行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场潜力，处于万亿级空白赛道，服务网络遍及全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：办理停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金产生，最长支持60期分期还款 2、互联网金融平台/网贷业务：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程带教零基础人员顺利起步 2、一对一指导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题快速响应与解答 5、法律事务协作：联合国内Top10律所作为后盾，以专业严谨态度处理各类法律相关事宜 6、持续创新机制：不断拓展新项目方向，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，能主动思考达成路径 4、认同销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备较强韧性，能适应初期开拓挑战，耐得住压力，抗得住诱惑，受得了挫折，始终怀抱信心 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织团建活动 开展专项技能培训与成长课程 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

更新建筑资质 参与各系统投标事宜 及时提供资料

岗位职责： 1、负责产品在直播渠道的达人开拓、合作沟通、执行推进及项目落地； 2、维护现有合作达人与主播关系，跟进合作进展，推动长期稳定协作； 3、负责店铺各类数据收集，持续监控日、周、月度营销数据、成交情况及竞品动态； 4、直播期间管理销售后台，及时调整商品上下架与库存信息，配合提升销售转化，助力目标达成； 5、记录并反馈直播过程中的问题及用户需求，持续优化运营策略，完成直播数据的统计、整理、分析并输出总结报告。 任职要求： 1、熟悉主流直播平台运作模式，具备电商领域相关经验者优先（欢迎无经验新人加入）； 2、性格积极外向，具备较强的主动性、执行力与全局把控能力； 3、拥有一定的销售意识和渠道拓展能力，善于沟通，逻辑思维清晰

岗位职责： 1、负责抖音、快手、微信视频号、小红书等平台寻找直播或短视频达人，帮公司带货，跟进寄样、达人对接、直播卖货等相关工作； 2、日常研究商家数据资源、类目产品资源及竞品数据，找出有针对性的客户群体，用微信或电话进行沟通，达成长期合作； 3、对接各类达人、主播，开拓渠道，做好日常客情维护及相关统计工作。 任职要求： 1、有上进心，灵活爱学习，责任心强，性格开朗外向； 2、良好的沟通能力、谈判能力，情商高； 3、有商务、网络销售、电话销售经验者优先考虑。 4、不需要出去跑，工作经松有人带。

极兔速递 【工作时间】晚班 【工作内容】扫描，分拣、拆包 【工作要求】22岁-49岁，无大面积纹身，服从现场工作安排。免费包吃住包，入职安排宿舍，电水‬‬平摊。 月结：综合4500-5500元/月。 发薪日：25日 企业优势： 1.包吃:公司自己的食堂,环境非常好，1荤2素1汤-每天不重样,聘请大厨掌勺,可口卫生,湘菜风味； 2.包住:6人间木床铺,平时只住4-5人,独立卫生间,独立阳台;热水空调衣柜配合齐全.有洗衣机。与工作场地马路相邻,上班很方便.

分拣，锁包，工作轻松，日结180，短期16/小时，，月结17/小时。

岗位职责： 1、落实产业链招商工作，深度发掘产业领域内的潜在目标客户资源； 2、跟进意向客户及目标企业，开展沟通、洽谈、签约及后续合作事宜； 3、拓展多元化招商渠道，整合中介、企业服务机构、政府部门等外部资源； 4、协助入驻企业推进项目落地，并协同提供相关配套企业服务； 5、与入驻企业建立长效沟通机制，及时掌握其服务需求并协调解决方案； 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 岗位要求： 1、沟通能力：熟悉行业与产业逻辑，具备约5年产业园招商经验，曾带领5人以上招商团队，能系统阐述产业发展脉络及相关数据； 逻辑清晰：表达流畅，条理分明，具有较强的结构化思维； 真诚务实：语言朴实诚恳，不浮夸，善于从客户视角思考问题； 2、对外协调能力：拥有一定资源基础（可直接或间接对接客户），具备资源挖掘能力（以过往成功案例为依据），了解政府产业相关政策并能准确解读； 3．其他要求：a.可接受出差；b.具备基础活动策划能力（如展会、论坛、商会等形式）；c.学习能力强（试用期考核）； 4.统招大专及以上学历，*****。

