1.大专及以上学历，45岁以下，男女不限。 2.机械相关专业，有一定工作经验。 3.会使用三维及二维设计软件，可以独立完成计算选型设计工作。 4.薪资面议 5.每周单休，8:00-12:00，13:30-17:30 6.缴纳社保

任职资格 1.教育背景：服装设计相关专业本科及以上学历。 2.工作经验：具备2年以上服装设计相关工作经验。 3.专业技能：熟悉3dclo软件者优先考虑；英语能力优秀者优先录用。 4.个人素质： -热衷于服装领域，对时尚潮流保持高度关注。 -具备敏锐的市场感知力，能准确把握流行趋势。 -拥有良好审美能力与创造性思维。 -可独立承担从创意构思到方案沟通的完整设计流程。 岗位职责 1.市场洞察与品牌研究： -跟踪行业动态，掌握主流品牌发展情况。 -开展品牌分析及产品筛选，为设计方向提供数据支持。 2.设计执行： -结合客户品牌调性与市场定位开展设计工作。 -按项目进度完成款式效果图绘制。 -参与初稿审核、过程跟进及最终款式的确认。 3.沟通与协作： -向客户进行款式推荐与方案阐述。 -与客户对接需求，确保设计方案有效落地。

工作职责： 1、开展市场分析，掌握国内外流行趋势及各主要品牌发展动态； 2、主导产品策划与设计开发工作； 3、每季面料、辅料的选款与整合； 4、统筹设计团队日常运作，合理安排工作任务并推进执行； 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备2-3年男装/女装/童装类设计工作经验； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉潮流趋势，拥有良好的团队协作意识，沟通能力强，责任心强； 4、能够独立完成系列产品开发，并具备整盘企划能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台大，发展空间广，周末双休 外地候选人可安排远程视频初试，复审阶段公司承担往返机票/高铁费用 薪酬结构为底薪+绩效奖金（每年两次现金奖励），底薪标准如下： 设计师底薪：7-10K 主设师底薪：10-16K 设计管理岗底薪：16-24K

岗位职责： 1、结合团购客户实际需求，提供职业装（校服）个性化定制设计服务方案； 2、与版师协作沟通样衣版型工艺细节，全程跟进打样进度，严控样品质量标准； 3、组织客户量体及归码下单工作，对接生产部门，保障大货按时交付并符合品质要求； 4、处理客户收货后的相关售后事宜，提升客户满意度与服务体验； 5、参与商品企划制定，开展供应商开发及日常维护管理； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装纺织设计相关专业，具备3年以上职业装（校服）设计或运营管理经验； 2、具备较强的沟通协调能力与亲和力，细致严谨，责任心强，重视团队协作，工作积极主动，能适应较高工作压力； 3、熟练操作各类服装设计软件及ERP、聚水潭等数据化办公系统，精通Excel函数、数据透视等数据处理技能； 4、熟悉短视频内容制作流程，掌握AI辅助工具应用者优先考虑； 5、公司位于武汉经开万达附近沌口南太子湖创新谷，居住地为汉阳、武汉经济技术开发区、蔡甸区者优先录用。

岗位职责: 1. 制定满足客户个性化需求的全屋定制设计规划。 2. 全程主导设计项目，涵盖方案构思至落地执行各环节。 3. 与客户保持高效对接，确保设计理念准确传递并落实。 4. 针对设计执行中的问题，及时提出专业解决方案。

找兼职全屋定制cad设计师

岗位职责： 1、制定并优化橱柜设计方案，确保设计成果满足客户需求及行业规范； 2、与客户深入交流，了解实际需求，提供专业建议并展示设计效果； 3、参与项目实地测量工作，保障设计图纸的精准性与可行性； 4、协同生产与安装团队，推动设计方案的顺利落地执行； 5、跟踪家居设计行业动态，持续优化设计理念，提高客户体验满意度。 任职要求： 1、具有良好的设计功底和审美素养，具备橱柜设计相关工作经验； 2、熟练操作AutoCAD、SketchUp等常用设计软件； 3、具备优秀的沟通能力和团队协作意识，能高效整合多方资源； 4、拥有较强的客户导向思维，能够精准理解并响应客户需求； 5、热爱家居设计领域，积极进取，乐于持续学习与自我提升。

会熟练使用2维、3维，有一定的设计绘图基础

量房，沟通，会柜柜，Cad，酷家乐优先，

岗位职责：​ 负责船舶的初步设计、详细设计及施工图纸绘制； 参与船舶设计相关技术方案的制定、优化与评审； 配合项目团队完成设计规范、技术文件的编制与归档； 协助处理船舶建造过程中的技术问题，提供现场支持； 跟踪行业技术动态，参与相关标准、规范的研究与应用。 任职要求：​ 本科及以上学历，船舶与海洋工程、机械设计、机电工程等相关专业； 具备船舶设计相关工作经验，熟悉船舶设计流程及各类标准规范； 了解船舶结构、机电系统或总体设计等； 具备电动船舶设计经验者优先； 责任心强，具备良好的沟通协作能力和团队意识。

