招法拍房顾问 早十晚五，周末双休，无底薪，高提成

1. 工作内容：通过线上社群、朋友圈、线下地推等方式，向用户推荐高性价比流量卡产品，完成开卡转化。 2. 任职要求：有销售经验者优先，沟通能力强，能主动挖掘客户需求；时间灵活，学生、宝妈、职场副业人群均可。 3. 薪资待遇：高提成制，每张卡提成50元-200元，开卡量无上限，多劳多得；提供平台直接结算佣金，无需押款。 4. 支持保障：提供平台、答疑支持，新手也能快速上手。 有意者可直接添加微信【XXX】咨询，备注“流量卡兼职”，无需面试，当天即可开始推广赚钱！

欢迎想找正规平台长久发展事业的小伙伴加入我们，高薪假期都管够，ai精准获客（！！！！）双休+法休+级别假，拒绝陌拜，只跟进意向客户！ 【优势】： 合规：长沙唯一一家有银行经理驻点办公的助贷公司，0客诉，3A级企业认证 稳定：长沙成立最久的助贷公司，成立十一年在职200+ 资源：同行中公认的最好资源，绝不盲打或者白名单 发展：全面培养，不做电销机器人，贷款界的黄埔军校！ 【小伙伴实例】感兴趣想验证的可以随时跟我交换微信查看朋友圈~ 1.2024.8月入职的一个，之前是美导，0电销经验，在公司只花了两个月的时间冲进了公司业绩前十！两个月到手薪资8w+！！！ 2.2024.1月入的，之前是周大福销售，来公司的第一个月拿了销冠，到手工资6位数，现在自己已经是股东且带团队，每个月5位数的薪资稳稳的！！！ 3.2024.7月来的同行小伙伴，3个月晋升到自己带团队，5个月成为股东，每个月享有分红，6个月时间有两个月都冲进了业绩前十，最高薪资当月6位数！！！ 很多小伙伴会关心邀约难不难，开单难不难。在我们公司入职当周开单批款太多了，前期是年度销冠讲师带薪培训，后期有资深师傅一对一带教。有经验没经验公司都会给你兜底，广告资源+长沙最全产品，成功只是时间的问题！！！ 【薪资福利】： 1、0业绩责底薪3000元起+提成（20—65%）+奖金+分红 2、周末双休+法定节假日满格带薪休+级别假+年假+生日假 3、购买五险一金 4、每个月都有丰厚的分红（*k--*w不等） 5、婚假、产假（158天！！！）、哺乳假（宝宝周岁前每天一小时带薪哺乳假） 6、每年都会有3-5次的带薪旅游，不仅带薪休旅游假公司还报销旅游基金！ 在职一年以上的员工年假5天起 7、月度孝心基金，给到父母的~ 公司优势： 1、跟银行总行签订了对公协议（长沙唯一一家），公司有银行经理驻点办公 2、成立十一年0客诉，行业头部公司，占地面积三层楼 3、有专业实力过硬，24小时随时在线的专属产品部门，产品齐全。人我有，人有我优 4、实时广告引流的意向客户资源！拒绝陌拜 5、国家认证3A级企业证书！ 上班时间： 周一至周五：9:00-12:0014:00-17:30 做五休二！！！ 法定节假日满格带薪休，只多不少~ 岗位内容： 1、公司提供工作机、工作微信、电话卡，所有工作产生的。 2、不用陌拜不是盲打，都是公司广告引流进来的高意向客户。 3、打电话邀约客户到公司面谈签单，根据客户的需求和资质提供相应匹配的银行贷款产品，银行审核风险放款。 4、接受小白，老人一对一带着跟单成单 5、三个月晋升一次，只看业绩不看资历 应聘要求： 1.年龄23-34岁； 2.有销售经验优先，电销更佳； 3.高度自律，有抗压能力 4.有赚钱欲望 5.想长期稳定发展的优先考虑 我问过很多小伙伴找工作会看重什么，回答重合率99%，都是薪资福利、前景发展、学习机会。我知道现在大环境的影响，各行各业起起伏伏，大家都不想频繁换工作，都想找一个双向奔赴的工作长期稳定的发展~ 那咱占用大家几分钟让我来解答一下这几个问题啦！ 1.薪资福利。不谈诗和远方，先实现财富自由。我们公司底薪都是责的一直有且会随着业绩不断涨幅，目前的区间是3-1w，纯责，没有其他组织架构，一般来说销售都是需要沉淀期的，所以责底薪是公司给到员工最基础的保障，吃饱饭才能干好活，提成10-50%通提，除开基本的底薪提成外，公司有很丰富的奖金架构，仪式和物质咱都要！最重要的是我们目的就是招长期发展搞事业的合伙人！所以每个月

