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工作内容简单轻松，180一天工资下班就结算 需要6-10人

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岗位职责： 1、负责餐饮日常收银工作，确保交易准确无误 2、处理顾客支付，包括现金、信用卡及移动支付等多种支付方式 3、维护收银区域的整洁与秩序，确保顾客的良好体验 4、记录每日营业额，完成相关报表，为财务审计提供支持。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通能力，能够礼貌接待顾客 2、熟练掌握基本的计算机操作，能够快速适应收银系统 3、工作认真仔细，有较强的责任心和抗压能力 4、有相关收银经验者优先考虑

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招聘招聘樊老七乡村地锅鸡龙子湖店。前厅兼职人员:每天(18:30~22:00、23:00或00:00）小时工、礼拜五、六、日兼职人员。

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岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄20-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确、系统录入及时 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，包括咨询解答、预约登记与分流引导 3.管理收银台及前台区域整洁有序，定期盘点备用金、发票及耗材，做好交接记录 4.协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况，维护良好服务形象 5. 配合门店日常运营，支持促销活动执行、会员信息录入及基础数据统计 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 2. 有餐饮/零售行业收银或前台经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟悉基本办公软件及收银系统操作，具备一定数字敏感度和责任心 4.形象端正，踏实稳重，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，认同企业服务文化

招聘主控岗位。薪资为每年8-10万元。岗位职责包括：在生产运行部领导下，协助值长做好本值管理工作，必要时全面负责本值工作，确保生产安全。协助值长监督、检查、考核本值的人员劳动纪律，制止和纠正违章作业，禁止无关人员进入生产现场，保护好事故现场。严格执行“两票三制”制度，确保设备人身安全。正确执行值长指令，负责主盘的监视，保证设备参数的稳定和设备系统的安全运行，做到勤调整、勤分析，完成当班各项指标任务。负责对设备按巡回检查制度进行检查，巡回检查应按照规定的周期、线路、项目进行，巡回检查中应同时进行设备清洁工作及加换润滑油、调整冷却水等设备维护操作，每班至少巡检二次，填写《巡回检查签到卡》，对发现问题及时汇报值长并做好记录。随时协助其它运行人员处理突发事件，当班责任设备发生异常或事故时，必须亲自操作主盘，果断地迅速处理，并及时报告值长保证设备正常运行。努力查找设备运行中的不安全因素，做好设备缺陷记录，对重大缺陷应同时做好安全措施和事故预想。及时汇报设备系统运行情况，做好交接班工作，认真填写交接班记录，参加学习组织好本值的培训工作。做好事故预想，正确、果断处理故障，发现设备缺陷及时联系有关人员处理和填写缺陷通知单。做好设备检修前的安全措施和检修后的验收工作，严格执行工作票、操作票制度。每班定时准确填写专业《运行报表》，同时协助值长监督各运行人员完成报表、台账的规范填写。主动加强专业技术知识学习，提高操作水平和事故处理能力。对部门工作提出合理化建议，为部门工作水平的提升建言献策。完成领导交办的其它工作。

明天下午二桥北找小挖机代班