乙等资格的教练 3、能够灵活安排工作，适应非固定工作时间，无需坐班

岗位职责： 1.根据团队业绩目标与计划，主动与配合健身门店的销售和推广活动，完成各项任务指标； 2.为每一位会员进行体能测试，健康评估和科学的健身咨询，制定科学合理的全方位健康训练计划及建立会员个人档案； 3.指导会员进行安全训练课程，管理会员的训练状况，协助并激励会员达成训练目标； 4.完成上级安排的其他事项。 任职要求： 1.大专以上学历，体育相关专业毕业，持有国家健身教练证书/国际四大认证证书优先； 2.一年以上健身教练经验，拥有私人教练教学经验或功能性小团体课教学经验； 3.严格的自我训练的体态，并有良好的职业精神及服务意识； 4.热爱健身行业，把健身当做未来职位发展。   福利待遇： 1.薪资=销售提成+课题（目前现有会员10万+）不愁没课上，只怕你上不 2.全日制大专以上学历/持有国家健身教练证书或国际四大认证证书； 4.每月享有团队经费、不定期团建、员工生日会；每年团队旅游至少1次； 5.全门店畅享健身：国标泳池、拳击室、普拉提室、团操室、器械区、篮球场、羽毛球场....，多种项目等你开启！   晋升方向：私人教练—私教主管—教练部经理/总监—店长 [内部提拔多，晋升空间大]   资源提升： 1.技能培训：定期新人培训，不定期岗位知识技能培训； 2.专业的团队：体育专业人才达到70%以上，长期与体育院校合作，为在校生提供实践指导，为社会提供人才培养； 3.软硬件研发团队，智能的健身系统配套，实时统计健身数据，方便精准地提供健身指导； 4.推广支持：文案、策划、短视频拍摄推广，多平台（宣传展台、地铁、抖音、小红书、美团、腾讯视频、公众号等）广告投放； 5.资源支持：公司及团队提供资源分配与帮助，协助共同达标进步 6.创业支持：公司提供现有平台和资源帮助员工开店创业

乐刻大平台，不坐班。课提高达53%-70%。晋升稳定。

中田健身教练急招聘 一、公司简介 我们是中田健身工作室是给年轻人一个公平的创业平台[全国连锁店1700]一家专注私教包️，舒适的健身环境、家庭式健身氛围，让会员感觉到回家的感觉，在健身行业树立了良好的口碑，拥有众多忠实会员。 二、招聘职位 健身教练 三、岗位职责 1. 根据会员的身体状况、健身目标和需求，制定科学合理且个性化的健身计划，包括有氧运动、力量训练、柔韧性训练等内容，并明确饮食建议。 2. 在会员健身过程中，进行一对一的专业指导，确保会员掌握正确的运动姿势和技巧，避免运动损伤，同时根据会员的进展及时调整训练计划。 3. 积极与会员沟通交流，了解他们的健身感受和问题，提供专业的解答和建议，增强会员对健身的信心和积极性，提高会员满意度和忠诚度。 4. 定期对健身设备进行检查、维护和清洁，确保设备的正常运行和安全性，为会员创造良好的健身条件。 5. 参与健身房组织的各类健身活动、讲座和培训，提升自身专业知识和技能，同时向会员传递最新的健身理念和方法。 四、任职要求 1. 热爱健身行业，对健身充满热情，具备良好的服务意识和职业道德。 2. 持有国家认可的健身教练资格证书，如国职健身教练证书、CBBA证书等；拥有其他专业认证证书者优先考虑，如ACE（美国运动委员会）证书、NASM（美国国家运动医学学会）证书等。 3. 具有相关专业背景，体育院校毕业或运动训练、体育教育等专业优先；有1-3年健身教练工作经验者优先，优秀应届毕业生也可考虑。 4. 具备扎实的健身专业知识，熟悉各种健身器材的使用方法和常见健身动作的要领，能够为会员提供科学有效的训练指导；掌握运动生理学、运动营养学、运动损伤预防与康复等方面的基础知识。 5. 形象气质佳，身体健康，有良好的沟通能力和团队协作精神，能够与会员和同事建立良好的关系；具备较强的学习能力和自我提升意识，不断关注行业动态和新技术、新方法。 6. 退伍军人、有运动特长（如擅长某类体育运动项目）者优先。 五、薪资福利 1. 薪资待遇：具有竞争力的薪资结构，无底薪+高额课时提成（提成比例[5%-[22%）课时费【30-50】一节+开单奖业绩奖金，综合月薪8000-15000元，上不封顶。表现优秀的教练月薪轻松突破14310元。 2. 福利待遇： -提供免费的健身福利，员工可在工作之余自由使用健身房的各类器材进行锻炼，保持良好的身体状态。 -丰富的员工活动，定期组织团建活动，如户外拓展、聚餐、旅游等，增强团队凝聚力，丰富员工生活。 -广阔的晋升空间，公平创业平台提供清晰的职业发展路径，表现优秀的健身教练有机会晋升，通过自己努力三个月累积到9万业绩晋升为店长，三个月内管理团队门店业绩达到36万，晋升股东跟公司合伙开自己的门店 -专业的培训与进修机会，定期邀请行业内知名专家进行内部培训，同时支持员工参加外部专业培训课程和研讨会，不断提升员工的专业技能和知识水平。 六、工作地点 [东莞清溪镇华桂园店] 七、应聘方式 1. 请将个人简历发送至[邮箱地址]，邮件主题请注明“健身教练应聘-[姓名]-[联系电话]”。 2. 致电[联系人姓名]：[联系电话]，进行电话咨询和预约面试。 3. 直接前往健身房前台，提交个人简历并进行现场报名。 我们期待热爱健身事业、专业能力强的你加入我们的团队，一起为会员打造健康美好的生活！

有团队合作精神。有上进心。有责任有担当。不懒惰。眼睛有活。

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