岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

1. 负责公司食堂的日常开餐运营与管理 2. 对餐饮领域具备热情，并期望在本行业持续发展的人员优先 4. 负责现场人员协调、客户投诉及食品品质与卫生问题的处理 5. 性格积极乐观，具备良好的沟通表达及协调能力 6. 有餐饮或食品相关工作经验者优先考虑 晋升空间：主管助理--现场主管 职位福利：五险、包吃、全勤奖、节日福利

任职要求： 1、具备食堂后勤文员相关工作经验者优先，能适应在食堂后厨现场办公环境者优先 2、熟练掌握数据统计及相关办公软件操作 岗位职责： 1. 全面及时掌握菜品的口味与质量情况； 2. 结合餐厅经营定位及员工反馈意见，提前与厨师沟通协调，制定下周菜单及预算方案； 3. 详实记录每日餐厅晨检情况，发现人员异常及时调整其工作岗位； 4. 确保每餐开餐前各项准备工作按时完成； 5. 科学管理仓库物资库存，避免出现积压现象； 6. 合理分配厨房帮工与清洁人员的工作任务，并落实节能降耗措施，严格管控水电气的使用，防止浪费； 7. 遇客流高峰时，主动带头到一线岗位协助疏导客流； 8. 开餐期间巡查各售卖窗口及外场运行状况，餐后汇总各窗口刷卡数据并进行分析； 9. 定期组织餐厅帮工、清洁人员开展卫生规范与操作技能培训； 10. 完成上级主管交办的其他工作任务；

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理及档案管理； 2、协助团队成员，保障办公环节高效有序运转； 3、参与企业内部会议，配合完成会前资料筹备工作。 岗位要求： 1、具备优秀的协调能力和语言表达能力； 2、能自主推进工作，富有责任感和主动意识； 3、适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理能力。

工作职责： 1. 负责办公区域的日常运营，包括环境 upkeep、设施巡查及办公物资的采买与发放。 2. 统筹员工用餐、出行安排及会务支持的全流程管理，保障服务效率并兼顾成本管控。 3. 协调处理突发性后勤事务（如设备异常、空间变动等），构建及时响应机制。 4. 对接第三方服务商（物业、清洁、餐饮等），维系合作并监督其履约质量。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有一年及以上企业行政或后勤岗位实操经验。 2. 拥有良好的沟通协调能力与主动服务意识，可高效应对多线程工作任务。 3. 熟悉办公器材维护、资产调配等常规行政流程，熟练使用Excel等常用办公工具。 4. 具备较强的应变与问题处理能力，能识别潜在隐患并推动改进措施落地。

1、负责餐厅每日出入库管理工作及数据统计，包括原材料的收发与系统录入，使用相关软件完成出入库单据操作，并进行成本核算。 2、规范库房物资摆放，按要求定时定点执行出入库流程。 3、办理项目相关费用报销事务。 4、编制当日餐厅运营数据报表，每月末完成餐厅经营数据的汇总、结算及对账工作。 5、做好财务资料的归档与日常管理。 6、具备餐厅或食堂工作经历者优先考虑。 7、完成上级交办的其他相关工作任务。

负责便利店后勤服务工作，团队合作完成上级交代的工作，保障服务质量 一、薪资待遇: 1.销售月薪7000+提成+绩效+满勤+可预支 兼职工资日结 平均300/天 二、工作时间: 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休。时间自由，工作简单) 三、福利待遇: 公司免费提供三房一厅的公寓房。单间设有双人 床、上下铺，4人/间。公寓房内配有空调、洗衣 机等生活设施齐全，坏境舒适优美。 感兴趣的可以直接私聊我~

生日福利，过节礼品 定期团建，年终奖金 工作内容 负责资料登记录入，资料变更，理赔办理，活动通知，工作简单。主要是要长期稳定! 上班时间：8点半~11点半，午休2小时，下午1点半~4点，周末双休，节假日正常休息。 年龄：25~45周岁，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽条件。 薪资待遇：试用期6500~8500，转正8000~ 10000

1、负责货物发运、车辆调度、账单整理等相关工作，具备专线发货经验者优先 2、做好货物出厂前的检验与盘点工作 3、协调司机提货事宜，安排司机按时到厂作业 4、办理派车单据及运输物流合同的签署 5、负责厂区内部客户关系维护，跟进车辆装货进度并处理相关手续 工作地点位于江苏苏州常熟沿江开发区，不接受该地点者请勿扰，谢谢 工作时间周一至周六，8:00-17:00，可根据工厂实际休息安排进行相应调整

