招聘铁路维护工人20名，限男性，年龄16至65岁。工作内容为辅助性工作，轻松不累。每天工作3至4小时，管吃管住，并安排车辆接送。每次工期15至20天，工资为每天140元。有意者可报名。

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岗位职责： 1.负责施工现场的辅助性作业，包括材料搬运、场地清理、工具整理等基础工作 2. 协助电焊工完成焊接前准备、焊后打磨及现场安全监护等工作 3. 配合管工进行管道安装、支架固定、接口焊接等工序的辅助操作 4.严格遵守工地安全规范，佩戴劳保用品，服从现场管理人员调度 5.参与日常设备检查与简单维护，及时报告异常情况 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2. 有工地小工/杂工或电焊辅助相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本的安全意识和团队协作精神 4.吃苦耐劳，责任心强，服从管理，执行力好 5.最低学历不限，具备初中及以上文化程度者更佳（管工）师傅也要。

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晋城招聘水电工，要求会看图纸，干活利索踏实，能随时上岗的人员可联系。

中交路建沙湾特大桥项目招聘方案工程师 因项目需要，中交路建沙湾特大桥项目现面向社会招聘方案工程师2名，具体招聘要求如下： 一、招聘岗位 岗位名称：方案工程师 招聘人数：2名 二、岗位职责 1.负责项目施工组织设计、专项施工方案及相关技术方案的编制、修改、报审等工作； 2.负责桥梁施工方案涉及的结构验算、有限元分析及计算书编制； 3.根据施工方案及现场实际需要，完成相关CAD图纸绘制、修改和优化； 4.参与项目重大施工技术方案研究、技术论证及专家评审等工作； 5.配合做好施工技术交底、方案实施检查及现场技术指导，及时解决施工过程中的相关技术问题； 6.完成项目安排的其他施工技术管理工作。 三、任职要求 1.大学本科及以上学历，土木工程、道路桥梁与渡河工程、桥梁工程等相关专业优先； 2.具有3年及以上工程施工方案编制工作经验，能够独立完成施工组织设计及专项施工方案编制； 3.具有桥梁、路桥、公路等工程项目施工技术工作经验，熟悉桥梁工程施工工艺及相关技术规范； 4.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备较好的文字编写、资料整理及汇报能力； 5.具有较强的CAD制图能力，能够独立完成施工方案相关图纸绘制； 6.熟练使用MIDAS（迈达斯）等有限元结构计算软件，能够独立开展施工临时结构、桥梁结构等建模分析、验算及计算书编制工作； 7.具备较强的结构计算、技术分析及问题解决能力； 8.工作认真负责，责任心强，具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能够适应工程项目现场工作环境。 四、优先考虑条件 具有大型桥梁、特大桥、高速公路等项目施工技术及方案编制经验，或具有大型施工企业同类工程项目工作经历者优先考虑。 五、薪酬待遇 薪酬待遇根据应聘人员工作经验、专业能力及项目相关薪酬制度综合确定，具体面议。 六、应聘方式 有意向者请将个人简历、学历及相关资格证书、主要项目经历等材料发送至项目指定联系人。简历中请重点注明本人参与的桥梁、公路项目经历，以及施工方案编制、结构计算、MIDAS有限元分析等相关工作经验。 经简历筛选后，项目将统一联系符合条件人员进行面试，具体工作地点、薪酬待遇及到岗时间等事项面谈。

有干过高速公路桥梁、梁厂经验丰富，懂技术、懂管理，会测量、会CAD等。

【岗位职责】 1. 桥梁结构设计、计算。 2. 桥梁施工图绘制。 3. 解决桥梁施工阶段技术难题。 【岗位要求】 1. 本科学历，桥梁工程专业。 2. 3年桥梁相关经验，熟悉桥梁规范。 3. 会Midas等计算软件优先。 【福利待遇】 1. 五险一金。 2. 项目提成。 3. 年终奖。 4. 带薪年假。 5. 年度体检。

