负责工厂日常行政管理工作及后勤采买工作。

行政后勤工作

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3.具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4.有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳。有毕业证

岗位名称：生产策划员 【岗位职责】 跟进设备生产、装配、调试等环节的实际执行进度，对照计划时间节点，及时发现并标注延期或异常情况（如设计调整、采购延迟、外协配合不及时、质检未通过等），定位影响计划达成的关键问题。 更新物料、外协件及标准件的到货、入库与领用状态，协助核查物料短缺情况，向采购或仓储部门发出补料提醒，重点协调解决因缺料导致的生产阻碍。 整理生产计划单、领料单、出库单、外协加工单等相关单据，统一归档保存，便于后续查阅与管理。 【任职要求】 教育背景： 中专/高中及以上学历，专业不限。 工作经验： 不限经验，接受应届毕业生或宝妈群体。

生产计划员： * 招聘名额：2名 * 要求： - 年龄25-45岁，男女不限，高中或以上学历 - 懂AI基本常识及软件使用，熟悉Office/WPS/企微等办公软件 - 身体健康 - 具备良好的数据处理与分析能力 - 有强烈的责任感，思维逻辑清晰，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识 - 接受上南、九潭跨厂区工作调度 - 有纺织业从业经验者，有 1-3 年生产排单相关工作经验者优先录用 * 主要职责： - 负责制定公司生产计划，合理安排生产订单，确保生产任务按时、按质、按量完成 - 跟进生产进度，及时协调解决生产过程中的异常问题，保障生产顺畅 - 与采购、仓储、销售等部门保持密切沟通，做好物料需求计划与库存管理的衔接工作 - 整理生产相关数据，做好生产计划执行情况的统计与分析，为后续生产计划优化提供依据 * 薪资待遇：薪资5000-6000元/月，包食宿，其他面议

承接制单任务，7K左右 承接制单工作并兼顾现场生产计划执行，9K左右 承担计划员/物控员职责，10-13K 工作职责： 1、负责计划物控部各类单据的制作、归档，物料申领、盘点及成品入库进度跟进； 2、输出每日制单缺料情况，发布缺料预警及相关通报； 3、依据排产安排监控生产进度，确保流程有序推进； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，985/211/双一流或海外知名高校毕业，工业工程或工科类专业优先； 2、具备两年以上相关岗位工作经验； 3、熟悉制造企业PMC运作流程，掌握MPS/MRP运行逻辑，有设备类制造工厂经验者优先； 4、具有强烈的团队意识与责任心，积极进取，主动性佳； 5、具有一年以上SAP系统操作经验； 6、情绪管理能力强，具备良好的跨部门协作与抗压能力（硬性要求）

工作职责: 1. 根据主生产计划，分解制定月度生产计划，编制滚动周计划，并落实三日排产安排； 2. 按照周生产计划下达后工序生产指令、OEM采购需求及外发委外加工任务； 3. 依据生产任务单，跟踪前工序执行进度，协调沟通生产实施方案； 4. 结合采购订单交付情况，与采购部门对接物料供应节奏与交付安排； 5. 主动推进生产异常问题的协调处理，并及时向主管汇报相关情况； 6. 遵循物料管理规范，定期排查呆滞物料，汇总提交上级评审处置。 任职资格: 1. 大专及以上学历，具备3年以上相关行业工作经验； 2. 掌握生产计划与调度相关知识，熟悉生产管理、质量控制、供应链运作及成本管控等业务内容； 3. 熟练操作OFFICE办公软件及ERP系统，具备较强的计划统筹能力、统计分析能力、沟通协调能力、团队合作意识与问题解决能力。

