招聘检测师1-3人。工作内容为负责试验检测工作，善于试验检测项目组织和实施，有承担责任的能力，能快速适应工作环境。岗位要求具备公路工程、水利工程、住建工程试验检测理论知识之一，善于沟通，有较高情商，具有一定管理能力，能吃苦耐劳、身体健康，可适应高原工作环境，有近期在西藏工作经历者优先。需持有公路工程、水利工程、住建工程相关资格证书之一。年龄要求为35至45周岁。工作地点为西藏自治区昌都市。薪酬待遇为试用期一个月，试用期工资9000元，试用期满根据考核情况定岗定薪。

铸造厂，主要生产耐磨钢球铸造，负责炉前及成品检测化验

岗位职责 1. 根据国家及行业相关规范，规范执行油品检测任务，运用专业能力对检测数据进行归集与初步解析，为报告编制提供可靠依据。 2. 主动参与油品检测仪器的日常维护与保养，定期核查设备运行状况，及时识别并处理可能存在的异常情况。 3. 承担油品检测数据的整理与管理工作，构建高效的数据存储与检索体系。 4. 独立完成专业检测报告的撰写，确保检测结论表述清晰、准确、有据可依。 任职资格： 1. 本科及以上学历，化学、化学工程与工艺、应用化学、石油化工等相关专业背景，具备系统的化学理论基础。 2. 具备2年以上油品检测或相关化学实验领域工作经验，掌握油品检测的基本原理、方法和操作流程，能熟练操作气相色谱仪、液相色谱仪、光谱仪等常用检测设备。 3. 熟悉GB、IEC、ISO等相关检测标准及作业规程，具备标准化操作意识。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够与跨部门人员顺畅交流、协同推进工作。 5. 具备一定的英语读写水平，可查阅并理解英文技术资料。

包吃住、当天安排住宿，拎包入住！ 实发工资，20号发薪，节假日提前 入职缴纳五险一金 岗位要求：会看基本的游标卡尺 用工年龄：18-48 坐班，车间可带手机，主要生产电子配件，工作轻松简单

本厂招聘； 一、招聘岗位: 1、在电子厂从事电脑相关产品生产工作，有站有坐 组装，操作小机台，有坐有站。检验，包装岗位，注塑。所有岗位都有空调。 公司生产苹果，华为手机加工。手工活，坐班空调车间在职率百分百。 二、任职资格：性别不限，年龄要求：18-40岁，初中及以上学历。 三、工作时间：公司实行综合计时工作制，每工作6天，休息1天，每天工作时间10小时，每月休息4天 四、薪资待遇 1、工资收入： 综合收入：7000--7500 包括基本工资（岗位工资+职级工资+岗级工资+职务工资）、夜班补贴、绩效工资、加班费 另外，公司每年会根据情况对薪酬进行定期调整 2、倒班津贴：25元/夜班 3、绩效工资：每月绩效工资为岗位工资的10%-15% 4、特岗津贴：做得好奖励工时 5、加班费：每月工作时间超过标准工作时间的部分按照相关法律规定支付加班费 6、年终奖：根据公司经营业绩每年均有年终奖 五、福利 1、工作餐：公司每天免费提供三顿工作餐，正餐标准：三荤一素一汤一水果 2、住宿：厂吃厂住 配有空调、32寸液晶电视、衣柜、桌椅、网络、投币式洗衣机等设施，并有完善的生活区物业管理，生活区配有超市、食堂、篮球场、体育馆、员工活动中心等活动设施 3、五险一金，签订劳动合同后当月统一办理五险一金，其中公积金比例单位个人分，按照个人年度收入购买，全部归个人所有 4、免费为员工提供人身健康及意外伤害保险 5、免费入职体检 6、部分法定节假日发放过节费及节日礼品 7、生日贺金、结婚贺金、丧葬慰问金 8、根据工作年限享有不同天数的带薪年休假以及集团奖励年假，依法享受婚假、丧假、产假等 9、免费班车、免费发工作服、工作鞋 10、公司定期组织文体活动、聚餐、联欢等集体活动 六、发展空间（同时有三个发展方向） 1、初级工-中级工-高级工-技师-高级技师... 2、组长-班长-科长-部长..

