
技术员移印工
招聘:著色技术员
薪资:3800-4500元/月
职位详情:
1.有电脑绘图软件基础,懂AI绘图软件优先;2.有移印工作经验者优先录用
技术员移印工
招聘:著色技术员
薪资:3800.0-4500.0
职位详情:
1.有电脑绘图软件基础,懂AI绘图软件优先;2.有移印工作经验者优先录用
实验员技术员
招聘:技术工程师
薪资:3500.0-6000.0
职位详情:
工作职责:
1、根据部门负责人的要求,制定工作计划;
2、负责车间异常的跟进及新产品生产指导;
3、负责小试实验的实施,实验数据的收集、分析、编写实验报告。
4、其他技术研发文件的编辑审核工作。
任职资格:
1、大专以上学历,化学化工相关专业,了解化学反应的基本原理,熟悉基本实验仪器、设备的操作;
2、熟悉电脑操作;
3、有团队协助精神,能吃苦耐劳,能接受化学实验室工作环境。有松香树脂研发、生产经验的优先考虑
国企建筑单位高薪直聘混凝土拌和站技术负责人
1-1.2万元/月
技术员技术负责人1-2人月结
一、招聘岗位:混凝土拌和站技术负责人数量:1名
二、工作地点:广东省深圳市南山区。
三、招聘要求:
1、大专或本科及以上学历、具备相关岗位类、注册类证书等。
2、有5年及以上铁路混凝土拌和站技术及试验相关工作经验,2年以上团队管理经验。
3、能独立解决生产过程中的复杂技术问题,工作严谨细致、责任心强,能承受一定工作压力。
4、业务能力方面:
熟练掌握《混凝土结构工程施工质量验收规范》(GB50204)、《铁路混凝土工程施工质量验收标准》(TB10424)、《混凝土配合比设计规程》(JGJ55)等相关规范标准,熟悉混凝土生产工艺、原材料性能(水泥、砂石料、外加剂等)及配合比设计原理,能独立完成配合比优化与调整。
具备较强的设备技术认知,能熟练操作搅拌站控制系统,熟悉搅拌设备的调试、维护及常见故障处理。
熟悉拌和站计量系统校准、搅拌时间控制、生产过程信息化管理等关键环节,确保生产过程规范可控。
配合内部审核与外部检查;与试验室紧密协同,同步试验检测结果与生产需求,能协调解决技术衔接问题。
四、薪资待遇:
工资薪酬:极具竞争力的薪酬体系(基本工资+产值奖金,约10000~12000左右)、高温补贴、话费补贴、休假路费补贴等。
福利待遇:解决员工日常基础生活需求,提供免费食宿,季度性发放生活用品、员工生日节日福利。丰富员工业余生活,公司内部设有羽毛球、篮球、兵乓球、台球场地,节假日期间组织团体竞赛及聚餐活动等,
五、工作内容:
负责拌和站的全面技术管理工作;根据生产计划及时编制原材料需求计划;对站内的原材料质量负责,定期检查原材料质量,检查操作人员的混凝土搅拌记录,严格监督投料的精确度,确保混凝土生产质量。
六、应聘方式
1. 请将个人简历(附近期照片)发送至招聘邮箱:,邮件主题命名为“应聘岗位-姓名-联系电话”,咨询电话:刘先生
2. 简历筛选通过后,我们将在3个工作日内通过电话或短信通知本人面试。
助理工程师
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结3-5年中专及以上工程项目
职位描述:
1、配合项目工程师开展项目进度跟踪工作。
2、配合项目工程师进行工艺流程设定及生产过程监控。
3、配合项目工程师实施项目成本降低措施。
4、配合项目工程师推进工艺改进与优化工作。
5、根据规范要求编制并完成SOP/SIP文件。
任职要求:
1、中专及以上学历,具备2年以上相关工作经验。
