财务经理 【主要职责】 1. 财务战略 指导建立健全集团财务管控体系及内部控制制度； 从集团层面对业务运营提供财务指导与支持。 2. 财务核算 制定集团统一的会计核算与财务管理规范； 对各单位会计核算问题提供最终指导意见； 控制集团总体成本费用，提升资源利用效率，指导资产管理工作。 3. 预算管理 牵头组织年度经营计划与预算编制，会签预算、财务报告、决算报表等； 审查各单位经营状况，识别效益提升机会，支持关键投资决策。 4. 内部控制 审定内控制度与流程，重点监控关键控制点； 指导财务检查，监控运营风险； 根据检查结果与业务变化，审定改进措施。 5. 沟通与团队建设 负责财务团队的培训、选拔与绩效考评，提升整体专业水平； 协调集团内部各中心、分（子）公司及外部银行、税务等重要关系。 【任职资格】 1.教育背景：本科及以上学历，财会或财务管理相关专业。 2.培训与资质：MBA、高级会计师或CPA优先。工作经验八年以上大型集团企业财务总监管理经验；具备丰富的财务管理、资金筹划、财务分析与项目处理经验。 3.专业知识与技能：精通财务专业知识、账务处理及财务管理；熟悉国内会计准则及财务、税务、审计法规；擅长运营分析、成本控制；熟练使用办公软件及财务软件。 4.能力素质：具备优秀的领导力、计划能力、决策能力与问题解决能力；良好的战略规划与沟通协调能力。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 办理税务申报、发票管理、社保公积金缴纳等全盘税务及薪酬相关事务 3.协同完成月度、季度及年度结账工作，确保账务准确及时，符合会计准则及监管要求 4. 建立并优化公司财务流程与内控制度，支持初创期业务快速规范发展 5.配合融资尽调、审计及投资方（如杭州领兴科技）的财务数据需求，提供专业财务支持 任职要求： 1.财务、会计或相关专业背景，学历要求：不限（具备实操能力者优先） 2.经验要求：不限（有游戏、文创或科技类公司财务经验者加分） 3.熟悉国家财税法规，熟练使用用友/金蝶及办公软件，具备初级会计职称者优先 4. 责任心强、细致严谨，能适应创业公司节奏，具备良好的沟通协作意识 5.认可游戏特效与动作设计行业，愿与成立一年的高潜力团队共同成长

一、岗位基本信息 -岗位名称：财务总监（CFO） -直接上级：CEO/董事长 -直接下级：会计主管、出纳 -所属部门：财务部 -岗位定位：公司核心管理岗位，统筹财务战略与全流程财务管控，支撑业务发展与战略落地 二、核心工作职责 1. 战略规划：制定公司中长期财务战略，对接业务目标规划资金使用计划及税务筹划方案，推动财务战略与公司战略协同。 2. 财务管控：搭建并优化财务管控体系，负责全面预算管理、成本控制、财务核算及财务内控，确保财务流程合规高效。 3. 风险防控：识别、评估财务风险（资金、合规、税务、汇率等），建立风险预警机制，制定应对方案，保障公司资产安全。 4. 财务报告与决策支持：主导编制月度/季度/年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），提供精准财务数据分析（盈利能力、偿债能力、运营效率等），为管理层经营决策、重大项目投资提供专业支持。 5. 资金管理：统筹资金调度与现金流管理，优化资金配置； 6. 团队与体系建设：管理财务团队，制定绩效考核与培训计划，提升团队专业能力；完善财务管理制度与流程，推动财务数字化转型（财务系统升级、数据分析工具应用等）。 7. 外部对接：对接税务、银行、审计、监管机构等外部单位，维护良好合作关系；协调处理财务相关外部事务（税务稽查、审计工作、融资谈判等）。 三、任职要求 （一）硬性要求 1. 学历背景：本科及以上学历，财务管理、会计学、金融学等相关专业，CPA、ACCA、CFA等专业资格证书优先。 2. 工作经验：5年以上财务工作经验，3年以上财务总监/财务负责人岗位经验，有咨询行业/软件行业/互联网行业经验者优先。 3. 专业能力：精通财务核算、预算管理、成本控制、税务筹划、投融资运作等核心财务模块；熟悉国家财经法规、税收政策及资本市场规则。 4. 工具技能：熟练使用财务软件（用友、金蝶等）及办公软件（Excel、PPT、ERP系统），具备财务数字化转型相关经验者优先。 （二）软性要求 1. 战略思维：具备较强的战略洞察力，能将财务工作与公司战略结合，提供前瞻性财务支持。 2. 领导力：具备优秀的团队管理、沟通协调及跨部门协作能力，能推动财务工作与业务部门高效配合。 3. 风险意识：具备敏锐的风险识别与防控能力，决策果断、严谨细致。 4. 抗压能力：能承受高强度工作压力，适应快速变化的市场环境，高效完成各项财务目标。 四、考核指标（KPI） 1. 财务绩效：公司营收利润率、成本控制达标率、现金流健康度（现金周转天数、流动比率等）。 2. 战略落地：融资目标达成率、投资回报率（ROI）、财务战略推进进度。 3. 风险管控：财务合规率、税务风险零事故、内控审计问题整改率。 4. 团队建设：财务团队绩效考核达标率、核心员工留存率、团队专业技能提升幅度。 5. 体系优化：财务流程效率提升率、财务数字化转型完成进度。