岗位职责： 接收销售订单及客户预测需求，综合工厂产能、人员配置与设备负荷情况，编制月度、周度及日度生产主计划和车间具体排程，科学分配各机台与产线的生产任务。 根据产品BOM、生产工单、安全库存及损耗标准，准确计算物料需求；跟踪采购到货与外协回厂进度，每日核查物料齐套状况，及时发出缺料预警，确保生产连续供应。 实时监控车间生产进度与工单结案状态，统计分析计划达成率；针对插单、急单、变更或取消订单等情况，快速调整排产计划，并同步信息至销售、生产、仓储及采购相关部门。 协调处理因物料短缺、品质异常、设备故障、人力不足或工序瓶颈等引发的生产问题，组织跨部门协作，采取调产、委外加工或替代方案，保障订单按时交付。 管控原材料、在制品及成品库存水平，维持合理库存结构；定期梳理呆滞物料与积压成品，提出处理建议，减少资金占用与仓储压力。 熟练操作ERP/MES系统，确保工单、BOM、生产版本及库存数据的准确性；按日/周输出生产计划执行、达成率、交期履约、物料齐套及库存分析等报表。 对接销售确认订单交期与变更事项；协同采购跟进物料进度；联动车间落实排程并反馈执行情况；配合仓库完成收发料作业及盘点数据核对。 任职要求： 大专及以上学历，工业工程、物流供应链、机电类或工商管理相关专业优先。 具备5年制造业PMC、生管或生产计划相关工作经验，有电子、塑胶、五金组装行业背景者优先。 熟悉生产全流程、BOM构成、工单运作及物料控制逻辑； 精通Excel（如VLOOKUP、数据透视表、常用函数）数据处理； 掌握金蝶、用友、鼎捷、SAP等任一ERP系统操作者优先； 能读懂工艺流程图，具备产能评估与排程逻辑分析能力。 数字敏感度高，工作细致严谨，原则性强； 具备良好沟通协调能力，抗压性强，能适应现场生产节奏； 具备较强计划性与执行力，面对突发情况可迅速响应并调整排产方案。

PMC操作员 包吃住5500至7500 元/月，包吃住，五险一金，月休2-4天，准时发薪不拖欠，岗位职责：1、1~3年以上制造业生产计划排产相关经验;2、熟练操作电脑(Excel、ERP、MES系统);3、思维逻辑清晰、沟通能力强、抗压能力强4、懂橡塑产品及工艺流程者优先。任职要求：23-35岁，男女不限，身体健康，服从管理。熟手优先、薪资从优，踏实肯干、能长期稳定上班。岗位福利：厂区订单稳定、无淡季；车间恒温坐班、工作轻松；包吃包住，宿舍空调热水器齐全；全勤、加班、工龄补贴齐全，工资月月准时发。应聘方式：厂区直招，无中介费！岗位真实靠谱，当天面试、当天可入职安排住宿，想稳定挣钱的直接联系！

岗位职责 1. 负责生产所需物料的接收、发放、清点及台账记录与库存管控 2. 协助开展来料检查、样品送检以及不合格物料的跟进与处理 3. 根据生产计划进行备料和发料，保障物料供应的准确性与及时性 4. 保持物料存放区域的整洁有序，落实物料标识及防护措施 任职资格 1. 大专及以上学历，具备仓库或物料管理相关经验者优先考虑 2. 了解常规物料管理流程，能够熟练操作常用办公软件 3. 工作认真细致，责任心强，具备较强执行能力，适应现场作业环境 4. 具有基本的质量意识，能接受工作安排并积极配合团队工作

清远佛岗招贴游泳池纸皮砖一对，一千把方明天能进场的联系，去不了的勿扰，电话

招聘跟单员，薪资为4000元以上/月。

招聘技术员，薪资4000元以上/月。

招聘保洁员，薪资为3500元以上/月。

招聘门店营业员，薪资为3000元以上/月。

协助业务事务: 1.协助制作方案书面文档，资料梳理; 2.整理资料、寄送合同、跟进资料签收回访等。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。欢迎应届毕业生。 2.熟悉电脑办公软件。 福利待遇： 1、周末双休，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品 无责底薪6700+提成，6-9K左右

