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3:班次:长白班居多,个别人员需倒班.
倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
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小时工:30/小时,,月薪保底
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品
等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员
工规范作业
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[福利待遇]
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅
游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂
区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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小时工、:28元/小时,综合收入8000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
原标题:《电子新厂贴膜装盒 保底8000 岗位包食宿 活轻松 人走账清》
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:18-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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原标题:《唐 山 啤酒厂/小件搬运/318一天下班拿钱/免费吃住/活轻松》
A2挂车货运司机包住月结
招聘货车司机,工作地点为河北省唐山市京唐港,从事新能源干线运输。
岗位要求持有A2驾照,驾驶半挂牵引车型。
薪资为15,000至25,000元/月,提供住宿。
保安月结
唐山抗震纪念馆招男女保安,男年龄58周岁以下,(有保安证年龄可放宽),女保安55岁左右,有保安证优先。白班展厅保安工作时间早8:30—晚17:00工资:1800元。24小时男保安工作时间早7:00交接班,工资1900元。有意者电话咨询:刘队
电子厂/日结240/贴标签/管吃住/
6-7千/月
普工贴标签电子厂包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上日结
日结,日结,日结
工资待遇;后日结20/小时
平均一天200/240/天
岗位要求;有无经验即可
18/41男女不限
工作内容;打螺丝,贴标签,测试,扫码,套袋,检验等等
工作时间;早八点半-晚上八点半,中午休息一个小时,晚上休息半个小时
上午十点下午三点各休息10分钟
车间加班补贴3-5人日结
涨钱了涨钱了
日结日结日结下班结账
车间有吸烟室,可带手机
当天来当天分配岗位
当天来当天安排入职住宿
活简单轻松不累!!!
20/时
男女不限18-48周
检验,包装,数控机床
日结180-220加班/20时
7.30-5.30两班倒
免费住宿 独立食堂 中央空调
地址:天津静海开发区
余姚丈亭电器厂+长白班+月7000
6-7千/月
长白班电器厂操作工普工免费培训包吃20人以上月结不体检可预支
月综合工资7000元
男女不限,18-45岁
招聘岗位:普工,操作工
长白班,不体检,包吃
15号发上月工资,可预支
电子厂白班不体检坐岗180天管吃住普工
5-6千/月
开关厂操作工车间电子厂免费培训包吃包住20人以上周结白班坐岗,活简单,面试好过,不体检只上白班
开关厂,活超级简单,不是流水线,日薪180,周结。管吃住,无经验技术要求,有人带一看就会,无体力活。
【岗位职责】
- 负责生产线上的基础操作工作 普工无需经验要求,有人教有人带
- 按照标准流程完成工作,辅助机器操作,工作简单
可参观厂区,面试好通过,当天可安排住宿
【职位要求】
- 无需经验,有人教有人带,有培训,不限学历、年龄
- 做六休一,月休四天,不穿防尘服,不看显微镜
- 恒温车间作业,冬暖夏凉,夏天工作环境舒服,可带手机
【薪资福利】
- 综合薪资6000-7000元/月
- 包住、包吃、加班有补助
可投递简历,第一时间发详细薪资待遇和视频
空调厂普工无尘服贴标签包住20人以上经验不限
空调厂大量招人,名额充足,当天可安排面试!
工作简单好上手,不用经验!