岗位职责 1、全面主导集团财务独立预算、核算、决算工作，统筹推进内控管理体系及标准化流程的搭建与优化；结合集团发展战略，制定整体财务战略规划，并指导下属企业开展财务管理体系建设； 2、依据财务战略目标，组织制定并持续优化集团层面的财务管理制度、业务流程及执行标准； 3、统筹集团税务筹划及相关事务管理，确保税务合规与效率提升； 4、构建并完善集团及各子公司在预算、核算、决算环节的管理机制、制度体系和操作规范； 5、持续健全集团及各子公司固定资产全生命周期管理制度、流程及执行标准； 6、统一规范集团及各公司财务报表编制要求与财务审批流程，提升财务运作透明度与合规性； 7、优化集团及各分子公司应收应付管理机制与业务流程，强化资金流转效率； 8、主导财务团队能力建设，包括培训体系设计、团队文化建设、人才梯队布局及绩效评估机制建立 任职资格 1、全日制本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，具备相应专业技术职称； 2、10年以上大型集团型企业（千人以上规模）总部财务总监岗位工作经验；（硬性条件） 3、精通国家财税法律法规及相关政策要求； 4、具备扎实的成本管控、财务分析、风险防控及账务处理能力； 5、具备优良的职业操守，目标感强，擅长人际沟通与跨部门协作，拥有出色的组织协调能力和抗压素质

岗位职责： 全面统筹集团财务管理工作，直接向负责人汇报，具体职责如下： 1、依据集团发展战略，制定集团财务战略规划，并指导各子公司财务管理规划的实施； 2、根据财务战略目标，组织制定并持续优化集团内控财务制度、业务流程及财务工作标准； 3、主导集团整体税务筹划及相关事务管理； 4、建立并完善集团及下属公司预算编制、成本核算与决算管理的制度体系、流程规范和执行标准； 5、健全并改进集团及各子公司固定资产管理制度、操作流程及相关工作标准； 6、统一规范集团及各公司财务报表格式、财务审批程序； 7、优化集团及各公司应收款项、应付款项的管理制度与业务流程； 8、负责集团财务团队体系建设，包括团队文化建设、人才培养与梯队搭建、绩效评估机制建设； 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、年龄35-45岁，本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备中级以上职称； 2、在人员规模500人以上的公司担任集团财务总监职务满3年，或累计担任副总监、财务经理等岗位5年以上（硬性条件）； 3、精通国家财税相关政策与法律法规； 4、具备较强的成本管控、风险防范及财务分析核算能力； 5、具有良好的职业操守，事业心强，擅长沟通协调，具备优秀的组织能力和抗压能力。

岗位职责： 1. 财务体系与核算管理：构建并优化适用于高端旅游与健康产品双业务场景的标准化财务核算机制及内控流程，确保各项经济业务记录的真实、合规与及时性，提升财务信息披露的准确性与可靠性； 2. 全面预算与成本控制：牵头实施公司整体预算管理体系，将战略目标分解为可执行的财务指标，并实行动态监控。深入业务一线，识别核心成本驱动因素，搭建科学的成本分析与管控框架，助力企业实现降本增效； 3. 资金管理与决策支持：统筹资金规划、调度与风险防范，保障企业在快速发展阶段的资金链稳定与使用效率。深度介入业务运营与投资决策过程，开展财务建模、盈利测算与风险评估，提供数据驱动的决策依据与可行性方案； 4. 税务筹划与合规风控：全面负责企业税务管理工作，基于多业态运营特点制定合法合规的税务优化策略，有效防控涉税风险。确保所有财务行为符合国家法律法规要求，顺利通过各类外部审计与监管检查； 5. 团队建设与业务协同：带领财务团队成长，注重培养具备业务视角的复合型财务人才。作为业务单元的战略协作方，精准把握旅游、健康产品等板块的财务特性与需求，输出定制化、专业化的解决方案。 职位要求： 1. 专业资质与经验：本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，持有中级会计师职称或CPA等专业证书者优先。具备10年以上财务领域从业经历，其中至少5年担任财务全面管理岗位，有跨行业或多业务线财务管理实践者更佳； 2. 核心能力矩阵： ○ 专业硬实力：熟练掌握会计准则、财务分析、预算编制、成本管控及税务筹划实务，具备从零搭建规范化财务体系的实际能力； ○ 业务软实力：拥有较强的业务理解能力和商业敏锐度，能快速适应旅游服务、零售销售等不同商业模式下的财务支持需求； ○ 战略与领导力：能够以财务视角参与企业战略规划，具备优秀的跨部门协作能力与团队管理经验； 3. 关键特质：工作作风严谨、坚持原则，同时具备主动服务业务的意识；抗压能力突出，能在企业高速增长期应对复杂多变的财务任务；恪守职业道德，责任心强，诚实守信