商务专员 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

有工作经验优先

1、工作时间： 上午9:00-12:00，下午2:00-5:30，周末双休，法定节假日正常休息，享有带薪年假。 2、薪资待遇： （1）6K-15K：基本工资+社保+餐补+工龄工资+个人提成+部门绩效+个人绩效。 （2）健全的晋升体系，多元化的成长路径。 （3）每周提供下午茶，备有零食、水果及饮料。 （4）每季度组织部门团建，每年安排多次集体旅游。 （5）节日及生日享受福利（礼品/礼金）。 （6）试用期为2个月，表现突出者可提前至1个月转正。 3、岗位职责： （1）从专业角度出发，协助市场部客户经理为客户匹配合适的银行融资方案，并解答相关问题。 （2）与市场部客户经理及银行或资方对接人保持沟通协作，推动贷款项目顺利落地。 （3）负责条线产品的培训与转训工作，通过早会进行产品讲解和答疑。 （4）持续关注市场主流产品动态，及时反馈优势产品并推动引入公司产品体系。 （5）维护现有银行或资方合作渠道，同时积极开拓新的资金合作方。 4、任职资格： （1）性格踏实诚恳，品行良好，具备较强的沟通协调能力与抗压能力。 （2）需具备一年以上助贷（居间）行业工作经验。 （3）服务意识强，始终以支持同事、服务客户为核心出发点。 （4）具备进取心和团队协作精神，学习能力强，适应快节奏发展。 （5）责任心强，敢于迎接挑战，对高收入有明确追求。 （6）大专及以上学历，条件特别优秀者可适当放宽要求。

吉速物流湘潭招聘 包装工缺口300人 长白班次:07点40分~22点40分 夜班班次:19点40分~07点40分 包装工300人（17～45岁，吃苦耐劳，必须接受上班时间。）工价18.5元/小时+全勤奖100元。 检验员:20人（20-35，认真仔细，必须接受上班时间）工价18.5元/小时+全勤奖100元 叉车工：10人（18～48岁）需持有叉车证书一年以上，有电叉工作经验优先，吃苦耐劳，必须接受上班时间）。 叉车司机薪资20+2元/时+全勤奖100元，在职三个月无重大事件，可以转正式工 注意: 1.包装工工作是汽车零配件整理放到纸箱，木箱，铁箱包装。 2.包装岗位分别室内，户外两种工作环境。 体检做完，当天安排宿舍。 3.请假提前一天报备，长期工离职提前一个月报备。 每月20号发工资。（。） 入职员工可当天安排宿舍，费用平摊约6元-7元/天

湘潭市湘潭县招水电、强电

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湘潭福利最好的厂，汽车制造厂。 按时发薪，不定期发日用品/水果/零食等福利 ✅操作普工，，焊装部门半自动点焊工/装配工，，普工 工资待遇：普工综合薪资6000-9000元/月， ✅岗位要求：42岁以内，身体健康，能吃苦‬耐劳，有进过工厂，工作简单易上手 ✅福利待遇: 餐补400/月，房补200/月，公司有宿舍，住宿标准4-6人间，有空调 、热水器、洗衣机，五险一金、优惠购车，生日‬福利、生育‬福利、节假日福利、带薪‬年假、季度福利、工龄‬工资、高温补贴、过年开门红包、年员度‬工免费健‬康体检！ ✅工作时间：白班7：20—7点，晚班19：00—产量做完，夜班补贴10元/天，上班时间会根据产量调整。 ✅工作地址：九华杉山 ✅联系电话☎：

岗位职责： 1、负责对接外部工商相关事务，办理企业注册、变更、注销等各类手续； 2、与客户保持顺畅沟通，确保外勤服务准确落实并及时汇报进展； 3、整理收集行业政策法规及最新动态，为客户提供专业化的咨询服务； 4、配合完成企业年检及与政府部门的相关协调工作； 任职要求： 1、了解工商登记流程及相关法律规范，掌握行业基础知识； 2、具备良好的语言表达与沟通技巧，服务意识强，能快速响应客户需求； 3、有较强的统筹协调能力与执行能力，可独立推进任务完成； 4、工作认真负责，关注细节，能在多任务环境中保障工作质量。 任职要求：持有驾照且能熟练驾驶者优先

