核心诊疗工作 1. 接诊与评估 初诊问诊：全面了解患者病史、临床表现、日常习惯及过敏情况等。 体格检查：测量基本生命体征（如血压、体温等），进行心肺听诊、腹部触诊等常规检查。 初步诊断：依据症状和检查结果对常见病作出判断（如肥胖、高血压、糖尿病、高尿酸血症等）。 2. 辅助检查与判读 开具检验项目：包括血常规、尿常规、血糖检测、心电图等基础检查。 报告解读：分析化验单及影像资料，优化或修正诊疗方案。 注意：该岗位需在岳阳市岳阳楼区门店出诊。 月休四天，提供食宿，享有绩效奖金，工作强度适中 每日工作时间 8:00～12:00 14:00～17:00

核心诊疗职责 1.接诊与评估 初诊问诊：全面采集患者病史、主要症状、日常作息、过敏情况等信息。 体格检查：测量基础生命体征（如血压、体温等），开展心肺听诊、腹部触诊等常规检查。 初步判断：依据临床表现及检查结果，对常见病进行识别与分类（如肥胖、高血压、糖尿病、高尿酸血症等）。 2.检查安排与报告分析 开具检验单：根据病情需要，安排血常规、尿常规、血糖检测、心电图等基本检查项目。 结果解读：准确分析化验数据及影像资料，优化或确认诊疗方案。 注意：本岗位工作地点位于岳阳市岳阳楼区门店。 每月休息四天，提供食宿，享有绩效奖励，工作节奏适中 每日工作时段为8:00～12:00，14:00～17:00

【美年大健康×智杏科技】 中国领先健康管理机构×中医AI创新企业 聚焦“中西医结合+智能医疗”，打造预防医学新生态 【招聘岗位】中医坐诊医生 工作地点：长沙美年大健康体检中心（岳麓分院，开福区奥亚分院，雨花分院） 【岗位画像】 资质要求： -中医专业本科及以上学历，年龄35岁以上，持有医师资格证及执业证书，具备独立接诊能力 -具备3年以上中医临床或健康管理从业经验（中医硕士可适当放宽年限要求） 【核心能力】 -熟练掌握脉诊、舌诊技术，了解体质辨识与慢性病调养方法 -能熟练使用HIS系统及互联网医院平台，具备良好沟通表达能力 -具备良好医德修养，服务意识强，善于团队协作 【优先条件】 持有健康管理师或营养师资格证书者优先 有医院、体检中心或中医馆工作经验者优先 【工作职责】 1.负责中医问诊、检查报告解读及处方开具（包含线上诊疗） 2.为客户制定个性化中医调养方案，指导日常健康干预 3.维护客户关系，有效沟通并合理引导产品使用与复诊安排 4.参与内部学术培训，及时反馈临床诊疗中的问题与建议 【薪资福利】 薪资：底薪+绩效奖金（行业具竞争力水平，与中药相关收入挂钩） 福利： 五险一金|带薪年假|节日福利|定期健康体检 提供中医继续教育与学术交流发展机会

因活动需求现急需十几名活动，协助员协助线下活动布置物料分发及维持秩序，引导参予者签到，收集现场反馈 要求年龄18岁，会用智能机，普通话流利 室内有空调，有零食，饮料，下班就结

主治以上，临床经验丰富

岗位职责： 1.运用中医理论开展辨证论治，为患者提供针灸、推拿、中药调理等诊疗服务 2.制定个性化中医治疗方案，并跟踪疗效、及时调整 3. 开展中医健康咨询与养生指导，普及中医药文化及日常保健知识 4.规范书写中医门诊病历及诊疗记录，确保医疗文书真实、完整、可追溯 5. 配合科室完成基本公共卫生服务、义诊及社区健康宣教等工作 任职要求： 1.持有《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围为中医或中西医结合专业 2.熟悉中医基础理论、诊断学及常用方剂，具备独立临床诊疗能力 3. 具备良好医德医风和沟通能力，尊重患者隐私，责任心强 4.学历要求：不限 5. 经验要求：不限