【岗位职责】 1、统筹公司财务发展的中长期规划，协同企业整体战略目标，全面负责财务管理、成本控制、预算编制、会计核算及财务监督等工作； 2、组建并优化财务组织架构，构建科学、系统且贴合实际的财务核算与监控体系，实施有效的内部控制机制； 3、审核并签署公司预算方案、财务收支计划、成本费用安排、财务报告及决算报表，参与审批重大经济合同、业务计划及相关协议； 4、运用财务核算与管理理论为经营决策提供支持，协助总经理制定公司发展战略，并主导财务战略的规划与落地； 5、贯彻执行国家财经法律法规、方针政策及董事会决议，监督公司依法合规运营，保障股东合法权益； 6、统筹税收政策的设计与执行，协调与银行、工商、税务等外部机构的关系，切实维护企业利益； 7、推进财务部门日常行政事务管理，提升工作效率，强化团队协作，持续提高财务管理效能。 【任职资格】 1、大专及以上学历，财务相关专业，具备中级会计职称以上资格，有营销类行业财务工作背景； 2、5年以上大型企业财务管理经验，其中至少3年担任财务经理职务； 3、掌握系统的财务专业知识，具备扎实的账务处理与财务管理实操能力； 4、了解企业上市相关知识及操作流程； 5、熟练搭建并运作成本管理体系与全面预算管理体系； 6、接受过管理学、战略管理、管理能力提升、企业运营流程、财务管理等相关培训； 7、熟悉国家财税法律规范，具备出色的职业判断力和丰富的财会项目分析处理经验； 8、掌握会计准则及相关财务、税务、审计法规政策； 9、具备较强的沟通协调能力，纪律性强，富有团队意识与创新精神。

一、我们是一家致力于灵活用工平台解决方案的创新型企业，专注于帮助企业实现灵活用工款项的“安全、合规支付”。从结算方式到开票流程，再到税务计算，平台可一站式完成处理，减轻财务负担，让企业支付更省心、更稳妥。 我们正在寻找真正具备财务实战经验、能将专业知识落地应用的同行者。携手推动企业公对私结算规范化，理顺发票与税务流程，助力企业用工更加合规、高效。 二、我们期待你： 具备扎实的财务管理或税务合规实操背景； 熟悉企业用工模式、发票管理、个人所得税及成本控制等环节，有系统化理解； 愿意运用专业能力，助力企业优化财务运作效率与合规能力。 三、我们提供： 具有竞争力的回报机制与可持续的职业成长路径； 一个让你以财务专业赋能数千乃至数万企业的广阔平台。

