拼多多店铺维护，不接受居家

有丰富单品爆款操盘经验者优先，图书类目背景更佳，运营享有利润分红，诚邀有能力的运营人才加入 岗位职责： 1、达成拼多多店铺的销售业绩目标； 2、快速掌握图书类产品特性，规划产品结构，挖掘核心卖点，运用营销工具推动爆款打造； 3、制定产品线营销策略，定期策划并执行店铺促销活动； 4、善于数据分析，完成日常数据整理，依据运营表现优化店铺各项运营指标； 5、负责商品上下架安排、标题优化、详情页撰写、活动定价及后台日常运营管理。 任职要求： 1、本科以上学历，具备2年拼多多运营经验，有图书、百货类目经验者优先； 2、熟悉拼多多平台运营规则，精通平台推广机制与操作流程； 3、执行力强，具备良好的团队协作意识，工作主动积极，能承受一定工作压力。 温馨提示： 朝九晚六、入职缴纳五险、大小周休息、无加班文化、业绩提成等福利齐全

招聘:1688，淘宝，拼多多，运营人员，有经验，5000-8000起，华中企业城A2-3 张经理:

1 我们公司专注于电商服务领域，主攻拼多多平台运营，现设有黄州、鄂州、团风等多个服务点，业务覆盖全国，整体实力稳居行业前十！ 2 工作职责：公司提供资源支持，通过电脑文字沟通方式，在线上对接拼多多商家并引导至微信，后续在微信中维护客户关系，推进合作事宜；工作内容包含一定销售元素！ 3 核心业务：为合作商家提供推广支持，助力商品销售增长。 任职要求：熟练使用电脑进行文字输入，对互联网行业有浓厚兴趣，具备耐心与进取心，善于学习新知识，富有创新思维，渴望通过努力实现高收入目标。不接受短期实习或兼职，三个月以内的工作意向暂不纳入考虑范围！

熟悉淘宝、1688、拼多多等电商平台的运营流程与操作，具备三年以上相关工作经验，具备一定的美工基础者优先。

岗位职责： 1.负责拼多多店铺的日常运营，掌握平台运作规则与核心操作技巧。 2.有效开展客户引流与维护工作，提升店铺访问量及销售转化。 3.结合市场动态及时优化运营方案，增强店铺整体竞争能力。 4.跟踪并分析运营数据报表，依据数据结果调整和改进推广策略。 任职要求： 1.熟悉拼多多平台运营机制，具备扎实的店铺管理实操经验。 2.具备良好的市场洞察力与客户沟通能力，能灵活应对行业变化。 3.对运营数据有敏锐感知，善于通过数据分析驱动业务优化。 4.工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，具备团队协作意识。

【岗位职责】 1、负责拼多多店铺的日常运营维护，包含页面优化、流量增长及转化效果提升； 2、规划并落实店铺运营方案，打造热销商品，推动店铺销售业绩与市场占比提升； 3、组织策划促销活动，执行活动流程，并对活动数据进行跟踪分析与总结优化； 4、监控店铺各项运营数据，及时调整策略，保障销售目标顺利达成； 【任职资格】 1、大专及以上学历，具备1年以上拼多多平台运营经验，有家居百货类目背景者优先； 2、了解电商运营规则，掌握类目运营逻辑，具备站内推广实际操作经验者优先； 【薪酬福利】 薪资待遇：底薪+提成平均薪资7K-12K，包吃。 福利津贴：全勤奖、餐补、下午茶零食福利、工龄奖、传统节日福利等多种福利。

【任职要求】 1、大专及以上学历，接受零经验入职； 2、具备良好的抗压能力，善于发现问题并总结优化，踏实肯干； 【工作时间】 每日9:00-19:00，午休一个半小时 【你会得到】 1. 薪酬福利：无责任底薪+订单提成+免费午餐及晚餐； 2. 晋升加薪：依据个人能力，每年享多次调薪机会，可晋升为拼多多运营专员，薪资可达6000以上； 3. 培训成长：定期开展内部培训，涵盖多项实用技能，持续提升专业能力； 4. 团建福利：提供免费三餐、部门聚餐，不定期组织下午茶与生日会，还有专属零食角； 5. 办公环境：开放式办公区，环境明亮舒适，沟通高效顺畅，倡导扁平化管理，拒绝内卷； 6. 年轻团队：汇聚95后、00后高颜值伙伴，氛围轻松融洽，领导亲和好相处，期待你加入我们，与薇琪共同成长

