【公司简介】： 浙江专值信息科技有限公司是一家专注于知识产权代理、项目申报（如高新技术企业、专精特新、小巨人、研发载体等重大专项）、标准制定（涵盖企业标准、浙江制造认证、团体标准、行业标准及国家标准）以及体系认证服务的专业化服务机构。扎根杭州，辐射浙江区域，依托科技服务为核心，汇聚资深专业团队、专家顾问资源，为企业提供全流程、高效率、陪伴式的专业支持。通过管家式服务体系，助力企业获取国家、省、市、区各级政策扶持资金，全程指导企业学习、理解并有效运用政策工具，充分发挥政策的引导与激励作用。 【岗位职责】： 1. 主动开拓研发型或创新型企业的客户资源，挖掘合作意向； 2. 熟悉专利申请及相关产业政策，分析客户实际需求，精准匹配专利布局、职称评定或政策申报解决方案； 3. 及时响应客户咨询，持续跟进沟通进展，推动达成合作； 4. 不断提升专业认知与谈判能力，收集市场动态与企业信息，提高客户开发的精准度与成功率。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑，不强调经验更注重学习潜力； 2. 欢迎有志于从零起步或转型发展的新人加入，公司将提供系统培训与专人带教； 3. 具备在to B领域长期发展的意愿，愿意深耕行业积累经验，认同长期价值与复利成长； 4. 年龄要求为毕业后30岁及以下。 【上班地点】： 余杭与滨江设有双办公区，可根据住址就近安排入职 1. 余杭总部地址：余杭区文一西路海创科技中心1幢（地铁5号线/19号线创景路站C口469米） 2. 滨江分公司地址：滨江区江南大道3588号恒生大厦B座（诚业路地铁站C口380米） 【员工福利】： 1. 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，享受法定节假日，配备带薪年假与病假 2. 入职即缴纳五险一金，提供年度免费体检 3. 周享下午茶，月度生日会，节日活动或礼品发放，定期组织团建及年度旅游 4. 加班期间提供零食、夜宵及饮品补给 5. 设立多项荣誉奖励：优秀员工奖、新人成长奖、挑战先锋奖、潜力之星奖、贡献突出奖 6. 晋升机制：依据个人能力定岗定级，每年开放晋升机会，所有管理岗位优先内部选拔 【十种奖励形式】： 无责底薪＋单笔提成＋各阶段回款提成＋业务激励奖励＋年终奖金＋节日福利＋生日礼遇＋五险一金＋全勤奖励＋工龄津贴

1.负责业务发展推荐，办理业务，发展客户。 2.薪资:7000+提成+节假日+ 3.时间自由 多劳多得

岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话及微信与客户沟通，推介公司产品与项目，并邀请客户到公司实地考察并促成签约。 2、综合薪资10k~20k；(top 10w+)另有各类开单提成+邀约奖励+日常激励红包。 3、新员工配备专属带教师傅，全程指导业务流程，定期开展行业知识培训，由专业讲师亲自授课。 4、团队氛围融洽，工作环境轻松，无内耗竞争，无抢客户现象，上级领导亲和力强。 5、公司不定期安排团建活动，提供下午茶点、节日员工礼品，以及不少于15天的春节超长假期。 岗位要求： 1、大专及以上学历，热爱销售岗位（有销售经验者条件可适当放宽）。 2、******，不限性别，思维灵敏、语言表达清晰，掌握基础电脑操作技能。 3、具有较强的洞察力、责任感，具备良好的服务意识与客户沟通能力。 4、拥有团队合作精神，乐于接受挑战，积极进取。 工作时间： 早9晚6点半，午休1.5小时；12:00-13:30；法定节假日正常休假 公司正处于快速发展扩张阶段，感谢您耐心阅读至最后。

岗位职责： - 拓展本地商户，推广支付/通讯设备 - 简单沟通、上门安装、后期维护 任职要求： - 性格外向，敢说话，愿意跑市场 - 年龄18–45岁，学历不限 薪资待遇： - 高提成+奖励，月入过万很正常 - 公司提供资源、培训、扶持

【任职资格】 1、可接受无经验者，主要负责店内客户接待，销售茶叶、特产、食品及烟酒等商品，有意者请直接致电范女士***********！ 2、学历要求不限 3、具备良好的服务意识和综合素养 4、能适应辛勤工作，提供食宿，缴纳社保（有意向请电话联系范女士***********） 【薪资待遇】 轻松上岗5000+ 正常履职8000+ 积极进取10000+

