1、热爱销售工作，具备出色的沟通能力和应变能力，执行力强； 2、有销售工作经验，熟悉地推模式，具备保险、房地产或太阳能行业销售经历者优先； 3、具备良好的沟通、协调与谈判技巧； 4、主动挖掘潜在客户，分析客户需求，推动客户意向转化； 5、目标客户为所在区域内拥有自建房或宅基地的本地居民； 6、依据公司整体战略，制定合理的销售方案及客户拜访计划，持续拓展客户关系，维护现有客户资源。

接受零基础，欢迎在校实习生，无需经验，师傅全程一对一指导，手把手教学～ 公司提供精准客户资源，完全不用担心客源问题！ 周末双休，工作时间早9晚6，拒绝加班，无业绩考核压力，轻松上岗！ 每月组织团队活动，额外享受个人月度旅行福利，团队年轻化，工作氛围轻松愉快～ 月薪2w-3w+（新人起步阶段约1w），收入真实可期！ 同事多为同龄人，服务客户也以年轻人为主，沟通无障碍，融入更简单！ 海居租房扎根武汉12年，专注房屋租赁领域，平台在线房源超5万套，市场刚需旺盛，入职即能快速开单。 [岗位职责] 1、负责武汉市内房屋租赁全流程业务 2、拓展优质房源，维护客户关系，安排带看，完成签约成交 3、进行房源信息的发布、维护及日常管理 [任职资格] 1、性格开朗，具备积极进取的心态 2、愿意通过自身努力实现高收入目标，对客户服务类工作有热情 [福利待遇] 1、佣金提成全额发放，到账金额即为个人收入 2、公司免费配备电动单车，方便出行 3、店长亲自带教，确保快速上手，学会为止 4、享受内部租房优惠 5、额外享有管理奖金、月度分红及端口补贴 [工作时间] 早九晚六，不加班，休息灵活，支持连续调休 【选择我们的理由】 1、晋升机制完善，提供清晰的职业发展路径 2、武汉年轻群体庞大，租房需求稳定，转介绍资源持续不断 3、办公地点位于洪山区核心地段，周边环绕多所高校、写字楼及大型商圈，租赁市场活跃 4、团队氛围融洽，客户群体与员工年龄相仿，交流顺畅，工作愉悦感强 5、行业顶尖提成比例，回报率高，70%以上新人首月收入突破万元，远超同龄人平均水平 6、团队协作紧密，老员工主动带教，共同成长，携手创收 [客户来源] 来自58同城、安居客、小红书、抖音等主流线上渠道 [房源支持] 海居自有系统内共享5万+套房源，可根据客户需求精准匹配，协助完成带看、定金收取、合同签署及房屋交接全流程 [晋升通道] 业务合伙人→智能店长→人店店长→部长→区域经理 方向比努力更重要，海居大家庭期待你的加入！

岗位职责： 1、公司持续在各类媒体平台投放广告，客户资源丰富，精准流量主动咨询，无需自行开发客户； 2、主要通过微信与客户沟通，解答疑问，挖掘客户需求并完成销售转化； 3、公司配备工作手机、微信号等必要工具（如个人介意可使用自有设备）； 4、入职后统一组织岗前培训，系统讲解公司情况、岗位内容、办公环境、产品知识及营销方式，上岗后安排专人一对一带教，助力快速适应； 5、客户资源由个人长期维护，新老客户均有高复购率，客户积累越多，收入增长越显著； 任职要求： 1、有强烈的赚钱目标，逻辑思维清晰，具备良好服务意识，工作细心耐心，能妥善应对不同类型的客户； 2、具备团队协作精神，能承受工作压力，沟通表达与理解能力突出； 3、拥有积极稳定的工作心态； 4、抗压能力强，具备优秀的沟通应变能力与高效执行力； 岗位福利： 1、无责任底薪6000元+奖金+30%-65%提成（目前员工薪资普遍在6000-20000元，30%员工月入过万）； 2、激励机制完善，设有日奖、周奖、月度奖励及职位销售提成； 3、定期组织专业培训，提供清晰晋升路径和广阔职业发展空间； 4、办公环境舒适宜人，公司配发手机、电脑，保障高效办公； 5、定期开展员工活动，如团队聚餐、KTV娱乐、水果茶歇、生日庆祝等； 6、重大节日期间享受带薪休假及节日礼品福利； 7、公司不定期组织员工外出旅游； 8、工作时间：9:00-18:00； 如果你擅长沟通谈判，热衷于赢得客户的成就感，欢迎加入我们！有意者可直接联系，最快4小时内安排面试并办理入职，全程透明无套路！