岗位职责： 一、参与公司战略规划 协助董事长制定公司财务资金战略，主持公司财务战略规划及实施，监控公司财务目标达成情况。 二、财务分析与预警 监控公司财务状况和重大投资经营活动，审视业务发展健康度，定期对公司经营情况向领导提交财务分析及预测报告，为公司决策提供有效财务分析和合理化建议。 三、决策支持 主持/参与公司重大投资行为和经营活动的风险评估、方案制定和决策支持，参与重大经济合同或协议的研究、审查，参与公司重要目标分析和决策。 四、全面负责集团财务管理 1、合规管理：根据国家法律法规，领导健全公司财务管理体系和财务内控体系，持续优化各项财务管理制度流程并监督检查落实情况，提升公司财务管理规范化和科学化，保障公司合法经营，防范风险。 2、资金及预算管理：根据公司年度规划，组织公司经营预算编制工作，审核并监督各板块年度预算及预算执行情况。 3、现金流管理：监控和预测公司现金流量，制订资金使用计划，优化负债结构，保证经营需求，提高资金使用效率。 4、核算管理：负责公司财务会计管理体系和财务数据报表体系建设，组织会计核算工作，确保财务报表真实反映公司财务状况和经营成果。 5、成本管理：分析并有效监控公司各项成本及费用开支，建立标准、降低成本、提高效益。 6、财务系统：负责公司财务信息化建设，业财融合，发挥业务眼睛功能。 五、税筹管理 负责制定公司税务筹划方案和程序，促进税收支出最小化、合理化，降低税负风险。 六、资产管理 负责公司有形资产和无形资产管理，定期组织资产盘点，监控公司资产状态并进行有效处置，保障公司财产安全和效率。 七、外部关系维护 与政府、财税、审计、事务所、银行、金融等机构建立并保持良好的外部关系，为公司建立良好的外部财经环境和资源，解决公司重大财经问题。 八、分管部门管理 1、对分管部门所有目标达成承担管理责任，推动分管部门工作，保障各项工作计划贯彻落地和高效顺畅，并定期向上级领导汇报分管工作情况。 2、负责所分管业务的制度建设、实施和检查工作，督促法律法规和公司各项制度在分管部门的贯彻执行。 3、负责所分管部门的组织建设和员工绩效挖潜，为分管部门融合员工关系以及整体绩效水平提升提供支持与帮助。 4、及时完成上级领导交办的其他工作，以及其他分管领导需要配合支持的工作，以保证公司整体绩效的实现。 5、根据需要处理公司突发事件。 任职要求： 一、学历与专业背景 1、本科及以上学历，会计学、财务管理、金融、经济学等相关专业。 2、持有高级会计师、注册会计师（CPA）或同类专业资格者优先。 二、行业与岗位经验 1、具备5年以上医药行业集团财务总监或同等岗位经验，熟悉医药行业财务管理特点及政策法规。 2、具备从0到1搭建或全面优化集团财务管理体系、内控体系、预算管理体系及财务信息化建设等管理升级操盘经验。 3、研产销一体医药集团公司从业经历优先，具备港股IPO全流程经验者优先。 三、专业能力 1、精通集团财务分析、预算管理、资金管理、税务筹划、成本控制及资产管理工作。 2、具备出色的财务战略规划与落地能力，能够有效支持公司重大经营。 3、熟悉国家财税法规、会计准则及上市合规要求，具备良好的风险识别与防范意识。 4、具备财务信息化系统建设或业财融合推进经验，能推动财务管理数字化转型。 四、综合素养与软实力 1、具备优秀的外部沟通与资源整合能力，能够有效维护政府、银行、审计、投资等机构关系。 2、情商高，具备良好的团队管理与跨部门协作能力，能激发团队潜力，推动组织效能提升。 3、具备高度责任心、敬业精神与抗压能力，适应高强度、高复杂性的工作环境。 4、务实严谨，具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能应对突发事件并推动有效处理。

技能要求： 集团财务独立预算、核算、决算、内控管理、机制与流程体系的构建及优化 岗位职责： 1、依据集团战略目标，统筹制定集团财务发展战略，并指导各子公司财务管理规划的实施； 2、结合财务战略方向，建立并持续优化集团财务内控制度、业务流程及财务作业标准； 3、主导集团整体税务筹划及相关管理工作，确保合规并有效降低税负； 4、组织搭建并完善集团及下属公司预算、核算、决算管理体系，健全相关制度流程与执行规范； 5、优化集团及各子公司固定资产管理制度、操作流程及管理标准； 6、统一规范集团及各公司财务报表编制要求与财务审批流程； 7、健全集团及各公司应收应付账款管理机制与业务流程； 8、推进集团财务团队的人才发展体系建设，涵盖培训计划、团队文化建设、人才梯队布局及评价机制； 9、完成上级领导安排的其他临时性工作事项 任职资格： 1、年龄35-45岁，全日制本科及以上学历，财务会计类相关专业，具备中级及以上职称； 2、在人员规模500人以上的大型企业担任集团财务总监满3年，或含副总监职务累计任职5年以上（硬性条件）； 3、精通国家财税法律法规及相关政策； 4、具备出色的成本管控、财务风险防范及财务分析能力； 5、拥有良好的职业道德，事业心强，擅长沟通协调，具备优秀的组织能力和抗压能力 公司免费提供食宿、五险一金及节日福利 公司地址：成都龙泉驿区经开区南六路巴蜀物流

