销售专员 岗位职责： 1、开发行业客户，呼出电话，清洗客户线索，筛选潜在目标客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会，从而转化客户； 3、负责收集和筛选目标客户信息并建立数据库，为销售团队提供精准的客户信息支持，提 高销售效率与效果； 4、对目标客户进行跟踪性引导，邀约客户，并促成销售; 任职要求： 1、学历不限，热爱销售，喜欢和人沟通，对法律服务行业认可 2、性格开朗大方、对销售工作充满激情，喜欢自我挑战，具备较好的抗压能力; 3、发音标准清晰，善于沟通、亲和力强、协调说服力强，要有较强的学习力； 4、有良好的客户服务意识、引导性较强者优先。 5、该岗位可接受无销售经验，无行业经验，公司提供名单，无需自行开发。 6、每天外呼时间只有两个小时，销售主管手把手带教，1个月内肯定上手业务，轻松且简单。 7、团队氛围活跃又搞笑，团队主要是90后00后为主，扁平化管理，没有形式主义，大家团队又互助。不定期举办团建，唱K吃饭狼人杀露营爬山统统都有 8、更有诸多合伙人模式有兴趣要面谈 工作时间： 早8：30-晚18:30，中午午休时间：12:00-14:00。大小休，法定节假日正常休息，入职五险。 薪酬福利： 1、底薪＋+能力薪资+绩效+提成+年终奖,：2100~10000，根据面试表现及工作经验确定； 2、提成：不卡绩效认真工作都可以完成，销售提成。 我司主要为中小微企业以及个人提供法务软件服务，电销+面销结合，有谈案老师帮助，快速开单！

有石英石台面，岩板台面及岩板全屋产品销售经验，可以自主开发客户（全屋定制门店，定制工厂，设计公司，装修装饰公司等），维护客户，有一定人脉资源

海南布琼营销策划有限公司，敢于创新的公司，现在新电商模式销售引领了时代潮流，公司斥巨资每天通过线上资源库开发储备买房客户，每人每天分配精准客户5-30条资源，完全不用担心做房产销售没有经验、没客户。 所有的房产中介公司的销售都还在用传统的方法耗费大量的时间去开发客户： 1、不用一天打四、五百个电话开发客户(然而并没有几个有效客户),客户准：公司每天提供精准客户资源； 2、不用和同行一样冒着严寒酷暑上街派发几百张单页开发客户(并没有什么实质作用) 3、不用和同行一样自费两三千元开通安居客或搜房网，每天花费大量时间发布大量的房源，点击量却堪忧(何必花冤枉钱) 4.培训精：公司提供实战培训及营销话术，1对1带教，传帮带文化，为行业小白打造一条自动化营销成交流水线，他们每天至少要花70%时间用来寻找客户，30%的时间维护客户。然而我们的销售就将这些时间省下来了，用100%的时间做一件事情：专心将客户约出来看房！专心维护客户！ 我们布琼新入职的业务员一个月可成1-5套新房： 不得不说平台很重要，付出同等的时间，别人一个月拿5万，你拿5千，是打算等到不惑之年再跳出舒适圈吗？ 那不好意思我们有年龄限制。 底薪加提成3W底薪加提成3W底薪加提成3W不需要盲打电话单！！不需要风吹日晒出去发传单，不需要自己花钱在房产平台开端口，公司给客户，给精准客户！！！公司是专业运营部门拓客，然后客服登记好，公司的系统统一派发客户，销售不用自己找客户！！！ 新人1-3周开单，月均1单，收入2.7W 接受小白，师傅一对一，手把手带教，帮助开单！！！ 相比学历，经验我们更看重人品！！！ 在这里，我们可以给你： 1、家的感觉，公司秉承先成就合作伙伴的原则，让伙伴生活的更好。来了就是家人，我们更懂你独自异乡打拼的不易； 2、这里没有“空降兵”，也没有“关系户”。为优秀的人创造更高的发展平台。 3、庆生会、国内外旅游、 4、底薪+高提成+激励奖金+带看奖金=新人第一个月1.5W-3W; 5、公司有专业的运营部提供精准的客源，无须自己外出开端口； 6、定期团队聚餐，集体活动，免费零食，并有年度各种激励活动等； 7、晋升透明，管理层从基层做起，不限经验、不限学历、不按资格、不按新老。公司扁平化管理，只要你敢于挑战自己，就能快速晋升至管理层； (晋升通道：销售专员--销售经理--销售总监)； 【公司简介】 1.开创互联网+线下的新型房产销售公司。 2.成立7年时间，已开拓5家分公司，遍布上海，杭州，成都，惠州，珠海，苏州等地。 3.单月销售额均千万以上，1/3人均为百万经纪人。 4.团队年轻，人际关系简单，公司的企业文化是人品第一，团队合作。 【薪资福利】 1.薪资：底薪+高提成+激励奖金（20K-35K）;最高到手30万，保底不低于1万 2.奖金：周周红包鼓励，月月绩效优越者可获得iPone或华为最新款手机，手表，耳机等等年度还有大金条 3.福利：有车的小伙伴车费油费报销哦！ 4.培训：新人每周都有专业培训，师傅手把手带教 5.晋升机制：初级销售—中级销售—高级销售—销售巨星—储备经理—经理—高级经理—总监—高级总监—副总 6.旅游：每年都有国内外旅游，每月聚餐 【职位要求】 1.20-40岁，男女不限，经验不限，我们更看重人品和能力 2.人品第一，团队合作，我们更注重合作 3.男孩们需要有驾照会开车，形象气质佳 4.姑娘们无驾照要求，声音甜美，情商要高 5.吃苦耐劳，敢于挑战高薪，对自己有高要求。 6.沟通能力强，普通话一定要标准 【岗位职责】 1.熟记在售楼盘资料，行政区域政策规划，在微信上整理归档； 2.每天即时联系新增客户，并维护好老客户，加强与客户联络频率，邀约看房，形成带看，提高自己专业度，提高带看转化率； 3.保持学习态度，提高销售技巧；

