行政主管1、有较强的文字功底2、工作认真负责，积极主动。3、日常办公事务管理及轮岗工作。4、组织员工活动、沟通协调工作。5、规章制度执行及突发事件处理。行政主管薪资福利:（2500-3500元/月）

招聘：部门经理薪资：4000元以上/月工资面谈

招聘：行政主管薪资：3500-5000元1、本科以上学历，行政管理或相关工作经验者优先考虑； 2、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上行政的工作经验者优先考虑； 3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨； 4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识； 5、熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力； 6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。

统筹具备管理经验，熟练操作办公软件，沟通能力强且责任心重，把控项目整体流程，保障演出筹备有条不紊地进行。薪资福利:公司采取底薪+提成薪资结构，不同工种薪资不同。，可提供食宿。具体薪资面议。招工人数:1名工作地址:舞钢市杨庄乡臧坪村梦回臧坪景区

行政经理/办公室主任薪资福利:2100-2999招工人数:1↑识别上方二维码，在线投递简历工作地址:河南省安阳市龙安区

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主管薪12000元（底薪10000+绩效2000）25-40岁

行政主管35岁以下，专科及以上学历，5年以上相关工作经验薪资福利:面议招工人数:5-10人邮件主题请注明应聘职位-姓名-联系方式；材料内容：个人简历、学历学位证书、荣誉证书；投递简历后，如通过初步筛选，会在10天内联系并进行面试

岗位职责：1、负责综合办公室的日常管理工作，确保办公室运作高效顺畅；2、参与公司重要会议，协助准备会议资料及记录会议要点；3、管理和维护公司行政事务，包括但不限于文件处理、资料归档。任职要求：1、本科及以上学历（条件优秀者可放宽），具备出色的组织和协调能力，能够处理多任务并保持高效率；2、拥有良好的沟通技巧，能够与团队和外部合作伙伴建立有效的工作关系；3、熟悉相关行政管理流程和规范，能够独立解决行政事务中的问题。

招聘：总监储备干部薪资：8000-10000元/月暂无

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因工厂须要，现招 雕刻下料师傅一名封边大工一名，有意者连系

立山某工业企业招聘:办公室主任一名✅，30～40岁，本科，气质佳，沟通良好。✅工作内容:人资，行政，高企申报,三体年审☎联系方式:同步

公司名称：Klickl数字集团招聘岗位：行政主管工作地点：西安曲江万众国际B座岗位职责：1.负责公司日常行政管理工作，确保办公环境整洁有序;2.处理公司内外的文书工作，包括文件归档和会议记录;3.参与公司内外的会议，协助会议的组织与筹划;4.处理日常运营事务，确保各项事务顺利进行。6.负责来访客户的商务接待，配合领导完成产品输出。7.公司日常用品的采购，发放，活动的支持和完成。8.完成领导安排的其他工作要求：1.形象好，气质佳，性格温和，工作细致，具备良好的沟通和组织能力。2.能够熟练使用办公软件，处理日常文书工作3.具备良好的时间管理能力，确保工作高效进行。懂商务接待。薪资：6K上班时间：10：30到19点公司团队氛围好，能学到很多东西，可以有额外福利，适合长期发展。其他福利：面谈电话：

职位：行政部经理招聘人数：1最低学历：专科详细地点：无月薪范围(元)：4000-5000职位描述工作内容：1、负责日常行政管理工作，包括但不限于文件处理、资料整理与归档；2、参与公司内部会议的组织与记录，确保会议流程的顺畅进行；3、协调各部门间的工作关系，提高办公效率和团队协作能力。岗位要求：1、具备良好的组织和协调能力，能够高效地管理日常行政事务；2、熟悉相关行政管理流程和规范，能够独立完成任务；3、具有良好的沟通能力，能够与团队成员和外部合作伙伴保持良好的工作关系。任职要求: 1.专科学历2.具有岗位经验人员优先

职位：行政副总招聘人数：2最低学历：专科详细地点：聊城江北水城旅游度假区李海务街道河洼村月薪范围(元)：6000-12000职位描述负责公司战略目标落地实施和管理体系建设优化，公司各版块的协调，管理和监督。5年以上大中型企业同岗位管理工作经验。本科以上学历，行政管理、市场营销、人力资源专业优先。公司负责食宿。

【】招聘岗位：行政主管1名任职要求：年龄: 30-39岁左右 。学历：全日制本科优先，非全日制本科也可以考虑工作经历：5年以上企业行政管理经验。素质要求：良好的组织协调能力，具备一定的统筹规划性，抗压能力较强。技能要求：熟悉办公自动化软件，EXCEL，PPT等，具备较好的文字撰写能力。熟悉基本的IT会议设备等，熟练驾驶技术。工作职责：资产管理，后勤保障管理（班车食堂保洁环卫等），园区管理、会务管理、商务接待管理、租赁合同签订、票据管理等。薪资福利：5000+五险一金+班车+餐补+节假日福利联系电话：工作地点：新市区银藤街（家住新市区、米东区优先）

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职位描述：1、负责日常接待工作，维护客休区的卫生和秩序；2、负责来访人员的沟通回访和意见反馈收集；3、负责前台收银结账，发票管理；4、负责文档整理，前台报表制作。