2、制造业相关专业,化工或模具类专业优先考虑。
分子诊断试剂开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士及以上
1.能够独立承担分子诊断试剂的研发工作;
2.参与或主导各类研发文档的编写,如实验研究报告、工艺技术文件、设计开发资料及注册申报材料;
3.推动研发项目向生产转化,协助完成实验室分子检测人员的技术培训与操作指导;
4.熟悉超快速PCR技术(升降温速率高于40℃/秒)、分子POCT技术(一体化分子核酸检测平台),积极参与实验进程分析与问题研讨;
5.按照质量管理体系及相关法规要求,完成报告编制及应对审核检查工作;
6.完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1.生物、检验、医学或相关专业硕士及以上学历,具备3年以上分子诊断试剂研发经验,具有完整的试剂盒开发项目经历;
2.具有分子诊断试剂研发背景者优先考虑;
3.具备较强的文献阅读能力,能及时跟踪行业技术进展,对新兴技术发展具有敏锐判断力;
4.具备独立设计实验方案及解决技术问题的能力;
5.热爱研发事业,学习主动性强,具有良好团队协作意识。
广东中山招募防水补漏修补工程师
1-1.5万元/月
防水工堵漏外墙周结全职
中山市全区域均有订单!在家接单,就近派单!
1、负责客户各类房屋漏水维修(如:暗管漏水检测、外墙、窗户漏水、屋顶漏水等)漏水维修工作;
2、只要熟手,要求18岁-50岁,无违法犯罪记录;
3、自备交通工具,电动车/摩托车/小汽车;
4、不招兼职,每月至少24天全天接单;
5、无需坐班打卡,app接单,就近派单;
6、平台大,单量稳,计件分配,多劳多得,上不封顶,按周结算。
注册工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上医用软件医疗器械
岗位职责:
1、依据规范,组织并推进公司医疗器械产品注册的全流程工作;
2、负责撰写产品技术要求、使用说明书等相关文件;
3、按照注册法规,准备并完善注册申报材料,确保内容符合国家法律法规要求;
4、承担医疗器械产品注册相关事务,包括首次注册、变更注册、延续注册及创新产品申报等工作;
5、关注医疗器械行业动态,收集、整理并宣贯相关法律法规与行业标准,开展内部培训与指导;
6、完成领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、具备良好的沟通协调能力,学习能力强,逻辑思维清晰;
2、掌握ISO13485、ISO9001、GMP及医疗器械注册等相关法规,具有注册资料编写与审核经验;
3、性格稳重,工作严谨细致;
4、曾独立主导至少一款产品的注册全过程并成功取得注册证;
店长3-5人月结
店长
高中/大专及以上学历,有相关工作经验者优先。因公司发展需要,现面向全市诚聘优秀店长,平台稳定、发展空间大
薪资福利:薪资面议!待遇从优
招工人数:3名
临时工
临时工
年满18周岁至40,有销售文具经验者优先。上班时间:2月25日至3月1日
薪资福利:180元/天
工作地址:云浮市云城区恒大城(即云城区恒大小学旁边)
广东云浮健身教练无不良嗜好!形象健康阳光,熟悉健身知识,,有教学经验优先!薪资福利:月薪5
5000-10000元/月
健身教练月结
健身教练
无不良嗜好!形象健康阳光,熟悉健身知识,,有教学经验优先!
