
技术员长期1-2人月结
四川志士联益矿业有限公司成立于2018年,注册资本5000万元,是一家集矿产资源勘探、开发、加工、销售及技术服务于一体的综合性矿业企业。我们专注于金属、非金属矿产品全产业链运营,凭借专业的技术实力和规范的管理体系,在行业内树立了良好口碑。现因业务发展需要,诚邀行业精英加入。
【招聘岗位】
[例如:矿山技术员
【岗位职责】负责矿山地质勘探与储量评估任职要求】
1. 学历:大专以上2. 经验:[例如:有2年以上矿山技术 福利待遇】
• 具有竞争力的薪酬体系2500
公路工程现场技术人员
6000-21000元/月
技术员技术负责人长期20人以上月结
项目类别:四川省内高速公路工程;
招聘要求:公路、市政专业方面有施工现场从业经验的技术人员若干:技术负责人、施工员、资料员、测量员、计量员等等,有公路、市政工程专业方面证书优先。
工资待遇:不低于同行业水平。
变电站施工管理技术人员
2000-10000元/月
技术员长期6-10人月结
因项目需要,现招聘:
变电站施工技术员4~5名
工作内容:
现场施工技术交底
图纸审核、施工质量监督
过程控制及安全管理
工作地点:大成都范围内
专业要求:工程造价、工程管理类相关专业
任职要求:
身体健康,能吃苦耐劳
具备团队合作精神
具备持续学习与成长的意识
待遇:
提供食宿,享受项目绩效奖金
实习期(3~6个月):工资2500元,
安全监理工程师
5000-8000元/月
安全工程师1-3年本科及以上注册监理工程师水利工程
1.负责施工现场安全生产情况的巡查与监督,对施工各环节存在的安全风险进行动态管控。
2.组织开展现场人员的安全培训,确保作业人员掌握相关安全规范及法律法规,并严格执行各项安全制度。
3.统筹协调各方资源,推进项目安全生产措施落实,定期核查安全标准执行情况。
4.对施工项目的整体工程质量实施监管,确保各项技术指标满足合同约定要求。
5.及时识别并处置现场安全事故隐患,做好事件记录与上报工作。
任职要求
1、本科及以上学历
2、具备2年以上水利工程施工监理经验,持有监理资格证书及水利水电安全工程师证书或安考C证
3、熟悉水利工程建设相关的法律规章、政策规定,具备扎实的专业技术能力、较强的综合协调能力及丰富的现场管理经验
4、具备较强的分析判断与决策能力,能够快速响应突发情况,灵活应对各类问题,有效解决矛盾与冲突,具有良好的组织控制力
5、具备优秀的语言表达能力和人际沟通技巧
工程技术负责人
1-2万元/月
技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1、负责土建项目施工组织设计、安全质量技术方案及进度/资源计划的编制与优化
2、深入研读施工图纸、图集及规范,全程指导现场施工并监督质量验收
3、统筹协调业主、监理、施工队伍等多方关系,高效解决现场管理与技术问题
4、主导工程原始记录、工程量签证及质量信息反馈,确保过程可追溯、责任可落实
5、建立标准化作业流程,明确工艺工法与工序逻辑,组织技术安全交底并监控执行效果
任职要求:
1、具备5年以上土建项目技术负责人经验,有工业厂房类项目实操经历者优先
2、熟悉国家及地方施工规范、验收标准与工程资料管理要求
3、具备良好的现场组织能力、跨部门沟通能力和突发事件应对能力
4、能适应项目制工作模式,接受常驻成都双流区公兴镇项目部,并服从公司安排赴巴中市南江县项目上岗
5、持有一级/二级建造师(建筑工程)或中级及以上工程类职称者优先
注册安全工程师(煤矿或非煤)
4000-6000元/月
安全工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1、负责制定并执行各类安全生产检测方案;
2、熟练操作专业检测仪器,对检测数据进行精准分析与评估,撰写检测报告;
3、为客户提供专业技术咨询,协助企业制定安全改进措施。
任职要求:
1、能适应出差。专科及以上学历,安全、机械、电气、机电地质等矿山领域相关专业;
2、熟悉煤矿和非煤矿山相关标准和规范;
3、持有注册安全工程师证书和职称证书者优先,具备良好沟通能力与问题解决能力;
