电话销售，沟通能力强，责任心强 最好会威海本地方言

岗位要求： 1.年龄40周岁以下，有销售工作经验优先，男女不限； 2.身体健康，具备较强的学习能力和沟通能力； 3.普通话流利标准，开朗自信，有较强的语言表达能力； 4.有一定的电脑基础 5.责任心强，有良好的执行力和团队协作精神 岗位职责： 1.销售维护车险客户，依托公司原有客户资源，通过电话方式与客户沟通，为客户提供快速、准确和专业的车险续保服务。 2.每日通话时长2小时以上，通话次数55个以上 薪资： 1.试用期时间：3个月 2.试用期底薪2400+提成，试用期后底薪1600-3200不等，工资上不封顶。 3.薪资结构：底薪＋绩效＋提成 福利待遇： 1.社保： 2.公积金：入职6个月后缴纳 3.作息时间及休假情况：8：20-17：30，午休1.5小时，周末基本双休（月底和年底个别周末单休），法定节假日休假，有带薪年假； 4.工作地点：威海市经开区智慧谷以及文登阳光红绿灯西50米 路南 人保 5.食宿：无宿舍，有食堂，午餐15，公司补助10元，个人承担5元 6.班车：无 7.加班情况：存在加班情况 办公室电话沟通客户，无须外跑，无须自已找客户资源 上岗之前有10-15天培训，每天50元培训补贴

招聘启事 电话销售（2～3名，年龄20～35） 薪资待遇：无责底薪8000元 任职要求：有电话销售相关工作经验者优先，沟通表达清晰，责任心强 工作内容：负责客户沟通、产品推广、订单跟进，维护客户关系 有意者可直接联系详谈～联系人：孙经理

岗位亮点： 1. 【无需外拓，资源保障】公司提供海量优质客户资源，依托先进呼叫系统开展电话续保服务，告别传统销售模式，专注客户维护与专业服务。 2.【底薪+提成+奖金】前三个月 3000，平均薪资4000+，比较稳定，在职时间长收入较高，优秀者月薪可达1万以上 【新人激励】入职首月享新人奖励200-600元，季度竞赛奖金、旅游福利等多样化激励。 3. 【工作稳定，环境舒适】 固定坐班制，法定节假日休息，调休。 4.工作时间：上午8：20-12：00 下午13：30-17：30 岗位职责 ： 1. 通过电话/线.上工具维护公司车险客户关系，提供续保方案咨询、报价出单服务。 2. 处理客户投诉及售后服务需求，提升客户满意度与续保率。 3. 引导客户使用线上平台（如微信公众号、企业微信），推动服务数字化转型。 4. 参与市场调研与数据分析，为业务优化提供支持。 任职要求 1. 【学历经验】高中/中专及以上学历（优秀者可放宽），有电话销售、客服或车险经验优先。 2.【能力素质】 - 普通话标准，沟通表达能力强，具备抗压能力与服务意识。 - 熟练操作办公软件，适应系统化数据管理。 【福利体系】 - **五险一金、带薪年假、免费体检、节日福利。** - **职业成长**： - 系统化培训：岗前培训+技能提升课程+一对一培训指导。 有意者请直接电话联系，联系我时，请说是在【求职网】看到的，谢谢！