【美年大健康×智杏科技】 中国领先健康管理机构×中医AI创新企业 聚焦“中西医结合+智能医疗”，打造预防医学新生态 【招聘岗位】中医医生 工作地点：成都，重庆，武汉，孝感，杭州，南京，济南，长沙，娄底，贵阳，衡水，聊城 【岗位画像】 资质要求： - 具备中医专业本科及以上学历，年龄30岁以上，持有医师资格证及执业证书，具备独立接诊能力 - 拥有2年以上中医临床或健康管理从业经验（中医硕士可适当放宽条件） 【核心能力】 - 熟练掌握脉诊、舌诊技术，了解体质辨识与慢性病调养方法 - 能熟练使用HIS系统及互联网医院平台，具备良好沟通表达能力 - 医德端正，服务意识强，具备良好的团队协作精神 【优先条件】 持有健康管理师或营养师资格证书者优先 具有医院、体检中心或中医馆工作经验者优先 【工作职责】 1. 负责中医问诊、检查报告解读及处方开具（含线上诊疗） 2. 为客户制定个性化中医调养方案，指导其开展健康干预 3. 维护客户关系，有效沟通并合理引导产品使用与复诊安排 4. 参与内部学术培训，及时反馈临床中遇到的问题 【薪资福利】 薪资：底薪+绩效奖金 福利： 五险一金 | 带薪年假 | 节日福利 | 定期健康体检 提供中医继续教育支持与学术交流平台 【工作地点】 湖南省-长沙市-岳麓区-银盆南路277号火炬城M1组团A座301 湖南省-长沙市-雨花区-湘府东路二段459号梦和商业广场东门4楼 长沙市开福区欧波港湾4楼 长沙市雨花区韶山中路419号顺天国际金融中心北塔2楼

上班时间可以按着接小孩的时间来。时间比较宽松。周六周天双休

职位描述 1.中医类专业背景，持有中医执业医师资格证书，可办理注册变更，具备主治医师及以上职称，退休资深中医亦可应聘。 2.具备扎实的中医理论功底，热爱中医药事业，认同并弘扬中医文化，临床实践经历丰富，对中医诊疗方法有深入理解和独特见解。 3.能独立承担门诊诊疗任务，具备辨证论治能力，可准确分析病因病机、明确诊断，独立完成疾病判断、处方开具及病历书写等各项医疗工作。 4.沟通表达能力强，具备服务意识，性格耐心温和，善于与患者交流，能清晰讲解病情与治疗方案，确保患者充分知情并配合治疗。 5.遵守法律法规，恪守职业操守，具有团队协作精神和良好身体状况，符合岗位所需的其他要求，能积极配合工作调配。 6.在中医特色病症诊治方面具有专长者将优先录用。

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招聘：青羊区|肛肠科 薪资：面议 公司：简阳市中医院 工作性质：全职 招聘人数：若干人 学历要求：不限 工作经验：不限 年龄要求：不限 工作地点：四川省简阳市简城南街25号（四川/成都/青羊区） 职位描述：具备执业资质优先

诚聘各科室医生线上兼职，涵盖临床、西医、中医、口腔、皮肤、妇科、内科、儿科、急救、中西医结合、眼耳鼻喉、外科、检验、精神卫生、康复等领域

岗位内容： 1. 对危重症患者实施持续性监护，并依据医嘱及时落实各项治疗措施。 2. 根据患者病情动态调整治疗计划，保障生命体征维持在稳定状态。 3. 协同医护团队完成临床工作，包括病床间转运、营养支持方案实施等。 4. 定期参与或组织病例分析、学术汇报等专业交流活动。 任职要求： 1. 具有医学专业本科及以上学历，持有执业医师资格证书。 2. 熟悉ICU常见病种的诊疗规范，具备良好的团队协作意识。 3. 能熟练操作各类医疗设备，对临床科研有兴趣者优先考虑。 4. 具备较强的时间规划与任务推进能力，沟通协调能力良好。