公司直招，找工作可来，包住包住包住，重要的事情说三遍！！！ 接受无经验，无试用期 实习生应届都是可以的，实习生可提供实习证明和第三方协议。 找工作的，走过路过不要错过！ 岗位要求： 1.年龄17~24之间，接受应届生，可提供第三方，男女不限，无经验要求，入职由主管一对一带。 2.有良好的沟通能力，性格开朗活泼。 3.自信，坚韧，有上进心，能够不断学习。 4.都是00后的，聊得来的零代沟，工作氛围好。 5.是一家创业加就业的平台，是一家互帮互助的公司。 6.公司设有每周不同文化日，零食下午茶，但是公司特有的福利哦！公司氛围超级nice！期待你的加入！ 薪资结构； 综合底薪5500+提成+包住宿（水电全免） 上班时间：8小时制，工作时间自由安排 1.每月定期团建+生日会奖金+节假日礼品+不定期各种福利 2.公司缴纳五金 3.包住：小区房，精装修，水电全免，直接拎包入住 4.年假超长20~25天 补充： 带薪培训 所有管理岗位全是内部晋升，不存在空降 感兴趣的话随时联系我，我随时都在 期待和你成为同事！！！ 撸起袖子加油干，一不小心就上万！！

接受零基础新人，无业绩压力 岗位信息真实有效，薪资透明可信，急招求职者加入！ 公司直招，全程不收取任何费用，工资按时足额发放 年龄要求：18-28岁，欢迎无经验人员，上手简单 只要愿意付出，月薪过万并非遥不可及，收入与努力成正比，团队氛围轻松活泼，成员均为同龄人 工作时间：8:30-17:30（无需打卡） 岗位职责： 本岗位承接国家高速公路管理部门直属项目，旨在扩大湖南地区ETC服务覆盖范围，提升客货运车辆通行效率 第一阶段：学习公司业务内容，掌握后台系统操作，参与ETC办理流程 第二阶段：协助主管开展团队运营建设，参与新员工培训指导 第三阶段：参与公司运营管理事务，包括平台优化、客服协调及发展方向建议 薪酬福利： 试用期：底薪5000元+3000元绩效+超额奖励+奖金300-2000元（每周结算）上不封顶 综合月收入：8K～14K（公司非产品销售类岗位） 1、年度表现优异员工可享1-2次免费旅游机会 2、申请住宿者提供精装修小区宿舍 3、每年提供2-3次调薪晋升通道，能力突出者均可获得晋升机会 晋升路径：业务员→储备主管→主管→副经理→经理→分公司负责人 （晋升机制公开、公平、公正） 4、配备保险保障 面试条件： 年龄18-28岁，不要求经验，但需具备良好学习能力 踏实肯干，稳定性强，短期工作两三天即离职者请勿扰 在长沙可快速到岗优先

业务员 男女不限，有良好的抗压能力，表达能力强 薪资福利:底薪1800+提成 招工人数:多名

人均8K+，工作氛围轻松，办公环境好~超多帅哥美女哦~ 【公司优势】 1.底薪6500+高提成(15~20%)+奖金 2.上门奖、开单奖，奖金拿到手软~ 3.公司提供专门的客源系统+长沙最全房源价格同行最低 4.专业主管谈判，成功率90%以上 5.拓客渠道多元化（内部客源系统、自媒体客源、第三方客源） 【薪资福利】 1.薪资构成:底薪+3000绩效+高提成(15~20%)+奖金 2.入职补贴，国家法定节假日，享有节日礼品等 3.完善的人才培训体系（带薪培训），经理、主管、师傅3v1，手把手带你成长 4.不开单上门就有提成 5.公司配有微波炉、冰箱，可自带午餐，不定时下午茶 [工作时间] 上午:9:00-12:00，午休2h下午:14:00-18:30 [任职要求] 1.不限学历，不限经验，需要强烈的赚钱欲望!!! 2.年龄****** 3.我们希望你“诚信、专业、热情、高效” [工作职责] 1.根据公司分配的名单，高效拨打意向客户电话，并邀约客户上门。 2.挖掘客户需求，解答客户疑问，向客户介绍公司核心产品及服务，以达成交易。 3.专岗专职，公司设置不同部门，该岗位只负责前端。