我们是海口连锁少儿街舞机构 （22年本土品牌|5大校区覆盖|零基础可报名|带薪培训支持|90后、00后活力团队） --- 工作内容：通过线上渠道（抖音直播、微信、小红书）及线下场景（学校、商场、社区地推）向家长推介99元体验课程，完成引流并推动学员转化为长期班。 招生对象广泛（4-），项目热度高，多校区任选，团队氛围积极，学员规模庞大（累计服务超10,000名学员） 薪资待遇：新人底薪3500元+提成。每单99元体验课提成70元，后续课程转化另享相应提成。提供工作餐、评优奖励、团建活动、下午茶、年会旅游、节日福利等 配备标准话术与系统培训，安排导师指导谈单，运营体系完善。 无需经验，公司全程带教，但需具备强烈的赚钱动力和目标感！

销售专员 Q (1)工作内容： 体验式特产销售，公司与三亚各大知名餐饮酒店合作，在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务，再进行下一步销售。 我们公司的主打产品(芒果干，椰子片)，在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友，礼尚往来也是中的传统美德，产品味道好，而且提供免费品尝，先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间： 中午12:00-14:30，下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时)，薪资：首月保底3000元/月；如因个人原因，正常做月入过万，超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天 200-1000元不等，根据自己的销售能力，多劳多得，具有挑战性，欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招：寒暑工，长期短期都可以!(3)待遇和条件： 公司提供宿舍包吃住，免费的上岗前的培训，要求性格开朗大方，积极主动，善于表达，责任心强，想挑战高薪的，有销售经验的优先，男女不限，年龄(18-40)招：寒暑工，长期短期都可以工作地址：--三亚湾- (5)平时工作比较忙，信息没有及时回复的欢迎随时电话联系，欢迎您们的加入

岗位职责: 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 2.关注市场变化，收集客户反馈，助力产品与服务优化； 3.定期与客户保持联系，解答疑问，提供专业解决方案； 4.按计划完成销售指标，落实各项销售任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与表达能力； 2.热爱销售工作，能适应一定的工作压力； 3.具有团队协作意识，善于与同事高效沟通； 4.具备较强的市场洞察力，能准确识别客户需求； 5.有责任心，具备主动解决问题的能力。