武汉三镇门店就近分配 八小时白班制，无晚班，极少加班 糖尿病管理领域全国排名前十企业 成熟运营体系，全国拥有超200家一体化品牌连锁门店 工作时间：8:00-17:30，每周日休息，享法定节假日及春节长假15-20天 主要工作内容： 1、依据健康管理中心门店年度销售计划，完成每月新会员拓展及业绩指标； 2、配合上级通过社区义诊、健康讲座及各类推广活动收集客户信息，并有效邀约到店； 3、运用专业沟通技巧了解进店顾客的健康状况与需求，为有需要的顾客建立基础健康管理档案； 4、对已入会会员持续跟进健康管理方案执行进度，进行沟通记录，提升管理成效； 5、落实老会员日常服务工作，维护良好客户关系，提升客户满意度与粘性； 任职要求： 1.大专及以上学历，护理、营养管理等相关专业优先； 2.具备一年以上营销类岗位经验，熟悉客户关系维护与长期跟踪服务； 3.对慢性病基础知识及营养学有一定认知； 4.具备良好的语言表达能力，逻辑清晰，沟通顺畅； 5.服务意识强，工作态度端正，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 6.具备持续学习意愿，能够结合专业知识解决实际工作问题； 晋升与发展路径： 1、多元化成长通道： 健康管理师——主管——部长——中心主任——区域总经理 健康管理师——营养师——技术专家——区域技术专家 健康管理师——人力资源/综合行政/商务合作事业部/连锁运营中心/企划运营中心等职能方向 2、发展支持机制： ①提供稳定可持续的职业平台与相对稳健的收入保障； ②设立双百万基金、创业基金及幸福保障基金，支持员工投资开店、购房购车及应对亲属重大疾病； ③实现企业与个人共同发展，内部员工享有股权激励优先资格； 加入我们您将获得： 3、作息规律：8:00-17:30，周日固定休息，享国家法定假期及春节超长假期； 4、就近安排工作地点，通勤便利； 3、团队氛围融洽，倡导双向成长与共同进步； 4、六险一金+节日福利+周年庆礼+股权激励+双百万基金/创业基金/幸福保障基金（可用于新店投资、购房、购车及亲属重疾支持）； 5、平台稳定，职业发展路径清晰，晋升机制公开透明，收入具备持续性； 6、企业发展与个人职业生涯协同发展，内部员工优先参与股权激励计划；

实力雄厚！武汉五家分公司人员300+ 无KPI考核，客户资源均为后台分配的实时需求~ 零经验也可实现月入过万！ 公司直招！！信息真实可靠！！ 【薪资待遇】 1.无责任底薪7220+15%-40%提成+奖金3000-4w，新人同样享有人均1.5万收入，上不封顶； 2.提成区间15%-40%，年终奖按全年业绩3%计算。 3.年终奖励丰厚，福利多样！ 【上班时间】 8:50-17:30午休2小时周末双休节假日照常休息！（带薪年假25天） 【岗位职责】 1.接受零基础人员，公司提供一对一辅导 2.岗位含带薪培训，工作内容简单易掌握 【公司福利】 缴纳五险，享有生日福利、团队聚餐、节日礼品等。 团队年轻化，沟通顺畅，氛围融洽，管理轻松人性化，办公环境舒适优雅！ 期待你的加入，共筑温暖大家庭！！

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招聘天门市光伏业务员 工作内容:各乡镇，各村推广屋顶光伏太阳能发电业务，公司租农户的屋顶，免费为农户安装光伏阳光棚，纯租屋顶模式，安装有现金补贴，每年有固定租金(不融资，不贷款)，无辐射(有证明材料)任职要求: 1、会说本地话，有较强沟通能力 2、性格外向 3、男女不限 4、可全职，也可兼职。时间自由，一户一结账 5、月收入1万以上，上不封顶。欢迎有赚钱欲望，不甘平凡的你加入，庸人勿扰!公司解决盖章问题 热线电话同V:

1.需适应全国范围出差，带队前往客户现场进行专业讲解，推动项目落地。体验各地特色美食，领略多元地域风光。 2.无需电话沟通！无需陌生拜访！提供精准客户资源，具备专业能力，现场解答客户疑问即可达成合作。 3.具备管理经验者优先考虑！ 4.负责组织团队培训与学习，监督成员达成月度目标，定期开展复盘会议，分析问题并优化执行策略。