CBD家具，全屋定制，硬装软装，提供资源电话销售，门店接待客户。

【岗位名称】 筹款顾问/水滴筹筹款顾问 【岗位介绍】 这是一份不同于传统销售性质的岗位，我们通过为患者提供筹款支持实现社会价值传播。作为水滴筹团队的一员，我们将秉持“筹集人间温暖，让困难不再无助”的初心，为需要帮助的患者家庭送去切实援助，诚邀踏实可靠的你与公司共同前行。 【岗位职责】 1、为有筹款需求的患者提供全程支持服务，包含情感关怀、平台规则说明、医疗协调、信息真实性核验等工作； 2、负责本地医院资源拓展，建立与媒体、医护人员及跨行业合作伙伴的良好关系； 3、协助公益项目落地，参与并支持相关公益活动执行。 【岗位要求】 1、品行端正，真诚守信，富有同理心，乐于助人，认同水滴所倡导的价值理念； 2、高中及以上学历，具备医药行业或患者服务经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑分析能力； 4、心态积极，勇于面对挑战，具有明确的目标感和进取精神； 5、能适应互联网节奏，精力充沛，可在高压环境下高效完成工作任务； 6、优秀应届毕业生亦可申请。 【福利待遇】 1、享受国家法定节假日及带薪年休假，年假天数随司龄增长而递增； 2、除依法缴纳五险一金外，额外配备商业医疗保险等补充保障； 3、关注员工日常体验，定期开展团建活动、员工旅游、午餐分享会等丰富互动； 4、重视员工身心健康，每年提供5天全薪病假，并安排年度健康体检，补充医疗保障全覆盖。

招聘销售精英要求：1..性格开朗，工作富有激情，有良好的语言表达能力★2.热爱本职工作，较强的责任心和集体荣誉感，学习能力强★3.有相关销售工作经验优先★薪酬待遇:面议。上班地点：浏阳市蕉溪镇、工业园紫星广场有意者请致电:（）期待你的加入!

招聘：仓库主管 薪资：6-8K/月 40岁以下，大专以上学历 2、熟练操作办公自动化软件，熟悉ERP系统； 3、具有良好的空间布局安排能力与协调沟通能力； 4、三年以上同岗位工作经验，有锂电厂经验优先。

中通快递招聘快递员三名（县城区域承包），条件：年龄18一40岁，男女不限，身体健康，能普通话沟通，上岗前执驾驶D证，自备电瓶三轮车，按件计酬，早班打卡8点半，每天工作以完成派件任务为准。试用期后合格者保证行业基本报酬月5000至10000元，公司购工伤险。桃江县通达快递有限公司。 公司地址：桃江县高新开发区，派送范围桃江县城。 联系人：尹善文

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这里8号9点去做8小时日常保洁，不要擦玻璃，到手360元，熟手接单加我。

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外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

支付宝碰一碰推广： 1、给商家免费安装碰一碰设备，现有支付宝手持碰一碰，双码碰一碰，点餐吗碰一碰，以后会有更多碰一碰消费场景。 2、按单结算，每安装一户商家铺设奖励最高1200每户。 3、可享受商户流水长期分润。 4、有赚钱欲望的来。 5、客户人群：全国可做，不限地域。 6、免费培训，轻松易上手。7、工资可日结月结不拖欠。 POS机推广： 1、给客户办理大额信用卡，安装个人POS机。 2、按单结算，信用卡每张200提成，POS机每单250块提成，工资日结。 3、还可享受商户流水长期分润。 4、有赚钱欲望的来。 流量卡推广： 1、推广公司多种号卡套餐方案，易开单 2、不限制工作时间与地点。