1. 负责公司IT产品及服务的市场拓展，对接政企、中小企业等客户，挖掘客户信息化建设、设备采购、系统维护等需求。 2. 参与客户洽谈、需求调研、方案制定及合同签订全流程，跟进项目回款进度，保障合作顺利落地。 3. 维护现有客户关系，定期回访，挖掘二次合作机会，拓展客户上下游资源，提升客户复购率。 4. 收集行业竞品动态、市场政策及客户需求信息，反馈给公司技术与产品部门，助力产品优化。 5. 配合技术团队完成项目前期沟通、方案演示及售后对接工作，协调解决合作中的技术与商务问题。 6. 完成公司制定的月度、季度销售目标，整理客户资料与业务数据，提交商务工作报告。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理、计算机相关专业优先，1年以上销售或商务拓展经验。 2. 具备一定的IT行业认知，了解办公设备、安防监控、网络系统等基础IT产品者优先。 3. 擅长客户沟通与需求挖掘，具备较强的谈判能力、抗压能力和目标感，能独立开展商务工作。 4. 持有驾照且能熟练驾驶，可接受短途外勤，适应白城城区及周边县域客户拜访优先。

1、上午9点上班，下午6点下班，中午休息2小时，每日工作7小时 2、每周日固定休息 3、无责任底薪+提成+奖金，底薪实行阶梯式增长机制，入职后提供系统化专业培训，由资深员工一对一指导，全程带教，零经验也可快速上手，不论你来自哪个行业，只要具备强烈的赚钱意愿即可 4、通过微信或电话方式与客户高效沟通，精准把握客户需求，达成销售目标 任职资格： 1、有销售工作经验者优先，业绩优异者优先考虑，财会类应届毕业生亦可接受 2、思维灵敏、表达清晰，具备良好的沟通技巧和亲和力 3、责任心强，富有团队协作精神，敢于面对挑战，能承受较强的工作压力

岗位工作内容： 1.根据不同渠道维护已有的供应商和开发新的供应商 2.承接业务部同事的询价及业务工作的内部协调沟通， 3.收集市场信息，负责航线价格体系的维护和完善，定期更新市场价格体系和报价方案。 4.及时在公司内部做市场信息公布，如航线运价走势，各船公司对于运价及载货方面的新规定，舱位价格操作、预留、跟进、落实等； 5.完成上级安排的其他工作事项。 【任职资格】 1、1年以上经验，专科及以上学历，有货代商务市场经验优先 2、有较强的应变能力、沟通能力、抗压能力、商务谈判能力及逻辑思考能力。 3、沉稳、理性、有耐心

接受无相关经验者 岗位职责： 1、办理海外公司设立、信息变更及注销等相关事务； 2、处理欧洲VAT税务申报相关工作； 3、跟进合规业务的续签及新办事项； 4、负责海外公司注册与欧洲VAT案件的提交与跟进； 5、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、本科及以上学历，会计类相关专业； 2、有海外公司注册或欧洲VAT对接经验者优先； 3、具备较强的学习能力与沟通协调能力； 4、能适应外出办公的工作安排； 薪资福利： 1、底薪加提成，综合收入5000-7000元/月； 2、入职即缴纳五险； 3、享受国家法定节假日，满一年享有带薪年假； 4、定期组织聚餐及团队建设活动； 5、公司提供良好的发展平台和晋升机会； 大小周工作制，工作时间：9:00-12:00，13:00-18:30。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-18 岗位职责： 1.配合业务部门开展日常运营工作，如发货处理、销售单据打印等相关事务。 2.负责产品在各大线上平台的发布任务，包含商品图及视频的拍摄、上传及后续维护。 3.承担指定区域仓库的日常管理与现场整理工作。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力及协作意识； 2.能够适应一定程度的体力作业，有较强的责任心和耐劳品质； 3.拥有积极的学习态度和主动解决问题的职业素养。

包装工，300 工作地址:吉速物流湘潭 长白班次:07点40分~22点40分,夜班班次:19点40分~07点40分 18.5元/小时+全勤奖100元 汽车零配件整理放到纸箱，木箱，铁箱包装，汽车零配件整理放到纸箱，木箱，铁箱包装 17～45岁

工作内容:1.负责跟房东/租客对接， 薪资待遇：面议 2.负责公司安排的其他工作 任职要求: 1.会认字写字手机APP操作 2.会骑电动车 3.具备良好的学习和沟通能力，良好的团队协作精神 工作时间:早上9:00-18:00，上六休一，节假日正常休息

