主要负责：主播招聘 以及维护 无需经验 工作时间：早上10点-12点 休息2个小时 下午2点-下午6点 每天工作6小时 轻松自由 薪资待遇：3500+招聘提成 +礼物的3% 男女不限

招聘与配置：发布岗位信息、筛选应聘简历、协调面试安排、跟进入职流程。 员工关系：解答员工疑问、办理转正手续、处理岗位调动及离职事宜。 考勤与薪酬：汇总考勤数据、核算薪资待遇、办理社保及公积金缴纳。 培训与支持：策划新员工入职培训，配合推进各类培训工作开展。 档案管理：创建并更新员工档案，保障信息完整与准确。

要求：25-35 1、全日制本科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑； 2、熟悉员工关系或者绩效模块、熟练使用excel； 3、聪明、上进、有责任心。 上班时间：八点半到六点 午休一个半小时

岗位职责： 1、负责公司员工薪资的计算与发放，确保薪酬数据精准且按时完成； 2、参与薪酬预算制定及人力成本分析，提供有效的数据支撑； 3、负责个人所得税、社会保险、住房公积金等薪酬相关项目的核算与申报工作； 4、维护薪酬系统中员工基本信息及薪资档案的完整性与准确性； 5、协助推进薪酬体系优化及相关项目落地的支持工作。 任职要求： 1、具备较强的数据处理能力，能熟练运用办公软件开展薪酬数据分析； 2、工作认真细致，具备高度的责任感和保密意识； 3、具有良好的沟通协作能力，能够高效协调各部门薪酬相关事宜； 4、熟悉薪酬管理操作流程，了解人力资源各模块基本运作机制； 5、具备良好的学习能力和抗压性，能适应阶段性高负荷工作任务。

因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

负责主播全链路招聘，通过社群、招聘平台、行业人脉资源等多渠道挖掘潜力新人与成熟主播，独立完成面试、试播协调及入职跟进。 新人有试岗期，试岗期也有工资可拿，不用担心没有经验，工作内容简单好上手。 薪资:无责保底4K+提成

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动，提升员工归属感与参与度 5. 整理分析基础人力资源数据，协助优化HR工作流程与制度执行 任职要求： 1.年满18，抗压能力较强，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心，责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档撰写能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，严格保守员工信息及公司人事数据隐私

工作内容: 1.负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求。 2.通过BOSS、智联、鱼泡网、店长直聘、58同城等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人，邀约、面试、入职跟进等招聘流程。 3.公司会提供招聘渠道账号，欢迎有同类从业经验者入职，无经验者公司提供专业人员带。 工作要求: 1.年龄:18-28岁 形象好气质佳，勤奋好学，服从管理，有无经验均可头脑灵活服从安排 听从指挥喜欢聊天沟通。 2.公司发展: 有能力者可晋升:组长-经理-主管-总监，好平台，环境好，氛围感，状态感拉满 3.面试通过可当天入职，当天安排住宿，公寓单间 4.重点:新公司即将开业，小白也没事，公司有专业人员不定期免费培训，福利满满!我们看中的是服务意识和做事主动的态度。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

一、工作内容 1、课程研发与授课：承担国学（如道家哲学、中医养生理论等）、养生保健等相关领域的线上教学任务，包括直播与录播课程的讲授。 2、依据公司产品特点及用户需求，策划并制作配套的养生、国学类课程内容与教学课件。 3、支持线下活动开展：不定期参与公司组织的线下沙龙活动，承担主题分享、现场答疑交流等工作（如春日健康养生主题分享会等）。 4、实现知识价值转化：在授课过程中，自然融合国学养生理念与公司健康产品，倡导科学健康生活方式，并为后续线上产品推广提供专业支持。 二、任职要求 专业背景： 1、学历与专业：一般需具备医学、药学、营养学、中医学、国学等相关专业本科及以上学历，持有相关领域资质证书者优先考虑。 2、具有大学教授、副教授职称或高等院校相关研究经验者优先。 3、知识储备：熟练掌握国学经典（如道家思想）、中医养生理论及传统文化体系，具备深厚理论功底与独立思考能力。 4、实践经验：拥有丰富的公开演讲或教学经历，表现力强，擅长以通俗易懂的方式传递专业知识。 5、具备出色的表达沟通能力与现场掌控能力，能够有效激发线上线下的学习互动氛围。 福利待遇：150-300元/课时。

招聘白领管家：主要给企业高管打理家庭琐事，工作轻松。年龄18-35岁，五官端正，生活习惯良好，无违法犯罪记录，需要驻家。年薪6-8万，包吃住。职业升迁：表现优异，视为家庭成员，长久录用，免费提供学习深造机会。。

【招聘岗位】中餐厨师一名【薪资待遇】5000-6500提成包吃住月休两天【工作内容】会家常菜宴席菜蒸菜优先【岗位要求】男女不限身体健康人品踏实做事负责【工作地址】安岳李家镇·兴欣酒楼【联系方式】