有较强的工作能力，自己提供电动车或者私家车。多劳多得日结。

1、工作内容，体验学习自我式销售，简单容易上手，在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。 2、工作时间中午11:30-14:30 下午17:30-21:30(每天工作不超8小时) 平均每天工资100-300元不等，保底3000，销售卖多得多，想要拿高薪的您，欢迎加入挑战!招:男女不限，学历不限，长期、短期都可以! 3、公司免费提供宿舍，免费的一对一上岗前培训，要求性格开朗乐观，积极主动，沟通能力好，责任心强，年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以 4、工作地址 -三亚湾工作地点可就近安排 三亚市瑾霖贸易有限公司 批发/零售·不需要融资·5-99人 立即沟通电话

职位描述： 任职要求： 1、大专及以上学历 2、工作年限不限，需具备一定销售经验 3、年龄25—45岁，条件特别优秀者可适当放宽 4、薪资待遇：有责底薪1万—8万，提成比例20%—40%，另享季度奖金、年终奖金及定期培训学习机会（该岗位平均月收入1万—3万） 5、岗位要求： 1）品行端正，诚信可靠，富有责任感 2）不甘现状，勇于接受挑战 3）目标感强，具备良好的抗压能力 4）近一年内个人收入达10万元以上，心怀梦想 工作内容： 1）公司提供高质量自有客户资源，客户群体稳定，忠诚度高 2）日常组织多样化客户活动，如高端体检、养老社区参观、全国医养旅居等 3）晋升机制灵活，不看资历、不设年龄限制，最快半年内可晋升为经理，表现特别优异者可通过聘才通道实现快速晋升 职位福利： 周末双休、弹性工作制、缴纳商业保险（涵盖意外、身故、医疗，保额100-20万） 绩效奖金、补充医疗保险、出国旅游、团队管理机会、多次晋升空间、无需固定坐班

工作职责： 1、负责特朗虎饮料产品的市场推广、渠道管理及新客户开发。 2、达成辖区销售目标，落实终端铺货、陈列及订单处理。 3、按公司规定路线定期拜访门店，准确填写各类报表，及时上报门店动态信息。 4、有效传递公司政策、促销方案及相关活动内容。 5、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的实施。 任职要求： 1、有快消行业从业经验者优先。 2、具备熟练的驾驶技能。 3、欢迎应届毕业生加入并接受系统培养

招腻子/大白/墙漆，外墙点工400一天，管住不管吃，几天的工期，人走账清，会开曲臂车

琼海市招工地小工/杂工(挖沟)

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岗位职责: 1、负责公司项目技术优势、服务流程与方法、产品手法及功效、美容护肤知识的讲解与技术培训教育，确保专业知识准确传递并有效落地应用。 2、熟悉问题性肌肤领域的专业理论，解决市场端提出的技术难题，输出统一规范的技术话术支持资料。 3、熟练掌握美业相关操作手法及仪器使用，具备实操能力，并能指导学员完成项目手法训练。 4、带领学员开展美业手法技巧的实际演练与提升； 5、保障授课质量，提升学员学习体验与满意度； 任职要求: 1、具有约五年问题肌肤护理及传统手法操作相关工作经验 2、具备优秀的授课能力，能够调动学员参与积极性与学习热情 3、深入理解问题性肌肤病理原理（如屏障受损、炎症反应）及对应的实战解决方案 4、熟练操作常用办公软件

一、工作内容： 1、接听客户电话，运用专业知识解答关于广联达软件使用的各类咨询问题。 2、负责讲解广联达软件的各项功能及具体操作流程。 3、协助客户处理软件使用过程中的技术性难题。 4、通过远程方式支持客户完成软件安装、调试等技术保障工作，解决实施过程中相关问题。 二、工作时间： 8小时倒班制，月休8天。 一般班次： 08:00-12:00，13:30-17:30； 08:30-11:30，12:30-17:30； 08:30-12:00，13:30-18:00； 08:30-12:00，14:00-18:30； 09:00-12:30，14:30-19:00； 三、任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、工程管理、工程造价及相关建筑类专业优先；非相关专业但掌握软件操作者亦可考虑； 2、普通话清晰，具备熟练的计算机操作能力； 3、具备较强的学习能力，善于沟通与人际交往； 4、时间观念强，具有良好的团队合作意识；

