运营专员 工作职责: 1、负责品牌分销产品的客户拓展，主动开发新客户资源，同时做好老客户的持续维护； 2、负责1688店铺的日常运营管理，包括商品上架、信息更新及页面维护等工作； 3、制定并落实店铺的营销推广方案，提升销售转化效果； 4、开展店铺线上推广活动，有效提升产品点击率与店铺访问量； 5、配合拟定公司在1688平台的年度、季度及月度运营规划，并推动执行落地； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备分销销售经历，有1688、淘宝或京东自营等电商平台运营、推广经验者优先录用； 2、熟悉平台操作流程与规则，掌握网络销售、店铺优化、推广运营及日常维护等相关技能； 3、具备较强的责任意识、学习能力，以及良好的团队协作精神和职业操守； 4、热爱本职工作，积极进取，保持乐观向上的工作态度。 欢迎应届毕业生投递应聘。

诚聘公司安全专员两名

岗位职责：负责在公司样板间内开展直播工作，与观众实时互动并进行产品推广。 上班时间：上午10:00-晚上8:30，中午休息2小时，每月休息4天。 薪资待遇：底薪2500元+提成。

岗位职责： 1、负责天猫、唯品会、拼多多、京东等电商平台的日常运营，包括商品上下架及店铺信息的维护与更新； 2、参与电商活动的策划筹备，协助活动落地执行，并完成相关数据的整理与统计； 3、具备基础数据分析能力，能识别销售数据变化趋势，分析波动原因并提出优化建议，协助调整运营方案； 4、根据销售目标制定店铺运营计划，并推动执行落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，电子商务相关专业优先考虑； 2、熟练掌握Word、Excel等办公软件，能运用Sum函数、数据透视表、VLookup等常用功能进行数据处理； 3、积极进取，有较强的学习意识，愿意与团队共同进步。 公司是一家专注于童装领域的电商企业（安徽省排名第一），拥有两个自主品牌，配备独立的设计研发团队及17000平米自建仓储中心。 若您满足以上条件，欢迎主动联系我们或投递简历，这里将为您提供广阔的发展空间。 晋升通道：运营助理→运营组长→运营主管→运营经理

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-23 职位描述： 1.招募可在各大高校推动公益主题活动的项目负责人 2.负责人可申领活动宣传经费（2000-5000） 3.学生组织如社团、学生会、青协等负责人有机会获得省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与成员提供专属定制纪念礼品 5.表现优异的负责人可获取高质量实习证明 6.优秀活动将有机会获得国家级媒体宣传报道 7.负责活动的整体策划与执行，全面监督活动质量，并对实施成效进行总结评估；具备应对突发情况的能力 8.统筹活动全流程运营管理 9.科学制定活动方案，合理调配人员分工与资源安排

岗位职责: 1、针对本地餐饮类商户，推广美团SaaS收银系统及配套产品，精准识别潜在客户，通过电话沟通或实地拜访方式邀约见面，解答客户疑问，推动合作落地。 2、落实公司制定的市场方针与管理要求，完成KPI指标及个人发展相关目标。 3、快速响应客户提出的意见、投诉与建议，优化服务流程，提升客户体验满意度。 4、整理并维护商户拜访记录、签约文件、服务协议等相关资料，确保客户数据在系统中准确完整更新。 任职要求: 1、具备较强的学习意识，能够主动获取新知识与行业信息。 2、具备良好的心理承受能力，适应高强度工作节奏。 3、诚实守信，行为规范，认同企业核心价值观并遵守各项管理制度。 4、有美团、饿了么、移动支付、餐饮软硬件等领域工作经验者优先考虑 岗位吸引点: 1、薪酬待遇优厚：底薪+补贴+提成，提成无上限。 2、晋升机制公开透明：业务持续扩张，内部晋升空间大 3、早九晚六，实行弹性工时制度 4、接受零经验人员加入

待遇面议

工作内容： 1、负责主播的日常维护、跟进及优化提升 2、根据公司规范，严格执行并完成直播相关流程 3、公司提供主播资源与推广渠道，无需自行开发资源，无需外出差旅 薪资待遇： 无责底薪4300元＋5%提成 工作时间： 12:00-23:00（含两小时休息时间） 每周日固定休息，法定节假日正常休假 公司福利： 1、每月组织团建活动，享有月度、季度、年度绩效奖金 2、统一缴纳五险 3、节假日期间发放节日礼品 4、享受婚假、产假、丧假，生日当天领取红包或礼物 5、获评优秀员工者，颁发奖杯、发放红包等荣誉奖励 任职资格： 1、形象良好，精神状态积极 2、不限工作经验，具备热情态度、责任心与耐心，能积极配合团队完成日常任务 3、有较强的进取意识，沟通表达能力出色 4、工作条理清晰，细致认真，能独立完成常规工作任务 5、具备销售经验者优先考虑

