职位描述： 1、配合上级完成各项工作的具体实施； 2、负责公司档案的归档管理，以及各类文件、资料的审核与统计整理工作； 3、统筹日常事务的协调与落实； 4、协助部门负责人推进各项工作任务的规划与执行； 5、处理领导交办的其他日常行政事务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有一年以上的相关工作经验； 3、掌握基础的行政管理理论与实务； 4、工作严谨、踏实肯干、富有责任感，具备良好的文字写作能力及较强的沟通协调与语言表达能力； 5、熟悉操作Office办公软件及常用办公自动化设备，具备一定的网络应用知识；

【岗位要求】 1、性格积极乐观，20-40周岁，掌握基础电脑操作，能熟练使用普通话交流。 2、乐于与人沟通，具备良好的亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任意识，品行端正。 【工作内容】 1、入职单位，纯办公室坐班，常白班，无加班安排，无需外出拓展业务，依托公司提供的客户资源进行电话沟通，完成车险相关业务办理（车险为车辆必备项目，有车用户每年均需投保）。 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容轻松，办公环境优越。 3、公司安排带薪培训，零经验人员也可快速上手开展工作。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行单双休轮休制，每月休息5天。 2、依法享受国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益（法定假日包括：春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，均按规定正常放假）。 【薪资福利】 1、薪酬结构为底薪+提成+岗位补贴+奖金+季度奖励+年终奖金；综合月收入5000-12000元，上不封顶，收入与业绩直接挂钩，新人经过三个月适应期后薪资普遍显著提升。 2、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习、团队拓展等多种形式，构建完善的学习成长体系，助力员工实现职业进阶。每季度开放晋升通道，全年共四次晋升机会，符合条件者可获得职位晋升与薪资调整，提供多元化发展路径，鼓励员工通过内部竞聘晋升管理岗位，目前公司90%的管理岗位人员均从内部提拔产生，晋升路径清晰：客户经理-团队经理-区域经理-大区经理-室经理-处长-总经理

对管家婆熟练着优先，能做简单的办公程序，30岁以上

银行本部门线安排线上面试~不喜欢销售，想找一份稳定工作的来~ 我们提供：员工食堂、住宿、员工免费停车位 【工作内容】 文职类岗位，主要负责在线登记、整理及反馈客户相关信息（非销售性质） 【岗位要求】 大专及以上学历，征信良好无逾期记录，名下无营业执照，具备基础电脑操作能力； 【薪资福利】 薪资：月平均收入稳定在5500以上，综合到手5000-7000；按规定缴纳五险一金； 享受带薪年假、季度奖、年度奖、生日补贴、节日补贴等多项福利！ 【工作时间】 8小时工作制，每周双休，上五休二；无加班情况，月休9-11天！ 工作地点：天府三街银行后台服务中心

公司直招！行政班! 办公室坐班！无需外出！ 可提供住宿：住宿均为精装公寓套房！入职即可申请住宿！ 接受无经验应届生（可提供带薪培训学习） 岗位时间：9：00-19：00 工作简单好上手：负责银行后台处理业务，每个步奏均有信息库指导，按流程操作即可。 晋升：晋升空间大，部门管理均为现场一线晋升，平台稳定，背景强大。 福利待遇：五险一金 带薪年假 交通补贴 年度体检 公寓住宿 生日福利 节日福利 新人到手月均薪资：6000~8000+ 普通员工到手薪资：10000+ 绩优员工月均到手薪资：20000+

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆，及时报送和更新各类报审资料，保障验收节点顺利推进 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新，确保版本受控 5. 配合项目部做好资料电子化管理，按要求录入或维护工程信息管理系统 7.回绘制竣工图 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

公司直招 接受应届生 招聘截止至2025.12.1！！ 入职即签劳动合同！！！ 工作内容：主要承担后台线上资质审核工作，缴纳五险~ 办公室文职岗位，无需外出，欢迎零经验人员，提供岗前一对一指导~ 无责任底薪4000，综合收入稳定过万，固定班次：早九晚七，享法定节假日、生日福利、节日礼金等各项福利~ 有意向者请尽快提交简历~

接受应届毕业生！ 岗位要求： 1. 大专学历，条件优异者可适当放宽，性格开朗，积极进取，乐于交流 2. 有客服相关经验者优先考虑，具备良好的人际互动能力，擅长沟通表达 3. 欢迎应届毕业生投递 岗位职责： 1. 通过微信或电话形式接待学员咨询，属于售前服务岗位，非销售岗！！！ 2. 主动达成公司设定的工作任务与服务目标 3. 整理客户资料及反馈建议，为课程优化提供有效参考 薪资待遇： 底薪+提成 购买社保 节假日福利 上班时间： 9:00-18:00，午休一个半小时，周末双休，不加班，到点下班，法定节假日正常休息，享受长达15天的带薪年假 上班地点： 职位福利： 绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利、员工旅游 职位亮点： 工作氛围轻松愉悦！享有超长带薪年假

市政水利工程资料员，要求熟练使用office 办公软件、CAD绘图软件，会画图算量。

能独立完成施工过程资料，需要系统项目

招保洁，55岁左右，健康，薪资3800，每月15号到孔号入帐户，包食宿，个护品自备，阜唐工作，

招聘：招聘月嫂 薪资：8000-12000元/月 我们正在招聘月嫂，共6人。 岗位职责： 1. 负责产妇的日常护理，帮助恢复身体状态。 2. 照顾新生儿，包括喂奶、换尿布、洗澡、抚触等基本照料。 3. 根据家庭需求，合理安排作息时间，确保母婴健康舒适。 4. 协助处理日常清洁和简单家务，保持环境整洁。 5. 配合家庭成员做好育儿相关事项沟通与记录。 任职要求： 1. 有照顾产妇和新生儿的实际经验，能独立完成基础护理工作。 2. 态度耐心细致，责任心强，有服务意识。 3. 身体健康，无传染性疾病，能够适应短期或长期驻家工作。 4. 有一定生活自理能力，能遵守基本作息安排。 5. 具备基本卫生习惯，注重个人形象与卫生。