你是不是正在找一份能发挥你沟通特长的工作？ 我们团队正在寻找一位像你这样有过销售经验、懂得如何与人沟通的伙伴，一起做点有意思的事——帮大家轻松租到心仪的手机！ 在这里，你不再是机械地回答问题的客服，而是专业的手机租赁顾问​。你的主要任务是： ️​在线“种草”与沟通​：通过电话和在线聊天，像朋友一样为客户解答关于手机租赁的各种疑问，把你的销售经验用在帮客户找到最合适的方案上。 ​全程贴心跟进​：从客户下单到顺利收到手机，你将全程跟进，处理各种小插曲，​确保每个订单都完美交付。这不仅是服务，更是建立信任的过程。 回报直接可见​：​底薪+提成，你的努力直接反映在收入上。综合月薪5000-10000元不是上限，​业绩越好，收入越高，真正上不封顶！ ​成长不设限​：我们提供系统的产品知识培训​，让你快速成为手机租赁专家。​工作表现直接与薪资调整和晋升机会挂钩，成长路径清晰！ ​弹性工作时间​：我们有两个班次可选（早9:30-晚6:00或下午1:00-晚10:00），​月休4天（调休）​，努力工作的同时也能兼顾生活。 如果你做过销售，喜欢和人打交道，并且渴望一份收入有想象力的工作，别犹豫！

中石化加油站易捷便利店销售专员促销员（指定门店） -负责加油站日常服务与客户接待，完成销售任务。 -协助完成展位布置、收银等相关工作 【职位要求】 无经验要求 -普通话标准，有销售经验者优先 【工作时间】 -做六休一，具体时间班次面议 【薪资福利】 底薪4500+绩效提成，综合薪资：7000-12000元 --- 我们希望你： ▸年龄25-48岁，沟通亲切，有服务意识； ▸具备基础销售或服务经验者优先，无经验可培训；希望你有强烈的赚钱欲望，不怕吃苦。 ▸做事踏实，有责任心，能适应加油站工作节奏。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 工作时间：上午9:00－下午6:00，月休4天 有社保，不定期团建等等福利。

负责新客户的搜集与开发

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任关系 3.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培养 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务意识

岗位职责： 使用专业工具、清洁药剂及高温蒸洗机，完成各类家用电器的清洁、消毒、拆装等标准化作业 保障家电使用安全与清洁效果，为客户提供专业服务 任职要求： 年龄：20-48周岁 会讲普通话、识字，熟练使用智能手机及导航软件，会骑电动车 无纹身、无体味、无残疾，形象干净整洁，身材匀称，相貌端正 能接受全职工作：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 无违法乱纪记录，吃苦耐劳，服务意识强 薪资福利： 平台稳定：京东家政APP系统自动派单，单量有保障，提前1-3天安排，工作节奏可控 收入可观：平均月薪8000-15000元，每月15号准时发薪，拆洗类单台70-120元起，技术越好单价越高 免费学技术：入职提供3天免费专业培训，涵盖家电拆装、高温蒸洗、药剂使用等核心技能，后续技能升级同样免费 低门槛入行：设备成本低，快速回本，，真正实现轻装上阵

兼职日结工作上一休一 一天三百~四百块钱 到点下班救结账，人走帐清 年龄要求18-55岁，无需经验要求 一小时四五十块，有意这联系

急招2个师傅开车 1．男女不限 ，三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 2，符合法律法规的其他条件 每日收入400-600元，综合月收入9000-15000元 3，车子都是公司户，保养，保险，运营，维修，道路救援，功能性磨损都公司负责。 4，我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

岗位职责： 使用专业工具、清洁药剂及高温蒸洗机，完成各类家用电器的清洁、消毒、拆装等标准化作业 保障家电使用安全与清洁效果，为客户提供专业服务 任职要求： 年龄：20-48周岁 会讲普通话、识字，熟练使用智能手机及导航软件，会骑电动车 无纹身、无体味、象干净整洁，身材匀称，相貌端正 能接受全职工作：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 无违法乱纪记录，吃苦耐劳，服务意识强 薪资福利： 平台稳定：京东家政APP系统自动派单，单量有保障，提前1-3天安排，工作节奏可控 收入可观：平均月薪8000-15000元，每月15号准时发薪，拆洗类单台70-120元起，技术越好单价越高 免费学技术：入职提供3天免费专业培训，涵盖家电拆装、高温蒸洗、药剂使用等核心技能，后续技能升级同样免费 低门槛入行：设备成本低，快速回本，，真正实现轻装上阵