岗位职责: 1.协助运营电商店铺上品，库存维护，上下架操作等； 2.维护线上产品，实时更新链接，如图片主图，详情，价格等 3.协助产品线的更新，定期检查产品线时效 4.及时反馈更新订单信息 5.负责客服售后处理 6.其他临时性安排 工作时间: 8:30-12:0013:30-18:00 双休，法定节假日 福利:生日礼、三节、团建等不定期聚餐 人才要求:有细心耐心，能专研岗位内容，发现流量创造商机，稳定性强，服从管理等优良品质。

招募A2危险品驾驶员，工作地点在安徽亳州，需求单驾或双驾或夫妻驾，驾驶13.75米高栏运输桶装化工品，要求服务命令听从指挥，年龄50岁以内，联系方式详询公司。

在淮北烈山区的赵集，寻找一位白天上班的铲车带班人员，专业操作电铲车。

岗位名称：A2驾驶员； 岗位要求：1.有开过重载车经验；2.年龄35～55岁之间；3.成熟稳重，有责任心； 薪资待遇：面议。

怀宁海螺和池州海螺公司面向太湖、宿松和池州市等地招聘新能源罐车驾驶员四名，要求有至少五年的实际驾驶经验，具备吃苦耐劳精神和服从调度管理的态度，月薪保底9000元，详情可联系徐姓工作人员在池州地区的联系电话详谈。

岗位名称：货车司机；奇瑞新车驾驶。 岗位要求：1.驾照满5年；2.驾驶技术好；3.将奇瑞的新车开到停车场。 薪资待遇：工资23元/小时；包住，餐补10元/顿；综合薪资7k9k。

岗位名称：1.运营助理；2.熟手配货工；3.印花工；4.衣服包装工；5.拆退件；6.高级运营。 岗位要求：1.运营助理：需具备PS技能，会拼多多链接上新，工作细心，服从工作安排；2.熟手配货工：只招熟手，需具备整理库存能力，手脚灵活，不接受玩手机者；3.高级运营：能够独立运营店铺。 薪资待遇：1.运营助理：工资38005000，8小时工作制，固定白班，有能力可培养成独立运营；2.熟手配货工：工资4000+300餐补，上班时间下午两点半到十一点，休一天，无休补200，加班一小时20，有能力做管理工资可谈；3.印花工：工资4000+300餐补，工作时间下午两点半到十一点，休一天，无休补200，加班一小时20；4.衣服包装工：薪资3500+300餐补，月休一天，无休补200，加班有加班费，具体面议；5.拆退件：计件，时间自由；6.高级运营：利润分成可谈，第一个月有保底工资。

工作内容管理日常人员考勤以及人员名单。安排面试入职以及住宿安排

公司招运营助理

岗位职责： 1.围绕APP用户增长目标，整合公司内外部资源，制定用户引流策略，并根据市场变化进行及时调整。 2.负责与线上线下用户引流渠道对接，包含与应用市场、地推机构、异业等合作，拓展新用户。 3.收集和梳理APP用户数据，进行定期用户行为分析，形成用户画像报告。 4.对用户进行分层管理，制定不同层级用户维护策略，并跟进落实，提升新客转化、老用户提升活跃度、流失用户召回等。 5.对用户需求挖掘及预测，结合APP产品功能,策划和开展活动，提升用户活跃度和留存率。 6.关注APP用户行为和用户体验，能够长期有效的推动产品优化迭代。 职位要求： 1.全日制本科及以上学历。 2.有大型企业运营相关工作经历。 3.熟悉APP推广的各种方式和丰富的互联网资源，对APP的推广和运营有自己的认识。 4.有活动策划和执行经验，能准确把握用户喜好，擅长调动用户间传播积极性。 5.具有较强的逻辑思维和数据分析能力，并能从中发现问题、提炼规律，给出解决方案。 6.有自己的用户运营方法论，拥有成熟的用户运营经验和案例。 7.沟通能力强，能承受较大的工作压力，具有良好的团队合作精神，推进跨部门合作。