薪资福利:月薪5K~1W+
工作地址:城北百胜广场店/城东大都汇店
裁剪工餐补1-2人
裁床电剪
薪资福利:车位每天出勤8小时满28天奖200元全勤(需打卡,按打卡记录)计件另有提成奖励,另加班包食有津贴2元一小时,满月另有房补100元/月
招工人数:2名
工作地址:云浮市云城区高峰街道花好悦园山庄对面(茵曼尔服饰)
广东云浮兼职会包饺子优先!45岁以下薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:南洋花园
面点1-2人
兼职
会包饺子优先!45岁以下
薪资福利:面议
招工人数:1名
工作地址:南洋花园
技术员门窗制作
机械行业技术员1名(年后上班),
,薪资待遇:6000元/月起(根据学历、经验及能力面议),包住。
岗位职责
1、熟练运用CAD或CAXA等制图软件,完成机械产品二维/三维图纸的绘制、修改及归档,确保图纸规范准确。
2、配合研发、生产部门优化产品结构、改进工艺,参与技术方案制定,协助生产环节技术交底与问题排查。
3、整理技术资料、编制BOM清单,对接供应商完成零部件验收,并用办公软件高效处理日常技术文档与数据统计。
要求:大专及以上学历,机械相关专业,1-3年行业经验优先,优秀应届生可酌情考虑。
电话:黄,
地址:福建省泉州市晋江内坑
山东滨州北海新区找技术员一名,主要任务是修路,管涵,铺装,护坡,泵房。电话价格面议
技术员1-2人
滨州市北海新区找技术员一名,主要任务是修路,管涵,铺装,护坡,泵房。电话价格面议
化妆品生产主管
8000-10000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验日化品经验机电设备经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1、负责化妆品生产线的全面管理,确保生产流程顺畅,产品质量达标。
2、优化生产流程,提升生产效率,控制生产成本,保证生产计划的顺利完成。能力,能够激励团队达成目标。
3、熟悉生产设备的维护与保养,能够有效解决生产过程中的技术问题。
4、注重细节,有较强的责任心和抗压能力,能够
3、组织实施生产安全、卫生管理,确保符合相关法规和公司标准。
4、指导和培训生产团队,提升团队技能和工作效率,建立高效的人才梯队。
任职要求:
1、具备丰富的化妆品生产管理经验,熟悉化妆品生产工艺和质量控制标准。
2、具有较强的团队领导能力和沟通协调在快节奏环境中保持高效工作。
3、年龄:30-45岁
4、此岗位工作地点在广东云浮新兴县。
订单跟进文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员包吃月结1-3年中专及以上不需要出差建材经验跟单经验机械加工制造经验月休四天五险
工作内容:
熟手,具备型材/板材加工零售行业经验。
1.负责客户订单从接单、下单、生产到出货的全流程跟踪,维护客户信息,协调处理生产过程中出现的各类问题;
2.对接内外部沟通事项,实时掌握订单进度,提高客户满意度,确保订单准时交付;
3.跟进客户快递类订单的发货安排及物流追踪;
4.处理客户售后事宜及退换货相关服务工作。
任职要求:
1.具备一定跟单工作经验,能熟练操作Word/Excel等常用办公软件;
2.具备良好的沟通与理解能力;
3.工作有责任心,稳定性强,积极主动,心态端正;
4.年龄在23-38岁之间。
岗位福利:
试用期为3个月,入职即购买社保,工作时间上午8:00-12:00,下午14:00-18:00,每月休息4天,提供工作餐。
团队氛围融洽,无繁重KPI考核压力。
产房技术员
6000-10000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年大专及以上
1、协助开展养殖生产线工作,配合组长落实现场操作与管理事务;
2、参与猪群健康状况的监测与评估,实施预防性健康管理措施;
3、协同组长处理生产运营中的异常情况,对异常指标及时调整优化;
4、负责养殖过程中各类生产数据的记录、统计与分析管理;
5、根据兽医技术部门规范,落实生物安全防控措施,监督并执行日常防疫流程。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备1年以上相关岗位工作经验,品行良好,具备较强的责任心与吃苦精神;
2. 能够服从工作调度,执行力高,工作态度严谨认真;
3. 适应猪场环境气味及封闭式管理模式;
4. 提供双人间住宿,包食宿;
5. 按规定缴纳五险一金,享有年终奖金。
薪酬待遇:享受冲栏补贴、值班补贴,发放13薪