教育管理系统销售精英——与我们一起赋能未来教育！ 底薪+高提成+绩效奖金（综合薪资上不封顶）+丰厚福利 我们是谁？ 我们是一家专注于教育信息化解决方案的创新型企业，致力于为学校、培训机构及教育主管部门提供智能管理系统、教务平台及数据服务。产品已服务全国多所学校，用技术推动教育效率革新！ **岗位职责：** 开拓B端客户（学校/教育局/教培机构），挖掘管理系统需求； 精准分析客户痛点，提供定制化解决方案，达成销售目标； 全程跟进项目推进（方案讲解、商务沟通、合同签署、回款执行）； 持续维护客户关系，提升满意度，促进长期合作机会； 汇总市场一线反馈，协助产品团队优化服务方案。 **我们需要这样的你：** 大专及以上学历，1年以上ToB销售经验（有教育行业经验者优先）； 具备出色的沟通与谈判能力，能够高效建立客户信赖； 目标导向明确，抗压能力强，乐于追求高收入带来的成就感； 了解教育领域运行机制或信息化类产品者更佳； 可接受短期出差（客户遍布全国，区域安排视实际需求而定）。 **为什么选择我们？** 赛道优势显著：聚焦教育科技发展前沿，产品成熟，市场需求旺盛； 支持体系完善：丰富的产品资料+成功案例支持+专业技术团队全程协作； 薪酬激励无上限：高比例提成（阶梯递增）+季度超额奖励+年度TOP激励； 成长路径清晰：新人导师带教+定期专业培训+晋升通道透明（销售→主管→区域经理）； 员工关怀全面：五险一金、带薪年假、节日福利、团队出游、弹性工作制。 **加入我们，你将获得：** 深度参与教育数字化升级进程，以科技助力千万师生提升教学体验； 与兼具教育与科技背景的专业团队并肩作战，快速拓宽行业视野与商务实力； 实现超越同龄人的收入增长与职业发展空间。 *我们期待有冲劲、懂教育、勇于挑战的你，携手用销售力量驱动教育变革！*

每月10号发工资，不拖欠； 阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：刚需行业，无需外出，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，无需与客户见面； 有岗前带薪培训，不限经验； 没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 年龄：18-40周岁 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，员工父母赡养津贴，生日福利、节日福利等各种福利好处多多 地址：山东省威海市世昌大道191号永兴大厦5楼新渠道业务部

只招聘全职，长期发展，兼职暑期工不招哦 {工作内容}: 1. 负责公司产品的销售与推广工作， 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源， 3. 公司提供精准客户信息支持； 4. 配备办公电脑及手机卡，无需外出，通过电话沟通即可完成任务， {工作时间}: 周一至周六 早上8:30～下午5:45 {薪资待遇}: 无责任底薪+高额提成+多重奖金+团队奖励等 普通表现：4000-5000以上 积极投入：4000-6000以上 业绩突出：6000-10000以上 全力以赴者：晋升机会直接向管理层开放 {你要的福利}: 1. 水果茶点持续供应， 2. 定期安排聚餐、KTV、户外团建活动， 3. 每个人生日都有专属派对，每天都有小惊喜， 4. 享受带薪休假，还有国内外旅游福利 {给你想要的发展}: 从基础销售→销售组长→销售主管→销售经理，清晰晋升通道 地址: 乐天世纪城酒店21楼2118 你没来的第一天，想您； 你没来的第二天，想你； 你没来的第三天…… 怎么还不来面试呢？ 直说了吧，我们缺人，你要赚钱，那就过来看看， 不跟你谈虚的理想，因为我们懂——你的理想是不用上班

三、任职要求 1. 学历与年龄：年龄18-35岁，无经验者公司提供带薪培训。 ​ 2. 能力素质：普通话标准，沟通表达流畅清晰，具备较强的亲和力、逻辑思维能力及抗压能力；有良好的客户服务意识，做事认真负责，积极主动，热爱销售行业，敢于挑战高薪。 ​ 3. 职业素养：诚实守信，认同公司企业文化及经营理念，遵守公司规章制度，具备良好的团队合作精神，无不良从业记录。 ​ 4. 其他：熟练使用基础办公软件，能够适应办公室坐班工作，接受电话外呼工作模式。 四、薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+高额提成+全勤奖+绩效奖金+年终奖金，综合薪资4000-10000元，上不封顶，多劳多得。 ​ 2. 基础福利：缴纳五险，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期团建。 ​ 3. 职业发展：完善的培训体系，一对一师徒带教，清晰的晋升通道（电话销售→高级销售→销售主管→销售经理），能力优异者可快速晋升。 ​ 4. 工作环境：办公室舒适办公，无需外出跑单，团队氛围轻松融洽，配套完善的办公设备及客户资源。 五、工作时间 [具体工作时间，如：9:00-18:00，午休1小时，周末双休/单休，法定节假日正常休息]