岗位职责： 1.协助运营主管完成日常运营数据的整理、统计与分析，确保信息准确及时 2.负责平台内容更新维护，跟进活动执行进度，协调相关部门推进项目落地 3.收集用户反馈及市场动态，整理成报告供团队决策参考 4.处理运营相关文档、表格及流程性事务，提升团队工作效率 5.配合开展线上线下推广活动，完成物料准备、效果跟踪等支持工作 任职要求： 1.学历大专及以上，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营助理、行政支持或相关岗位实习经验者优先考虑 4.工作细致耐心，具备一定抗压能力，能按时完成交办任务

任职资格： 1、26届希望长期发展的毕业生可投递！本科及以上学历、通过英语四级、计算机、物联网、电子商务、国际经济与贸易、电子信息工程等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力，思维活跃、富有团队合作精神，能够独立开展工作； 3、工作认真踏实，具备较强的学习能力和创新意识。 福利待遇： 1、提供带薪培训、具体薪资面议； 2、工作时间：8:30-17:30；周末双休！公司缴纳五险一金，享受国家规定的法定节假日、带薪年假等福利； 3、节假日期间发放员工福利、组织聚餐、旅游、生日会等丰富活动； 4、公司重视人才培养，定期开展专业知识技能培训，晋升优先考虑内部员工。

需要两位拆包装，地址，金钟桥联系电话。

招2026年！长期小时工，活多，基本都是白天活，全天，随便，随便，供饭，，孙丽家，啥活都干，能做着，小码大队后面

一、职责描述 1、全面负责京东平台店铺的运营管理，制定并落地实施有效的运营方案，确保完成销售目标，提升品牌visibility，优化用户购物体验及店铺各项核心指标； 2、主导京东自营、京东POP、京喜、慧采等渠道的开拓与日常运维，涵盖页面设计调整、商品发布、信息完善、价格管理、库存跟踪及产品上新等工作； 3、对接京东采购销售团队及相关运营人员，建立并维护良好的合作关系； 4、夯实链接基础运营能力，高效打造高转化爆款商品链接； 5、负责货盘BI数据看板的搭建与管理，持续监控关键销售数据（如GMV、UV、转化率、客单价、复购率等），开展数据分析复盘，动态优化运营策略； 6、统筹策划并推进平台大型促销活动（如618、双11、双12、年货节）以及日常营销项目（品类日、主题推广、直播带货等）； 7、熟练使用平台内各类营销工具进行精准引流与推广，提高流量获取效率和转化表现，持续优化投入产出比。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，市场营销、电子商务、管理学等相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上京东平台运营工作经验，其中至少2年聚焦于休闲食品类目，有成功实战案例（如大促业绩爆发、单品热销、店铺层级跃升等）； 3、熟悉京东平台规则、流量分发机制及营销工具的应用逻辑； 4、具有优秀的数据分析能力，能熟练操作Excel等工具进行数据整理与深度分析，善于从数据中识别问题、挖掘机会并指导决策； 5、思维清晰，目标意识强，责任心强，抗压能力强，坚持结果导向。

岗位职责：负责天猫官方平台的内容审核，主要处理用户与商家之间的争议事项，无需进行电话外呼工作。 工作时间：采用早九晚六、早十晚七的排班制度。每月休息8天，固定周六、周日双休。 薪资待遇：首月保障薪资6000元（含200元全勤奖励）

      招兼职          饭店 今晚：  6：00～10：00～2人 工资    50元 年龄45岁以下 要去的速度报名

岗位职责： 1、全面负责天猫平台的运营工作，包括推广、营销、数据分析与效果监控等，优化点击率、访问量及转化效率，达成公司设定的销售目标； 2、主导天猫店铺的日常运营管理，统筹协调各项运营事务，并完成年度与月度销售任务的目标拆解与执行跟进； 3、制定主推产品的整体运营策略与节奏安排，推动方案落地实施，快速实现销量突破，提升商品搜索排名； 4、持续优化主推产品核心运营指标，扩大销量规模，增强类目市场占有率，拉动店铺整体业绩增长。 任职要求： 1、具备3年以上电商平台店铺运营实战经验，有品牌官方旗舰店操作背景，熟悉大健康行业市场特性； 2、对市场动向具备敏锐感知力与创新思维，拥有较强的分析研判和研究能力； 3、具备出色的项目管理能力，擅长跨部门协作、资源整合与沟通协调，具备良好的团队协作意识，能适应高强度工作节奏； 4、逻辑思维清晰，学习与创新能力突出，精通数据处理与分析，熟练掌握各类办公软件工具； 5、工作积极主动，富有激情与创造力，自我驱动力强，具备优秀的团队精神和抗压能力。