4、严格遵循实验室质量管理体系,记录实验数据,整理归档实验资料。
技能素养:熟练使用办公软件(Word、Excel、PowerPoint等),具备良好的数据处理与文档撰写能力;有较强的沟通协调能力,能够在多部门间有效沟通,灵活处理问题;具备一定的抗压能力,能应对工作中的突发情况,合理安排工作优先级。
岗位福利:
薪资待遇:基本工资4000元,绩效工资按工作量和业绩计提。
福利体系:五险一金、带薪年假、病假、婚假、产假等法定福利一应俱全。
职业发展:提供专业培训课程,鼓励员工参加行业研讨会,为员工制定清晰职业晋升路径,助力成长为行业专家。
工作环境:9:00-12:00;13:30-17:30,周末双休。现代化办公环境,配备先进检测实验室,团队氛围融洽,倡导创新、合作精神。
采矿工程师(青海格尔木)
1.5-2.5万元/月
矿山工程师5-10年中专及以上贵金属矿采矿金属矿
一、主要任职资格要求:
1、品行端正,体检合格,具备良好的职业操守及团队管理潜能;
2、采矿、矿物资源等相关专业,中专及以上学历且毕业满5年;
3、从事采矿技术管理工作5年以上,持有采矿工程职称或一级建造师(矿业)证书者优先;
4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计,熟练使用相关专业软件系统;
5、熟悉浅孔、大孔等采矿设计者优先考虑。
二、主要岗位职责:
1、贯彻落实国家相关技术政策以及行业内的技术规程、规范、标准和质量管理要求;
2、组织编制并实施“项目施工技术管理细则”,主导项目技术与质量管理工作,制定质量创优计划并推动落实,及时组织技术质量问题的调查、处理与上报;
3、执行图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度;
4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业设计及年度、月度生产计划的编制与报审工作;
5、复核并签发变更设计文件、外来技术资料、施工原始记录及检查签证材料;
6、参与工程项目验收与预结算工作,编制竣工资料,配合完成交、竣工验收;
7、落实各项技术安全措施,协同生产与安全部门及时解决现场技术问题;
8、负责施工现场进度、技术、质量、计量等相关数据的统计与分析。
职位福利:包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点:职业发展 公司稳健 企业规范
矿建/采矿技术员
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年大专及以上金属矿非金属矿采矿现场管理矿山经营管理矿产开采设计矿山安全管理
一、岗位职责
1、负责组织制定生产发展规划及生产计划,开展计划执行情况的统计分析与跟踪检查。
2、监督指导各项目公司生产运行与管理,审核生产组织方案及劳动力配置计划,协调处理生产过程中出现的重大事项。
3、牵头制定工程类生产管理制度,推动落实现场文明施工、标准化建设等相关工作。
4、贯彻实施公司现行生产工艺及技术操作规范,监督各项目单位执行到位并定期检查。
5、牵头开展公司生产事故的调查与处理,配合参与安全、质量及设备类事故的应对处置。
二、招聘要求
1、大专及以上学历,采矿工程、矿业工程等相关专业;
2、具备5年以上矿业领域工作经验,年龄不超过45岁,有丰富的矿山一线生产管理实践经历;
3、掌握金属与非金属矿产资源开发中的生产运营、技术研发及质量安全管控相关知识与技能;
4、能熟练使用矿山设计常用软件及办公自动化工具,具备良好的文字表达与公文撰写能力;
5、具有高度的责任意识和职业道德,擅长沟通协调与应急问题处理,具备优秀的团队协作与人际互动能力。
采矿工程师(矿业一建也招聘)
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述:
1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