1、负责电子/半导体产线AOI设备日常操作，执行PCB板及元器件的自动光学检测任务； 2、精准识别并记录产品外观缺陷，如焊点不良、元件偏移等，确保数据录入准确无误； 3、监控设备运行状态，协助工程师进行基础参数调整与简单故障排查，保障生产节拍； 4、严格遵循SOP作业规范，定期清理镜头及载具，维护检测环境洁净度，防止误判漏检； 5、配合质量部门完成异常品隔离与追溯工作，输出日报表并参与制程改善讨论。 【任职要求】 1、中专及以上学历，电子工程、自动化或相关专业优先，接受无经验者入职培训； 2、熟悉PCB基本结构及常见电子元器件特性，具备基础识图能力，有AOI操作经验者优先； 3、工作严谨细致，对质量有高度责任感，能适应倒班工作制

点对点两班倒/活轻松/ 月结231-281/ 天 可日结。。 岗位多 岗位❶：年龄18-40岁 福利待遇：综合工资8000左右，技术补贴指定岗位《300/500/1000/1500》包吃住

岗位职责 1. 负责来料、成品、外观及制程产品的检验工作，确保产品质量符合标准。 2. 按照检验流程完成各项测试与记录，保证数据准确、完整。 3. 实施现场巡检，预防质量事故的发生，及时发现并解决质量问题。 4. 协助处理客户投诉，参与质量问题的调查与分析，推动问题闭环。 5. 配合生产部门优化质量控制流程，提升整体产品合格率。 6. 定期整理和归档质量相关资料，确保可追溯性与合规性。 任职要求 1. 具备良好的质量意识，熟悉质检流程及相关标准，有相关经验者优先。 2. 熟练掌握检验工具与设备，能独立完成各项检测任务。 3. 严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力。 4. 持有质检员资格证书或相关专业背景者优先考虑。 5. 能适应团队协作，具备较强的问题分析与解决能力。 6. 有持续学习意愿，愿意接受培训并不断提升专业技能。

检验，QC，操作机台岗位坐班！0元入职！施桥配件厂，免体检，当天安排宿舍 检验岗位：20-35男女不限 主营项目：生产手机电脑金属配件 月综合工6500-7000（一个月一次班） 发薪日:每月10号发放薪资 4人间，设有独立卫生间，阳台，空调，衣柜、淋浴WF 体检要求：先上班，后体检

深圳龙华观澜测试员 工作内容： 1、机器的质量检测、设备的调试 2、输出质检数据记录文档，辅助实验室日常的维护 人员要求: 1、18-45岁，有1年以上质检或者机器测试的经验优先 2、高中以上学历，可以接受加班和倒班 服务时间： 白班8：30-20：30（中间休息1.5小时），一天8-10小时 晚班20：30-8：39（中间休息），晚班补贴30/班次 报酬：25元/小时（不包吃住）,每周三，发上周报酬 深圳观澜银星科技园

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驻场根据施工情况完成各方面资料工作

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【岗位2】试验检测员（新疆G682线二级公路）要求：持检测证书，；熟悉试验室全套体系，主导试验内页管控，会水泥、化学等常规试验；工作优势：八小时工作制，无加班，环境轻松工期：3年薪资：9000-10000元/月电话：