1、科技成果评价业务、科技奖励咨询（科技进步奖、行业协会奖） 2、科技、经信、发改项目申报咨询。核心专精特新，小巨人等一系列业务洽谈 3、开发新客户和老客户维护，为客户提供项目申报全流程服务以及知识产权全案服务 4、公司提供免费的客户推广资源，负责资源的转化签单薪酬待遇: 5、可晋升，购买七险一金、节假日福利 6、享受带薪年假，一年后享受工龄工资福利 7、每季度公司都有活动，福利发放。节日活动和礼品也很多哦，且不局限于法定节假日

招聘启事 本单位现招聘助老顾问一名。 工作内容:负责中心60名服务对象日常活动及档案资料整理。 任职要求：25-59周岁，富有爱心、耐心与责任心，尊重老人。具备良好沟通能力、应变能力与团队协作精神。具备一定经验者优先，会熟练使用智能手机。 待遇：薪资面议，福利优厚。 联系电话:

岗位职责： 1.理解客户在沟通中的实际需求（如时间、地点、场景等），提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户复购意愿； 3.维护店铺陈列标准与服务质量，为客户打造高品质的定制化服务体验； 4.完成个人接待合同的跟进整理、客户服装质检及盘点工作，确保接待任务高效落地； 5.持续在专业能力上精进提升，追求每日成长与突破； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，具备优秀的表达能力和独立处理问题的能力； 5.熟悉门店接待流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备规范的客户接待礼仪和商务社交素养。 为您提供： 一、六险、法定节假日 二、每年定期组织员工旅游、下午茶 三、系统化职业培训机会

1、负责公司冻品食材批发业务的销售与推广，公司配备专属小程序支持工作； 2、入职即享系统化培训，由经验丰富的业务员进行指导，实现快速上手； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、负责儋州地区市场信息的收集及竞品动态的分析； 5、策划并执行儋州销售区域内的各类销售活动，确保销售目标达成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的建立与持续发展； 任职要求： 1.具备强烈的赚钱意愿和从事销售工作的决心！ 2.需前往海口总公司参加培训学习，周期一般为5~7天，考核通过后返回琼海上岗。

销售人员（生物细胞/医学美容领域）工作职责 1.开展生物细胞技术类产品在市场中的推广与销售工作，拓展新客户资源（如医疗机构、医美机构、代理商等），并持续维护现有客户关系。 2.根据公司下达的销售任务制定个人工作计划，推进销售全流程管理，涵盖客户需求对接、方案设计、合同签署及回款跟进等环节。 3.主动搜集市场动态信息，研究竞争产品情况与客户实际需求，及时向公司汇报，助力产品升级与营销策略优化。 4.积极参与行业展会、学术交流会等公司安排的推广活动，增强品牌曝光度与市场影响力。 5.配合客户完成产品或项目的初步介绍，联动技术团队开展深入的技术答疑与沟通支持。 销售人员（生物细胞/医学美容领域）任职资格 •学历要求：大专及以上学历，医学、生物学、市场营销等相关专业优先考虑。 •经验要求：具备1-3年销售工作经验，有生物细胞、医学美容、医疗器械等行业背景者优先录用。 •能力要求：具备较强的沟通表达与谈判技巧，善于开发客户，目标导向明确，能适应一定强度的工作节奏。 •其他条件：熟悉生物细胞技术或医学美容领域基础知识者优先，持有相关执业资格证书者更佳。