柯家娅饭店找个洗碗的一天150，干完都结账。有闲着的可以联系电话

所有姐妹们，明天汉成时代有套房子要做，有接单的请联系

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招聘:服务员 地点:十堰寿康华悦城 店名:8楼兄弟爬爬虾 工作日期:-（具体截止日期根据店内安排） 上班时间:早10.00-14.00 下午 16.20-22.20 工作内容:服务员，男女不限 日薪:100/天（要求过年在岗） 招聘人数:4人 穿黑裤子黑鞋 联系电话:（）打电话咨询

招聘：  康面2.12-超市促销促销（2.12-2.15）  ，18-35岁以下。自信开朗，态度积极，工作经验丰富，形象好气质佳。  【工资】128/天  【工作时间】外场8：30-18：00，内场8：30-12：00，15：00-19：30  【地点】寿康生活广场，十堰东，新合作远洋  【联系方式】

杨坊厂子招工 会计2名 作图工人3名 木工3名 年龄不限 年龄不限 电话

木工工艺分解图

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

#全屋定制工厂诚聘设计、拆单设计师 你热爱全屋定制行业，怀揣设计梦想吗？我们的全屋定制工厂正在寻找志同道合的伙伴！ 作为设计、拆单设计师，你将负责客户家居空间的个性化设计，精准绘制效果图，用创意满足客户需求。同时，要根据设计方案进行拆单工作，确保生产环节的顺利进行。 我们期待你熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件，有扎实的空间设计能力和良好的沟通技巧。有全屋定制行业工作经验者优先。

高薪诚聘： 龙居定制家具厂/龙居门业/米莱卡轻高定因扩展需要诚聘： ①免漆套装门木工车间主管1名，可承包车间。会开叉车，50岁以下，操作熟练，10年以上木工经验。 ②免漆门修边（后段组长）打包1名。可以承包普工2名，50岁以下。 ③附件组长，有管理能力可以管酒店别墅一条生产线。相关经验5年以上。 ④定制家具/木门渠道销售各2名，有匹配客户资源。对相关工艺产品体系熟悉。 ⑤营销总监1名，有展会运作招商经验。有客户资源。 ⑥新媒体运营1名，对平台来客操作熟练。 ⑦定制家具工装设计师2名 成都西博城参展，天府新区内预建店。服务设计工作室生产安装落地，天眉乐开通后30分钟内车程成都到厂。出粮准，结果导向。 眉山龙居定制家具厂15年老厂/龙居门业专业为定制家具厂配套同色一体化套装门/米莱卡轻高定厂专注酒店别墅工装生产。 张朝文敬上

1、大专及以上学历； 2、机械类相关专业，具备一定实际工作经验； 3、熟练操作三维与二维设计软件，能独立完成计算及选型设计任务； 4、性别不限，年龄不超过45周岁。 5、公司主营业务：非标自动化设备、装配线、生产线。 6、薪资待遇详谈，提供工作餐。 7、作息安排：单休。 8、工作时段：8:00-12:00，13:30-17:30

招聘，武当山特区鞋厂招聘针车，2026年开工提前预定岗位，年前培训，年后上岗车工老师两名车鞋头工资待遇4500～6000/月，搭后排一名工资待遇4200～5800/月，熟练车工五名，工资待遇4000～5500/月，华样机五名工资待遇4000～6000/月，做包一名工资待遇4500～600/月，手工穿鞋带五名，工资待遇2500～4500/月，需要长期合作，，不限年龄在18～55岁左右，手脚麻利吃苦耐劳负责人，心态好，人品好，货源充足，空调车间，各位朋友，各位老乡，想在老家发展的朋友们都可以请联系我，电话同地址：湖北省十堰市武当山特区！

1、大专以上学历要求； 2、机械类相关专业背景，具备一定实践经历； 3、熟练操作三维与二维设计工具，能独立开展计算与选型设计任务； 4、性别不限，年龄不超过45周岁。 5、公司主营业务：非标自动化设备、装配线、生产线。 6、薪资待遇详谈，提供工作餐食。 7、休息安排：单休。 8、工作时段：8:00-12:00，13:30-17:30

橡筋车间挡车学徒工 40岁以内，身体健康，能吃苦耐劳。 薪资福利:2500 - 6000元/月 招工人数:10名 工作地址:房县纺织产业园D区

要烫衣，三名现金内销货。打袖七毛。

1、负责新品模具的全流程管理（包括模具的接收、使用、回收及上架等工作）； 2、新品完成转产，模具工装移交制造部后，与制造部相关管理人员进行对接协调； 3、协助开发工程师跟进新产品各环节进度（涵盖管胚、硫化、清洗、后整理等工序）。

1、熟练使用CAD，酷家乐，3D软件 2、有良好的沟通能力 3、从事衣柜、橱柜设计者优先

招打边2人，赤沙海天城对面，☎

卷绕工 40岁以内，初中以上学历，12小时两班倒。 薪资福利:6300-8000元/月 招工人数:10名 工作地址:房县纺织产业园C区

1、负责新品模具的全流程管理（包括模具的接收、使用、回收及上架存放等工作）； 2、新品完成转产后，将模具工装移交制造部，并与制造部相关管理人员进行对接协调； 3、协助开发工程师跟进新产品各环节进度（涵盖管胚、硫化、清洗、后整理等工序）。