？店门口拿抽奖箱抽奖（超市里面不用晒太阳），时间: 17:00～21:00  有意者联系小客（）【身份证上的年龄18岁～52岁】

手工临时工来两个，有空的给我电话

招代晚班18.30到24点洗并人员地址：上栗普化小学附近日结联系电话

招代晚班18.30到24点洗并人员地址：上栗普化小学附近日结联系电话可能电话信号不好，联系我

现在去东门道口3-4小时！有人空的联系。

公司目前招临时工，有想了解的电话联系

现在急招和水引药一名，联系电话

招聘，有意愿的打电话给我

有临时工将引的吗?联系电话

安源工业园需要两个兼职，仓库做事，16元一个小时，八小时工作制，白班，包吃包住。工期1周左右，。要求：20-55岁联系人：陈（）

萍乡市安源区招挖机/钩机司机

萍乡市上栗县招水电、强电点工差不多一个月摸鱼的请勿打扰、电焊工一名。

安源区横龙街道某大型住宅小区招聘物业经理助理1名，，年龄40岁以内，大专或以上学历，能熟练操作办公软件，同岗位或物业管理工作经验5年以上，沟通协调能力强。薪资待遇面议。 10月7日

服务员：4500-5500元/月，年龄18-55岁，，工作经验1-3年学历不限，身体状况符合国家餐饮行业标准要求，无不良嗜好和记录，无明显纹身，服从管理，团队意识强

萍乡市区招聘2名装修木工。

招长期临时工一名，主要是做电商售后退回来的衣服，用小型烫机烫平就可以了，要吃苦耐劳，服从配合！加班多，可做到年后3月份左右！联系电话

招聘短期，长期、实习生，短期一个月出勤30天没休息，光打电话，年龄满18周岁，联系电话

灭火救援员岗位50名驾驶员岗位50名通信员岗位50名试用期3个月，试用期月薪7200元（含五险一金个人缴存部分），上岗后月薪12000-14000元（含五险一金个人缴存部分）；想法的有志青年速来报名。报名

招聘：关于公布杭州市委党校萧山区分校2026年公开招聘事业人员入围体检和考察人员名单的通知根据《杭州市委党校萧山区分校2026年公开招聘事业人员公告》规定，经公开报名、资格审查、笔试、面试、等程序，现将入围体检和考察人员名单予以公布。联系电话：，。报考岗位姓名性别准考证号综合成绩对应岗位排名教研人员1张**.401教研人员2冯**.121杭州市委党校萧山区分校2026年10月12日

招聘：安徽省委党校(安徽行政学院)2026年度第二批公开招聘博士公告根据《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）、《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》（皖人社发〔2010〕78号）等文件精神，为做好2026年度第二批公开招聘博士工作，公告如下。一、招聘原则（一）坚持面向社会、公开公正。（二）坚持面试考察、择优聘用。（三）坚持组织严密、程序规范。二、招聘计划经省委组织部、省委编办、省人社厅核准，省委党校（安徽行政学院）面向社会公开招聘博士12人（详见附件1）。三、招聘条件（一）招聘对象年龄38周岁以下（1987年10月以后出生）博士研究生，党员（含预备党员），全国普通高等学校博士研究生（现役军人不属于本次招聘范围）。且符合下列各项条件：1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律法规；2.政治立场坚定，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以同志为核心的党保持高度一致；3.拥护中国的领导和社会主义制度，热爱党的干部教育培训事业，品行端正，学风严谨；4.具有较强的科研能力和符合省委党校（安徽行政学院）教学要求的成果基础，具备良好的教研发展潜力；5.身体健康，具有正常履行职责的心理素质，能够胜任教研岗位工作。（二）有下列情形之一的人员，不得报考1.不符合招聘岗位条件要求的人员；2.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；3.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；5.曾有学术不端等不良行为的；6.学习期间曾受过院系级以上处理处分的，工作期间曾受过本单位处理处分的；7.按照国家、安徽省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；8.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。四、招聘程序（一）个人报名1.报名时间报名时间为2026年10月22日上午8:00至11月22日下午5:00（以邮件发送时间

诚聘线上店铺运营专家（全平台实战派） 【核心战场】 · 多平台操盘：主导天猫/京东/拼多多/抖音/快手等至少2个平台的店铺全局运营（涵盖商品管理、活动策划、视觉优化、用户运营）。 · 流量攻防战：设计站内外推广组合方案，精准控制推广ROI，推动UV价值提升20%以上。 · 数据炼金术：建立数据追踪体系，输出日/月度运营报告，针对性优化转化链路。 【 我们需要你 】 硬核门槛： · 2年及以上电商平台实操经验。 · 精通至少1个主流平台深度运营方法论（如淘系搜索机制/抖店商品卡运营等）。 能力六边形： · 数据分析：熟练运用生意参谋/抖店罗盘等工具，快速识别流量波动核心原因。 · 营销嗅觉：独立操盘过3次以上S级大促项目（618/双11/平台品类日等）。 【 专属福利大礼包 】 · 薪酬发展：月薪4-10k（能力突出者可面议突破上限！）。 · 零食管够：新品优先试吃，胖了算公司的。 · 法定假期：法定节假日照常享受，传统节日礼盒准时送达。 · 阶梯成长体系：资深运营1对1指导+核心人才外派研修机会。 · 有温度的团队：设置全员级与部门级双重团建机制。