工作内容： 通过电话、微信、社群及其他线上渠道筛选潜在客户，与有工商注册、资质代办、记账报税等需求的客户进行沟通和跟进，推动签约达成，后续由售后团队承接并提供持续服务支持。 任职资格： 1、高中及以上学历； 2、具备一定销售经验，有电话销售或互联网销售经历者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，思维清晰，执行能力强，富有团队协作精神； 4、具备较强的赚钱动力和进取心； 5、职业目标明确，有清晰的发展规划和责任意识； 6、提供入职带薪培训，资深人员带教，确保掌握业务技能；

因扩大经营 特招聘岗位：理货员（2名） 薪资待遇 3000~3400元/月， 休息安排 月休4天 年龄要求 30~45岁 核心要求 有责任心、服务意识与沟通表达能力； 身体健康，能适应早晚班； 有超市相关工作经验者优先 联系方式 电话：郝店长 地址：妇幼医院两岸商厦市里店进口超市

威海市荣成市成山镇，招工地小工/杂工，日结240，离得近的联系

[庆祝][庆祝]戚家庄办公楼招保洁一人，要求60岁以下，薪资2430/月，月休四天[庆祝][庆祝][庆祝]春和里招保洁各一人，薪资2400/月，65岁以下，60岁以下另招两名绿化人员，薪资2700/月，65岁以下，月休四天[庆祝][庆祝][庆祝]游泳馆招保洁2人，薪资2200/月，管饭，要求年龄64岁以下，可以适应两班倒

银滩海洋公园招聘厨师，吃苦耐劳服从安排8000-10000 。五一期间找厨师，做自助餐。工资电议 ☎山东威海

初村招聘餐厅经理，懂管理，沟通能力强，工资面议

华为云伙伴—灵犀AI事业部AI销售顾问，资源精准，成交率高，无责底薪4000-5000综合8-20k/月，新人可达8k/月，优秀的1w+/月，3个月起可达10-20k/月 购买五险 核心优势(产品与赛道) 品牌强：作为华为云伙伴灵犀AI事业部，拥有国民大品牌华为加持，国人认可度高，客户信任度高，成交率高。 企业刚需产品：智能体解决方案直击企业痛点，助力客户抓住AI风口，实现降本增效，企业升级，增加企业收入，帮助企业智能化管理。 技术覆盖全面： 精准获客：一键全网矩阵精准算力客户画像，高效解决各行业获客难题。 智能质检：单人单智能体3分钟可完成1000+产品环节质检，大幅节约人工成本，提升效率。 风口赛道：AI是继房地产，互联网后的又一财富风口，行业红利，对企业和个人职业发展都是重要机遇。 二，工作内容 1、通过电话联系企业客户，了解需求介绍产品优势，并邀约至会销现场。 2、配合好会销场的老师，会销场有专业老师一对一协助谈单，开单成功率高。 3、与客户保持联系，工作内容简单。 4、工作内容核心是邀约，会销现场由专业团队负责营销转化， 三，任职要求 1、大专及以上学历(优秀者可放宽). 2、电销，k12，课程，金融，保险等销售经验者优先考虑 3、具备强烈的赚钱欲望与责任心，学习能力强，自我驱动性与抗压能力强，能快速掌握并应用新知识。 四，薪资待遇和工作时间 1、薪资：无责底薪4000--5000+激励奖金=综合8-20k/月， 购买五险 新人可达8k/月，优秀的1w+/月，3个月起可达10-20k/月 2、工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00 大小周休息，法定节假日正常休息 3、工作环境无需外出，团队氛围好 晋升空间：销售专员-储备主管-主管-经理

