
弱电工网线月结电工证
招聘:施工员薪资:5000-7000元通信网线、光缆布放、通信设备安装和维护。身体健康,有电工证、登高证者优先。
弱电/安防工地小工/杂工
镇江郭庄附近物流园招聘一名男性工人,年龄55岁以下。工作时间为8:30至20:00左右,无需打卡。工作内容为协助监控师傅打下手,包括拿取工具等。薪资为20元每小时,预计每天约200元。有意者请报名。
镇江京口区起重机械设备,电工接线,调试,故障排除等,有专业师傅带领,有基本电工常识即可胜任工作!
5000-7000元/月
电工1-2人月结电工证
起重机械设备,电工接线,调试,故障排除等,有专业师傅带领,有基本电工常识即可胜任工作!
★新厂★ 月入9800/320/天长白班/坐班可带手机/夫妻房/豪华四人间
9000-10000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高6000!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:18-55周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏常州
包装工加班补贴工龄奖夜班补贴餐补高温补贴20人以上日结
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亮点:月包底9000+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
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日结:每天发放
月结:每个月10号准时发放上个月工资
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴
30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
【衣食住行】
衣:上班不需要穿无尘服
食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元
工厂焊工年终奖高温补贴五险五险一金夜班补贴20人以上日结
扬州厂要三个二.保.焊岗位,不用证会焊就行,焊工岗位,18-48以内都可以,480/天包吃住
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月薪7000-7800包吃住待遇好
7000-8000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
苏州,镇江,可预支工资,不体检长白班小时工260-280/小时,独立岗位,车间可带手机不过安检门
260-280/天,短期工、长期工都可以,可以长期稳定做
按月发工资,每个月15号发工资,月综合工资7000~8000
主要生产新能源电子、电器零配件组装,工作轻松简单易学,手上活,新员工入职有老员工可以带,岗位不合适可以调换
坐班包吃包住,一日三餐,吃住都是在厂里,恒温车间,有空调,年龄16~55岁,男女不限,学历不限,简单的一些字会写会认识就可以,不需要什么文化。
厂区管理自由,岗位晋升空间大,待遇好~工资高。 宿舍4~6人间,空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、免费wifi都有。
️注意️异地招工:江苏苏州,镇江入职上班
电力工程力工弱电工
电力公司下属单位招聘人员,要求专科以上学历,政审体检合格,理工科专业优先录用。岗位包括通信巡检、营销运维等。转正后平均工资约5000-8000元,薪资构成为基本工资加绩效、各项补贴、福利及年终奖,缴纳五险一金,且根据工龄每年工资都会上涨。
门禁安装强电工安装监控弱电工长期20人以上月结电工证高空作业证技术好
岗位职责:
1.负责强电系统(配电柜、变压器、电缆线路等)的日常巡检、维护与故障处理
2.承担弱电及安防系统(监控、门禁、报警、消防联动等)的安装调试、运行维护与升级改造
3. 对风叶类机电设备开展定期维护,包括清洁、打磨、刷胶、动平衡校准等作业
4. 编制维保计划与巡检记录,确保设备安全稳定运行并符合行业规范
5.配合工程项目实施,提供强弱电技术支持与现场协调
任职要求:
1. 熟悉强电供配电原理及弱电/安防系统架构,具备实际操作经验
2. 能独立完成风叶维护等机电设备保养作业,动手能力强
3. 具备基本电气安全知识,持有低压电工证者优先
4.工作认真负责,具备良好的沟通协作与应急处置能力
5.学历不限,有相关从业经验者优先
6.具有高空作业证,电工证
门禁安装安装道闸摄像机智能化监控弱电工1-2人
济南市历城区招弱电/安防(物业弱电工),物业弱电工作内容
一、 核心弱电系统的日常维护与巡检
物业弱电工作覆盖多个子系统,主要包括视频监控、门禁对讲、停车场道闸、综合布线、电子巡更、楼宇自控及消防报警等。
- 日常巡检:定期对弱电线路、设备(如摄像头、门禁机、道闸、对讲分机等)进行安全巡视和状态检查,确保设备正常运行。
- 故障排除与维修:负责各弱电系统的故障排查与修复,接到报修工单后及时响应,处理突发性故障。
- 具体维保操作:包括清洁设备表面与内部灰尘(如摄像头镜头、监控主机散热)、检测电源电压与线路稳定性、测试系统功能(如门禁刷卡响应、网络丢包率)、更新软件固件及备份配置数据等。