1.需要拼多多店铺能正常开通 2.运营1v1指导，全程不收费 3.每天有不定期时间回复客户，在线总时长不低于2-3小时 4.有责任心上进心，有想学习的态度

岗位职责: 拼多多头部商家，甲方公司，自主运营 1、独立负责拼多多平台店铺产品的运营及推广，店铺风格定位、商品管理、产品布局、活动策划、商品上下架及商品日常权重优化(包括上线、上下架、库存调配、活动营销、流量监控、订单审核等工作); 2、对店铺中单品的流量数据、交易数据、推广数量、产品及客户管理等多维度进行销售分析，不断的调整策略，保证爆款的推广营销指标达成; 3、整合品牌资源，和平台小二对接，争取平台资源和流量，负责各类付费推广，规划网络广告的投放，并做好爆款推广营销费用的语段和数据统计分析，对投入产出负责; 4、对行业品类及平台店铺进行详细数据分析，评估，作出优化方案。 5、挖掘客户需求，对客户体验进行优化，包括自由商城装修编辑、单品爆款推广营销提出优化方案和改进建议。 6、可以制定月度，季度和半年度工作计划，提高店铺点击率、浏览量和转化率，完成公司不同阶段销售目标。 7、掌握产品市场分析方法，对竞品优势与不足分析，完善自我产品链接及维护，提出可实施运营计划策略及落地执行。 任职要求: 1、全日制专科及以上，男女不限，踏实肯干、有想法、有能力、责任心强、抗压能力强、协调和沟通能力强 2、熟悉拼多多运营模式，有食品类目工作经验的优先、有电商团队管理经验优先; 2、可以独立打拼多多爆款，在过去拿到过结果的，有自己的方法论沉淀，3年以上拼多多相关运营工作经验，能熟练操盘整店运营， 3、熟悉电商主流平台的运营环境及交易规则，有一定的运营思路和想法，熟悉推广工具及运营管理规划; 4、会基础Ps，对视觉有明显的方法论，思维敏捷，具有创新意识，学习能力强，有很强的的团队合作意识; 5、善于挖掘产品亮点与卖点，提出图片创意，了解行业数据，积极作出推广策略调整; 6、能控制成本，保证利润

招做样衣加返工一名包月，电话

开工在即 本厂专业生产上衣，（夹克，防嗮衣） 上班时间 早八～晚九点半， 补招以下人员 ​1:线外工序三名 2:做里布两名 有喜欢做上衣的可以直接来电 ​正月十六开工 ​合作热线：

找个配菜大姐，做事麻利，工资3500， 联系电话何

新能源产业园招聘 工人3名，年龄在45岁以下，长白班早8点到晚8点，12小时，单价20元/小时，月度有产能奖，夏季有高温补贴，每月20号发工资，免费食宿。 招聘铸扎学徒工1名，年龄在35岁以下，高中学历，学徒期间工资是5500十月度产能奖，有五险。学徒合格能单独操作工资提升到1万至1.2万。免费食宿。 以上有意联系

送货司机 工作地址:湖北融跃供应链管理有限公司 5000-10000元/月 社保

负责拼多多平台的日常运营管理，确保平台运作顺畅 我们负责教你店铺运营方法，自己做自己的店铺，你赚大头我们赚小头! 分析运营数据，优化运营策略，提升平台效率自己做老板，自己做主，时间自由地点不限!给自己一个机会学习一个技术比上班拿着固定工资强太多了!

薪资：底薪提成 上链接，推广，引流

拼多多电商合伙人 想拥有属于自己的拼多多店铺吗？ 零基础轻松上手 有无经验都可 可副业 可兼职 弹性工作 无需坐班，让居家即可办公 有电脑就可以办公 寻找想在电商领域扎根的朋友，公司提供供应链选品，我们免费提供技术，手把手一对一教学，寻找志同道合，想利用空余时间一起创业的伙伴2026年想逆袭苦干找不到项目和出路的，可以找我聊聊，反正聊天又不花钱 干嘛不尝试一下呢

