职位名称：运推广专员 工作时间：10:00-16:00（时间可自由安排，随时都可以做） 薪资待遇：月薪2000-6000元（具体薪资根据经验与能力面议） 工作职责： ⦁负责在咸鱼上面简单的聊天推广我们的门店 ⦁会使用闲鱼就行 任职要求： 年龄不限 ⦁具备良好的沟通能力和团队合作精神 ⦁小白可培训上手 招聘人数：10人 工作地点：居家办公即可 应聘方式：有意者请私信 欢迎加入聚星数码，共同为客户提供优质服务！

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阜阳市临泉县招外墙漆/真石漆

阜阳市界首市招挖机/钩机司机

阜阳市招彩钢板安装、电焊、二保焊/气焊要求专业拱形棚大师傅，要求焊工证，完工结算，长期工人

招聘内墙刮大白师傅2至3人，薪资为260至280元每天。工作地点在太和，工资发放稳定。要求干活实在的人员。有意者可报名。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场管理 2. 主动对接目标客户群体，开展产品介绍、资料发放、用户引流及信息收集等工作 3. 协同团队完成区域市场调研，及时反馈竞品动态与用户需求，优化推广策略 4.维护合作商户或场地关系，确保地推活动合规、高效、可持续开展 5.按要求提交日报、周报及活动总结，数据真实准确，具备基础分析能力 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、快消品/互联网/教育等行业一线推广经验者优先 3.吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间，能接受短期外勤或区域轮岗 4. 熟练使用智能手机及常用办公APP，具备基础数据整理能力 5.学历不限，踏实肯干，结果导向，有地推业绩意识

薪资：无责底薪3500+2000奖金+提成+五险+包住宿（商业性小区宿舍），综合5K-6K，晋升到主管综合月薪7000-8000 公司直招，不进厂不打螺丝 ，工作稳定真实可靠 工作是协助主管进行软件推广引流。帮助合作的互联网平台进行推广，协助签单工作，没有任务量和业绩要求。 入职有免费一对一带薪培训，接受无经验小白。

地推促销，运营商增值业务

【深圳全职招聘】 共享充电宝地推业务员工作：拜访沿街商铺，洽谈合作、铺设充电宝设备，全程有人带 。 收入：无责底薪4000+绩效＋高额提成，月薪14000+ 收入无天花板 上班时间：14:00-22:00，月休4天。 要求：18-35岁，肯吃苦，身体健康，想实实在在赚钱，有商户拓展经验优先！

工作经验： 销售岗 客户开发 可接受外勤和出差 地推经验 [岗位职责] 1.根据公司提供的换电产品和政策，在区域内与用户建立联系，将产品政策传达给用户(外卖骑手，快递员等有电动自行车的用户) 2.通过地推或者线上抖音，快手等推广等方式挖掘潜在用户并建立联系，推广公司产品 3.开发用户获取渠道，服务与维护渠道关系。服务与维护自己名下的老用户 [任职要求] 1.具有信用卡，电话卡推广经验者优先，有良好的沟通能力，没经验愿意干，有赚钱欲望的也可以。(外勤岗位，有地推经验的优先录用) 2.结果导向，目标感强，追求高业绩高回报 [薪资结构] 底薪5000+提成（上不封顶）

岗位职责 1、公司可提供资源，电话或者微信联系客户；也可各个网络平台获客，进行联系客户签单。 2、与同行交换微信群;通过一些网络渠道加好友; 3、日常解答客户咨询，客户回访、财税规划、客情维护，专注服务质量。 4、每日在朋友圈发产品信息和晒单等; 5、想赚钱的来，多种获客渠道赋能，销冠级别带培~ 薪酬福利待遇： 1.综合薪资8000起+工龄工资+奖金每月稳定高薪8000-12000之间； 2.上班时间8:30-12:0014:00-18:00，月休6-8天，法定假期，五险； 3.氛围超好，下午茶福利，定期团建，带薪旅游培训等； 员工活动 部门免费聚餐、部门免费旅游、特色外出部门团建，旅游内部员工假期、公司年会红包，开门红等。

做控烟产品:可全职、可兼职。也可做合伙人，发展自己的团队。利润可观上不封顶。感觉目前的工作不合适，上班时间可自由定制，不强制规定。想要向上走那么给自己一个冲刺的机会。

新开装修公司推广，半包，全包，全屋设计，拎包入住，在城区新，旧小区开发客户。时间自由，

底薪5000加提成1.5，月薪过万 月休两天，要求做过销售方面，卖过家具更好。包吃包住，有单独自己房间暖气开放。临泉县杨小街新集西头爱家家具城

无责底薪3000＋提成，月收入1—3W

临泉县周边乡镇，推广屋顶和庭院户用光伏阳光棚（业主零投入，零贷款，零费用，出租屋顶每季度稳定领租金），国家扶持惠民项目，客户认可度高，好推广。 时间自由，可全职可兼职，每单提成2000‑5000元，多劳多得。

主要是电话销售不需要出去跑业务。

岗位职责： 1. 开发并维护诊所、经销商等客户资源，建立长期合作关系 2. 向客户专业讲解产品性能、提供售前咨询与售后支持 无经验要求，可以接受无经验小白，公司全程培训