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资阳市雁江区招水电

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3. 具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

岗位职责 有驾照给配车 有上进心 会来事，认真负责，会电脑打字wps制作表格 1、负责厂区在职员工的日常管理、考勤核对、人员排班跟进； 2、处理员工入离职、入职培训、宿舍安排、日常问题协调； 3、跟进员工在岗稳定性，安抚员工情绪，处理日常纠纷、请假、调岗等问题； 4、对接工厂人事与我方劳务团队，同步人员到岗、流失、异常情况； 5、简单数据统计：每日在岗人数、离职人数、异常报备，做好驻厂台账； 6、协助招聘对接，配合团队完成人员输送、留人维护工作。 任职要求 1、年龄20–35岁，男，经验不限，愿意踏实干即可； 2、沟通能力正常，能抗压、责任心强、做事细心； 3、能长期驻厂工作，服从公司安排，稳定性优先； 4、有劳务驻厂、厂区管理、人事行政、带队经验者优先，新手可带薪培训； 5、无不良记录，做事靠谱，有团队意识。 薪资待遇 1、综合薪资 5000–10000元/月（底薪+绩效+留人奖金+季度分红，多劳多得）； 2、稳定高薪、留人提成上不封顶，管理人数越多收入越高； 3、公司统一安排住宿、厂区食宿便利； 4、每月准时发薪，不拖欠，福利稳定； 5、新人一对一培训，老驻厂带教，上手快； 6、长期稳定项目，常年有活，不用到处跑项目。

岗位职责： 1.收入无上限，能力越强，拿的越多，没有经验没关系，会有人手把手教 2.通过做抖音快手小红书等等，发视频直播引流，负责开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 4.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.17-30岁，小白会安排人亲自教，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

一.主要负责为公司旗下合作单位招聘临时工/正式工。 二.负责通知面试人员来面试，电话邀约，微信沟通。 三.要有耐心，语言表达清楚 四.岗前有培训，新手小白也可以，1～3天上手，办公室办公，无需外出。 五.招聘要求 1.18~38周岁，男女不限，学历不限。 2.有招聘经验或者做过客服或者电话销售类文员优先。 六.工作时间:上六休一，每周六休息。 上午9:00～12:00，下午13:30～20:00 七.晋升路径:招聘专员～招聘组长～团队主管～项目合伙人 八.薪资待遇5000～20000，底薪+提成+奖金，（无责底薪2200）是正规人力资源招聘岗，主要靠提成，多劳多得。

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岗位职责: 1.及时回复网站求职者的信息，邀约面试人员面试 2.招聘公司内部空缺岗位，入职手续办理 3.协助处理日常人事事务， 任职要求: 1.沟通能力较强 2、接受小白，有无人事招聘经验均可，有人教。 3，16岁~25岁，男女不限，学历不限。

招聘白领管家：主要给企业高管打理家庭琐事，工作轻松。年龄18-35岁，五官端正，生活习惯良好，无违法犯罪记录，需要驻家。年薪6-8万，包吃住。职业升迁：表现优异，视为家庭成员，长久录用，免费提供学习深造机会。。

招聘：综合岗薪资：2200-5000/月公司：亿户康医养综合服务（四川）有限公司经验要求：不限学历要求：中等专科招聘人数：10人工作性质：全职职位福利:五险职位描述:身体健康，吃苦耐劳，服从公司的工作安排，有团队精神。工作地点:资阳市乐至县默森路3号

中国联通乐至县分公司招聘驻地网格经理20名。要求高中及以上学历，不限工作经验，年龄25至55岁。薪资范围为4000至10000元。联系电话为张老师。工作地址为资阳市乐至县天池街道建材路101号。

招聘实习生，工作地点位于雁江区，招聘人数为20人，薪资范围为2500-5000元/月。

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安岳县贵夫人职业技能培训学校有限公司招聘手工编织人员，招聘人数200名。要求熟练掌握手工编织技巧，实行计件制薪资。地址为安岳县岳阳镇何家巷34号。

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招聘见习人员2名。招聘对象为毕业2年内未就业的高校毕业生，专业不限，或16至24周岁的失业青年。报名人员需满足以下条件：未注册工商营业执照（含网店、个体工商户）；未在其他单位参加就业见习、未领取过见习生活补贴，且当前无单位社会保险参保记录；身体健康、品行端正，无违法犯罪记录；已完成失业登记并取得《失业证》。见习期间，给予见习人员生活补助，标准为2200元/月，并购买人身意外险。见习期限为3-12个月（最长不超过一年），从签订就业见习协议起计算。工作地址为安岳县岳城街道安岳大道666号5栋1单元309号（安岳大道新实验中学旁盛安集团3楼）。报名时间为2026年6月16日至2026年6月23日（如未达到开考比例，延长报名时间）。

镇西招聘一名临时带班人员，工作地点在四川资阳，带班时间为数天。

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