岗位职责： 1、全盘负责礼凇品牌旗舰店的运营、推广、营销策划和日常管理等，提升店铺流量、转化、GMV和店铺DSR分等，达成制定的销售、运营目标； 2、负责监控店铺每日数据（营销数据、交易数据、商品管理、消费群体管理等)，对店铺的销量、流量变化、转化率等做出专业的数据分析，以及对竞品数据的采集、评估与分析等； 3、熟悉拼多多平台操作模式，负责关键词、类目优化、产品规划等，并有依据地提出价格调整、营销活动、客户体验和运营策略的改进方案； 4、负责保持与拼多多平台小二的关系维护和资源争取，持续提升运营效益； 5、定期针对店铺活动和推广效果进行跟踪、评估，及时提出营销改进措施，给出切实可行的改进方案； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，电子商务、营销类、计算机应用技术等相关专业为佳； 2、具有3年以上拼多多平台店铺运营经验，有香薰、日用消费品、快消品等类目运营经验为佳； 3、精通拼多多平台营销规则，以及付费流量、搜索流量和免费流量打法，有一定的品牌活动策划和执行经验； 4、细心，专注，主动性强，办事有条理，有抗压力和目标感，有良好的团队协作精神； 员工福利： 1、公司环境优美，上班氛围好，年轻团队； 2、包吃（中餐＋晚餐）； 3、定期下午茶福利，节假日福利礼品，常备零食饮料等等； 4、入职购买五险一金； 5、每年定期团建，旅游； 6、带薪年假，年终奖金； 7、享受免费内/外聘培训 ； 8、大小周，朝九晚六；

岗位职责： 1.店铺日常运营与维护：负责拼多多店铺的整体统筹，包括商品上下架、页面详情优化、价格调整等，确保店铺正常运作。同时管理用户评价和问答，维护店铺口碑和评分。 2.活动策划与执行：策划并报名参与平台的各类营销活动，如平台的秒杀、百亿补贴、日常促销等。并负责活动的落地执行，以及活动结束后的数据复盘与效果分析。 3.流量获取与转化：通过优化商品标题和详情页（SEO）来获取免费自然流量，同时制定付费推广策略（如直通车），以提高店铺和商品的点击率及转化率（成交率）。 4.数据监控与分析：监控店铺的核心数据，包括流量、销量、转化率、客单价等。基于数据分析店铺问题，提出改进方案，并持续跟踪优化效果。 5.商品与供应链协同：通过数据分析，挖掘潜力商品，参与打造"爆款" 的全过程。同时需要与采购、仓储部门对接，确保库存充足、发货及时。 任职要求： 1.本科及以上学历，有1年及以上拼多多运营工作经验，优秀者学历可放宽至大专。 2.平台经验与规则：熟悉平台算法，活动玩法和各项规则，有“爆款”打造成功案例会是巨大加分项。 3.数据分析能力：懂数据，能从数据中发现问题，分析原因，并能提出后续的优化策略。 4.营销策划能力：懂工具，懂营销，能够策划有吸引力的促销活动，懂用户心理，能通过活动为店铺引流和提升转化。 5.沟通协调能力：能和平台小二、公司内部各部门等有效沟通。

岗位职责: 1，负责店铺日常运营的基本维护，产品编辑，产品上下架，产品描述等。 2，负责店铺的整体规划和运营管理。3，负责优化店铺和关键词。 4，定期对店铺及产品访问量、收藏量、成交量、转化率等数据进行分析。 5，定期策划店铺活动，提高店铺名气，聚集流量和人气。 6，打造爆款商品并提出具体建议，执行实施。 岗位需求: 1，有淘宝、天猫、阿里巴巴、拼多多等电商工作经验的优先 2，具有一定数据分析能力。3，有耐心，细心，工作积极主动。 4，能优化直通车，引力魔方，万相台灯软件，并懂得付费推广的基本原理。 5，文案描述策划能力，有扎实的基础运营能力

【工作内容】： 1.学习并掌握电商平台店铺运营的基础操作流程； 2.负责商品在平台的上架发布及链接优化工作； 3.参与平台各类促销活动报名，协助完成店铺日常维护。 【任职要求】： 1.具备良好的沟通能力与表达能力，能高效推进任务执行； 2.熟悉主流电商平台的操作流程，有相关工作经验者优先考虑； 3.全日制大专及以上学历，年龄20-28岁，需具备半年至一年电商运营相关经验。 【工作时间】： 上班时间8:30-18:30，午休1.5小时，入职后提供午餐、晚餐。 【薪资待遇】： 1、试用期3个月，试用期薪资4000元，转正后综合收入4000+1000，作为储备店长或运营专员进行培养； 2、晋升通道：见习助理—运营助理—运营专员—运营组长/店长—运营主管/经理； 3、定期组织部门团建聚餐、员工下午茶等福利活动。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