急找公路桥梁施工员，二把刀勿扰

1、负责一级公路桥梁项目现场技术管理工作，参与桥梁施工方案编制、技术交底、图纸会审，把控桩基、承台、墩柱、盖梁、梁板预制安装等全工序技术质量。 2、现场施工技术指导，处理桥梁施工各类技术问题，管控施工质量、安全、进度，做好现场技术记录、变更、签证资料整理。 3、配合试验室、监理单位对接报验工作，落实监理提出技术整改要求；参与工程量核算、计量资料编制。 4、参与施工成本管控，对桥梁施工工艺优化提出合理建议。 任职要求 1、土木工程/道路桥梁相关专业，必须具备高速公路、一级公路桥梁项目现场施工实操经验，熟悉高速、一级路桥梁施工规范及监理流程。 2、能看懂施工图纸，熟练编制桥梁专项施工方案、技术交底；有独立处理现场桥梁技术难题能力。 3、能接受项目驻场，适应工地现场工作；持有中级工程师证优先，有二建/一建（公路）证书优先。 4、具备良好沟通协调能力，可和监理、业主、班组高效对接；责任心强，熟悉公路项目内业资料。 薪资待遇 薪资面议，根据个人能力、证书、项目经验定薪；包项目食宿，购买社保，工资按月发放。

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阳城本地招聘以下岗位： 1. 风力发电、光伏发电、智能电网、阳城变电站岗位，年龄35岁，五险一金或六险一金，工资4000-12000。 2. 高速公路岗位招聘，年龄18～24岁，男女不限，高中以上学历，长期稳定。规范化排班四班三运转，通勤班车接送，五险一金齐全，季度及年终奖金、各类补贴。食宿统一安排，工装、食宿配套完善，工资5000-7000。 3. 机票操作员岗位，工作地点在山西晋城。岗位职责为借助民航ETERM系统及SUGI系统，完成航班信息查询、机票预订、出票、退票、改签等全流程业务操作。任职要求为20-25周岁（退伍军人可延长2岁），大专及以上学历，专业不限，具备良好的服务意识和抗压能力，能适应轮班制。有国际一年以上经验者优先。薪资福利为综合月薪4000-7000元，五险，其他福利以公司为准。

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招聘钢筋工长一名，工作地点在山西高平市。要求有至少五年的工作经验，并需全年稳定工作。只接受长期岗位者报名申请，短期人员无需联系。

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部分铁路局岗位紧急招聘，涉及全国部分铁路段，名额有限。招聘单位包括北京局（京津冀）、山西太原局、济南局、郑州局、西安局、呼铁局、武汉局和广州局（湖南、广州等地）等各铁路局。 合同性质为劳动合同，首年与铁路局和铁路人事代理公司各签一份合同，次年与铁路段直接续签。优势包括：各地区稳妥安置无套路、时间短、与正式工同工同酬、铁路局直发工资并缴纳五险一金。 培训周期为铁路人事授权单位组织的45天线下培训。招聘岗位涵盖客运段、机务段、供电段、电务段、车辆段、工务段、车务段、通讯段。 招聘要求：年龄18至28岁，男女不限，大专以上学历，退伍兵可放宽至中专，部分岗位接受少量中专名额。身高要求171厘米以上（男）和161厘米以上（女），根据学历、专业匹配岗位。无犯罪记录，无纹身。 薪资福利：综合年薪7至13万元，次年薪资上浮8%至15%，缴纳五险一金。工作作息为上一休一或上二休二，根据具体岗位作息制度。其他福利包括凭工作证免费乘车、餐补、高温补助、奖金等。

岗位职责： 1.负责门窗安装前的现场精准量尺及数据记录，确保尺寸准确无误 2. 配合制作部门完成下单信息核对与技术沟通，保障加工与安装无缝衔接 3. 每日使用公司配备车辆完成量尺工作，合理规划行程并按时完成任务 4.协助施工团队进行门窗安装过程中的技术指导与问题反馈 5.整理归档量尺资料，定期提交工作日报及异常情况说明 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和测量工具使用经验者优先 2.有门窗、幕墙或建筑装饰相关从业经验者优先 3.身体健康，能适应户外作业及频繁工地往返 4.具备良好的沟通协调能力与责任心 5.持有C1及以上驾驶证且能熟练驾驶者优先

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