诚聘2名纯上班司机+公司提供车，时间自由待遇优 1.公司提供合规运营车辆（自动挡好上手），一人一车，车辆24小时由司机自己保管。 2.每天上线接单时间司机自行安排，自由无限制。 3．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 ，无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.车子都是公司户，保养，保险，运营，维修，道路救援，功能性磨损都公司负责。司机负责自己跑车过程中产生的违章。 4．符合法律法规的其他条件 每日收入300-500元，综合月收入8000-12000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.熟悉惠水区域有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

椒江菽康食品直营店招聘：销售专员：一名，，18-50以内，薪资4000-5000/月，地址：浙江省台州市椒江区海门街道屋基里56号万济池菜场北门附近，联系电话：，单休

虽说英雄不问出处，但现在的您是否还在为实现人生的价值而苦恼 其实，梦想这事儿挺简单一点是选择，一点是坚持 选择，选对时间，选对方向，选对平台坚持，坚持努力，坚持方向，坚定信念 在安德富，你将得到一个前所未有的发展平台，优厚的薪酬福利待遇 在安德富，你将得到完善的培训体系，老员工带教学习的氛围 在安德富，只要你足够优秀，丰厚的奖金，出国旅游，晋级高管将不再遥不可及！ [我们希望你] 1，18周岁以上，不限经验，不限学历 2，工作积极进取，处理事情从容不迫 3，无不良征信记录和犯罪记录 4，良好的沟通能力和逻辑思维。 [我们将为您提供] 1，优于同行业的薪资待遇：无责底薪+补贴(前三个月会有业绩保底)+高提成+团队业绩激励奖金+年终奖+工龄奖(平均月薪6000-10000元且上不封顶) 2，带薪培训：公司提供免费系统完善的培训，助您全面提升个人能力 3，晋升通道：所有管理岗位均从内部员工提拔产生，专员→组长→主管→经理→总监 4，工作时间：9.15-12.00 2.00-18.30

【薪酬福利】 1、薪酬自主制 本科 最高薪酬9000元 ：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效 大专 最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效 大专以下 最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+ 3000职务绩效 2、五险一金，带薪年假，节假日福利等。 3、更有业内的利润高分红，实现你的 “老板”梦。 4、乐有家：百余名资深讲师，全方位课程培训，旨在打造房地产经纪专家。 更多员工福利：有五险一金、导师带教和培训，提供宿舍，节日关怀礼、带薪年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。 【晋升机制】 公平公正的平台，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上95后管理人员，鼓励纵向或横向发展 置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 【岗位要求】 1.大专及以上学历 2.有意向往管理上发展的优先考虑 3.价值观正，简单真诚阳光透明 4.能吃苦，不是只想拿底薪死工资的，有上进心敢于拼搏的，特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入。 5.经验和专业不限，公司有完整的人才培养体系，要有一颗踏实肯学的心 【岗位职责】 一二手房租赁、买卖交易一条龙服务。 毕业工作是不是要租房？成家是不是要买房？ 大家一般都会到网上去看看房源。 我们的工作就是日常搜集房源信息，拍摄视频、VR之类上传到网络，进行推广、维护，客户会主动进线。 有客户咨询咱们就把握好机会，结合客户需求做好匹配，置业规划，最后是带看、组织双方谈判促成成交。 【晋升途径】 置业助理--置业顾问--置业经理--营销总监--营销副总裁--总裁（入职满一个月就可以开始参与竞聘，不限年龄和司龄） 【工作地点】深圳各个区域根据个人意愿就近安排。 特殊福利：退伍军人，优秀应届生绿色通道，免见习期办理入职

有较强的市场开拓与销售技能，具备优秀的沟通能力和团队合作精神，有行业资源优先。

【招聘】泰阳通讯招聘营业员若干名，，有经验者优先,年龄20-40周岁（本地）吃苦耐劳，热情，善良，积极向上，热爱本职工作，待遇：上二休一，底薪加提成，应聘地址：孝丰镇东西街泰阳手机大卖场，联系电话：

1. 周末双休，工作日不加班，早九晚六点半，月薪1w 2. 室内办公，环境舒适轻松，团队氛围年轻活跃，无需外出，以线上销售为主，享受双休，工作稳定 3. 主要通过网络渠道协助设计师获取客户资源，使用微信与客户交流，喜欢沟通、善于表达的朋友欢迎加入 4. 采用灵活的阶梯式薪资结构，底薪+提成模式，付出与回报直接挂钩 5. 入职后有专人指导，遇到问题可随时请教，成长空间大，接受零经验者，应届生亦可报名 对设计有兴趣，同时愿意从事销售工作的伙伴看过来，即使不了解设计也完全没问题