招聘：分拣员 薪资：2130-3000元/月 长期工，工作时间02:00-07:00 1、负责日常农产品的接收、分类与分拣工作; 2、确保分拣货物的准确性，及时处理异常货物; 3、协助货物的包装及搬运，保证仓库秩序与效率; 4、定期对分拣区域进行整理和清洁，保持工作环境整洁。

岗位职责: 1. 负责平台日常运营维护，提升店铺综合运营水平； 2. 研判市场动向，策划并落实营销方案，提升产品展示量与成交转化； 3. 持续优化商品详情页，改善用户浏览体验，增强购买转化效果； 4. 跟踪竞品运营情况，灵活调整策略，巩固市场领先地位； 5. 组织实施各类促销推广活动，强化品牌认知度与用户活跃度。 任职要求： 1. 具备扎实的数据分析能力，能基于数据反馈优化运营动作； 2. 熟悉平台运作规则与机制，有实际成功运营经验者优先考虑； 3. 拥有良好的沟通协作能力及团队意识，能有效推进跨部门协作； 4. 热爱电子商务行业，熟悉相关市场环境与用户消费习惯； 5. 具备较强的创新思维与落地执行能力，能快速响应市场变动。

岗位职责： 1.负责亚马逊平台账号的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、库存监控及订单处理 2.分析市场趋势与竞品动态，制定并执行有效的销售策略，提升产品排名与转化率 3.优化广告投放效果，持续提升ROI，控制推广成本 4.处理客户售后问题，维护店铺评分与客户满意度，降低差评和退货率 5.定期输出运营数据报告，为产品开发与营销决策提供数据支持 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和学习能力，能适应跨境电商行业快速变化 2.熟悉亚马逊平台规则及运营流程，有实操经验者优先 3.具备基本的数据分析能力，熟练使用Excel等办公软件 4.有责任心，工作细致，具备较强的抗压能力和团队协作精神 5.学历不限，有志于在电商领域长期发展者均可报名

招手工2个 上潘村六街28号。

蔡甸分拣岗(综合薪资6000-7500）\装卸岗（综合薪资7000-9000） 一、【岗位职责】 1、负责按标准完成PDA扫描、分拣； 2、负责转运中心货物安全、和分拣； 3、负责转运中心仓库货物准确、整齐码放； 4、负责转动中心仓库6S管理实施、控制； 5、负责转运中心异常上报，协助异常处理专员及时处理货物异常； 二、【岗位要求】 1、年龄要求25-45岁，无经验要求，会智能手机； 2、学历不限，认字、认识26个英文字母; 3、吃苦耐劳，能够适应倒班工作; 4、品行端正，身体健康，无不良嗜好; 三、【福利待遇】 1、综合薪资6K-9K（每月月底发薪，发当月20号前的薪资）； 2、入职缴纳当地五险一金、意外险、节假日礼品、年终奖、工龄奖、防寒防暑补贴、内部一年两次晋升机会、定期团建、满1年后福利体检等； 【食宿情况】包住宿（4-6人间）没有夫妻房，带空调热水器、独立卫生间和衣柜，水电费自理； 【工作时间】①白班：08:00-20:00；②中班：15:00-03:00；促销会有加班(中间吃饭休息时间1-2小时)；

岗位职责： 1. 负责通过拼多多、企微、淘宝等平台，及时响应并解答客户在产品、订单、物流等方面的售前售后疑问； 2. 快速处理订单变更、退款请求及售后服务跟进，保障服务效率与客户体验； 3. 准确收集并反馈客户提出的产品问题与服务建议，助力流程改进； 4. 汇总整理高频咨询问题，协助完善客服应答话术和知识资料库； 5. 配合完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上电商运营经验者优先（表现突出的应届毕业生亦可考虑）； 2. 打字速度达标（60字/分钟以上），具备较强的在线沟通能力与服务意识； 3. 性格沉稳、细心亲和，能够有效应对客户情绪与投诉情况； 4. 可接受轮班工作制度，节假日按排班安排调休； 5. 熟练使用Office办公软件，熟悉主流电商平台后台操作者优先考虑。 岗位福利： 清晰的成长路径：新员工带教培训 + 技能提升课程 + 内部晋升机会（运营→运营组长→运营主管） 舒适的环境：现代化办公场所， 有竞争力的薪酬：底薪+ 绩效奖金 + 全勤奖；

招聘:因贵族真空公司业务发展需要，现需要招聘多名员工，要求年龄在50岁以下，能接受加班，有相关岗位经验的可以放宽条件。联系电话，汪经理