【岗位职责】 1、销售管理：负责制定并落实店铺年度、季度、月度销售计划，推动销售目标的实现； 2、活动策划：掌握各类型促销规则，统筹店铺营销活动安排，设计并执行推广方案； 3、推广优化：运用多种店铺推广方式，持续提升投放效率与转化效果； 4、数据分析：研究市场趋势与产品表现，制定合理的产品规划与布局策略，完善产品结构体系； 5、竞品监控：跟踪竞品动态，收集相关数据信息，评估竞争态势并优化应对策略。 【任职资格】 1、大专及以上学历，具备运营或推广相关经验者优先考虑； 2、熟悉拼多多、淘宝、天猫、京东等电商平台的实际操作流程，掌握平台运作模式及后台管理系统，了解商品特性与用户需求； 3、能够熟练开展各平台运营核心数据的分析工作； 4、具备较强的责任意识和抗压能力； 5、学习能力强，能适应高强度工作节奏，拥有扎实的互联网行业知识储备。

岗位职责： 1、负责京东店铺整体运营规划（店铺定位、产品布局、营销、推广策略制定等），需从0起店 2、负责店铺商品优化（标题优化、主图优化、详情页优化、评价问大家维护等）；店铺推广（京东快车、钻展、海投、京挑客等渠道流量的获取和推广） 3、数据分析：行业市场数据分析、竞品数据分析、店铺数据分析，并快速制定优化方案和营销策略： 4、带领团队完成销售目标。 任职资格： 1、有2年以上的京东店铺实操经验，能够独立操作店铺，有小家电相关运营操盘经验优先录用； 2、过往有相对成功的店铺运营爆款打造案例，必须具备从0起店的经验能力； 3、具有敏锐的市场洞察力，具有较强的沟通/协调能力、有上进心、能吃苦耐劳愿与公司一起长期稳定发展。 ...... 公司提供产品支撑（品牌小家电专款） 公司为您提供轻松的工作氛围和完善的晋升机制 公司为您提供与业绩匹配的应酬待遇（底薪+社保+绩效+各项福利+提成高于行业平均薪资） 另，公司同步招聘各电商平台运营、美工、客服文员、人事行政、会计等岗位，欢迎有意向的伙伴咨询联系

岗位职责： 1、数据管理与分析：负责公司运营相关数据的采集、归类及深度分析，涵盖生产进度、产能使用率、质量控制指标、库存状况等内容，为管理层提供精准、实时且具参考价值的决策依据。按时编制运营数据分析报告，准确识别运营环节中的异常情况与潜在隐患，并提出具有操作性的优化建议。 2、流程管理与改进：系统梳理现有运营流程，识别运行中的堵点及非增值环节，制定并推动实施流程优化措施。参与建立和完善运营管理规范与标准作业程序，保障各项运营工作有序开展、高效执行。定期开展流程执行效果评估，持续迭代升级流程体系，提升整体运作效率。 3、跨部门沟通协调：与研发、采购、生产、销售、品质等职能部门保持紧密联动，及时传递运营动态，确保信息高效共享。积极协调处理跨部门协作中的问题与分歧，推动团队协同，增强企业整体运作协同性与响应能力。 4、项目管理与推进：配合推进公司重点运营项目，监控项目进展，跟踪关键里程碑节点，及时预警项目执行中的风险并协助制定应对策略。负责项目资料的整理与存档，保证项目文档齐全、可查、可追溯。 5、会议组织与跟进：协助筹备各类运营类会议，如生产协调会、运营复盘会等，做好会前材料准备、会议纪要撰写及决议事项的跟踪落实。定期反馈决议执行进度，确保各项工作闭环落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，接受应届毕业生（限工业工程、统筹学、机械工程、统计学、数学等相关专业）。 2、具备3年以上制造型企业运营管理工作经验，了解制造业运营模式及业务流程。有生产计划管理、成本管控、流程改善等相关背景者优先。 3、熟练使用办公软件，如Excel（掌握数据透视表、常用函数等）、Word、PPT，具备良好的数据分析和报告输出能力。 4、逻辑清晰，学习能力强，具备良好的跨部门沟通协作意识，责任心强，执行力突出。

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