【岗位内容】 1、通过陌生拜访收集客户信息制作客户档案； 2、对客户信息进行跟进和分析； 3、与各家店铺达成经销合作签下订单。 【岗位要求】 1、高中及以上学历/年龄在22-35岁； 2、有一年以上的工作经验； 3、性格好，沟通及人际交往能力强； 4、有韧劲，抗压能力强，有销售潜力； 5、适应浙江省内频繁出差。 【加分项】 1、有其他行业销售工作经验优先考虑； 2、有快销销售工作经验优先考虑

一、基本要求： 1. 大专及以上学历，热爱农业事业； 2. 品行端正、能力突出、态度积极、诚实守信； 3. 具备销售相关经验者优先录用。 （工作经验丰富者或退役军人可放宽至高中/中专学历） 二、薪酬福利：（含食宿） 1. 无责任底薪：6000-9000 元/月； 2. 提供食宿，出差期间按地区享受食宿补贴4800-7400元/月； 3. 工作满两年员工收入构成：底薪+提成+奖金；平均年收入约20万元； 注：具备专业基础及实战经历者，首年有望实现30万元以上年收入。 三、岗位职责：（需长期驻外出差） 岗位概述： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖：全国范围（不含台湾、西藏） 3、区域划分：每人负责一个县域（可选省内或省外），单个县级经销商年销售额超300万元 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、主要职责：农药产品的推广与销售工作，包括： ① 销售支持：会销+店销+实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会议等） ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关事务 工作地点：全国各省份均可分配 ------守护绿色农业 创造品质生活------ 职位福利：五险一金、食宿补贴、通讯补助、带薪年假、高温津贴、节日福利 职位亮点：食宿补贴、带薪年假、社保保障、外派驻点

主要是线上接待销售，转化客户，做B端的

岗位职责： 1、公司设有专业投放获客团队，该岗位主要通过电话对接由推广渠道获取的意向客户（无需拨打白名单，客户意向明确），沟通了解其需求，解答相关问题，并完成线下家装建材展会的邀约及后续成单跟进； 2、定期回访本人名下历史意向客户，深入挖掘潜在需求，推动二次转化； 3、对意向客户进行分类管理，开展需求挖掘、引导沟通与长期维护，提升客户粘性与忠诚度； 4、通过电话、微信等方式邀请目标客户参与活动，协助引导客户添加微信并加入社群，公司配备专业运营团队负责精准流量支持，无需自行开发客户资源； 5、持续跟踪用户行为数据，分析用户心理动态，建立用户标签体系与画像模型，提升活跃度与留存表现； 6、借助微信社群实施客户分层运营，优化用户价值转化路径，通过系统化社群营销策略，助力实现流量增长、用户沉淀和转化目标； 7、掌握社群核心运营指标，监控关键数据变化，定期输出分析报告，并根据结果及时优化运营方案； 【任职资格】 1、具备家居建材、家装设计、橱柜定制、全屋定制或门窗类行业经验者优先，三年以上相关工作经验者优先考虑； 2、能够配合公司工作安排，遵守管理制度，执行力强； 3、热爱销售岗位，学习能力强，有耐心，致力于为客户提供优质服务； 4、性格积极外向，富有亲和力，具备高度责任心及良好的沟通应变能力； 【候选人加分项】 1、具备独立思考能力，学习主动性强，工作细致认真，服务意识与团队协作精神突出； 2、拥有销售从业经历者优先录用； 【工作时间】 杭州拱墅区白石路258号灯塔发展大厦南楼 1608室 9:00-18:00（12:15-13:30为午休用餐时间），单双休 + 超长春节假期 【薪资待遇】：高底薪（根据能力浮动）+ 高绩效奖金 + 餐饮补贴 + 年终奖 【福利】：超长春节假期，带薪年假、节日丰厚礼品，生日庆祝活动，不定期团建，下午茶点零食供应，优秀员工奖励，年度旅游等。 【培训制度】：公司为员工提供完善的培训体系与激励机制，建立清晰的职业发展通道，入职初期即安排系统化专业知识培训，帮助新员工快速掌握业务流程与工作规范； 【晋升路径】专员 —— 主管 —— 区域负责人