【岗位职责】 1、公司提供客户资源，通过微信或电话核实客户相关资质； 2、对有意向的客户进行门店邀约。 3、为公司高效、准确地输送潜在客户资源。 4、配合上级及团队完成指定项目任务，按时向上级反馈工作进展。 【任职资格】 1、高中及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求。 2、语言表达清楚，普通话标准，无明显口音，具备较强抗压能力与应变能力。 3、具备良好的协作精神和团队合作意识。

信用卡销售 【公司是做什么的】 这是招商银行信用卡中心深圳分中心，主要根据客户主动申请的意愿名单做上门受理，风险核查，深挖拓展。 【怎么做？工作模式】 我们的客户部分来自于客户主动申请。因为大家对招行的品牌认可度高，服务好，优惠多，很多人会通过电脑或者手机主动要求办理招行业务。经过后台征信查询之后，客户资料会推送到员工PAD上。在这里不需要盲目的去开发客户，我们将为你提供充足的客户方向，绝不用担心找不到客户。 【培训体系】 我们银行有完善的培训体系。入职后会有为期一周的专业理论培训，带薪培训一周后会有师傅一对一辅导。无论你是否有经验，我们都可以帮助你快速入手。 【福利待遇和工作时间】 在我们这边，平均工资10000左右，高的收入40000元，低的8000元，主要看个人能力，多劳多得，大部分人是8000-20000元之间，我们有严格的培训和考核督促及资源支持帮助每个人完成最低业绩要求。 【1】底薪 +月度奖金+季度奖金+激励奖金+年度津贴；入职即交六险一金，入职满一年后会根据上一年平均收入调整一次。 【2】高温低温补贴 【3】节假日、生日慰问、员工周边免费旅游 【4】带薪培训+完整师徒一对一带教体系+带薪年假 【5】免费年度体检+工作行服 【6】法定假日加班享受3倍薪酬 【7】季度奖金、年资奖金 提成方式：业绩提成·多劳多得 【关于发展】 入职满一定时间且基本素质符合者可参加转岗竞聘，每年有四到六次机会。 发展主要有3条路： 1、成为业务主管，带一个自己的25人左右团队； 2、行政支持、市场企划或者商务创收等其他部室； 3、转岗到家乡所在地的招商银行，或者其他城市的招行各分支行； 招行的工作： 第一：平台稳定，不会说倒闭就倒闭； 第二：晋升转岗通路多样，可转文职岗，BD岗或者往分支行转岗大堂经理助理，市场助理皆可； 第三：收入可控，不会说因为背景，入职时间长短，资历、情商等影响收入； 第四：人际关系简单，大家都比较年轻，而且没有利益冲突。 隔行如隔山，说得再好，不如像我当年一样抱着试一试的心态，实地看一看，也许就是一次改变自己人生道路的机会。 希望你和我一样，能在招行收获自己的梦想，有所发展。

金融服务，给客户送钱，让自已值钱

对接商家运营提升单量，双赢的局面（有外卖运营经验者优先） 岗位职责： 1.关注项目大盘数据情况，针对尾部门店进行重点拉升，头部腰部维稳 2.关注市场情况，根据市场需求的迭代，优化项目原始方案 3.监测门店每日数据(曝光，复购等) 4.门店提升策略输出，并沟通门店配合落地 5.门店自营销活动的调整，吸引顾客下单，可以帮助门店获取平台流量，拉升转化率，协助门店gmv的增长 岗位福利：不定时团建，社保，单休，法定节假日适当调休等福利！ 富二代体验生活的误饶

岗位职责： 1、积极开拓新客户资源，搭建并持续维护客户长期稳定的合作关系； 2、精准把握客户需求，提供专业化的计量检测服务方案； 3、整合协调内部协作资源，保障项目高效推进与准时交付，提升客户体验； 4、持续跟踪市场动态，定期进行趋势研判，为公司业务拓展提供可行性建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验，有独立带领团队经历者优先； 2、拥有出色的沟通表达能力及商务谈判水平； 3、具备敏锐的市场感知能力和客户挖掘能力； 4、能适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识； 5、具有同行业从业背景者优先考虑。

销售顾问（做过汽车销售优先） 岗位要求：1.年龄40岁以下；2.高中及以上学历；3.形象好，气质佳，主动沟通意识强，沟通能力强。有驾驶证并驾驶熟练者；需要有较强的组织协作能力和团队合作精祌。有良好的服务意识和应变能力，能够主动处理客户问题并反馈结果。服从管理，遵守公司规章制度。