工作职责 1. 负责日常后勤保障工作， 2. 协助团队完成基础事务性工作。 任职要求 1. 中专及以上学历，专业不限。 2. 具备较强的责任心与细节把控能力。 补充说明 1. 薪资范围：6800元 2. 排班信息：周末双休

朝阳区芍药居地铁附近招聘一名库管，，年龄20-40岁之间，形象气质佳，身高160cm-170cm能熟练运用Word、Excel等办公软件，有餐饮行业财务和收银的相关工作经验，提供食宿，单休，满一年享受5天带薪年假。

岗位职责 1.负责公司公务车辆的日常驾驶，包括老板公务出差(出差频次大概一周一次，目的地为江浙沪周边城市）、货物短途配送等； 2. 负责车辆日常保养、清洁，确保车辆状态良好； 3. 负责仓库日常货物的整理、盘点、分类摆放，保持仓库整洁有序（仓库位于江宁区吴墅路7号，协助频次大概一周两到三次，除出差及仓库协助，其余时间坐办公室）； 4. 负责货物出入库清点、装卸搬运，配合完成出入库单据核对； 5. 协助完成仓库及后勤其他临时性事务； 6. 完成上级领导交办的其他工作。 任职要求 1. ，年龄20-40岁，身体健康，能吃苦耐劳； 2. 持有C1及以上驾驶证，驾龄3年以上，驾驶技术娴熟，无重大交通事故记录； 3. 有仓库工作经验者优先，熟悉货物出入库流程； 4. 责任心强，做事细心，服从工作安排； 5. 无不良嗜好，能接受临时性加班或出车，薪资可再议。

跑动道西、要求会开手动挡面包车、吃苦耐劳能说会道、年龄40—25岁

薪酬待遇： 1.底薪+全勤+提成+奖金，综合薪资5k--1w以上，上不封顶 2.工作时间：9：00-12：00， 14：00-18：00，每天7小时工作制，周日休，购买社保，国家法定假休，不加班不外出，卡点上班，准点下班！ 工作内容：套餐升级

半销售半行政，6天5小时

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及快递收发，维护前台区域整洁有序 4. 协助会议安排、场地布置及基础行政支持工作 5.配合完成日常数据整理、文件归档等基础文职任务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备亲和力，能适应快节奏办公环境

任职要求：性别不限，普通话流利，具备基础电脑操作能力，能够解答客户关于产品的常见问题；工作无销售考核压力 岗位福利：收入可观，晋升机会多，缴纳社保，每月休息6-7天，法定节假日按规定安排休假，节日期间享受三倍工资待遇 教育背景：需中专或高中及以上学历 薪资福利：综合月薪4000-8000元，试用期保底3000元（含社保） 每日工作八小时，含正常休息时间，公司设有专门休息区域 坐班制！坐班制！坐班制！日常休息时间充足 “零经验可入职，公司提供带薪岗前培训！” 办公环境温馨，还有一只萌宠猫咪陪伴哦！

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等相关部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政或文员相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应多任务协同工作

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息登记与传达 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、行政等基础事务性工作，确保流程规范高效 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识

岗位职责 1. 协助总经理处理各类日常事务，统筹规划行程日程、会议安排及差旅出行事宜 2. 负责各部门之间沟通协调与资源对接工作，跟进督办重点工作，保障事项高效推进落地 3. 对接政府工作人员、各合作企业负责人及企业老板，维护优质商务人脉，树立良好对外形象 4. 陪同总经理参与各类商务应酬活动，跟随外出开展短期出差工作 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、行政管理等相关专业优先考虑； 2. 年龄26–35周岁，身高162cm–168cm，拥有3–5年市场营销相关工作经验，有大型企业、上市公司从业经历者优先； 3. 持有有效C2机动车驾驶证； 4. 优秀的公文撰写功底，逻辑清晰，可同时统筹多项工作； 5. 形象气质良好，职业素养出众，保密意识强，临场应变能力突出； 6. 能够熟练操作Office办公软件。 根据上面内容生成市场营销的岗位描述