岗位职责： 1. 负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，提升品牌区域知名度 2. 开展地推获客工作，包括驻点宣传、物料发放、用户引导及现场转化 3. 拓展并维护社区、商圈、学校等重点场景合作资源，建立长期推广渠道 4. 收集一线市场反馈与竞品信息，定期提交数据分析报告 5. 配合线上运营策略，实现线上线下联动推广目标 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备优秀的沟通协调与应变能力 2. 有市场推广、地推、快消品或O2O行业经验者优先 3. 能适应户外作业及灵活工作时间，吃苦耐劳，责任心强 4. 具备基础数据整理与汇报能力，熟练使用手机办公软件 5. 学历不限，有相关成功案例或资源者可适当放宽经验要求

工作地址：阜阳东收费站 面试地址：袁寨收费站，能接受面试位置再来咨询！ 驻点在阜阳东收费站出口旁，为过往车辆提供ETC办理咨询服务。 【岗位职责】 1. 接待过往车主，讲解ETC办理流程，现场完成开卡安装。 2. 清晰介绍ETC通行优惠政策、智能出行相关权益。 3. 推广高速便民出行相关服务，完成业务指标。 4. 日常维护办理设备，规范登记用户信息，及时反馈车主问题。 5. 新人一对一带教，零基础快速上手，团队年轻人多氛围轻松。 【岗位要求】 1. 年龄18~30岁，男女不限，学历不限。 2. 责任心强，吃苦耐劳，具备良好沟通表达能力。 3. 有客服、销售相关工作经验者优先录用。 【福利待遇】 1. 综合保底4000，综合月薪4k-9k，多劳多得上不封顶。 2. 月休4天，节假日放假。 3. 站点内设员工食堂，员工专属低价就餐。 4. 每月10号准时发薪，薪资从不拖欠。 5. 一对一新人带教，根据住址就近分配站点。 6. 完整晋升路线：组长→主管→区域经理→大区经理。 现有在职80余名同事，同龄年轻人多，工作氛围轻松，具体可详聊。

皖北支付宝生态产品碰一碰NFC收银设备铺设专员支付宝BD 1:招聘支付宝官方碰一下团队成员 2:全国支付宝的碰一下铺设 3:有老师亲自教,亲自带 4: 薪酬5000起+绩效,上不封顶 5：时间比较自由 双休 节假日正常休 6:可交五险 7：工作氛围好,同事之间团结友爱,互帮互助,没有勾心斗角

两种方式 1、负责平台给商家做推广，上定位，一天5个，300日结 2、寻找租门面房门头，做广告。找五个门头，300日记

岗位职责： 1.负责线下市场， 2.面向目标用户开展产品介绍、销售产品 3.收集用户信息，定期整理。 4.灭火器推销，年检，回收。 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业与灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，愿意从实践中成长

有销售经验的，无不良信誉记录的，会开车的优先，，打算在本地工作的，待遇3000---10000不等按业绩计算，工作时间夏季早7.30-晚6.30冬季早8点晚5.30，地址在临泉县城工业园区

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括线下物料铺设、活动策划与落地、商户/用户面对面触达等 2.收集一线市场反馈及竞品动态，定期整理并提交分析报告，为营销策略优化提供数据支持； 3. 开展用户拉新、转化及留存相关动作，熟练使用企业微信、小程序、宣传单页等工具提升推广效能； 4. 协同区域经理完成阶段性推广目标，按计划推进KPI达成，并及时复盘执行效果； 5.维护重点合作点位关系，提升品牌在本地市场的认知度与信任度。 任职要求：1. 对市场推广有热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力，能适应灵活外勤工作节奏； 2. 有地推、快消、O2O、教育或本地生活类行业经验者优先，经验要求不限；3. 学历要求不限，中专/技校及以上学历均可，具备基础办公软件操作能力；4. 具备基础数据分析意识，能独立完成日报、周报等常规工作汇报； 5. 遵纪守法，诚实守信，无不良从业记录。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-08-05 岗位职责: 1.负责公司产品的市场宣传与推广，通过发放宣传资料等形式，吸引潜在客户关注。 2.主动拓展市场渠道，提升公司产品在目标群体中的认知度和影响力。 任职要求: 1.经验不限。 2.具备良好的语言表达与沟通技巧，能与客户顺畅交流并传递信息。 3.有较强的团队协作意识，能够配合团队高效完成各项任务。 4.学习能力强，适应性好，能迅速融入工作环境并掌握岗位要求。 以上为本岗位的基本情况，如有意向，欢迎及时与我们联系，期待您的加入！

兼职发传单

职位描述 1、依据区域发展目标，拓展品牌商户资源，完成商户签约、上线及后续运营维护，提升品牌在区域市场的占有率； 2、跟踪区域内竞争对手的动态信息，开展分析研判，并提出应对策略； 3、制定品牌商户的活动计划与个性化营销方案，并推动落地执行； 4、为品牌及商户提供支持，通过数据驱动方式协助商户识别问题、优化流程，提升持续经营能力； 5、合理规划配送覆盖范围，减少异常订单比例，提高用户满意度。 任职资格 1、年满18周岁，具备大专或以上学历，专业不限 2、有餐饮行业从业背景或销售相关经验者优先 3、表现优异的应届毕业生亦可纳入考虑 晋升通道 1、职业发展路径：BD（商务拓展专员）-BDM（商务拓展经理）-CM（城市经理） 2、晋升周期：每两个月开放一次晋升机会 3、晋升机制：支持自荐与上级推荐相结合 工作时间早9点晚7点，单双休，法定节假日正常休息 实习期月薪5000起，转正后月薪8000以上 职位福利：绩效奖金、节日福利、五险