上海浦东发展银行 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容: 客户为浦发信用卡使用客户，信用卡刷卡消费后，我们电话邀请客户，把消费的钱办理浦发银行分期，客户接听的来电为95528电话，用电脑工作，客户不上门，我们不外出，不需要办理手机卡，全程电脑工作。 同时还有浦发银行的万用金业务，分期付业务，客户同意我们直接放款，都是银行正规业务 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护。 工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高那么就按照高的薪资走，如果低那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 整个部门共计2000人，我们团队共计20人，我们团队倒数第一的人工资每月9K，均值工资1.3万，最高工资3+ 以上均为税前工资，以上为实际数据 均为真实工资 工作时间: 早上九点，晚上7点，一周双休，一周单休，国家法定假日全休，如果你刚入职，需要晚上进行培训和技能的提升，可能晚一点，大概到7.30下班，等技能提升上去后，那就是正常的7点下班 工作地址: 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补， 长宁区兴义路8号万都中心19楼

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 3.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 4. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

1. 依托公司提供的精准客户资源，通过电话沟通的方式，向客户介绍公司产品/服务优势，挖掘客户购买需求； 2. 与客户进行有效沟通，维护新老客户关系，建立长期合作，增加客户黏性 3. 耐心解答客户咨询，收集客户意见与需求，及时反馈工作情况，按要求完成每月销售任务； 4. 严格遵守公司销售流程，做好客户信息登记、跟进记录，提升客户转化率。 二、任职要求 1. 年龄21岁以上，学历不限，专业不限，欢迎应届生、无经验者应聘（带薪培训）； 2. 普通话标准，表达清晰流利，具备良好的沟通能力、亲和力与抗压能力； 3. 热爱销售工作，有强烈的赚钱欲望和目标感，做事积极主动、踏实负责； 4. 会简单电脑操作，能熟练使用办公软件，有电话销售、客服相关经验者优先录用。 三、薪资福利 1. 薪资构成：无责底薪+高额提成+销售奖金，综合月薪5000-10000元，上不封顶，业绩优异者月薪过万； 2. 基础保障：缴纳五险一金，法定节假日正常休息/加班补贴； 3. 工作环境：纯办公室坐班，无需外出陌拜，空调办公、配套齐全； 4. 成长福利：免费岗前培训+一对一师徒带教，清晰晋升路径（销售→组长→主管→销售经理）； 5. 额外福利：节日礼品、生日福利、定期团建、员工下午茶、月度/季度销售奖励 公司部门小组都是00后氛围轻松，不内卷，相处融洽

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

负责开拓主播客户、洽谈合作、维护客户关系，将我们的“代播解放”服务推向更多主播。

职位描述： 1. 通过系统化的学习与实践，快速熟悉门店销售流程及产品相关信息； 2. 负责为顾客提供产品咨询解答服务，完成手机、平板、配件等电子产品的销售工作； 3. 积极配合店长开展门店日常运营相关事务。 职位要求： 20-30周岁；热爱手机或电子产品行业，具备浓厚兴趣；具备良好的职业素养和团队协作意识，能够主动发现问题并有效解决；性格积极向上，有明确的职业发展目标，愿意长期稳定发展，富有进取心。 薪资福利： 底薪+高提成，月休四天 培训： 提供新员工入职培训，安排专人带教，无需担心缺乏经验； 定期组织产品知识培训及运营商专项培训； 拥有完善的晋升机制，只要努力拼搏，公司即为你提供成长平台； 工作地点： 高区门店就近分配

【招聘岗位】：宝妈班 【工作要求】：年龄25-50周岁，中专及以上学历，专业不限;具备良好的沟通能力学习能力和抗压能力;热爱销售工作，有责任心，品德端正，有团队合作精神。 综合收入 4000~8000， 【工作时间】：弹性工作制，可根据自身情况安排工作时间。

岗位职责 1、拓展市场渠道，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系； 2、搜集行业动态及市场相关信息。 要求： 1、具备优秀的沟通能力，善于团队协作，能高效解决各类问题； 2、性格积极乐观，抗压能力突出，执行能力强； 3、热爱销售事业，愿意长期专注在销售领域发展； 薪资详情：3000-15000元/月 根据销售额计提提成