岗位职责： 1.通过私域平台推广母婴产品（奶粉、纸尿裤、辅食、婴童用品等）； 2.解答客户关于产品功能、适用场景、育儿知识的咨询，提供专业化销售建议； 3.跟进订单流程，处理售后问题，提升客户转化率和满意度 4.维护客户关系，建立私域流量池，定期推送育儿干货及促销信息 【薪资待遇】: 无责底薪+提成（5%-15%）+开单奖金+日常奖励+节日福利+零食下午茶福利，综合薪资8-13k 工作时间：朝九晚六，午休1.5小时，周日休，节假日放假！带薪年假15天起~ 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：3500元/月 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：绩效奖金、年终奖

一、职位：销售专员（储备销售管理岗） 二、部门 市场部 三、薪资福利  高薪激励：新人5-9K，老员工8K-15K+高额提成（上不封顶），具体面议！  福利优厚： 六险一金+高温补贴+差旅补贴+保费补贴+绩效奖金 生日礼金+现金奖励+团建活动 四、成长支持： 专业话术培训+1对1师傅带教 团队年轻化（95后为主），氛围轻松，弹性工作制 五、岗位职责 1.市场调研：深入驻点大区，收集行业动态、竞品信息及客户需求，助力公司策略制定； 2.渠道拓展：挖掘市场商机，开发新客户，提升行业市场占有率； 3.客户维护：定期回访客户，解决反馈问题，提升客户满意度和复购率； 4.品牌推广：通过线上线下渠道宣传公司产品，强化品牌影响力。 六、任职要求 硬性条件： 1.大专及以上学历，市场营销/工商管理类优先； 2.1-3年市场或销售经验（优秀应届生可放宽）； 3.适应长期出差工作，有驾照者优先。 核心能力： 1.沟通能力强，能高效对接客户与合作伙伴； 2.具备市场分析能力，擅长数据收集与策略制定； 3.抗压能力强，结果导向，富有团队协作精神。

有个厂要打磨工2-3人。有空的联系。

湖北麻的有没有人想在本地上班的，明天开工，今年一年的事有了 指挥工资5000，包住不包吃，月发生活费2000元，其余的年底清账，可自己做饭 位置我已经发给你了，麻城市木子店镇 电话： 信息可以转发

漕河万丰路龙林豪泰招聘保洁阿姨一名，薪资2800-3100 上班时间10点~22点 月休2天，有意向联系方总

大中华一楼猿辅导学习机招聘店员2名，工资3000-5000，上班时间6小时制，年龄25-40岁，有意向的联系陈总

刘河镇福利院因发展需要，招聘：护理人员多名，工作为照护老人； 要求：身体健康，能吃苦耐劳，有团队精神，对老人有爱心、有责任心； 待遇：工资每月（底薪2000+绩效1000+岗位补贴）+年终奖；单人单间有空调热水器； 联系电话：姜主管

DR钻戒延吉万达店招聘啦 珠宝导购2人 1、前两个月保底4000，第三个月底薪➕提成，法定三薪 2、入职买五险一金； 3、每一天7小时（半小时休息)6，月休4天，早晚班倒班 4、轻松愉快的团队氛围，定期丰富的团建活动； 5、入职一年5天带薪年假，各种节假日福利更是送不停。 联系人:

【9意法黄金位急招新型销售】 一楼西门主通道档口｜自带客流优势 自有工厂+韩系温柔松弛风｜支持混批｜精准实体店主客群 底薪+引流/补货提成｜上不封顶｜多劳多得 ✅【线下】接待客户，精准推荐促成拿货 ✅【线上】小红书+视频号引流+每周1场直播+数据复盘 ✅ 懂客户店主需求、审美同频、想成长有追求 ✅ 能长期稳定（1年+），拒绝频繁跳槽 核心福利：主理人直带+专人培养 做新型服装销售，成长空间拉满！ 面试着装：韩系温柔松弛风 :D

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周六福珠宝（天虹店） 诚聘:珠宝导购员 薪资:3000-8000元 要求：23-40岁，形象好，热爱珠宝事业，沟通能力强并有责任心，有零售行业工作经验者优先！ 工作时间：6-7小时 福利待遇：月休4天，五险一金，法定节假日享三薪，餐补，工龄奖 联系电话：丘小姐 上班地址：天虹购物广场 ：井号:///1lQLutcFNLc38En