有没有消防管气体检测的联系我。陈

我公司（四川甲级）社会招聘以下人员。一、西藏项目招聘持证桥隧专业检测师或助理检测师1名，待遇6000-12000元/月，高原补助另计。要求持有公路水运工程试验检测师或助理检测师证书，必须是桥隧专业。联系人甘或魏，投递时请说明应聘岗位。二、母体及工地试验室招聘3名持证检测人员，待遇6000-10000元/月，具体详谈。1.成都母体试验室3名：持有公路水运工程助理检测师或检测师证书，熟悉外加剂、沥青混合料、交安材料检测者优先。联系人魏。2.邛芦荥高速工地试验室（成都邛崃）1名：持有公路水运工程助理检测师或检测师证书，桥隧专业者优先，熟悉工地试验室室内外试验和相关试验资料编制。联系人万或魏。3.马西高速工地试验室（云南文山）1名：要求持有公路水运工程试验检测师证书，熟悉工地试验室室内外试验，必须熟练掌握云南大部分工地试验室资料编制要求。联系人邓或魏。投递时请说明应聘岗位。三、桥梁、隧道监控量测项目检测师。招聘人数：高工2人，隧道检测师或检测员5人。工作地点：四川或云南项目驻场。要求5年及以上隧道工程第三方检测技术工作经验，熟悉隧道监控量测、超前地质预报全流程；有西南地区隧道项目技术经验者优先；持有公路水运工程试验检测师（桥梁隧道专业）执业证书者亦可。薪酬待遇：高工年薪12-20万元，检测师或检测员年薪8-15万元，具体详谈。联系人杨女士，投递时请说明应聘岗位。

公司（四川甲级）社会招聘持有交通运输部检测师或助理检测师证书的人员。一、成都母体检测中心招聘3名人员，工作地点在成都。熟悉外加剂、沥青混合料、交安材料检测者优先。待遇为6000-10000元/月。联系人魏，二、工地试验室招聘2名人员，工作地点在云南。熟悉工地试验室室内外试验。待遇为6000-10000元/月。联系人魏或邓，三、第三方桥隧项目招聘2名人员，工作地点在西藏。检测证书必须是桥隧专业，熟悉隧道雷达衬砌厚度检测者优先，也欢迎持有桥隧检测证书并想从事桩基检测的人员。待遇为6000-12000元/月，高原补助另计。联系人甘或魏四、桥梁、隧道监控量测项目招聘7人，其中需高级工程师2人。检测证书必须是桥隧专业，熟悉隧道监控量测及超前地质预报全流程。高级工程师年薪为12-20万元，师或员年薪为8-15万元。联系人杨女士，

脱硫项目部化验员，管吃管住，，，主要工作，废水化验，石膏化验，石灰石化验！工资5000-6000

1.负责按照化验分析规程对双氧水装置生产过程中取样点的取样分析； 2.负责对分析异常指标的追溯和及时上报； 3.负责准确记录相关化验分析数据，出具化验分析报告； 4.负责中间控制各化验分析结果传到相关生产岗位。

岗位职责： 1、了解不干胶基础性能测试； 2、负责实验室设备的维护、保养工作； 3、协助研发产品应用测试方法； 4、其他产品测试相关工作。 任职资格： 1、大专及以上，理科专业的应届毕业生亦可； 2、良好的实验记录习惯、数据归纳总结能力； 3、良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通协作； 4、较强的执行力与学习热情。

1、会使用显微镜，二次元等检测工具 2、负责划片工序首件检验，巡检，判定并隔离不良品，记录质量数据，及时反馈批量异 常，协助工艺调整 3、填写质检报表，不良品台账、批次追溯记录，统计每日良率、不良率，整理品质数据 4、参与质量改善活动，监督生产工序规范执行 任职要求： 1、年龄 18～35，男女不限，初中及以上学历 2、视力良好，观察细致 3、工作认真负责，原则性强，有良好的沟通能力

岗位职责 1、开展抗体类药物的理化性质检测，涵盖颜色、溶解性、不溶性微粒、渗透压、pH值等项目； 2、承担工厂公用系统的取样与检测任务，以及物料的取样和化学指标分析，包括TOC、IR、GC、不挥发物、灰分、总氮含量、皂化值、滴定等检测内容； 3、负责编写相关检验项目的验证方案和标准操作规程，并依照文件要求组织实施； 4、制定仪器设备的使用与维护规程，执行日常管理及定期维护保养工作； 5、配合完成新入职员工的岗位带教及部门内部专项培训任务； 6、落实上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，药学、分析化学、药物分析、化学等相关专业背景； 2、综合素质良好，积极进取，具备良好的团队协作意识，有1年以上相关工作经验者优先； 3、具备英文文献阅读能力，能熟练撰写英文技术文档。