岗位职责： 1. 在院长及医务部主任的领导下，全面负责本科室的医疗、教学、科研以及行政管理工作。 2. 定期审阅治疗师提交的治疗记录，确保文书规范完整。 3. 组织并带领治疗师落实护理院及科室各项规章制度，监督治疗操作规程的执行情况，杜绝医疗差错与事故的发生；如遇异常事件须及时上报、妥善处置，并总结经验以优化工作流程。 4. 主导本科室的整体建设与发展规划，具备扎实的专业理论基础及相关临床知识，定期评估治疗师的专业能力，指导并支持其学习先进技术和治疗方法，持续提升团队技术水平。 5. 指导康复治疗师制定并实施康复治疗方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有5年以上康复领域工作经验 2、康复医学相关专业背景，持有执业医师资格证书（康复或内科方向），有康复机构工作经历且具备丰富康复治疗实践经验者优先 3、热爱康复事业，具备较强的责任心和人文关怀意识，善于沟通交流 4、责任心强，具备良好的服务意识和协作精神，能适应较高工作压力 职位福利：五险一金、节日福利、定期团建、绩效奖金

【美年大健康×智杏科技】 中国领先健康管理机构×中医AI创新企业 聚焦“中西医结合+智能医疗”，打造预防医学新生态 【招聘岗位】中医医助组长 工作地点：娄底 【你将扮演】 诊疗协作者：使用中医四诊设备，配合医师完成体检流程、处方录入与信息归档 健康引导员：组织问诊动线、开展随访服务、运营客户社群，全程护航用户健康 数据分析师：整理门诊信息，提出优化建议，推动服务质量持续提升 【核心职责】 - 熟悉运用中医AI工具（舌诊仪/脉诊仪）及HIS系统，保障诊疗环节顺畅运行 - 配合医生完成客户接待、订单执行、病历归档及检查后跟踪服务 - 开拓医师资源，宣传互联网医院项目，增强品牌专业影响力 【你需要】 基础条件： - 中医类/护理/健康管理相关专业大专及以上学历 - 1年及以上中医门诊或体检机构从业经历，掌握中医基本理论知识 - 熟练操作办公软件，具备良好沟通能力与高度服务意识 加分项（满足其一即可）： 持有中医助理医师资格证/健康管理师证书 具备中医体质辨识或慢性病管理实践经验 有舌诊仪/脉诊仪等智能化设备操作经验 【我们提供】 薪资：高于行业基准水平（基本工资+绩效+补贴，具体面议） 福利：五险一金 | 中医AI专项培训 | 明确晋升路径（医助→健康管理师→管理岗） 平台：深度接触先进中医AI技术，与资深中医专家及技术团队协同共进

【美年大健康×智杏科技】 中国领先健康管理机构×中医AI创新企业 聚焦“中西医结合+智能医疗”，打造预防医学新生态 【招聘岗位】中医坐诊医生 工作地点：娄底 【岗位画像】 资质要求： -中医专业本科及以上学历，年龄35岁以上，具备医师资格证及执业证书，可独立开展诊疗 -具备3年以上中医临床或健康管理从业经验（硕士学历者条件可适当放宽） 【核心能力】 -熟练掌握脉诊、舌诊技术，了解体质辨识与慢性病调理方法 -能熟练使用HIS系统及互联网医院平台，具备良好沟通能力 -具备良好医德，服务意识强，善于团队协作 【优先条件】 持有健康管理师或营养师资格证书|有医院、体检中心或中医馆工作经验者优先 【工作职责】 1.负责中医问诊、检查报告解读及处方开具（包含线上诊疗） 2.制订个性化养生调理方案，指导客户进行健康干预 3.维护客户关系，做好就诊引导与复诊安排 4.参与内部学术培训，及时反馈诊疗过程中的问题 【薪资福利】 薪资：底薪+绩效（达行业领先水平，与中药相关收益挂钩） 福利： 五险一金|带薪年假|节日福利|定期体检 提供中医继续教育与学术交流发展机会