自贡市沿滩区招水电、外墙/滑板

阿坝汶川招工地小工/杂工

成都市金牛区招水电、给排水、水工、消防水

成都市青羊区招贴砖

若尔盖县招钢筋翻样，不忙了在帮到干活，点工，干一天算一天，最好是成都，内江人，少数民

工作职责： 全面统筹公司财务战略制定，完善财务管控机制，确保财务运作合规及资金安全。 主导成本核算与预算编制，依托数据分析优化成本配置，增强企业盈利水平。 负责资金运营与融资安排，合理调配流动性，兼顾投资收益，助力业务持续拓展。 推进业务与财务深度融合，为生产、销售等环节提供精准的数据支持与决策依据。 牵头财务团队建设与人才培养，建立规范化的财务流程与内部控制体系。 任职要求： 本科及以上学历，财务、会计或金融类相关专业，持有CPA、CMA等资质者优先考虑。 8年以上财务领域工作经验，其中5年以上在制造行业从事财务管理，具备全面账务处理能力。 熟练掌握成本管理、预算控制、税务筹划等核心财务职能，了解制造业供应链财务运作模式。 具备出色的数据分析能力和风险防范意识，能独立解决复杂财务事务。 具备较强的跨部门协作能力及团队领导经验，能够有效推动财务战略实施。

急招！诚聘！财务总监（零担专线物流） 岗位职责 搭建企业财务架构，完善内控机制、预算管理、成本控制、资金运作及税务管理体系 全面负责零担专线业务的财务管理：收入核算、运输成本管控、网点结算与现金流监管 开展线路盈利能力分析，推动成本优化，提升运营效率，提供经营决策数据支持 统筹税务规划与合规管理，规范发票流程，防范财务风险，协调内外部审计工作 领导财务团队建设，健全财务制度与操作流程，推进业务与财务深度融合 任职要求 大专及以上学历，财务类相关专业，具备中级或以上会计职称 5年以上物流领域财务工作经验，其中至少3年担任财务总监或同等管理职务 熟练掌握零担专线核心财务模块：干线费用核算、网点对账、外包结算及资金流管理 熟悉物流行业税务合规要求，擅长成本结构分析、经营报表编制与风险预警机制 具备出色的组织管理能力、执行落地能力，数据洞察力强，能承受高强度工作压力 薪资待遇 月薪：8000-15000元（含岗位工资+绩效奖金等） 缴纳五险，提供住宿及工作午餐，享受工龄奖励 平台发展稳定，晋升通道畅通，赋予充分管理权限 有零担物流专线财务负责人经验者优先考虑

岗位职责： 1、负责建立和完善财务管理体系，包括会计核算、会计监督、审计监察及年度预算等相关工作流程，并组织落实执行； 2、主导经营成本与费用的计划编制、过程控制、核算分析及绩效考核，推动相关部门优化资源使用，降低运营消耗，提升企业经济效益； 3、基于财务视角开展经营活动分析，实施风险预警、风险管控及改进措施的落地执行； 4、统筹企业资金运作管理，监控资金流动情况，全面负责资产运营、税务筹划、货款结算及回款跟进等工作； 5、牵头合同合规性审查，审核各类费用报销与支出事项，监督重大购销合同签署过程，履行财务监督与管控职责； 6、主导搭建产品实际成本核算体系并组织实施落地。 任职要求： 1. 第一学历须为统招本科及以上，财会、财务管理等相关专业，具备中级会计师以上职称或持有注册会计师资格（CPA或CMA）（硬性条件，不符者请勿投递）。 2. 具备5年以上在集研发、生产、销售于一体的制造型企业或金融行业担任财务管理工作负责人的实践经验； 3. 在制造成本核算方面具有扎实实操经验，能够独立主导成本分析工作，有大型成套设备类企业成本管理经验者优先； 4. 具备较强的财务风险防控意识和经营管理思维能力； 5. 熟悉出口退税操作流程，精通高新技术企业认定及相关税收优惠政策的申报与执行，掌握国家相关法律法规及合同法知识。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作，支撑公司营收目标达成 2. 建立健全财务内控体系与合规管理体系，保障抖音直播业务音浪结算、主播分成、税务筹划等关键环节高效合规 3. 主导财务数字化建设，推动财务系统与直播平台、MCN管理系统深度对接，提升财务数据实时性与决策支持能力 4. 统筹融资、资本运作及投资者关系管理，配合公司规模化扩张及行业头部地位巩固 5. 搭建并培养专业化财务团队，赋能各分公司（郑州、商丘、扬州、广州）财务协同与业财融合 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，具备CPA或CMA资格者优先 2. 8年以上大型互联网/直播/MCN机构财务管理经验，其中至少5年团队管理经验 3. 精通直播行业收入模型、音浪分账逻辑、主播财税处理及平台结算规则 4. 具备敏锐的商业洞察力与跨部门协同能力，能深度参与公司战略决策 5. 认同“让遇见更值得”使命，愿投身新媒体助力中原文化经济振兴事业