广元如意湖畔需要烧烤师傅一名联系电话

来个带班的挖机驾驶员

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

1. 学历：大专及以上 2. 技能：会电脑，熟练使用Word、Excel 3. 素质：细心、有责任心、沟通顺畅 4. 经验：不限，有前台，行政文职经验优先 5. 其他：能稳定工作，服从安排

招一个行政文员，包吃住，月薪6500+，一天工作8小时，月休4-6天； 整理档案，扫描，装订，数据录入等； 要求熟悉电脑操作、会使用自动化办公设备、工作细心、善于沟通。

普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与责任心 工作细致耐心，有较强的学习能力与团队协作精神 无经验者可培养，有行政、文秘类实习或工作经验者优先 遵守职业规范，能适应快节奏、多任务并行的工作环境

岗位职责: 1、销售数据统计汇总，费用统计汇总。 2、核对账目，客户资料管理。 3、熟悉电脑操作，细致认真，有类似工作经历。 4、有自有系统操作经验优先考虑。

文员30以下熟悉电脑操作，工资4500-5000（管午餐）

能吃苦耐劳，抗压能力强的！

公司因发展需要招聘工程资料员一名，会做建筑、市政工程资料，能独立完成领导安排的各项工作；工作地点广元市利州区，工资面议，工作地点广元市利州区。有意可电话联系

工作内容主要是幕墙和总坪绿化做资料

岗位职责： 1.协助运营完成店铺日常上架、下架、改价、订单核对，发货等基础工作！2.整理店铺数据、报表、跟进发货、库存、售后衔接。3.配合运营、仓库完成日常工作，简单处理平台后台操作。4.熟悉电脑基本操作，2.做事细心、有责任心，学习能力强，能稳定长期做。5.有淘宝、拼多多、抖音，京东等平台购物经营。 工作时间： 早上09:30到晚上17：30分。中午休息时间：12:00点到14:00点。每个月有4天的假期，如果没休假的情况下一天补两天的工资，除店铺较忙期间不能休息，其余时间4天的休息可以按自己个人调整休息，但休息需要提前一天讲。

做幕墙和总坪绿化过程资料，材料报审，三级教育等

招资料员

1. 管理公司非开挖修复文档和资料。 2.对外业的cctv检测视频进行判图 ，完成工艺修复建议表。 3. 协助部门文档检索和借阅。 4. 定期备份和销毁文档。 5. 确保文档存储环境安全。 6. 遵守文档管理规范。 7. 有责任心，良好沟通能力。 8. 能承受压力，具备团队精神。

资料员 1、负责项目施工图纸、设计变更、图纸会审、工程洽商、签证等文件收发、登记、归档及台账管理； 2、同步跟进土建、安装等施工全过程资料，编制检验批、分项分部、隐蔽验收、施工日志等内业资料； 3、负责进场材料、构配件合格证、质保资料收集报审，试验报告整理归档，建立各类材料、试验台账； 4、负责所有资料向监理、建设单位报验、签字流转，配合质监站及各级主管部门检查备查； 5、整理专项方案、危大工程及内业资料，做好安全教育、技术交底、安全检查整改回复等资料闭环； 6、按照档案馆规范整理竣工资料、竣工图组卷装订，负责竣工资料移交甲方及档案馆； 7、负责项目部往来函件、会议纪要收发文管理，电子资料分类备份，完成领导交办的其他内业工作 8、管理专业分包资料员，审核指导专业分包资料并整理 实验员 1、负责工地所有进场原材料外观验收、资料核对、按规范见证取样、封样及送检工作； 2、负责混凝土、砂浆试块制作、编号、标养及按时送检，现场检测坍落度、回填压实度等工序试验； 3、建立试验、送检、试块各类台账，及时收集整理检测报告，同步移交资料员归档报验； 4、跟踪不合格试验结果上报、复检及整改闭环，配合监理、质监站、第三方现场抽检及验收； 5、管理试验仪器设备，做好维护校准，服从项目部安排，完成各项现场试验工作。

岗位职责 1、深入理解用户需求，提出创新性解决思路，打造优质的消费场景体验 2、负责门店视觉陈列管理，组织外部培训课程及售后支持等相关工作 3、及时跟进产品信息与市场活动进展，提高客户满意度，强化品牌影响力 4、指导并培训门店人员，增强团队专业水平、销售技巧及店面运营效能 岗位要求 1、本科及以上学历，专业不限 2、具备出色的客户服务理念，对消费电子领域有浓厚兴趣 3、拥有良好的协作意识，学习能力和沟通表达能力突出 4、有活动策划或数据处理经验者优先考虑 该岗位签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

岗位职责： 1、负责建筑企业各类资质的申请、维护、延续、升级以及安全生产许可证的相关管理工作，包含政策解读、资料整理、人员证书调配及跨部门协作沟通。 任职要求： 1、了解各类资质申报、延续的操作流程及相关政策法规； 2、具备良好的协调与沟通能力； 3、大专及以上学历，需具备1-3年建筑企业资质实操管理经验； 薪资待遇（4000-8000+）具体面议 上班时间9:00-17:30周末双休五险法定节假日