招聘：重叉手发货员 薪资：4000-5500/月 岗位要求： 岗位职责： 1、年龄45岁以内； 2、身体健康、做事细致、态度认真、行事负责； 3、有叉车证优先考虑。 工作时间早班7点-15点、下午班15点-工作完结23点，单休周日，，一周倒次班。 工作地点湘潭岳塘区。

岗位职责： 1.协助总经办推进广场整体运营工作，统筹营运部门内部职责分工及跨部门协作事宜； 2.按照公司规定节点确保租费收缴率达100%，带领团队达成各项经营目标； 3.跟踪并分析各类经营数据，依据数据制定问题店铺的预警、稳定及扶持方案，并推动实施； 4.定期进行现场巡查，保障广场整体运营质量与服务水平； 5.完成上级领导交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上购物中心或百货业态运营管理经验，其中至少1年担任部门负责人职务； 2.具备商业运营思维与创新意识，有商场营销活动策划相关实践经验； 3.熟悉国家有关商业领域的法律法规；具备良好的沟通协调能力，具有管理意识和团队协作精神； 4.熟练操作常用办公软件，具备较强的数据处理与分析能力； 5.工作责任心强，积极主动； 6.抗压能力强，能适应异地工作安排（邵阳）。

任职要求： 1，热爱公寓运营管理方向 2，具备电动车使用条件 3，勤奋务实，具备强烈的进取心 4，具备良好沟通技巧、团队协作意识，性格开朗，积极主动 5，遵守工作安排，认同企业价值观 岗位介绍： 1，新人享受无责任底薪＋高比例提成＋额外奖励 2，按流程执行，普遍月收入4000-6000元，业绩优异者收入不限 3，晋升机制透明，成长通道广阔 4，福利体系完善，设置个人目标达成奖、周度冠军、月度冠军奖励 5，团队氛围年轻活跃，提供系统带教，资深导师一对一辅导 上班时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 每周日及法定节假日正常休息

职位详情 工作内容： 1.负责跟客户对接 2.负责公司安排的其他工作 任职要求： 1.有电动车 2.具备良好的学习和沟通能力，良好的团队协作精神 工作时间： 早上9:00-18:00，上六休一，节假日正常休息

1.建立并健全部门管理制度，统筹推进配送体系的组织、监督与高效运作； 2.负责线路规划与管理，定期评估并优化人员安排、路线布局及车辆调度系统； 3.持续推动配送运营成本与人力成本的管控与优化； 4.编制标准化作业流程（SOP），处理运营异常事件，统筹团队日常管理。 任职资格： 1.年龄28-40岁，大专及以上学历，具备快消品行业项目经验者优先； 2.5年以上物流、运输管理相关岗位工作经验； 3.具备独立管理运输团队的能力，有干线物流管理经验者优先； 4.熟悉成本控制与预算管理，掌握物流绩效考核体系； 5.具备良好的问题分析与解决能力，能够适应出差要求； 6.具备较强的SOP编写能力及现场异常应对处理能力。

主要工作职责： 1.负责商场招商定位、空间布局规划、商户引入、品牌优化调整、日常运营维护以及部分自有资产租赁等招商运营相关具体工作 2.组织部门人员推进《目标责任书》所列任务与考核指标，制定服务方案、工作计划及各类业务统计报表 3.策划并组织实施多样化经营促销活动，统筹楼体广告资源租赁，并对执行过程进行监督、检查与指导 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上大型企业相关岗位工作经验，其中至少1年同级别管理经验 2.掌握招商管理全流程及相关专业知识，具备一定公文撰写能力，拥有丰富行业经验及资源者优先考虑 3.熟练操作计算机及常用办公软件 4.具备专业素养，性格细致耐心，品行端正，诚实守信，善于沟通协调 任职地点:湖南邵阳

岗位职责: 1.协助业务团队完成日常业务活动，包括但不限于发货、打印销售单。 2.完成产品在各电商平台上的上架，包括图片与视频拍摄、上传与后续跟进。 3.所负责区域仓库的管理与维护。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.具备吃苦耐劳精神，接受一定的体力劳动强度； 3.具有学习的心态与主动思考的良好职业习惯。