专业装前袋700个0.5一个，不专业的不。（要打加电话）

吴 周六周日需要两名学生兼职 有时间的联系下

晚班来个临工。

高层次和急需紧缺人才 1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；3.具有良好的政治素质和道德品行；4.具备岗位所需的学历学位、专业、职业资格及技能条件；5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；6.年龄计算截止时间至2026年3月25日（含），38周岁以下指1987年3月25日以后出生；7.2026年应届毕业生须在2026年7月31日前取得岗位要求的毕业证、学位证、资格证书和留学归国人员学历认证；岗位要求住院医师规范化培训合格证书的，可凭培训单位证明报名，2026年7月31日前须取得合格证书或合格成绩单，否则取消聘用资格；8.专业技术职称取得时间截止日期为2026年3月25日；9.符合岗位所需的其他条件。不得报考情形：1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，或曾被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员；2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期内的、被辞退或解聘未满5年的机关事业单位工作人员；5.按照《事业单位人事管理**避规定》应当**避的人员；6.现役军人、试用期内的机关事业单位工作人员、未满最低服务年限的新录用公务员（含选调生和参照《中华人民共和国公务员法》管理人员）；7.新化县各级机关、事业单位在编在岗人员；8.法律法规及政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。助力县域经济社会高质量发展，优化全县事业单位人才队伍结构 薪资福利:1.引进人员纳入事业编制管理，按规定签订事业单位聘用合同，实行试用期制度，试用期满考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用资格。2.引进人员实行5年最低服务期限，服务期内享受所在单位同等岗位人员的工资、福利等待遇。3.在5年服务期内，按照《新化县高层次人才引进实施办法》规定，享受相应的生活补贴、购房补贴或租房补贴等人才福利待遇。 招工人数:30名（其中卫健系统9人为差额拨款事业编制，其他21人为事业单位全额拨款事业编制） 1.本次人才引进全过程信息（包括笔试、面试、资格复审、体检等环节的时间、地点及调整事项）均以新化县人民政府门户网站发布为准，报考人员须自行关注查阅，因个人原因未及时查阅造成的后果，由本人自行承担。2.本次考试不指定辅导教材，不举办、

高层次和急需紧缺人才 1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；3.具有良好的政治素质和道德品行；4.具备岗位所需的学历学位、专业、职业资格及技能条件；5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；6.年龄计算截止时间至2026年3月25日（含），38周岁以下指1987年3月25日以后出生；7.2026年应届毕业生须在2026年7月31日前取得岗位要求的毕业证、学位证、资格证书和留学归国人员学历认证；岗位要求住院医师规范化培训合格证书的，可凭培训单位证明报名，2026年7月31日前须取得合格证书或合格成绩单，否则取消聘用资格；8.专业技术职称取得时间截止日期为2026年3月25日；9.符合岗位所需的其他条件。不得报考情形：1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，或曾被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员；2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期内的、被辞退或解聘未满5年的机关事业单位工作人员；5.按照《事业单位人事管理**避规定》应当**避的人员；6.现役军人、试用期内的机关事业单位工作人员、未满最低服务年限的新录用公务员（含选调生和参照《中华人民共和国公务员法》管理人员）；7.新化县各级机关、事业单位在编在岗人员；8.法律法规及政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。助力县域经济社会高质量发展，岗位详情见《2026年娄底市新化县事业单位人才引进需求目录》 薪资福利:1.引进人员纳入事业编制管理，按规定签订事业单位聘用合同，实行试用期制度，试用期满考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用资格。2.引进人员实行5年最低服务期限，服务期内享受所在单位同等岗位人员的工资、福利等待遇。3.在5年服务期内，按照《新化县高层次人才引进实施办法》规定，享受相应的生活补贴、购房补贴或租房补贴等人才福利待遇。 招工人数:30名（其中卫健系统9人为差额拨款事业编制，其他21人为事业单位全额拨款事业编制） 1.本次人才引进全过程信息（包括笔试、面试、资格复审、体检等环节的时间、地点及调整事项）均以新化县人民政府门户网站发布为准，报考人员须自行关注查阅，因个人原因未及时查阅造成的后果，由本人自行承担。2.

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