【岗位职责】 1、公司提供资源通过公司平台对中小型科技创新企业决策人进行外呼沟通传递关于政府对于企业创新发展的红利，引导和指导企业申报国家扶持类科技项目，带动企业创新意识的发展； 2、仅负责邀约客户在其公司或到本公司由专业项目工程师进行面谈； 3、判断意向并做项目介绍和推荐； 4、整理信息、做好工作记录，与客户保持长期稳定联系； 5、无业绩要求，只需要把客户约到公司或者去客户公司就算提成。 【任职要求】 1、高中及以上学历，有电销经验者和客服经验可以放宽学历要求。 2、对日常工作能够有计划地进行安排； 3、对于邀约客户有较强的沟通能力； 4、熟练掌握日常电脑应用的基本知识，能娴熟应用Office办公自动化软件； 5、细致、严谨的办事作风，责任心强； 6、服从公司企业文化和规章制度管理，完成公司安排的其他工作。 【薪资待遇】 无责底薪+高额提成+绩效奖金+转化奖金+全勤/其他福利奖金，综合薪资15000～20000元/月（无责底薪、绩效&转化奖金可根据相关工作经验可面试详谈定薪） 【工作时间】 9:00-18:00，午休1.5h（12：00～13：30）周末固定双休，法定节假日正常放假。 【福利待遇】 1.7.5小时工作制，周末固定双休。 2.5天带薪年假、年度旅游、不定期团建聚餐。 3.提供免费的带薪专业岗位培训及职业生涯规划。 【晋升空间】 专员-主管-经理 【智阔还有什么其他福利？】 我们坚信福利就是员工的战斗力！ 1、入职缴纳五险 2、除了所有正常法定节假日以外，每年享受带薪春节假期， 3、奖项丰富：年终奖、新人奖、业务精英奖、优秀员工奖、人才推荐奖等等； 4、福利多多：过节礼品、生日礼品、下午茶、福利多多； 5、丰富多彩的员工活动：不定期有部门聚餐、定期旅游或拓展、年夜饭晚会及抽奖、优秀员工表彰等。

岗位职责 1. 公司提供精准客户，负责线上邀约、到店面谈及后续跟进 2. 服务自主创业人群 任职要求 1. 销售、讲师、招商、面销、直销、教培等相关经验优先，业绩优秀者优先 2. 有强烈赚钱欲望，主动好学，抗压能力强 3. 性格开朗外向、善于沟通，敢于面对面交流 工作时间 9:00-18:00，午休1.5小时，做六休一，不加班 薪资待遇 • 试用期：底薪4000+奖金+提成 • 转正后：底薪6000+奖金+提成 • 收入参考：入职即7000+ | 努力干10000+ | 全力干20000+ | 拼命干40000+ 只要你想赚钱、执行力强，欢迎加入！

工作职责 1. 负责余姚地区物流市场的客户拓展，通过上门拜访、资源整合等方式开发新客户，达成专线货运量指标。 2. 维持现有客户合作关系，定期进行回访沟通，掌握客户需求动态，快速响应运输咨询与问题处理，提高客户稳定率。 3. 全程跟进北仑至余姚专线的货物运输进度，协调仓库、运输车队等相关环节，保障货物按时、安全送达。 4. 汇总行业竞争情况及客户诉求变化，为线路运营改进提供有效数据支撑。 任职要求 1. 有1年以上物流领域销售或业务拓展经验，熟悉余姚本地物流环境者优先考虑。 2. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，能够准确把握客户需求并制定相应解决方案。 3. 有独立开拓客户并成功落地的合作案例，能适应业绩考核压力，具备明确的目标执行意识。 4. 熟知物流运作流程，可应对常见运输突发状况，具备一定的成本核算认知。

主要从事室内外LED显示系统的生产、销售、安装及维护的专业化公司。公司成立以来迅速发展， 现已成为一个以集成信息显示及应用为两大支柱的高新技术产业。 1、统招全日制大专及以上学历； 2、 1年以上销售工作经验优先； 3、 有行业销售经验者，孰练掌握商务谈判、客户关系管理等方面的专业技能和知识，优先考虑； 4、 思维敏捷、沟通能力强，抗压力强，较强的市场开拓能力，应聘者需具备较强的学习能力和适应能力，能够迅速适应新的工作环境和岗位

1、底薪+业务提成+差旅补助； 2、周末双休，法定节假日休息，工作时间8：30-18：00，午休1.5小时； 3、五险、全勤奖、节日福利、部门及公司团建。 岗位职责： 1、协助部门领导对接银行，进行合作意向开发及商务谈判； 2、收集市场信息，开拓银行推广渠道； 3、配合前端业务完成银行方面业务对接及具体操作； 4、完成领导交办的其他任务； 任职要求： 1、大专以上学历，金融、市场营销类相关专业应届生优先； 2、有学校社团、学生会及班级干部经验优先； 3、稳重、严谨、有责任心、抗压能力强，具有主动学习意识与团队协作能力； 4、能接受出差。