定制衣柜生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验衣柜定制工装设备经验板材加工厂自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他精益改善经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1. 负责衣柜定制工厂的日常运作与管理工作
2. 监控生产环节,保障产品品质与作业效率
3. 对接客户需求,进行沟通并提供个性化定制方案
任职要求:
1. 具备较强的组织管理能力及团队合作意识
2. 能够及时应对并处理生产中出现的各类问题
3. 熟悉定制家具领域,对该行业有积极的兴趣和认知
汽轮机班组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责:
1. 负责汽轮机班组的日常运作管理及运行过程监督
2. 保障设备维护工作落实到位,及时处理突发故障
3. 推动团队协同作业,持续优化作业流程
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧与团队管理能力
2. 能够高效执行工作任务,具备较强的应变与问题解决能力
3. 对工作改进保持积极态度,具备良好的适应性和学习能力
配怀主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专及以上农业农林牧副渔
岗位职责:
1. 负责配怀环节的组织与统筹,保障养殖流程有序开展
2. 对养殖户进行现场督导与技术指导,提升养殖成效与品质水平
3. 汇总并分析生产数据,持续改进养殖工艺与操作规范
任职要求:
1. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识
2. 能够自主应对现场问题,具备较强的分析判断与决策水平
3. 熟悉养殖业务运作,愿意持续学习并积极应对行业变化
薪资:8-10K,13薪
精轧主操
1.1-1.2万元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上
岗位职责:
1. 负责精轧生产线的运行操作与过程监控,保障生产流程稳定高效。
2. 组织并指导团队成员协同作业,推动生产任务按计划达成。
3. 及时发现并处理生产环节中的异常情况,确保产线连续顺畅运转。
任职要求:
1. 具备较强的协作意识,能与团队成员保持良好沟通与配合。
2. 具备抗压能力,可在高强度工作环境下保证工作进度与质量。
3. 适应性强,能较快熟悉并融入新的工作环境。
化妆品生产副主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有行业岗位资深经验性格谦逊沟通能力佳个人形象佳
职位信息
1、协助厂长开展工厂日常运营与安全管理,统筹协调生产、采购、计划、品管、设备、仓储等职能部门的工作联动;
2、依据厂长部署,拟定工厂年度运营目标及关键考核指标,组织督导各部门制定年度/季度/月度工作计划,并推动实施、过程监控与结果追踪,保障生产交付进度,对整体运营目标的实现承担管理责任;
3、主导完善工厂在生产、采购、计划、品控、仓储等方面的管理制度体系,持续推进内部流程优化与管理效能提升,建立并落实标准化管理体系;
4、负责工厂运营成本管控,推进降本增效措施落地,严格控制物料使用损耗,提升人员作业效率,科学配置资源要素,提高单位人力产出水平;
5、牵头生产环节的工艺优化与质量管理工作,确保产品品质符合行业规范并满足客户实际需求;
6、组织落实生产车间5S管理执行,强化安全作业意识,健全安全生产机制,防范和消除各类安全隐患;
7、组织实施所辖部门负责人绩效评估工作,通过考核反馈提升管理团队履职效率;
8、推动各职能部门团队建设与人才梯队搭建,构建符合企业发展需要的专业化人才队伍,打造具备行业竞争力的高效组织;
9、配合上级完成其他交办任务,日常工作向总经理及董事长直接汇报。
任职要求:
1. 本科及以上学历;
2. 具备5年以上化妆品/药品/保健品/日化品等相关行业工厂运营管理或生产管理经验,有化妆品类工厂管理背景者优先考虑;
3. 熟悉化妆品生产管理流程或相关行业体系运行模式,持有管理者代表资格者优先,掌握生产精细化运作、计划统筹、供应链协同及设备维护等核心模块;
4. 具备较强抗压能力与扎实的工厂运营实操能力,熟悉目标管理、计划推进与预算控制,拥有创新思维与进取精神;
5. 拥有良好的沟通表达、跨部门协作及团队领导能力。
栏目概述
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