电商运营

诚聘线上店铺运营专家（全平台实战派） 【核心战场】 ·多平台操盘：主导天猫/京东/拼多多/抖音/快手等至少2个平台的店铺全流程运营（涵盖商品管理、活动策划、视觉优化与用户运营）。 ·流量攻防战：制定站内外整合推广策略，精准控制推广ROI，推动UV价值提升20%以上。 ·数据炼金术：建立数据追踪体系，输出日/月度运营报告，针对性优化转化路径各环节。 【我们需要你】 硬核门槛： ·具备2年及以上电商平台实操经验。 ·精通至少1个主流平台深度运营方法论（如淘系搜索机制/抖店商品卡运营等）。 能力六边形： ·数据分析：熟练运用生意参谋/抖店罗盘等工具，快速识别流量波动核心原因。 ·营销嗅觉：独立操盘过3次及以上S级大促项目（如618/双11/平台品类日等）。 【专属福利大礼包】 ·薪酬发展：月薪4-10k（能力突出者可面议突破上限！） ·零食管够：新品优先试吃，胖了算公司的。 ·法定假期：法定节假日照常享受，传统节日礼盒准时送达。 ·阶梯成长体系：资深运营1对1指导+核心人才外部研修机会。 ·有温度的团队：设置全员级与部门级双线团建机制。

做过面销难以不限，做过面销的优先

岗位职责： 1.制定并执行整体运营策略，提升用户活跃度、留存率及转化率 2. 统筹内容运营、活动运营、用户运营及数据运营工作，推动业务目标达成 3. 分析运营数据，定期输出复盘报告，持续优化运营流程与方法 4.协调产品、市场、技术等跨部门资源，高效推进重点项目落地 5.带领运营团队，完成人员培养、绩效管理及团队效能提升 任职要求： 1. 具备运营经理/主管相关岗位经验，熟悉互联网或行业主流运营模式 2. 具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、SQL或主流数据分析工具者优先 3.优秀的沟通协调能力与项目管理能力，能独立推动多线程任务 4.具备团队管理经验，有0-1搭建或规模化运营团队经历者优先 5.学历不限，具备扎实的运营基本功和结果导向意识

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与数据监控 2.策划并执行营销活动，提升店铺流量、转化率及复购率 3. 分析竞品及行业趋势，优化商品标题、主图、详情页及搜索排名 4.协调设计、客服、仓储等部门，保障促销活动顺利落地 5.定期输出运营报表，提出可落地的优化建议并推动执行 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2.熟练使用生意参谋、京东商智、多多参谋等数据分析工具 3.具备基础的数据分析能力与文案撰写能力，能独立策划推广方案 4.有责任心、执行力强，具备良好的跨部门沟通协作意识 5.学历不限，有成功操盘单品爆款或店铺从0到1经验者优先

一、岗位职责： 1. 负责公司拼多多店铺的推广运营，跟进市场需求及各平台政策，及时调整运营策略，提高店铺点击率及转化率； 2. 负责各平台店铺后台日常维护管理（包括产品更新上下架，活动报名等），根据商品属性设置及价格调整生效管理，合理控制店铺市场资源投入； 3. 根据不同平台店铺特点，规划店铺商品销售整体计划（包括前期策划及后期销售总结及客服质量等）； 4.对接平台小二争取活动资源，并根据最新潮流策划主题活动，对活动实施及活动数据进行跟踪，总结，优化； 二、岗位要求： 1. 熟悉拼多多操作规则及流程； 2. 一年以上第三方平台工作经验，有商品分析经验及数据分析能力者优先考虑； 3. 熟悉消费者心理，对数据及消费者购物心理敏感； 4. 熟练数据分析采集及分析能力； 5. 具有强烈的责任心与工作激情，教好的沟通协调能力。 三、岗位福利 全勤奖、工龄工资、月奖、季度奖、每年加薪、购买保险、年终奖、开工红包等。年假（7天封顶），每月下午茶，每年四次团建，三节福利，公司提供午餐、晚餐。月休四天 工作时间 8:30-17:30

岗位职责： 1.参与公司战略规划与商业模式设计，共同制定中长期发展目标 2. 主导核心业务模块（如产品、技术、市场或运营）的搭建与落地执行 3.组建并带领早期团队，建立高效协作机制与组织文化 4. 对接关键资源方，包括投资人、合作伙伴及重要客户 5. 共同承担公司经营责任，参与重大决策并推动结果达成 任职要求： 1. 具备强烈创业意愿与长期奋斗精神，认同公司使命与价值观 2. 在相关领域有扎实积累，具备独立解决问题与快速学习能力 3.有从0到1项目经验或成功创业经历者优先 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及全局视野 5.能够接受弹性工作制，与创始团队高度协同、共担共享

【你将负责这些硬核任务】 ·独立负责抖/快店铺全链路运营：涵盖商品上架、优化调整、活动申报，以及关键数据指标（UV、转化率、GMV等）的监控与深度分析。 ·深度解读平台规则：紧跟抖音、快手最新政策动态，策划契合平台流量逻辑的产品规格及组合方案，推进秒杀、满减、直播专属等营销活动落地。 ·高效协同配合：联动团队完成选品与排品规划，依据实时数据反馈灵活优化货盘策略。 【我们需要这样的实力派】 ·具备1年以上电商运营经验（熟悉抖音、快手、拼多多、天猫、淘宝等任一平台操作）。 ·承压能力强：能适应快节奏工作环境，大促期间保持稳定高效执行。 ·优先考虑：拥有千川、磁力金牛等投放实操经验者。 【专属福利大礼包】 ·薪酬发展：月薪4-9k（能力突出者可面议，薪资可突破上限！） ·零食自由：新品优先试吃，体重上涨算公司福利。 ·法定假期：依法享受全部法定节假日，节日礼盒准时送达不缺席。 ·成长进阶体系：资深运营一对一指导+核心人才外派研修机会。 ·有温度的团队氛围：设置全员级与部门级双线团建机制，凝聚归属感。

江西萍乡招电商运营，性别不限，年龄25岁以下。招工人数:1名。