二、 综合布线与网络通讯维护
- 负责小区内综合布线、网络、电话及电视信号的铺设、接通与日常维护。
- 涉及电脑软硬件安装、打印机维护、网络安全配置及局域网设备的日常检查。
三、 安装、调试与项目验收
- 配合智能化设备的安装与调试工作,确保新系统或改造系统稳定运行。
- 参与弱电项目的规划、实施与验收环节,整理相关技术文档和验收资料。
四、 档案管理与记录
- 按要求及时、规范地填写设备保养、维修记录表,完善弱电系统资料及维修档案的归档工作。
- 对巡检中发现的异常情况或隐患提出优化建议。
五、 应急抢修与安全管理
- 提供紧急维修服务,在发生突发性故障时迅速赶赴现场定位原因并组织实施解决方案。
- 负责弱电机房、UPS电源及防雷接地系统的检查与维护,确保系统安全。
北京今天亦庄需要2名大工,负责打配线架、理线、测线,以及接UPS电源。
弱电/安防1-2人
今天亦庄需要2名大工,负责打配线架、理线、测线,以及接UPS电源。
镇江丹阳市招聘监控网络技术员,工作地点位于开发区。岗位职责包括弱电施工以及电脑打印机维修。
4500-9000元/月
弱电工维修监控月结
招聘监控网络技术员,工作地点位于丹阳市开发区。岗位职责包括弱电施工以及电脑打印机维修。薪资范围为每月4500元至9000元。
光伏运维工程师(电工)-镇江
5000-8000元/月
光伏运维工程师1-3年大专户用光伏运维经验要求光伏/风电运维经验光伏运维经验户用光伏运维
大专及以上,有低压电工证(必须),高压电工证、登高证(加分),自己有车(油补)。必须服务过分布式户用光伏电站安装、检修、运维,熟悉常出现的问题。
【岗位要求】
教育水平:大专及以上学历,电力、机电、新能源、光伏等相关专业优先。
经验知识:
1. 具有1-3年光伏电站或电力设备现场运维经验,有新能源行业经验优先;
2. 熟悉光伏电站运维流程,具备工单管理、故障消缺、现场协调经验;
3. 有共享电工/施工队管理、合作方洽谈、资源统筹等调度经验者优先;
4. 熟悉基本电力安全规范,持有低压电工证等相关证书优先;
5. 具备成本意识,能对运维成本、物料使用进行管控与优化。
技能技巧:熟练使用电脑办公软件,有运维系统、监控平台使用经验优先。
个人素质:具备良好的沟通表达能力,执行力强,能抗压,能够适应外勤与突发抢修调度。
【岗位职责】
1. 运维工作落地:负责共享电工洽谈合作,进行交底培训答疑等赋能工作;统筹工单、物料、特殊事件、施工队、电工等所有事宜调度,确保各类工单按时消缺;
2. 制度标准:给予公司运维要求、客户服务、远程指导等标准化/规范化制度建设性意见,给予部门案例数据及专业支撑;
3. 系统优化建议反馈:协同运营部对系统进行反复测试,并对过程中存在的问题及意见及时进行反馈;
4. 运维策略案例支持:对于运维策略,涵盖生产事故快速响应预案、异常维修工单标准化、共享电工管理策略及标准、电站维修订单生产成本标准化等给予建设性意见;
5. 报告与沟通:定期和运维主管汇报运维工作进展与存在的问题,并加强与其他部门的沟通与协作,解决运维相关难题;
6. 共享电工、合作方及合同管理:与对接的共享电工、合作方紧密合作,负责合同管理及与合作方的协商与存在的卡点推进解决,针对电工对于合作意愿度、专业能力等不同维度给予评价,为公司优质电工储备资源库搭建提供支持;
7. 电站成本管控:负责日常电站成本管控,确保电站年户均成本达到指标要求;
8. 结果导向:所有日常工作都要为工单响应时效、电站运维成本等指标兜底。
【其他情况】
1. 薪资5-8K,根据经验、个人素质等综合情况,面试后定薪;
2. 入职缴纳社保;
3. 上六休一(排班);
4. 辐射附近几个地级市,无固定办公地址
安防工程强电工弱电工1-2人
镇江市句容市招光伏强电、弱电/安防
岗位职责:
1.负责采集器的安装、调试、巡检及故障处理
2. 承担弱电/采集器的施工、维护与升级
3.编制设备运行记录及维保计划,确保系统安全稳定运行
4. 配合项目进度完成现场施工协调与技术交底工作
5.严格遵守电气安全规范,落实用电安全管理要求
任职要求:
1.学历不限,持有低压电工操作证,有高压证或安防工程师证书者优先
2. 具备强电、弱电/安防相关工作经验,熟悉常用品牌设备及施工标准
3.能独立完成系统排查与常见故障修复,具备基础CAD识图能力
4.责任心强,适应镇江市句容市本地项目驻场或巡检工作
5.无不良从业记录,服从管理,具备良好沟通与团队协作意识
弱电工网络维护1-2人月结电工证
1、初中以上学历,年龄:35--50岁,。2、持有应急管理厅电工证,懂弱电网络维护调试,有酒店同行业经验者优选。3、有高度的职业认同感和良好的团队合作意识,服从工作分配,沟通态度端正。
薪资福利:1、综合薪资4500-6000;2、六险和年底奖金;3、业务提奖、工龄工资、带薪年假及法定假期等多项幸福计划。
招聘人数:2人
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供镇江通信线路招聘在线招聘信息,主要招聘镇江弱电/安防相关人才。作为弱电/安防工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解弱电/安防的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。