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贺州平桂区公司诚聘:3~5人工作内容:消防(电气)工程设备安装
安装设备电气工小工预埋消防安装
公司诚聘:3~5人工作内容:消防(电气)工程设备安装,主体预埋,操作使用各种电动工具项目地址:平桂黄金珠宝产业园二期要求:身体健康,能吃苦耐劳(男女不限)年龄:18-45岁工作时间:8小时中工:230/天能够看懂消防图纸,操作使用各种电动工具,悉各种消防设备安装小工:160/天有相关工作经验者优先有意者请致电咨询非诚勿扰!电话:(白生)
贺州钟山县招腻子/大白/墙漆、工地小工/杂工、工地学徒工
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贺州市钟山县招腻子/大白/墙漆、工地小工/杂工、工地学徒工、水电
贺州平桂区招聘:八步区志兴建材批发部仓管1名3500-4500/月配送司机2名8000−1
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招聘:八步区志兴建材批发部仓管1名3500-4500/月配送司机2名8000−16000不封顶
沈阳大东区招上园某园区物业招聘电工,水暖工,综合维修等工若干要求
2000-3000元/月
电工水暖工长期1-2人
沈阳市大东区招大东区上园某园区物业招聘电工,水暖工,综合维修等工若干要求:60岁左右,身体健康,无重大疾病史,工作认真负责,听从工作安排。周休一天有物业相关经验者优先;联系电话,李先生
浙江台州温岭市招聘工地上水电开槽工,会用大切割机的会开面包车的优先,年龄35至50岁
200-300元/天
开槽上水3-5人
浙江台州招聘工地上水电开槽工,会用大切割机的会开面包车的优先,年龄35至50岁,工资280-300元一天,要熟练的,招聘人数:3-4人,做到年底腊月二十,人走账清
19/钟/长白班坐班包吃住
4000-5000元/月
长白班包吃包住免费培训20人以上月结
19/小时,长白班坐班包吃包住18-47岁,男女不限每月15号发工资月综合6000-7000工作内容:电子产品组装/包装/检测等简单手工活面试当天安排宿舍借支方便,每周借支500-700
贺州岗位轻松坐班7k
6000-8000元/月
操作工普工有提成包吃包住交通补助免费培训6-10人月结
工厂岗位生产最新上市电子产品的组装工、包装工、品质、测试、操作工普工短期工等岗位,无需经验,有人教你一、招工要求1、男女不限,年龄:16-50岁2、有本人二代身份证,3、无刑事犯罪前科4、身体健康5、没有大面积纹身6、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后安排老员工带当天来厂应聘人员请注意,需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿
贺州平桂区招工厂搬运工
20元/时
工厂搬运工餐补6-10人日结
【平桂日结】东方雨虹明天要6个日结零工,8点到20点,吃饭休息一小时,不计工时,20元/小时,餐补15元/人,工作内容是装车,叉车会把产品叉到货柜口,装车工人需要把产品搬到货柜里面,码好即可,产品50斤/包,工资结。联系方式()
空调车间普工/包吃住/320一天
6000-8000元/月
普工车间包吃包住20人以上月结
当天面试当天安排住宿一、【薪资构架】1、综合工资:6000-8000元/月,每月20号打卡发放,(工资不押不扣)2、工作时间:早8晚8上6休1其他都算作加班3、工资结构:保底工资+加班费(保底6000)4、加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍(自愿加班)二、【待遇福利】1、五险一金统一全由公司全额承担,总工资的12%2、免费提供住宿,宿舍4-6人间,免费提供夫妻房(外宿补贴500/人/月)3、公司提供免费食堂,刷工作卡就餐,一日三餐全包,三、招聘要求:1、年满16-50周岁,学历不限,经验不限
新厂初五开工,急招普工/操作工350一天包吃住
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普工车间操作工有提成包吃包住20人以上日结
工资:350-370元/天,发薪时间:每月10号准时发放。高奖励:新人入职奖3000--------------------------------------------------------------工作内容生产内容:主要生产手机、电脑屏幕及新能源汽车零配件。岗位职责:组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料等岗位。工作要求:无需经验、无需学历,有老员工带。工作模式:上六休一。福利待遇食宿:吃:免费饭卡,工厂提供多种菜系(苏菜、湘菜、川菜等),不限量。住:免费4-6人间宿舍,配有独立卫生间、空调、洗衣机、学习桌、热水器等设施。休假:法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假(15天)。外地员工报销全额路费。培训:无需经验,生手熟手均可,带薪培训。工作环境车间设施:配备饮水机、休息间、中央空调(冬暖夏凉)。工作氛围:坐着上班,无需穿防尘服,普通工衣即可。上班期间播放轻音乐,管理宽松。报到须知工作地点:新北(具体地址面议)。携带物品:本人有效身份证、行李。报到当天安排宿舍,第2天正式上班。招聘条件:年龄符合要求,持本人真实有效身份证,无需工作经验。招聘岗位普工、操作工、包装员。如有意向,可直接联系招聘方携身份证及行李前往报到。
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