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温馨提示： 想做网销的请勿投递！！！ 从事融资、贷款业务的请勿投递，我们是专注信用担保服务的企业！！！ 只想在办公室拿固定底薪混日子的请勿投递！！！ 我们的目标客户为工程施工类企业，对接对象均为企业高管或决策层，以面谈销售为主、电话沟通为辅。如果你渴望一份能快速提升个人能力并获得高回报的工作，欢迎加入我们。 我们不空谈理想，明白你真正的愿望是自由不上班，你觉得怀才不遇？恰好，我们老板“怀财不遇”。 鼎元工程担保公司，专治各种不得志。 钱、情怀、诗和远方，我们都给你。 岗位职责： 1、负责企业担保业务的咨询与办理工作； 2、跟进市政项目施工企业，对接银行保函相关事宜； 3、通过政府公开平台、行业网站等渠道挖掘新客户资源； 4、通过电话初步沟通，并安排上门拜访进行业务洽谈； 5、维护公司现有业务渠道及合作资源关系。 任职资格： 1、高中及以上学历，不限经验，市场营销、金融、银行、建筑工程等相关专业优先； 2、具备一定工作经验； 3、善于与人交流，具备业务拓展潜力； 4、踏实勤奋，思维敏捷； 5、无经验者可享受免费岗前培训，有担保行业或销售背景者优先录用。 福利待遇：入职即缴纳六险一金、周末双休、高额提成、无责任底薪、带薪年假、年终奖金、员工旅游（营销岗位年度个人业绩前五名，享旅游、汽车、现金奖励） 晋升通道： 业务路线：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（初、中、高级） 管理路线：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理 表现优异者可破格提拔。 NO.1您能在公司获得什么？ 1、收入：综合月薪10K以上，上不封顶，我有实力提供高薪，您有能力实现购车购房梦想！ 2、保障：六险一金、签订正式劳动合同、周末双休、高比例提成、法定带薪假期等； 3、额外福利：现金激励、汽车大奖、节日礼品、团队旅游、定期团建活动等。 NO.2我们提供的产品是什么？ 工程担保始于1894年美国纽约，2004年正式引入我国，属于新兴现代金融服务，助力企业缓解风险与资金压力，推动建筑市场规范化发展。 主营业务包括：投标保函、履约保函、预付款保函、业主支付保函、农民工工资保函、工程质量保函等，服务对象为具备相应资质的市政、房建、公路、水利、装饰、幕墙、机电、消防、智能化、钢结构等工程类企业。 NO.3您的具体工作内容是什么？ 1、主要任务：客户开发与后期维护，通过电话预约或实地拜访方式，与建筑企业保函负责人（如财务主管、经营负责人、总经理、企业主等）洽谈合作； 2、销售模式：大客户导向、顾问式销售，结合电话邀约与现场面谈； 3、客户定位：拥有相关资质的建筑工程企业，非面向普通消费者； 4、操作流程：线上信息搜集—了解客户需求—联系关键决策人—预约见面—谈判报价—达成合作—收集资料—提交审批—开具保函—后续客户服务。 NO.4我们期待怎样的人才？ 1、基本要求：年龄22-30岁，大专及以上学历，性别、专业、经验不限； 2、经验说明：经验并非决定因素，关键在于具备主动学习意愿；公司设有系统化培训机制及老员工带教制度，助力新人成长； 3、个人素养：注重职业操守，品行良好，积极乐观，抗压性强，富有责任感与敬业精神，敢于突破自我； 4、核心能力：优秀的沟通表达、逻辑分析、商务谈判、自主学习、抗压执行等综合能力。

公司主要经营互联网智能通信与全国运营商代理业务合作，为企业提供专业通讯解决方案！ 1、岗位职责： 热爱电话销售，工作轻松稳定，内容简单上手快，新手小白都能胜任。公司提供客户线索、企业微信、无需外出，随时解答客户对产品的咨询达成合作。 2、产品优势： 成交客户每月消费总额10-20%，累积提成，只要客户在合作，成交越多客户提成每月都有。 3、工作时间： 08：30-12：00；13：30-18：00双休，节假日正常休。 4、产品介绍及工作内容 客户群体电销型企业，为客户提供专业的呼叫系统软件、AI机器人、电销线路、电销防封手 机卡等通讯解决方案，满足客户需求，引导和完成商务谈判; 5、薪资待遇 试用期无责4000+提成+开单周、天、月奖，综合薪资8K-15K 节假日福利，周下午茶，定期团建，带薪年假，享受社保，欢迎志同道合的小伙伴投递简历