车间机械设备基础维护 仓库货物出入库及账目登记

9 点--下午 1 点面试：沪控招二次接线工，长白班、做六休一，底薪4000、加计件，工资正常不低于7000、正常工资8000---9000，必须要会点的 以上包吃工作餐，交昆山五险一金，做六休一 联系电话：

苏州市姑苏区招工地小工/杂工、其他工程司机

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腾芯月子会所招后勤： 保洁1名 50 岁以内，热情积极，稳重，责任心强 ✨【工作职责】✨ 后勤 ✨【工作地点】✨ 东环大道马鹿山公园内 8~17点，午休 【薪资待遇】 月休四天，国假补休，薪资2800，有五险；有工作餐，享法定假日，一年后带薪年假3天 ☎电话/： 创恒信家政李老师

日结380一天日结380一天，日结380一天，包吃包住，一天8小时，来了当天就能安排好宿舍，如果现在你没工作可以过渡一下，赚个快钱。

我们是做果蔬后勤的 工作时间一天八8时。 薪资400一天，当天可以结算工资，下了班就可以不压。 可提供吃住，当天就能安排。

北京招后勤，负责园区日常保洁维护、物资整理、收发物料、简单杂活。不限经验，踏实能干就行，工作轻松稳定，待遇面议，有意直接联系。

招聘：后勤搞卫生阿姨 薪资：3000元以上/月 招：后勤搞卫生阿姨1位32之内有经验可适当放宽月休4天，工作时间：7点~下午16：00（准时下班）面试地址：惠东蕉田银基华宝食品厂

岗位职责： 1。负责来访客户及员工的接待，登记与引导工作，展现公司专业形象 2。接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通高效顺畅3。管理前台办公物资，报刊信件收发及日常环境维护，确保办公秩序井然 4。协助办理会议预约，会议室布置及基础行政支持工作5。配合完成部门交办的其他综合事务性工作 任职要求： 1。形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2。具备基本办公软件操作能力，责任心强，细致耐心3。有金融，保险或大型企业前台工作经验者优先4。大专及以上学历优先考虑 5。遵守职业规范，认同国有企业文化，具备团队协作精神

【岗位职责】 1、负责校区各类业绩数据的统计与核算，协助总部财务完成相关报表编制； 2、负责校区收款及登记工作，核对资金到账情况； 3、负责每月校区全体人员的考勤统计、薪资计算及发放事宜； 4、负责为客户开具发票，处理员工报销，以及现金、银行收支记录、网银操作等日常财务事务； 5、负责接待来访家长，并及时联系对接相关负责人； 6、完成总部财务及校长交办的其他任务，协调与其余四大部门的沟通协作。 【任职要求】 1、热爱教育事业，认同公司企业文化，形象端正，气质佳； 2、具备忠诚度，工作踏实细致，富有亲和力，执行力强； 3、熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 4、有同类行业相关工作经验者优先录用。 上班时间：14:00-21:00，每月休息6天 入职首月配备专人进行一对一指导，半年内持续享受“老带新”帮扶机制，培训期间正常享受薪资与福利待遇 【薪酬福利】 1、底薪：无责任底薪5300-7100元，工龄满两年半后底薪为7100元； 2、绩效奖金：1000-3500元； 3、补贴：每年寒暑假累计5个月，每月补贴500-800元，另享通讯补贴+全勤补贴+工龄补贴； 4、其他福利：年终奖+报表红包+员工宿舍+五险一金+生日礼金+节假日福利+带薪年假+带薪旅游（春游、秋游）+免费体检 入职一年内设综合保障薪资6000元，另加报表绩效700元+行政绩效500元； 入职一年及以上综合保障薪资6500元，另加报表绩效700元+行政绩效500元； 工龄满一年后，综合薪资达税前7000-8000元； 工龄满两年半后，综合薪资达税前8500-9500元； 培训体系：提供通用技能培训、岗位能力提升培训、全员覆盖式培训，助力员工在能力、智慧与情商方面全面发展

