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仙桃新建大型新能源厂区，招十几个过年不回家的工人，寒假工，跨年工，短期工。月保底10000，包吃住，上六休一，坐岗，非流水线，长白班，人走账清!人性化管理

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仙桃健鼎寒假工 缺口2000人 健鼎电子厂寒假工16岁以上，男女不限 需求跨年寒假工，学生工期到2026.3.3日正月十五离职即可。 过年不放假+管吃管住 ，包车接送回家，缺口2000人，包进厂！ 免费体检，免费体检 春节法定假日3-5倍工资，3天将近1300元额外工资。 台资企业主主要做笔记本主板，不是流水线，空调车间，工作轻松。 招聘要求：男女不限，满16岁即可，认识26个英文字母。 2?上班时间：8：00-20：00，一个月倒班一次，月休2-4天。 3薪资待遇：底薪2010+加班费+生产津贴+岗位补助+全勤奖月综合5000-6000元。每月15号企业发工资，工商银行卡。 4吃住情况：入职发餐卡，包工作餐，伙食好！包住宿，水电费均摊。

工价20/小时/不限民族/免费体检/坐班为主/吃住一体/入职满10天有车补 男女不限，18-42岁，会26个英文字母，初中文化，烟疤纹身提前发图片确认。 企业主要生产PCB线路板，有坐有站，不过安检门，不是流水线！ 免费3餐，每月15号发工资 注意①当天面试人员身份证信息需要12点之前报备 ②以前干过，需要回任员工需要提前报。

仙桃容百周结工 车间操作工 工资：每周五发薪一次： 白班190/天/夜班200/天 伙食/班次：，两班倒（可以长期做） 工作任务：负责巡线做记录搬钵/铲料/上料打扫卫生

胡场食品厂急招临时工 一、核心待遇 白班：168元/天 工人晚班：186元/天 ·工资周结，年前保证结清 ·包吃包住 工作与要求 ·恒温车间，提供工作服套鞋，活儿简单 ·要求：30-55岁，持身份证、健康证，识字视力正常，服从安排 ·优先：做到过年或长期 面试方式 ·时间：周一至周五下午1:30 ·地点：厂门口集合，现场测血压

薪资待遇：同工同酬月薪6000左右管吃住 男女不限，18-23岁，烟疤纹身提前发图片确认。 企业主要生产PCB线路板，有坐有站，不过安检门，不是流水线！ 免费3餐，每月15号发工资 注意①当天面试人员身份证信息需要12点之前报备 ②以前干过，需要回任员工需要提前报。

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郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂区：生产普工，组装，质检，品检，贴标签，打包，发货看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

仙桃找临工1名

岗位职责： 1.负责产品研发、技术调研，组织研发落地执行，推动研发成果的转化与优化，管理技术文档及专利申报，控制研发成本，带领团队并协调内部协作； 2.结合公司战略与产品布局，明确项目方向与具体任务目标； 3.主导项目执行过程，跟踪项目进度，确保各阶段按时达成； 4.推动研发成果在生产中的实际应用，支撑产品质量提升。 任职要求： 1.具备扎实的食品科学基础知识，了解食品添加剂与调味料的应用特性； 2.掌握食品新产品开发流程及相关项目管理理论； 3.熟悉快消类食品的生产工艺、设备操作及标准规范； 4.能熟练操作各类研发设备，并具备相关培训能力； 5.熟悉项目全周期管理流程，可高效推进项目的策划、执行、监督与结项； 6.具备较强的沟通协调能力、组织能力和执行力； 7.本科及以上学历，有3年以上产品开发经验者优先。

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寒假工 家住附所 招工人数:3名

招打内盒装箱工人，2500/箱每箱3.5元。现结工资。电话：

岗位职责： 1.负责食品/饮料类产品的研发工作，涵盖产品设计、研发调研、组织实施研发流程，以及研发成果的落地应用与持续优化。 2.参与团队管理，促进团队成员间的协作配合，保障研发体系高效运转。 3.跟踪项目执行进度，确保各阶段任务按时达成，并做好跨环节的沟通与协调。 4.推动研发技术向生产转化，助力产品质量提升与工艺改进。 任职要求： 1.具备扎实的食品科学专业知识，了解食品添加剂与调味料的基本特性及应用。 2.掌握食品/饮料产品研发流程及相关项目管理知识，能熟练操作常用研发设备。 3.具备良好的组织、沟通与协调能力，可有效推进项目落地执行。 4.执行力突出，能在高强度工作环境下保持稳定高效的工作表现。

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