电话销售+双休+五险一金 周末双休，工作7小时！目前公司团队规模近1000人，无需出差外勤！诚邀各位伙伴加入！ 一、岗位信息（电销岗位）： 1、客户开拓：通过电话联系企业负责人，介绍团体标准相关内容，推动合作达成，服务收费模式； 2、邀请企业参与团体标准的编制与发布工作； 3、沟通协商企业合作具体事项； 4、负责合同签署及后续执行跟进； 5、提供岗前培训、业务技能提升等系统化培训支持； 6、接受零经验人员，入职全程带教，快速上手！平均开单周期为一个月； 7、注重工作态度，管理方式灵活人性化； 8、主管全程协助谈单，有效降低销售压力。 二、福利待遇（薪资真实！双休及法定节假日均保障） 1、薪酬发放透明，绝不拖欠工资，不收取任何费用！每月10日准时发薪； 2、试用期收入：3600元（含全部补贴）+开单绩效500元+10%提成，成单后即可转正； 3、转正后收入：4200元（含全部补贴）+开单绩效600元+10%提成； 4、缴纳五险一金，享有带薪年假、工龄奖金、不定期业绩奖励； 5、工作时间：上午8:30-11:30，下午13:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息； 6、日常有下午茶，节日发放礼品，团建聚餐丰富多样。 三、任职要求： 1、中专及以上学历； 2、具备销售经验者优先考虑； 3、积极主动，责任心强，擅长人际交流，性格乐观，学习与适应能力佳，标准化知识可由公司培训掌握； 4、熟练操作Office等常用办公软件； 5、年龄要求22-40岁，性别不限； 6、晋升通道清晰：普通员工→转正→精英销售→金牌销售→钻石销售→主管 公司氛围轻松，无内卷文化，同事关系和谐，奖金、年终奖、节日福利齐全，定期组织团建旅游，待遇优厚！

岗位职责: 1、开发客户：联系企业负责人，讲解团体标准相关内容，推动合作达成，通过服务获取费用； 2、邀请企业参与团体标准的编制与发布工作； 3、与企业沟通协商合作具体事项； 4、负责合同签署及后续执行的跟进； 5、提供入职培训、业务技能提升等系统化专业指导； 6、接受零基础人员，入职后全程带教，快速上手！平均开单周期为一个月； 7、注重人性化管理，重视工作态度与成长； 8、由公司主管协同跟进客户洽谈，降低销售压力。 无责任底薪！！！周末双休

须知：具备健康体检、大健康、美业市场销售经验者优先 岗位职责： 1.开拓美业门店及其他渠道合作资源，推动资源共享，促进医养与康养会员制产品的成交转化。 2.协助合作渠道梳理客户群体，精准识别高净值人群，策划茶话会、小型沙龙等活动，推动业务落地。 3.全程跟进活动执行及客户转化流程，协调内外部资源，及时解决推进中的问题，提升转化效能。 任职要求： 1.有1年及以上美业销售、大健康或市场BD相关经验者优先，无经验但对美业方向有浓厚兴趣者可酌情考虑。 2.具备良好的沟通与谈判能力，拥有美业门店资源或高净值客户资源者优先。 3.能适应短期出差，具备较强的团队协作意识。 4.形象气质佳者优先。

【急聘】二手房买卖精英 高提成+带薪培训+晋升快 ——加入[嘉铭房产]，共创房产事业新高峰！ 【招聘岗位】二手房买卖销售员/房产经纪人（10名） 【职位亮点】 高激励薪资：底薪+行业超高提成+年度分红，能力越强收入越高！ 专业赋能：零基础免费带薪培训（涵盖话术/谈判/过户全流程）+师徒制老带新+定期专家分享 晋升透明：业务员→主管→店长→区域经理，最快6个月内晋升管理岗 资源支持：充足优质客源+高效房源系统+精准定向扶持 团队氛围：年轻化90后团队， 【岗位职责】 1.开拓并维护二手房买卖客户，精准对接房源与需求 2.实地带看、勘察房屋状况、主导交易谈判及合同签署全流程跟进 3.研判区域房地产市场趋势，为客户提供专业购房建议 4.维系业主关系，开发高品质房源并争取独家委托 【任职要求】 1.年龄20岁以上 2.热衷销售工作，目标明确，追求高收入挑战 3.表达清晰流畅，具备服务意识与较强抗压性 4.有房产/汽车/保险类销售经验或本地资源者优先 【福利待遇】 √节日礼品+生日红包 √免费职业装定制 √子女教育补贴（经理级） 速投简历，抢占席位！ ▷联系人：黄经理 ▷面试地址：琼海市嘉积镇嘉博路景成花半里芙蓉苑B-13号嘉铭房产（金茂酒店后面） 【加入我们，你将获得】 不只是卖房，更是城市安居梦想的规划者！ 在这里，开单有掌声，奋斗有回报，团队有温度！