工作内容： ①负责为顾客提供产品相关的咨询服务； ②负责手机、平板及各类数码配件的销售推广工作； 岗位要求： 1：米粉优先，看到新品发布能激动尖叫的更佳，形象气质佳； 2：若不具备上述条件，但表达能力强、沟通流畅者也可考虑； 3：以上条件均不满足，我们也提供带薪免费培训，零基础可入门； 4：欢迎应届毕业生投递简历 薪资待遇： 底薪+提成（综合收入3K-8K+），上不封顶 日常福利：内部员工专属科技好物体验、每月新品优先上手（别人还在看评测，你已拆机实操）。唯一“烦恼”是常被朋友委托代购新机，抢货需求不断 工作地点： 威海市区、经区、高区小米之家专卖店

职位描述： 1. 通过系统化学习与实操，快速熟悉门店销售流程及产品相关知识； 2. 负责为顾客提供产品讲解与咨询服务，完成手机、平板、配件等电子产品的销售工作； 3. 积极配合店长开展门店日常运营事务，协助完成各项任务。 职位要求： 18-30周岁；热爱手机或电子产品行业，具备浓厚兴趣； 具备良好的责任心与团队协作意识，善于发现问题并解决问题； 性格积极向上，有清晰的职业发展目标，愿意长期发展，富有进取心。 薪资福利： 底薪+高额提成，收入上不封顶； 带薪年假、五险、员工旅游、定期调薪晋升、生日福利、节日福利等。 员工培训： 提供新员工岗前培训，入职后安排专人带教，无需担心缺乏经验； 定期组织产品知识培训、运营商专项培训等。 晋升渠道： 完善的晋升机制，发展方向：销售顾问—门店运营主管—店长—区域经理助理—区域经理； 只要踏实肯干，公司提供广阔成长平台。 工作地点： 张村家家悦

招聘启事 电话销售（2～3名，年龄20～35） 薪资待遇：无责底薪4000元+高额提成，上不封顶 任职要求：有电话销售相关工作经验者优先，沟通表达清晰，责任心强 工作内容：负责客户沟通、产品推广、订单跟进，维护客户关系 有意者可直接联系详谈～联系人：孙经理

招聘多名优秀员工

岗位职责: 1. 主动与客户交流，深入理解客户需求，建立并维护良好的客户关系； 2. 制定切实可行的销售方案，利用有效渠道开发新客户资源； 3. 持续跟进现有客户，定期收集市场反馈及客户相关信息； 4. 从事初高中文化课程辅导类工作，公司提供客户资源，需负责后续沟通与签约跟进。 任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力及谈判协调能力； 2. 对市场变化具有敏锐感知，能快速应对环境调整策略； 3. 拥有团队协作意识，善于与同事进行高效沟通配合； 4. 工作认真负责，具备自主推进任务进度与达成目标的能力。 岗位福利： 双休（非固定周末双休），缴纳五险一金，高区、经区、文登、环翠均设有校区，可根据住址就近分配工作地点

招聘岗位:车险客户服务经理 一、岗位职责 1. 利用公司提供的客户资源（无需自主开拓），通过电话及线上渠道与客户进行有效沟通与对接。 2. 为客户提供高效、精准、专业的车险咨询、报价、投保办理及后续服务支持。 3. 按照公司设定的业绩要求，完成个人销售任务与工作目标。 二、岗位要求 1. 年龄：21-39周岁。 2. 学历：中专及以上学历。 3. 具备良好的学习能力，能够迅速熟悉车险产品知识及相关业务流程。 4. 擅长语言表达，具备较强的沟通意识，有明确目标感和进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、薪资待遇 1. 试用期：月收入3000-4000元。 2. 转正后：签署正式劳动合同，薪酬结构=基础工资+绩效提成，收入与业绩挂钩，综合月薪4000-12000元，挑战万元高薪！ 四、优厚福利 五险一金、周末双休、节日福利、系统化岗位培训、全勤奖、餐费补贴、员工激励机制，提供多元化晋升通道，助力实现职业成长！诚邀您的加入！

1、为患者提供专业的理疗服务操作； 2、与患者保持良好沟通，确保服务质量； 3、工作时间8:00-17:00，单休，法定节假日休息； 4、薪资结构3500元起加提成，月均收入6000-8000元； 5、依法缴纳五险一金； 6、无需自主开发客户，患者由机构统一安排分配。