主要做空调生产辅助:送物料、上下料、打螺丝、贴标签、贴海绵、简单组装
上班时间
白班:7:50-19:50
夜班:19:50-7:50
每月 20 号准时发上月工资
出勤满 3 天,日出勤满 10H,次日可借 100 生活费
住宿福利|公寓式宿舍
宿舍带空调、热水、独立卫生间 + 阳台
宿舍水电费高温期 7 元 / 天
上班能带手机,普通工衣,不用穿无尘服
配件主管
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专
1. 严格按照流程标准开展工作;
2. 车间团队人员培训,统计并分析团队成员的KPI数据并进行不断改进;
3. 监督维修车间技师生产效率、准时交付、一次修复率,提出建议并不断进行提升及优化;
4. 根据总部要求开展重大质量问题及时处理;
5. 负责车间生产成本管理(油漆、辅料、劳防用品等);
6. 确保团队员工遵守公司纪律;
7. 熟悉安全规范及环境法律法规;
8. 对配件进销存进行合理管控;
9. 对库存产生的呆滞件进行管控;
10. 负责配件计划员培训提升;
设备管培生
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产设备
岗位内容:
1. 在设备部门负责人指导下学习专业技能,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展。
2. 协助开展公司日常运营及项目支持工作,通过实践积累经验,为未来承担更多职责打下基础。
3. 了解公司业务运作模式,参与市场分析与研究,协助推进公司战略规划的制定与优化。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机电自动化相关专业,1-3年工作经验或应往届毕业生均可。
2. 具备良好的沟通表达能力与自主学习能力,积极面对挑战,富有进取心与独立思考意识。
3. 不限学历背景、专业方向或工作经历,只要有志于进入本行业并掌握相关技能,均鼓励申请。
4. 对工作有热情、乐于交流协作、保持积极心态,是我们选拔人才时重点关注的素质。
生产运营主管
6千-1万/月
厂长/主管5-10年本科现场管理ISO9001ISO9000
制造管理者:
岗位要求:
1. 机械、电气等相关理工科专业本科及以上学历
2. 具备3年以上制造业现场管理实践经验
3. 掌握焊接工艺,能熟练识读机械图纸
4. 熟悉生产运营中的品质控制、效率提升、成本管控及安全管理等专业知识,具备扎实的生产管理基础
5. 具备目标制定、决策判断、沟通协调、执行推进及问题分析解决能力,责任心强
生产部门主管
8千-1万/月
生产总监3-5年本科带薪年休假免费班中餐周末双休、法定假日休
岗位职责:
1、全面负责生产部的日常生产运作及团队管理工作;
2、落实公司各项方针政策,强化生产团队建设,编制年度与月度生产计划;
3、主导制定并实施生产部门内部管理规范及绩效考核标准;
4、统筹全厂区作业现场管理,严格执行6S管理要求,并定期开展巡查;
5、监督与协调各班组生产任务的执行进度及过程管控;
6、及时应对并处理内外部突发的重大生产问题,最大限度减少影响;
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具备工厂管理或生产现场管理经验者优先考虑;
3、具有较强的生产组织能力:可高效整合生产相关资源与关系,快速响应并解决实际问题;
4、具备出色的分析与解决问题能力:能准确识别问题核心,统筹全局,运用多种方式推动问题解决;
5、具备良好的沟通协作能力:能与上级、下属、跨部门及外部单位保持顺畅沟通;
福利待遇:
1.周末双休、法定节假日休息、带薪年休假;
2.五险、提供免费午餐;(不提供住宿,介意者慎投)
反刍技术研发主管
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员1-3年博士牛羊类饲料配方研发反刍饲料
协助营养师推进反刍动物产品的技术研发、产品验证、饲喂方案推广、数据整理分析,以及为合作规模化牧场提供营养相关问题的系统性技术支持与解决方案。
RH炉长
1.2-1.6万/月
生产管理1-2人1-3年大专
岗位职责:
负责RH炉日常生产组织与管理,确保冶炼过程安全、稳定、高效运行;严格执行工艺规程,优化操作参数,提升钢水质量与产量;协调各工序配合,保障生产计划顺利实施;组织班组人员技术培训与安全管理,落实安全生产责任制;参与工艺改进与技术创新,推动降本增效。