此岗位为代招，岗位职责： 1.全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作，保障财务健康与可持续发展 2. 主导财务体系建设，优化会计核算、内控流程及财务信息化管理 3.统筹税务筹划、合规申报及审计对接，有效防控财税风险 4. 深度参与公司重大经营决策，提供财务分析、投资评估及资本运作支持 5. 管理财务团队，推动业财融合，提升财务对业务的战略支撑能力 任职要求： 1. 具备全面的财务管理知识和丰富的实战经验，熟悉国家财经法规及上市公司/集团化企业运作模式 2.具有出色的财务分析、风险管控及跨部门协同能力 3.具备优秀的领导力、战略思维与商业敏感度 4. 持有CPA、CMA或高级会计师职称者优先 5.诚信正直，具备高度的职业操守与保密意识

一、岗位职责 -负责公司日常账务处理，包括原始凭证审核、记账凭证编制、总账与明细账登记，确保账务处理及时、准确、合规，严格遵循企业会计准则； -按时完成月度、季度及年度结账工作，协助编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，并对报表数据进行初步分析，为管理层决策提供基础依据； -负责公司各项税费的计算、申报与缴纳工作，熟悉最新税收政策，及时完成税务变更、年检及统计报表上报等事宜，确保税务合规； -负责进项发票认证、销项发票开具与管理，做好发票台账登记；协助完成工资、社保及公积金的计提与核算工作； -参与公司固定资产管理，维护资产台账，配合完成定期资产盘点，确保账实相符； -妥善整理、装订会计凭证、账簿、报表等财务档案，建立健全档案管理体系，确保资料完整可追溯； -配合内外部审计工作，提供所需财务资料并进行专业解释；协助完善公司财务制度与内控流程； -完成上级领导交办的其他财务相关临时性工作。 二、任职要求 -会计、财务管理等相关专业，大专及以上学历，持有初级会计师及以上职称者优先；有3年以上相关会计工作经验，熟悉全盘账务处理者优先； -熟悉国家财经法律法规、企业会计准则及最新税收政策，具备扎实的专业知识与实操能力； -熟练操作用友、金蝶等财务软件及Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理与分析； -工作认真细致、责任心强，具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力及团队合作精神，原则性强，无不良从业记录； -能承受一定工作压力，高效完成本职工作；有会计工作经验者优先； -遵纪守法，身体健康，符合岗位工作要求。 三、薪资福利 -薪酬：3000-6000元/月； -福利：五险、包吃包住； -其他：舒适的办公环境、和谐的团队氛围等。

需要具备同行业相关工作经验！ 需要具备同行业相关工作经验！ 需要具备同行业相关工作经验！ 重要的事情说三遍！ 现在有一份入职即可分配客户、享受提成、奖金与底薪，且客户资源持续不断的工作摆在你面前，还在等什么？赶快抓住机会！ 电销？NO！我们不打电话，完全无需电话沟通，轻松月入7k+！ 不出一年，你将迅速成长为： 1. 专业的企业财务顾问，微信里遍布优质企业客户。 2. 熟悉各行业税务处理方式，成为财税领域的行家里手。 3. 打破传统会计薪资瓶颈，实现月入过万，自由出行不再是梦。 岗位职责： 1、负责已成交客户的售后服务，解答各类财务专业问题。 2、及时识别已成交客户的需求与反馈，并做好记录、整理及上报工作。 3、为已成交客户提供全面且准确的解决方案与信息支持，高效解决客户疑问。 4、负责客户关系维护及报税数据收集等相关工作。 5、提醒服务即将到期的客户完成续费流程。 岗位要求： 1、具备客户服务相关经验（包括但不限于售后维护、客诉处理、续费跟进、客户二次开发） 2、大专及以上学历（优先考虑会计、财务管理、工商管理、市场营销、经济学、证券投资、人力资源等相关专业，有经验者可不限专业） 3、通勤时间控制在1小时以内 4、有同行业工作经验者优先（如从事过同行业售后客户维护或销售岗位） 【福利及待遇】 上班时间：9:00-18:00，周末双休，国家法定节假日正常休息； 拥有轻松、舒适、美观的办公环境； 定期团建：每月多次团建活动、团队聚餐、生日惊喜等温馨环节~ 不定期组织户外出行，与团队伙伴一同出发，热闹非凡~

岗位职责： 1、负责公司日常财务运营相关工作，涵盖收入核算、费用审核及账务处理等环节； 2、按时编制各类财务报表，包括资产负债表、利润表和现金流量表，确保数据真实准确； 3、完成各项税务申报任务，如增值税、企业所得税等，并参与基础税务筹划工作； 4、开展成本核算工作，配合推进成本管控与预算执行管理； 5、协助开展内外部审计，及时提供所需财务资料并做好相关说明。 任职要求： 1、具备系统的会计理论基础，了解国家财经政策及相关法律法规； 2、熟练操作财务软件及常用办公软件，拥有良好的数据分析处理能力； 3、具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能有效对接内外部协作事项； 4、工作细致认真，责任心强，能够在压力下保持高效工作状态； 5、有建筑或机电行业财务工作经验，持有相关专业资格证书者优先录用。