综合薪资：5000--8000 年龄要求：25-50岁 工作内容： 1：入职前会安排专业的岗前培训，让我们更熟悉该岗位的工作流程和学习职业技能 2：通过培训系统学习后，公司下发精准客户，无需担心打扰亲朋好友。 3：跟进新老客户的售前售后服务，通过培训后和不断累积的专业知识，为客户一一答忧解惑。 例：保单体检，通知续费，参加活动，邀约领取礼品，邀约客户旅游等，二次开发。薪资构成：底薪3.1K-3.5K 综合薪资6K-8K,(全勤+话补+续费+二次开发提成) 新员工入职综合薪资6K-8K，三个月以上员工综合工资8-12K工作时间： 8:30-17:00(午休2小时)售后工作不加班日正常休息福利待遇： 带薪年假，月度旅游，年度旅游，年度体检节日礼包，生日礼物，月度团建，新人津贴等，意外险

岗位职责: 1、负责新工厂布局规化，所有物料转序流程的制定与控制，以及提出合理化建议等; 2、负责新ERP系统、仓库扫码系统正常运作； 3、关注整体订单生产情况、仓库备货物料情况，评估物料申购、各部门备货的合理性，降低仓库库存量； 4、负责完善仓库内所有物资的台账，仓库账目登记、统计、汇总、呈报仓库物料数据，提供财务所需报表及财务对账工作，对数据信息及时性，准确性负责； 5、负责盘点工作，仓库做到账，物，相符。掌握仓库库存情况，在确保正常生产的情况下，尽量减少库存，严格遵守先进先出原则； 6、负责本部门作业流程和管理制度的制定与完善，并督导执行本部门工作的推进，核查及各种异常问题的处理； 7、对下属人员落实岗位责任制,积极做好本部门岗位的培训工作,如业务技能,物料流程以及仓储管理方法等； 8、传达公司各项会议精神，积极配合调动各人员的劳动积极性，提高工作效率； 9、对本部门现场“5S”工作负责。完成上级交办的其他工作事项； 岗位要求： 1、五年以上仓管管理或物控管理经验； 2、有新工厂规划、新ERP系统上线经验优先； 3、具备良好的沟通协调能力及领导力，较强的解决问题的能力，能够在复杂环境下做出合理判断； 4、良好的抗压能力、良好的沟通及组织协调能力。

学习先进理念，在持续实践中突破自我！你将成长为技术领域的明日之星，深度把握食品行业技术变革的趋势，推动工厂智能化与制造升级的进程。 【广泛的工作分布】 华南：广东（清远）、福建（石狮） 华东：浙江（杭州） 华中：湖北（武汉）、河南（漯河） 西南：四川（资阳）、云南（玉溪） 华北：北京 西北：青海（格尔木） 【个性化的成长路径】 1.双轨制发展通道：管理与专业并行； 助理工程师（1-2年）-工程师（3-4年）-高级工程师（5-8年） 2.系统化培养机制：由企业高层亲自指导，加速能力提升；分阶段设计专属课程，融合理论学习与实操训练，夯实专业技术基础；提供多元轮岗机会，实现价值贡献最大化；健全的人才储备体系，助力跨越职业发展瓶颈；充足的晋升空间触手可及。 【具吸引力的薪酬待遇】 1.月收入：5000元-8000元/月，提供食宿支持； 2.绩效奖励：享有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.综合福利：多项补贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日关怀|团建活动|天津落户支持等。 【招聘流程安排】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → 发放录用通知 任职要求： 我们期待这样的你： 1.2026届本科及以上毕业生，主修机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业； 2.具备以下特质：善于钻研、执行力强、沟通协作良好； 3.能适应倒班工作安排。