任职资格:
45周岁以下,大专及以上学历,3年以上真空炉长工作经验,同时具备LF炉长操作水平。有冶金行业相关背景者优先;熟悉RH炉冶炼工艺流程,具备良好的现场管理与应急处理能力;责任心强,具备团队协作精神与沟通协调能力;有硅钢或高端特殊钢生产经验者优先考虑。工作地点:河北唐山市乐亭县。
职位类别: 精益生产
要五个辅助工300一天,包吃住,年前人走帐清
8-9千/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
自己刚开的新厂,地点在常州,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,名额不多了
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食品厂外包车间主管
5-8千/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
生产统筹管理
1. 严格按照工厂下达的生产计划,统筹外包车间全流程生产工作,合理安排人员排班、岗位分工、产能分配,保障生产进度达标,按时完成产品外包、封装、打包等各项生产任务,杜绝延误交期情况。
2. 把控外包工序生产标准,规范产品包装、封口、贴标、装箱、码垛等操作,确保产品包装外观规整、信息准确、数量无误,严格管控外包次品率,减少物料浪费与产品损耗。
3. 监督外包车间生产设备(包装机、封口机、打标机等)日常运维、清洁保养,发现设备故障及时上报并协调维修,保障设备正常运转,不影响生产。
质量与食品安全管控
1. 严格执行食品厂GMP、SSOP、HACCP等食品安全管理规范,落实外包车间卫生管控要求,杜绝食品交叉污染、异物混入等问题。
2. 全程巡检外包产品质量,核查包装完整性、标签合规性、装箱准确性,及时剔除不合格产品,上报质量异常问题并跟进整改。
3. 监督车间员工规范穿戴工服、工帽、口罩、手套等劳保用品,落实班前、班中、班后车间及设备清洁消毒工作,符合食品生产卫生标准。
人员与现场管理
1. 负责外包车间全体员工的日常管理,包括考勤打卡、纪律监督、岗位培训、操作规范指导,纠正违规操作行为,维护车间生产秩序。
2. 做好员工岗前安全、操作、卫生培训,提升员工工作效率与岗位技能,调解员工矛盾,稳定团队人员,降低员工流失率。
3. 落实车间5S管理标准,规范物料、成品、包材摆放区域,保持地面、操作台整洁通畅,废弃物、不合格品分类及时处理,保障生产现场规范有序。
外包对接与沟通协调
1. 对接工厂生产、质检、仓储等部门,及时传达生产要求、质量标准、整改意见,同步车间生产情况,保障上下游生产流程顺畅衔接。
2. 严格执行工厂各项管理规章制度,配合工厂完成各项检查、考核、审计工作,落实整改要求,保障外包车间生产合规。
3. 管控外包车间物料、包材、成品出入库,做好领用、存放、盘点工作,避免物料丢失、积压、过期,配合仓储部门完成盘点核对。
安全管理
1. 负责车间生产安全、用电安全、设备操作安全管控,排查安全隐患,杜绝工伤、火灾、触电等安全事故发生。
2. 定期开展安全警示教育,监督员工规范操作,管理车间消防器材,发现安全问题第一时间处理并上报。
3. 落实车间安全生产应急预案,突发异常情况及时处置,降低生产损失。
【岗位要求】
1. 大专学历以上。
2. 1-3年食品厂外包/包装车间主管管理经验。
3. 熟悉食品外包生产流程、工艺标准及食品安全规范。
4. 身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证。
食品厂厂长
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 制定和实施公司战略,确保食品厂的年度目标与公司整体目标一致。
2. 领导和管理生产、质量控制、设备维护等,监督团队的日常运作。
3. 优化生产流程,确保生产活动高效、顺畅。
4. 监控生产过程中的问题,并采取及时的改进措施。
5. 推动新产品的研发与创新,持续改进生产工艺。
【岗位要求】
1. 具有良好的领导能力和团队管理能力。
2. 能够有效地激励和指导团队。
3. 具备良好的计划、组织、决策与问题解决能力。
4. 对食品生产和质量控制有深入的理解。
5. 能够应对生产管理中的复杂问题。
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