（一）岗位职责 1. 在总监理工程师的指导下开展监理工作； 2. 独立承担无损检测监理任务； 3. 负责现场监理工作，发现问题及时向总监理工程师汇报； 4. 对承建单位无损检测环节的质量与安全状况进行审查； 5. 依据设计图纸及相关规范标准，审核并审批承包单位的检测工艺及检测报告； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 （二）任职资格 1. 身体健康，年龄不超过55周岁； 2. 全日制大专及以上学历，所学专业为无损检测或相关工程类方向； 3. 持有特种设备RT或UT二级及以上资格证书，具备DR/PAUT/TOFD二级及以上证书者优先考虑； 4. 具备3年及以上无损检测相关工作经验，有监理经验者优先录用； 5. 品行良好，具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能； 6. 能适应公司工作安排，接受全国范围内的项目调配； 7. 综合条件特别突出者，可适当放宽任职要求。 （三）报名方式 有意者可前往四川成都市双流区四川区域协同发展总部大厦-C栋23楼或攀枝花市东区弄弄坪东路21号（攀钢工科咨询公司）现场报名。报名需提交学历证书、专业技术职务任职资格证书（执业资格证书）、获奖证书、个人简历、身份证复印件及2寸免冠彩色照片，亦可将上述材料以电子文档形式发送至邮箱****************。 （四）联系方式 赵女士 ************，*********** 曹女士 *********** （五）聘用流程 报名→资格审查→面试→组织考察或背景调查→体检→研究确定聘用人选→试用期→正式聘任 （六）薪资待遇：6K-12K，按同岗位区域市场水平从优面议

岗位职责: 1.提供专业的财税咨询服务，保障客户的服务体验与满意度 2.负责税务申报、税务规划及各类相关财税事项的执行与跟进 3.与企业客户保持长期稳定沟通，建立信任关系，提供定制化解决方案 4.主要面向企业客户开展新合同签署及续约服务 财税顾问 任职要求： 1.年龄在30至40岁之间（具备相关从业经验者可适当放宽年龄限制） 2.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能精准把握客户需求 3.工作积极主动，善于团队协作，共同推进任务高效完成 薪资结构：2800元底薪+600元过程量奖励+2000元绩效+提成 工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息

需要具备票据金融、融资、大宗商品贸易或供应链领域相关财务管理经验，不符合条件者请勿投递！ 一、岗位职责： （一）负责会计核算、财务报告编制、财务分析及资金收付管理等相关工作： 1. 依据国家会计法律法规及公司财务管理制度，组织开展公司经济业务的会计核算工作，实施会计监督；确保会计信息及财务报表的真实、准确、完整； 2. 编制公司月度、季度、年度财务报表及财务分析报告；定期向管理层汇报公司财务状况、经营成果及异常波动情况，为经营决策提供有力的财务支持； 3. 负责公司资产、资金收支的监管与统筹管理，保障资产与资金安全；主导财务预决算执行，统一规划资金安排，跟踪业务现金流，提升资金使用效能； 4. 对接银行及其他外部机构，拓展融资渠道，维护资金链稳定与安全。 二、任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业；具备初级会计职称（持有中级会计职称或CPA者优先）； 2. 工作经验：有票据金融从业经历者优先；具有大宗商品贸易行业财务或会计岗位工作经验者优先；3年以上企业财务工作经验，熟悉企业会计准则及相关税法规定；熟练操作用友、金蝶等财务系统，精通Excel（含数据透视表、常用函数）； 3. 专业技能：了解AI在财务场景中的应用，能运用BI工具（如Tableau、Power BI）实现财务数据可视化者优先；掌握项目制财务核算流程，熟悉股权激励相关会计处理者优先； 4. 能力素质：思维条理清晰，具备独立分析和解决问题的能力；沟通协作能力强，可与业务团队高效配合；工作认真细致，责任心强，能适应高强度工作节奏； 5. 其他要求：遵守职业道德规范，恪守公司各项规章制度；身心健康，能够胜任正常工作负荷与压力。 （三）薪资福利 薪资结构：基本工资+绩效奖金，年终奖根据公司年度经营业绩核定发放。 福利体系： 1. 双休、五险一金、带薪年假、节日福利； 2. 提供专业培训机会与职业发展通道，管理岗位优先内部晋升； 3. 实行弹性工作制，定期组织团队建设活动。

