整理资料 登记客户信息 底薪4.5k 另有提成

【岗位职责】 1. 招聘与配置：负责简历筛选、面试邀约、初步评估及入职手续全流程跟进，保障各部门人员需求及时满足； 【任职要求】 1. 大专及以上学历，人力资源管理、心理学或相关管理类专业优先； 2. 熟练操作Office办公软件，具备较强的数据处理与公文撰写能力； 4. 具备良好的沟通亲和力、服务意识及保密观念，工作认真细致、踏实负责。 【我们提供】 • 薪酬：3500底薪 提成 团队奖 面试奖（综合收入可达7K） • 福利：享受法定节假日、每月四天灵活调休 • 发展：明确的晋升路径（专员→主管→经理）

负责招聘流程的执行、包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、发放录用通知书等。 协助新员工办理入职手续、确保新员工能顺利融入团队。 维护招聘渠道、定期更新招聘信息、保持招聘效果。 【任职要求】 熟悉招聘流程 具备良好的沟通能力和团队协作精神 【福利待遇】 包吃住、提供舒适的宿舍环境 提供职业发展培训的机会、定期组织团建活动

职位描述： 1、主要承担人员招聘与团队人员配置工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求： 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、有同类岗位的实际操作经验 3、大专及以上学历

岗位职责： 1、协助开展员工档案管理、劳动合同信息录入及资料归档工作； 2、配合推进招聘流程，包括招聘平台维护、简历筛选及面试协调安排； 3、协助进行员工考勤记录及每月考勤数据汇总整理； 4、参与OA办公系统基础信息的录入与日常维护； 5、协助办理员工入职、离职手续及相关行政支持事务； 6、负责公司商业保险的采购及保单归档管理工作； 7、完成上级领导交办的其他人力资源或行政辅助性工作。 任职要求： 1、在校大学生或应届毕业生，人力资源、行政管理等相关专业优先考虑； 2、熟练使用Office办公软件，具备基础的数据录入和文档处理技能； 3、工作态度端正，责任心强，具备较强的学习能力和保密意识； 4、具有良好的沟通表达能力与团队合作精神。 备注：请随简历附上本人近期证件照。

公司 办公室 人事 1、薪资 无责2000包含500全勤 2、招聘 提成 1200-2000+奖金1000-2000 3、有责底薪5600一个月三个招聘任务，工资不拖不欠，每月15号发放准时。 4、上班时间早上10:30到下午6:30午休一小时一个月休是4天，自由调休。 5、工作内容负责线上的招聘信息和线下的邀约面试以招人为主，零基础免费培训公司有管理教 6、待遇 节日福利 生日福利 免费下午茶 节假日放假免费培训 公司 晋升空间 管理 经理 高级经理 7、综合月收入 5600--7600-9600-11600

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资供应 5.协助完成领导交办的其他事务性工作，具备较强执行力与响应力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政或文员相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏团队协作

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

明天差两个人套袋，来的打电话

工作地址：云南丽江附近 1. 负责松脂采集作业，包括割胶、收脂、初步过滤等全流程操作 2. 按规范进行松树采脂，保障出油量稳定在2.2-2.5斤/月/颗 3. 配合团队完成每人日均1500颗松树的采脂任务，确保高峰期作业效率 4. 做好采脂工具维护与现场安全管理，杜绝违规操作 5. 遵守驻地管理要求，配合统一食宿安排（包住，伙食自理） 岗位基本条件： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应山区户外作业环境 2. 有松脂采割经验者优先，具备基础体力劳动能力 3. 具备团队协作意识，服从现场工作调度 4. 能于6月中旬前到岗，保证连续作业周期 5. 学历不限，吃苦耐劳，责任心强 电话接听时间上午10点至12点 有团队可另谈

工作地址：云南丽江附近 1. 负责松脂采集作业，包括割胶、收脂、初步过滤等全流程操作 2. 按规范进行松树采脂，保障出油量稳定在2.2-2.5斤/月/颗 3. 配合团队完成每人日均1500颗松树的采脂任务，确保高峰期作业效率 4. 做好采脂工具维护与现场安全管理，杜绝违规操作 5. 遵守驻地管理要求，配合统一食宿安排（包住，伙食自理） 岗位基本条件： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应山区户外作业环境 2. 有松脂采割经验者优先，具备基础体力劳动能力 3. 具备团队协作意识，服从现场工作调度 4. 能于6月中旬前到岗，保证连续作业周期 5. 学历不限，吃苦耐劳，责任心强 电话接听时间上午10点至12点 有团队可另谈

丽江市玉龙纳西族自治县招腻子/大白/墙漆

丽江市古城区招电焊、干挂石材

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休1

资料整理，接待，，问题处理，

岗位职责： 1.进行简单账目登记 2.打报价，做表格 3.进出账目 岗位要求： 1.会用电脑 2.熟练使用wps office 3.懂财务相关知识 岗位相关： 工资4000左右，具体面议

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营文档、优化流程表单，提升跨部门协作效率 4.监控关键运营指标，定期 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档撰写能力 2.工作细致主动，具备较强的责任心和执行力 3. 具备学习意愿与团队协作精神，能适应快节奏工作环境

招兼职 日期5.11 1 人 时间:10:00-19:00 薪资:13一小时 工作地点:丽江市柏龙水榭和风苑一幢2单元302室 工作内容：整理衣服 要求：能吃苦的优先，能长期做的优先，做过的优先，听从安排，黑色鞋子黑色裤子随时能联系上。 联系电话：

招聘 1 名年龄 50 岁至 60 岁 上班时间：上一天休一天 工作地点：丽江火车站 工资：3000一个月 杨主管☎ 推荐！

因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事HRBP数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

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【木屿】 现需5个五一兼职 5人收桌 要求： 吃苦能干 服从安排 工资：120一天 日期：5.3 (暂定) 上班时间：12.-15. 17.-22 工作地点束河古镇 联系电话 李经理

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人事专员包吃包住 【岗位职责】 1.负责招聘岗位的发布与候选人沟通 2.协助完成人员入职及档案管理 3.配合团队完成招聘目标 【职位要求】 1.无经验要求，有销售经验者优先 2.有责任心，能吃苦耐劳，沟通能力良好 【工作时间】 1.具体时间:  10:20-6:00 2.综合薪资：3500-7000元/月 3.包吃包住

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，及时更新HR系统信息，确保数据准确合规 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强