（应届生也可，接受无经验的） --我们的亮点-- 入职当天配备办公电脑.手机.电话卡且同时附赠高颜值同事以及花园式别墅区办公环境;随手一拍都可羡慕skr身边的小伙伴; --[工作氛围]--◆ 没有职位等级区分不论上下均可直呼昵称/花名，不搞无意义的加班鸡血更加不画饼、不洗脑! [薪资丰厚]在这里你的收入由你自己来决定! 薪酬:无责底薪+提成点+全勤奖+团队奖+销售奖（奖励拿到手软） 你薪酬范围8k-13k，中上10-20K上 入职轻松--6000以上(试用期); 稍微努力--10000以上(美甲、spa、小龙虾一样不少!) 坚持不懈一-15000以上(水果手机、潮流鞋子通通拥有!) 逼点自己--20000以上(参与公司核心会议并发起合伙人竞聘上人生巅峰); [晋升机制]:一切以结果导向不搞办公室政治，晋升/转正时间由你自己决定! 试用期(1-3个月)→师傅(4-6个月)→主管(6-1年，最快3个月)→经理(1年-1年半) 人生保障:深圳社保及时购买且从不拖延为你的职场生活保驾护航! [组队开黑]:年度盛宴，国内外旅游，年度活动，部门活动，员工俱乐部，嗨出新高度! --我们需要你做--◆ 岗位职责： 1、深入学习并熟悉公司新型跨境电商孵化模式 2、公司提供电话外呼名单/短视频引流客资及系统化培训（快速上手业务，拿到结果），负责招商工厂企业合作外贸订单 3、通过电话及网络形式高效开发客户，转化客户，邀约客户，协助成交客户 企业资源由公司提供，新伙伴会有老人一对一辅导，办公室坐班，无需外出 工作时间：公司实行8小时工作制，早上9:30-12:00点，下午13:30-19:00，按国家规定享受法定节假日、公众假期。 --我们希望你是-- 热爱行业:立志在深圳长期发展，自信心得住家庭栋梁、社会精英，销售经验优先考虑; 能说会道:只要你够外向、够亲和!!擅长沟通，细致耐心，是暖场小助手; 勇气担当:不问过往，不管你是学霸还是学渣，但至少要勇于接受挑战，拥抱变化，善于复盘总结。 江湖经验:拥有客服或咨询经验优先，如果有客服经验，我们助你成王者;如果没有经验，我们陪你职场刷副本; 任职资格： 1.年龄不限，中专以上学历，男女不限 2.熟悉常用办公软件，具备较高的沟通能力，思维活跃，反应敏捷，有较强的语言表达能力 3.做事有激情、自信，认真、负责，自律性强，具备良好的敬业精神 4.电子商务、国际贸易、市场营销相关专业或相关经验者优先，欢迎应届生 奖金补贴:工龄奖，全勤奖，绩效奖金，进步奖(300-1500)+阶段性现金激励(100-2000)+新人奖励

跟着公司模式严格执行月薪最少1w+ 挑战高薪的来！挑战高薪的来！ 挑战高薪的来！挑战高薪的来！ 薪资范围:10000~40000+首月底薪:4000元/转正4500 +提成+激励奖+其他奖励，企业普遍薪资1.8w，能力=薪资 职位详情 客户关系维护 微信营销 互联网/科技 电子商务 零售/快消 网络营销经验 [工作环境]:全程内工作无需外出，员工多为95后和00后，思想活跃氛围轻松自在，公司不定时下午茶，松弛有度，让工作变成生活! [岗位职责] 1、维护公司提供的线上客户，日常维护并建立信任关系，在良性、绿色健康的基础上完成销售； 2、辅助维护运营客户群； 3，不接受摸鱼，工作不难，用多少心就能做出来多少业绩，只要用心都可以做的出来； [岗位要求] 1、会电脑操作，有网销微销工作经验优先，无需打电话； 2、有微信聊天的沟通表达能力； 3，对销售工作有较高的热情;有责任心，具备良好的应变能力和承压能力; 【工作时间】: 分不同业务阶段弹性上下班 月休四天 入职缴纳社保五险 努力就有回报，高薪工作，会加班