招聘在琼海市销售柚香谷-宋柚子饮料的业务员，底薪3000元加销售提成加开发奖励加年终奖励。

岗位职能： 1、深入了解高客个人情况，分析健康状态、抗衰需求和期望。 2、制定院内外、全球一体抗衰计划，天总、海梅、GEAR院内项⽬多维度整合优化。 3、与院内外各科医生、专家、健管、医美等团队协作，提供全球性抗衰⽼年度计划。 4、根据客户的⾝体情况进展，实施调整优化抗衰⽼方案，实现和客户紧密连接，触达。 5、协调客户的即时需求、推荐资源匹配，并落实服务，并实时跟进维护以及处理客诉。 6、服务的同时，潜移默化客户的国际抗衰老理念，引导进行全球性的管理和升级。 岗位要求： 2、本科以上学历，医学、药学、健管、营养、心理、功能医学相关专业优先。 3、具有以上相对应资质、对国内外抗衰领域有所了解和研究。 4、既往从事过国际化抗衰老、功能医学相关工作，具有跨国协调经验。 5、高客服务经验3-5年，需求敏感，善于深挖，能够有效指导并实施抗衰老计划。 6、出色的沟通能力，以及医疗实践经验，具有跨领域综合运筹、协调、落实服务能力。

岗位职责： 1、负责健康类产品的市场推广与销售工作，开发新客户资源，同时维护已有客户关系； 2、依据整体市场方向，制定个人销售方案，确保销售任务的顺利完成； 3、收集一线市场信息与用户反馈，为产品优化和营销策略调整提供有效建议； 4、协同团队推进各项销售相关工作，助力团队整体目标的实现。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与谈判能力，能独立推进销售流程； 2、热爱健康行业，熟悉基础的健康产品相关内容； 3、拥有敏锐的市场感知力和良好的客户服务意识； 4、抗压能力强，认同团队协作的价值； 5、有销售工作经验者优先，综合素质突出的应届毕业生亦可接受； 6、欢迎具有地产中介工作背景的人员加入； 7、普通话流利。 写在最后，这是一家由一群想做事的人创办的实干型初创企业，正处于快速发展阶段，对销售实战能力有较高要求，同时提供的回报也具竞争力，若有强烈的赚钱意愿，这里将是一个不错的平台！

岗位职能： 1、深入掌握高净值客户个人状况，评估其健康水平、抗衰需求及预期目标。 2、统筹规划院内院外及全球一体化抗衰老方案，整合优化天总、海梅、GEAR等院内项目资源。 3、联动院内外各科室医生、专家及健康管理、医美等相关团队，制定全球化年度抗衰管理计划。 4、依据客户身体变化动态，及时调整并优化抗衰老策略，增强与客户的持续互动与紧密联系。 5、响应客户即时需求，精准匹配资源推荐，推动服务落地，并全程跟踪维护与客诉处理。 6、在服务过程中逐步传递国际前沿抗衰老理念，引导客户实现全球化健康管理升级。 岗位要求： 2、本科及以上学历，医学、药学、健康管理、营养学、心理学、功能医学等相关专业优先考虑。 3、具备相关专业资质，熟悉国内外抗衰老领域发展动态并有相应研究基础。 4、有国际化抗衰老或功能医学从业背景，具备跨国协作与协调经验者优先。 5、具备3-5年高端客户服务经验，对需求洞察敏锐，擅长深度挖掘并有效执行抗衰方案。 6、拥有卓越的沟通能力与医疗实践经历，具备跨专业资源整合、协同推进及落地执行能力。