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

一、工作职责： 1、完成项目经理交办的各项任务； 2、统筹人员考勤与排班安排，解答员工疑问，落实福利物资发放； 3、负责项目日常办公用品的采购、登记入库及付款流程； 4、参与合同拟定、资料整理与流程提报，管理日常供应商事务，包含问题沟通、考勤核查及付款协调； 5、发起并跟进后台相关流程，如费用报销、物业费用核对、发票申请等事项。 二、任职标准： 1、大专及以上学历，性别不限，普通话表达清晰； 2、具备行政类岗位工作经验，熟练操作常用办公软件，具备良好的沟通协调与语言表达能力； 3、工作踏实肯干，有物业领域从业经历者优先考虑。 三、福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，享受法定带薪年休假； 2、节日发放慰问礼包，年度免费健康体检； 3、晋升机制公开透明。

会电脑，会办公软件，人在昆山周市或城北，工作为：（做政府采购投标开标）兼职时间自由，工作时间，上午8点30~10点30左右

太仓电子厂 高品质单位 面试时间： 下午2点面试 岗位如下 1⃣线路板检验【要求熟练工】 2⃣仓库物料员【熟练工最好有叉车证】没有证也可以 具有发展的好单位 公司的优势： 1：环境非常好的。 2：不穿无尘服的 3：以长白班为主 4：工作简单自由。 每天21元/每小时*11小时左右 每天21元/每小时*11小时左右 月薪6000～6800元左右 以上薪资包含工资，加班费，等，属于综合税前到手收入 备注： 另有餐补15元每餐，园区有食堂。 每月15号发工资，发薪资不在职按20元/每小时，一次性到账，有吃没有住 工作时间：8:30-20:30 点对点 中间吃饭每餐休息0.5小时，每天工作11小时左右 面试地址：太仓航空产业园。

所属部门：营运部 直接上级：车辆管理主管 岗位职责： 一、证件管理 1-负责公司车辆行驶证、产权证等档案的整理、归档与动态更新，确保各类证件合法有效； 2-办理车辆证件的变更、年审、补办等相关事务，保障操作符合法规要求； 3-定期检查证件有效期，完成运管所需资料的分类归档，实现一车一档管理。及时预警并跟进处理临期或过期风险。 二、维修保养数据管理 1-汇总车辆维修、保养及保险相关数据，建立完整的车辆全周期档案； 2-分析维修保养支出与周期，依据优化策略监督落实执行情况； 3-对接维修服务单位，跟踪维护进度，保障车辆正常高效运行。 三、车管系统维护 1-负责车辆管理系统中日常信息的录入、维护与更新工作； 2-识别并处理系统运行异常，协同技术团队或供应商推进功能改进； 3-组织相关人员开展系统使用培训，促进操作规范化，提升数据管理效能。 四、其他职责 1-协助处置车辆违章、交通事故等突发事项； 2-配合调度团队合理调配车辆资源； 3-完成上级安排的其他车辆管理工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历，物流管理、交通运输、汽车工程等相关专业优先； 2. 具备车辆管理或物流行业工作经验，熟悉车辆管理相关政策法规者优先； 3. 熟练掌握Excel等办公软件，具备基本数据分析能力，有车辆管理系统（如GPS、TMS等）使用经验者优先； 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力，能独立应对问题，适应多任务并行处理； 5. 持有C1及以上驾驶证，可接受偶尔外出作业。 上班时间：9：00-18：00（上六休一）

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排等 3. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄在25-45岁之间，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位职责： 1、负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务，展现良好的店面风貌； 2、维护前台区域的整洁与秩序，确保工作环境井然有序； 3、协助开展店内活动并解答客户咨询，优化客户互动体验。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和主动服务意识，仪容得体； 2、熟悉常用办公软件操作，掌握基础文件编辑技能； 3、做事细致认真，责任感强，具备多任务协调能力； 4、具有协作精神，能适应弹性工作安排。

岗位职责： 1. 为顾客提供周到、专业的接待服务，营造优质的到店体验； 2. 协助顾客熟悉店内服务内容，回应疑问，并根据需求推荐适宜项目； 3. 保持前台区域干净整洁，维护良好的环境秩序与舒适氛围； 4. 负责顾客预约管理，确保信息准确并实现及时有效的沟通协调； 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和服务意识，能与顾客建立良好互动关系； 2. 拥有较强的组织能力和时间规划能力，保障工作流程高效顺畅； 3. 熟悉基础电脑操作，可熟练运用常用办公软件处理日常事务； 4. 具备团队协作精神，积极配合同事共同提升服务水平。