岗位职责： 1、通过Skype、海关数据、搜邮等多种渠道开展市场拓展，挖掘并开发新客户资源； 2、主导客户商务谈判，促成合作并建立长期稳定的合作关系； 3、跟进订单执行全过程，及时处理异常情况，做好风险防控； 4、日常维护客户关系，整合公司内部资源，提升客户体验与满意度； 5、负责客户回款的跟进、催收及账务核销工作； 6、完成领导交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，专业不限，具有一年以上外贸销售或货代业务经验者优先（可接受无经验及应届毕业生）； 2、具备较强的英语读写能力（通过CET-4及以上，有实际经验者可适当放宽），有海外留学或工作背景者优先； 3、逻辑清晰，沟通表达顺畅，富有团队协作精神，具备良好的市场分析与开拓能力； 4、性格积极主动，做事耐心细致，决策果断且有干劲，能适应较高强度的工作节奏。 企业文化及福利待遇： 1、提供公平透明的薪酬绩效机制，努力与回报成正比：两种薪资模式自由选择，保障物质回报与职业安全感； 2、业务岗位实行弹性上班制度，上午9:20开始工作，避开通勤高峰，出行更轻松； 3、入职即办理五险一金，为非深户员工额外缴纳一档医保，增强医疗保障水平； 4、严格执行国家法定节假日休假规定，倡导工作与生活平衡，鼓励员工享受生活美好； 5、办公地点临近地铁，团队以95后为主，管理风格亲和，氛围融洽，写字楼环境，办公舒适； 6、集团始终坚持公开、公平、公正的绩效考核体系，致力于为员工构建稳定发展、持续增收的利益共享平台； 7、定期组织丰富多样的部门活动：如户外拓展、团队建设、春秋游等，每月设有固定活动预算，奶茶、炸鸡、自助火锅随心享用，让团队一起嗨起来！

岗位职责： 1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈信息，精准匹配客户需求，提供置业前的专业资讯服务； 2、开展房客源的开发、积累与维护工作，熟练运用乐有家APP等数字化平台，深耕所在社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易解决方案，推动成交达成； 3、依托平台强大支持，协同搭档协作，团队联合服务，帮助签约双方降低交易成本、规避交易风险，量身定制购房规划，与客户建立长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职资格： 1、年满十八周岁，不限专业背景和从业经历； 2、性格积极乐观，富有热情，做事认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于面对挑战，拥有良好的沟通协调能力； 4、认同企业价值观，遵守规章制度，服从团队管理安排。 薪资待遇： 1、收入自主分配机制，收益多少由你决定，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元； ①新手成长阶段：包含底薪、补贴、浮动绩效，深圳地区新员工最高可达9000元（具体面议），新人享有专属培养期，最长可享3个月； ②发展阶段：涵盖底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高11000元+高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升空间与丰厚回报，提成上不封顶，其他城市薪酬情况可通过投递简历获取详情。 2、福利保障： *应届及毕业一年内大学生享受免佣租房政策，应届毕业生报到时可按公司规定报销一次来程交通费用 *五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖励、仁杰奖项、员工互助基金 *丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外豪华旅行 *提供住宿支持方案 *工作时间灵活，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡 3、培训与晋升体系完善 配备成熟的线上线下融合培训系统，每年投入2亿元用于专项培训，设有1000+培训基地、2000+课程资源、3000+专职讲师，配套一对一导师指导、特种兵式通关考核、“星火计划”专项人才培养项目，加速个人成长； 晋升标准清晰透明，后备人才梯队健全，上级管理者晋升考核中包含下属成长指标；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向转岗，专业路线最高可晋升至置业总裁，管理路线最高可达营销总裁层级； 4、团队特色 大型集团化运营，学习型组织架构，创业型执行团队，开放包容的文化氛围，成员年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，人际关系简单真诚，广受认可的优质雇主期待你的加入！ 联系方式：骆主任：*************（微信同号） 关注乐有家官方招聘公众号（LYJ-ZP）获取更多职位信息，立即行动，加入我们！