带单计薪，为顾客抢券，时间自由。

重点项目拓展!!!急需优秀人才加入 一、工作内容: 公司配备充足的高质量老客户资源，无需自行开拓新客户，主要负责老客户的线下走访与售后维护，在服务过程中增强客户信任，提升客户关系紧密度，深入了解客户在金融产品方面的综合需求，以专业服务促进销售转化，实现客户的持续深度开发。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历（学信网可查） 3、具备良好的服务意识，愿意与客户进行有效沟通 三、岗位优势: 1.一人负责一个专属网格，每个网格配置400名优质客户，从根本上解决客户来源难题 2.实行线上线下联动服务模式，线上团队协同支持，线下专员落地跟进，保障客户高效转化 3.提供公开透明的多元化晋升机制，发展路径清晰可见 四、福利待遇: 1.无业绩考核底薪3000元（与日常行为规范、客户服务达标情况挂钩，不关联销售结果） 2.新人专项津贴600-10000元（依据每月销售成果分层发放奖励，无论订单大小均有对应激励） 3.六险一金及多项节日福利，全面保障员工权益

岗位职责： 1.协助推广银行家装分期相关金融产品； 2.按照银行要求在指定场所（如楼盘、装修公司）开展驻点营销服务； 3.维系现有合作渠道（包括楼盘、装饰公司及家居类商户），提升合作紧密度；定期进行商户走访、业务培训与日常关系维护； 4.负责整理银行专项分期客户的申请材料，并完成客户邀约工作。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄20-40岁； 2.具备良好的沟通能力，能承受一定工作压力，个人征信记录正常。 薪资福利： 1.薪资结构：底薪2000元+业务补贴200~1000元+提成，综合收入4K-8K； 2.其他待遇：五险、带薪年假、定期团建、员工旅游、节日福利、月度激励活动、专业技能培训等； 3.工作时间：9:00-17:30，周末双休； 4.晋升路径清晰：员工—组长—区域经理—项目经理/分子公司总经理—副总经理。 工作地点： 益阳

岗位职责： 1.协助推广银行家装分期相关金融产品； 2.按照银行部署，在指定楼盘、装修公司等场所开展驻点营销服务； 3.维持与现有合作单位（包括楼盘、装饰公司及家居商户）的良好关系，提升合作紧密度；定期进行商户走访、业务培训及日常维护； 4.负责整理银行专项分期客户的申请材料，并完成客户邀约等相关工作。 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄20-40周岁 2、具备良好的沟通能力，能承受一定工作压力，个人征信记录正常 薪资福利： 1、薪酬结构：底薪2000元+业务补贴200~1000元+提成，月综合收入4000-8000元； 2、其他待遇：五险、带薪年假、定期团建、员工旅游、节日福利、每月激励活动、专业技能培训等； 3、工作时间：9:00-17:30，每周双休 4、晋升机制完善：员工—组长—区域经理—项目经理/分子公司总经理—副总经理 工作地点： 益阳

3千底薪加提成.2-4休息保险

下乡推荐产品。主要是屋顶光伏安装，租赁模式。提成高，自由。诚心的来。

薪资待遇：3-7K 【职位描述】 1、负责到综合业务商圈开拓与新户签约，与商户进行洽谈合作与签约，跟进上线流程； 2、整合商圈资源，为商户提供整合营销方案； 3、根据商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，维护客情关系，做好交易额提升优化； 4、及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度； 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略，定期开展商户赋能培训； 【职位要求】 1、大专及以上学历； 2、1-3年相关工作经验，有本地生活市场BD经验，某团、饿了某、服务商优先； 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 【解决能力】 4、有短视频内容营销经验为加分项。 5、具备较强的学习能力和抗压能力，有要性，思维敏捷，具备良好的应变能力。 4、有短视频内容营销经验为加分项； 5、具备较强的学习能力和抗压能力，有要性，思维敏捷，具备良好的应变能力。 【薪资结构】 1.无责底薪3000起+绩效+阶梯式提成+新签奖金+社保。 2.有日奖金，周奖金，月奖金，出单单量奖励，大单奖励。 3.升职空间：BDM、CM 4.单休，享受法定节假日。 5.带薪培训、小组聚餐、团队旅游。