1、具备本科及以上学历，专业方向为化学相关领域； 2、拥有1年以上化验分析工作经验，具有精细化工行业化验背景者优先考虑； 3、工作积极主动，具备良好的职业素养，为人踏实认真，思维严谨，具备一定的协调能力和语言表达能力。 注：工作地点在黔南瓮安

1、负责各类理化分析实验工作，熟练掌握常用理化分析仪器的操作流程； 2、承担实验室仪器的日常维护任务，准确记录各项检测数据，并确保数据完整可追溯； 3、按时完成相关报表与表单的填写工作（包括留样台账、检测台账、仪器设备台账、原始报告单等）； 4、了解并遵守标准化实验室相关的法规与管理规范； 任职要求： 1、化学、检测或环境类相关专业背景； 2、具有一年以上环境检测或实验室分析岗位工作经验； 3、熟悉实验室常规分析流程，掌握常见分析仪器的使用方法，具备实际操作能力； 4、能够熟练操作实验仪器与设备，具备原子荧光光度计的实际操作经验。

目前在招岗位有质检、组装、测试和包装 【要求】年龄46以下周岁，男女均可、身体健康，无需工作经验。 【工资】薪资模式 1.小时工 综合工资6800~8000元 折合26/小时 2.正式工 底薪2490平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，全勤奖400岗位补贴400夜班补贴300新人稳岗补贴600 月综合薪资6500-9000 发薪日：每月15号准时发放薪资，如遇节假日提前发放 【内容】工作时间：8:00-20:00，中间吃饭休息2小时，上六休一 班次可以选择无要求随机分配 【食宿】提供免费工作餐，住宿4-6人/房间，有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器 【新员工入职福利】 1.提供小票入职以后可申请报销 2.新人推荐入职福利奖满2个月500+1000元奖励/人

国有企业招聘操作员若干名： 一、基本情况：生产车间多为恒温净化车间，环境干净舒适，恒温恒湿。 二、工作内容： 1、主要负责流水线操作，按生产规范要求进行生产操作。 2、产品检验、手工加工或生产设备的控制操作。 三、岗位要求： 1、18-30周岁，中专及以上学历（不满足此基本条件不能通过面试）； 2、专业不限，电子、电气、智能制造设备相关专业毕业或经验者优先； 3、有责任心，长期稳定，诚实守信，服从管理，具备一定的抗压能力； 4、熟练电脑操作及Excel表格等办公软件； 5、需接受倒班、夜班及适度加班。 四、工作时间： 1、8小时3班倒上六休一（早、中、晚班隔段时间轮换班次）或12小时三班两倒（上四休二） 2、依据不同岗位，主要有以上两种倒班方式。 五、薪资待遇： 实习期3380-3600元左右(含补助1000元，其中800餐补，200交通补)；转正后计件工资，多劳多得，约5000-7000元(含补助1000元，其中800餐补，200交通补)，年底根据绩效享受年终奖金，年薪约7-11万。享受五险一金、健康体检、高温补贴、取暖补助、节假日福利等，有晋升空间。 单位地址：石家庄市鹿泉区昌盛大街信息产业园

零费用入职，当天安排住宿!包吃包住! 公司主要做包装，质检等简单岗位，车间干净整洁。招聘小时工一-正式工(可自由选择) 小时工:块一小时，260-300一天!可接受学生工!短期工!正式工:平时加班1.5倍工资，休息日加班全天两倍工资，节假日加班全天三倍工资。一:小时工待遇 1.小时工:260-300一天，月均7000+ 2.辞工提前7-15天，工资走时结清 3.小时工加班自由，不限制加班 二:正式工待遇 1.底薪加加班费:平时1.5倍，周末加班2倍，节假日3倍 2.月收入:7000一8000/月 3、每月有:岗位津贴500元-800元，绩效奖800-1000元、全勤奖300、优秀员工奖等等 三:招工要求 1、16-48岁 2、有本人二代身份证 四、免费食宿(包吃包住) 1、持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿4-6人间，房间大，干净整洁 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。(每个宿舍配有洗衣机)干满15天左右厂区可以预支工资给需要的员工。工资高，福利待遇好，需要的可以投简历