1.负责深圳地区全行业B端客户业务拓展， 2.基于开源的免费增值模式，能积极有效跟进公司分配的线索，约访客户并进行有效的价值传递，促成项目成单； 3.积极有效推动合同的及时签订和回款，持续服务客户以实现续费及交叉销售； 4.能高效管理自己的时间和客户Pipeline，制定优秀有效的短期和中长期客户发展计划。 【任职资格】 1.本科及以上学历，热爱销售、热爱软件行业者优先； 2.诚实善良、积极热情、思路清晰、善于沟通表达，有良好的团队协作精神； 3.学习能力强、有目标感、有韧性、善于总结复盘，能够不断提高工作效率和标准； 4.热爱客户，有客户第一的服务意识，能够快速响应客户需求。 备注：此岗位是校招岗位，需提前实习；统一26年1月3号入职，有集中培训，导师带教；提供销售线索，电面销相结合，以面销为主；实习薪资200/天，实习期间达开单要求也能拿到提成；；工作时间：9:30-18:30，周末双休。

市场推广BD专员（企业入驻方向） 岗位职责 1.负责目标企业客户的开发与洽谈，完成企业入驻合作签约，拓展市场份额； 2.维护现有合作客户关系，深度挖掘客户需求，推动二次合作与转介绍； 3.调研行业动态及竞争对手情况，制定针对性推广策略，提升入驻转化率； 4.配合团队完成市场推广活动，收集客户反馈，优化合作方案。 任职要求 1.市场推广、企业BD或客户开发相关经验，有企业入驻类项目经验者优先； 2.具备较强的沟通表达、谈判能力及客户资源开拓意识，能独立完成客户对接全流程； 3.目标感强，抗压能力突出，适应商务出差及市场拓展节奏； 4.熟悉本地企业资源分布或相关行业客户群体者优先。 薪资福利 •底薪5000元+2000绩效+高比例提成（上不封顶）+签约奖金+月度/季度激励； •五险一金、带薪年假、法定节假日福利、定期团建； •完善的岗前培训+一对一带教+晋升通道（BD专员→BD主管→区域经理）； •弹性工作制度、节日福利、生日礼品、年度体检等。 欢迎投递

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地，为企业员工提供丰富的食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利。 业务逻辑清晰，入门简单，配备专人一对一指导，客户拓展门槛低。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级补贴，综合收入10-20K。 其中底薪绩效6K起，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K。 每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责XX区域，外勤灵活打卡，就近安排 2、上午9点至下午18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 具备良好沟通能力，抗压性强，积极进取 有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 晋升路径清晰明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均享补贴与提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

“网络销售”岗位职责： 1、公司提供现有客户资源，无需从零开拓，自有获客渠道支持，入职即享带薪培训，主管全程指导协助； 2、获取公司分配的客户资源后，通过电话进行初次沟通，了解客户需求并介绍业务内容，后续使用微信持续跟进，邀请客户到公司面谈； 3、站在客户立场，切实分析其需求与疑虑，量身定制解决方案； 4、提供专业咨询解答，维护客户关系，建立长期稳定的合作信任； 5、协同团队执行公司销售策略，持续提升个人及团队销售业绩。 任职要求 1、年龄22-30岁，有相关经验者可适当放宽年龄限制； 2、具备良好的服务意识和积极的工作态度； 3、主动性强，责任心强，具备团队协作精神； 4、具备较强的口头表达能力和临场应对能力，有销售经验者优先考虑； 5、是否具备工作经验均可，愿意挑战自我；公司提供带薪岗前培训，培训结束后由专人带教。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00；大小周 【薪资福利】 福利待遇： 1、缴纳五险、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、生日福利、各类激励奖金； 2、晋升通道：商务顾问—商务主管—商务经理—商务总监—副总经理—分公司总经理； 3、上班时段：8:30—18:00，法定节假日正常休息； 4、无责任底薪：4000元+提成+奖金 5.公司网站：jinghuakuaiji.com