岗位职责： 1、账户管理：统筹监管账户使用情况及额度配置，维护与相关机构的合作关系，保障公司各类账户正常运转； 2、资金管理：在保障企业日常运营的基础上，开展资金统筹规划，实施集中化管理，确保资金安全与高效运作； 3、收支复核：依据公司收付款规范，规范资金使用流程，逐笔审核付款事项，保障资金收付的准确性与时效性； 4、风险管理：全面把控资金与账户安全，及时响应并协同处理异常投诉，预判并防范账户冻结风险，推进解冻流程； 5、收款渠道对接：结合业务发展需要，主导第三方支付通道的开通、资料提交及日常对接工作，保障回款通道稳定畅通； 6、资金账务管理：审核资金类日记账，落实日清月结要求，协同内控与财务团队，确保账务工作有序推进、保质完成； 7、配合上级完成流程改进、团队协作等相关工作 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、审计、会计等相关专业背景； 2、了解资金管理业务，拥有出纳或财务主管相关经验，掌握出纳操作及账务处理流程； 3、具备较强的资金风险敏感度，能进行资金规划与动态调整，善于识别问题并提出解决方案； 4、工作严谨细致，责任感强，执行高效，具备良好的时间管理与逻辑分析能力； 5、具备出色的沟通表达能力，可与外部金融机构顺畅协作； 具有良好的团队协作精神，认同团队成长理念，愿与组织共同发展

岗位内容： 1. 负责统筹公司财务与会计事务，保障财务信息的准确性与完整性； 2. 编制各类财务报告并开展分析工作，提出优化建议并推动执行； 3. 确保财务运作符合公司规范及法律法规的相关要求； 4. 参与企业财务及经营决策过程，为管理层提供专业支持； 5. 带领团队建设，提升成员专业能力与整体绩效水平。 任职要求： 1. 拥有财务、会计或相关专业本科及以上学历； 2. 具备3年以上财务相关工作经验； 3. 精通财务分析与预测相关技术与流程； 4. 具备良好的沟通协调及团队合作能力。 薪酬范围6-8K，入职满1年年假5天

岗位职责: 1、独立负责一般纳税人及小规模纳税人的账务核算、税务申报、发票管理等相关工作； 2、按月整理会计凭证，编制并提交财务报表； 3、为各类企业提供建账、记账服务，出具财务分析报告，处理历史乱账问题； 4、审核日常会计核算内容及会计凭证的准确性与合规性； 5、开展线上税务办理及财务咨询支持服务； 6、根据费用管理制度，有效管控各项成本支出； 任职条件： 1、大专及以上学历，财会类相关专业毕业； 2、持有会计中级职称证书； 3、具备2年以上一般纳税人企业全盘账务操作经验； 4、可独立完成一般纳税人和小规模企业的账务处理、纳税申报及开票工作； 5、熟练运用财务软件进行凭证录入与账务管理； 6、工作严谨，责任心强，具备良好的职业道德和服务意识； 福利： 1、工作时间：周一至周五，周末双休； 2、带薪假期：享受国家规定节假日、婚假、产假（陪护假）、病假、丧假、年假等； 3、福利待遇：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、公积金、五险一金； 4、节假生日：重大节日礼品/礼金，生日福利； 5、公司活动：定期组织团建活动； 6、企业培训：新员工入职培训、部门培训、专业技能培训等。

1、掌握企业会计准则及现行税收政策，了解行业运作流程与会计核算方式，清楚新旧会计准则的差异，能够熟练运用新旧两套准则进行账务处理； 2、负责公司总账及明细账的建立与维护，确保业务往来的会计记录及时、准确； 3、按期编制成本报表和财务分析报告，并结合实际提出切实可行的成本控制建议； 4、为公司商业零售板块的经营发展提供财务规划、管理支持及相关决策建议； 5、制定和完善内部财务管理制度与工作流程，经审批后推动实施并监督落实； 6、及时传达并严格执行各项财务管理规定，指导财会资料的归档与管理工作。 岗位要求： 一、职业技能要求 1、专业知识：需具备系统的会计理论基础与实务经验，熟悉财务管理相关内容，如财务报表、税务筹划、预算编制等。 2、法规遵守：熟悉国家财税法规及相关内部制度，包括会计制度、税法、审计要求等，保障财务工作的合法性与合规性。 3、数据分析能力：具备较强的财务数据解读与分析能力，能从资金、成本、盈利等方面提供有效信息，助力管理层科学决策。 二、职业道德要求 1、诚实守信：严格遵守职业操守，坚持客观真实原则，确保财务信息完整准确，杜绝虚假列报行为。 2、保密性：具备高度保密意识，妥善保管公司财务资料，不得擅自对外披露或传递敏感信息。 学历与专业：全日制本科及以上学历，会计学、财务管理、金融学等相关专业毕业，持有初级会计职称者优先。