到小区物业和售楼部开拓新业主和客户，做一些自媒体短视频吸引网上新客户

任职要求： 1.具备良好的沟通能力和形象气质佳，能够有效进行客户沟通； 2.有新能源汽车行业或高端电动汽车车主经验者优先； 3.持有C1类驾照，具备1年以上的驾驶经验； 4.工作地点：湖北黄冈万达广场7号门 岗位职责： 1.作为小米汽车零售顾问，需为客户提供专业的购车建议； 2.结合市场趋势为客户制定购车计划，提供个性化的购车解决方案； 3.参与销售策略的制定与执行，达成销售目标； 4.维护客户关系，确保服务质量，提升客户满意度； 岗位福利:六险一金法定节假日三薪

岗位职责： 1、负责银行白名单内优质客户的消费信贷业务电话外呼服务 2、通过电话联系银行优质客户，邀请其办理消费信贷业务，并协助客户使用银行APP完成申请流程 3、按要求对客户进行定期维护与回访 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄20-42岁，具备良好的服务意识 2、语言表达清晰，普通话标准，具备较强的沟通能力和抗压能力 3、有呼叫中心客服、电话销售或其他销售类工作经验者优先录用 4、个人征信记录良好 岗位福利： 1、薪资待遇：2600+提成+奖励，月综合收入4-5K 2、工作时间：8:30-17:30，周末双休 3、其他福利：五险一金+带薪年假+法定节假日+定期团建+专业培训 工作地址： 黄冈建行分行 中国建设银行(黄冈分行营业部) 湖北省黄冈市黄州区新港大道118号

岗位职责: 1.通过电话渠道开展金融信贷产品的推介与销售工作 2.及时回应客户关于信贷业务的疑问，提供专业化的解决方案 3.持续跟进客户动态，提升服务质量，保障客户满意度 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力和沟通说服力 2.能够融入团队协作氛围，合力完成既定销售任务 3.对金融信贷领域有基本认知和学习意愿，愿意持续深化专业知识

岗位职责： 1.您将负责开发新客户资源，积极拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标。 2.定期与客户沟通，了解客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案，提升客户满意度。 3.维护现有客户关系，跟进售后服务，促进客户长期合作与复购。 4.及时反馈市场信息及竞争对手动态，协助上级优化销售策略。 5.准确记录客户信息及销售进度，按时提交工作报表。 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识，积极主动。 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏。 3.有销售经验者优先，但我们也欢迎应届毕业生或转行人员加入。 4.学历不限，有责任心，踏实肯干，愿意通过努力实现个人价值。

湖北黄冈招聘服装导购员，月薪2600元以上，有经验者优先，请联系陈经理。

职位描述： 花生好车成立于2015年，是国内规模领先的汽车新零售企业，专注于新车销售，总部位于北京，目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。公司获得京东、工行、中行等机构近20亿元战略投资，年销售额持续保持60%以上增长，薪酬与提成体系位居行业前列！ 花生好车-黄冈黄州门店为全国销量榜首门店，长期稳居业绩第一，全员开单率达100%，2024年全年签约量达2000单，2025年1月至6月月均销量约280台，员工月均收入过万…… 岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信方式对接客户，了解购车意向； 2、根据客户需求匹配合适车型，协助完成线上签约流程； 3、后续交车环节由专岗跟进，仅需负责前期沟通、资料收集及下单操作。 我们可以提供： 1、带薪师徒一对一指导，团队氛围融洽； 2、办公室固定工位办公，配备空调暖气，无需外出展业，客户无需到店，无须现场接待； 3、客户资源稳定（无需自主拓客），低首付999元起，成交门槛低； 4、无责任底薪+单台提成4000-8000元，月收入轻松破万（15000以上不设上限），年薪冲击30万； 5、工作时间8:30-18:00，每月休息4天，支持灵活调休； 6、享生日节日福利、下午茶供应，每月组织团建或旅游活动不少于3次。 【薪资待遇】： 综合收入不低于10000元+高额提成，低首付方案适用广，征信要求宽松，团队年轻有活力 任职要求： 年龄22-36岁，品德端正，是否具备汽车销售经验均可，渴望高收入，热爱销售工作，有目标有拼劲，愿意主动学习，有经济压力希望改善现状者优先。 工作地点：黄冈市黄州区金家上城门店--花生好车 重点：无需外勤工作环境舒适管理人性化

电话聊

1、公司给客源，电话、微信与客户沟通购车需求；2、给客户推荐车型方案，完成线上签约手续。

年龄18-35岁，学历不限，有地推，销售相关经验者优先； 具备良好的沟通表达能力，能主动与人交流，清晰传递产品信息； 有较强的抗压能力，目标感强，能积极完成推广任务； 工作态度积极热情，具备团队协作精神，服从工作安排。