生产矿长
1.5-2.4万元/月
矿山工程师10年以上大专及以上
一、基本任职资格
学历与专业要求
必须具有采矿工程、安全工程、地质工程、机电工程等矿山主体专业大专及以上学历。
年龄与健康条件
年龄一般在35–58周岁之间,身体健康,能适应高强度现场工作及长期驻矿生活。
无职业禁忌症,具备良好的心理素质和抗压能力。
二、工作经验要求
从业年限
必须拥有10年以上矿山一线从业经历,且经历需涵盖实际生产、技术或安全管理岗位。
纯行政或办公室管理经验不计入“一线从业”范畴。
岗位履历
至少有3年以上中高层管理经验,如担任过副矿长、生产矿长、总工程师或矿长助理等职务。
有主持大型露天矿建设、生产组织、边坡治理或爆破等全流程管理经验。
三、法定资质与证书要求
持有《安全生产知识和管理能力考核合格证》(矿长资格证)。
持有注册安全工程师证书(金属非金属矿山)优先。
熟悉《安全生产法》《矿山安全法》《煤矿安全生产条例》等法律法规,确保合规运营。
四、核心职责与能力要求
全面运营管理 统筹生产、安全、环保、质量、采购等环节,优化流程,提升经营效益。
技术与现场管理 精通穿孔、爆破、铲装、运输、排土等关键工序,主导边坡监测、防治水、绿色矿山建设等专项工作。
团队与制度建设 组建高效管理团队,制定管理制度,开展安全培训,提升员工安全意识与操作水平。
合规与外部协调 负责矿权手续维护、环保验收、政府对接,确保证照齐全、合法生产。
大型项目经验:有千万吨级以上露天矿或国有大型矿山管理经验者优先。
智能化矿山能力:熟悉智能调度系统、远程监控、无人驾驶矿卡等新技术应用者更具竞争力。
成本控制成果:具备降低单位开采成本、提高资源回收率的实际案例。
采矿工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师3-5年本科及以上选矿采矿非金属矿测绘
1、参与编制矿山采掘进度计划,并对计划执行过程进行跟踪与监督。
2、配合开展露天矿采掘现场的技术支持、施工监管及安全管控工作。
3、参与露天矿采矿生产技术管理,监督生产任务完成情况及技术改造实施进展。
4、参与采矿生产成本管理及技术经济指标的监控与分析。
5、参与拟定采矿领域新工艺、新设备、新技术的应用推广及研发规划。
6、协助建立并监督安全生产管理体系,落实安全生产责任目标,保障作业安全。
7、协助处置采矿生产中的技术问题,承担采矿技术资料的收集、整理与归档工作。
技术负责人
技术负责人
有一技之长,踏实肯干
薪资福利:公司拥有完善的薪酬体系,健全的福利制度,平台稳定,发展空间广阔
工作地址:遂宁及遂宁周边
技术员维修设备
四川遂宁射洪市经开区科园路88号正在招聘储备技术员,要求吃苦耐劳、工作责任心强,有志于从事设备维修技术。
采矿工程师
1.1-2万元/月
矿山工程师大专及以上
矿山规划与设计
资源评估:参与矿床勘探,分析地质数据,评估矿石储量、品位及开采可行性。
开采方案设计:制定露天或地下开采方案,选择合理的采矿方法(如崩落法、空场法、充填法等)。
技术设计:完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计,优化采矿流程。
设备选型:根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等,确保高效安全。
2.生产管理与优化
生产计划:编制年度/月度采矿计划,协调生产进度,确保产能达标。
现场指导:监督采矿作业,解决技术问题(如爆破参数、支护方案等),优化回采率和贫化率。
成本控制:降低能耗、材料损耗,提高生产效率。
安全管理:识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险,落实安全规程(如《矿山安全法》)。
3.技术支持与创新
技术攻关:研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术,推动自动化升级(如无人驾驶矿卡、远程操控)。
环保合规:设计废石处理、土地复垦方案,减少生态破坏,符合环保法规。
数据化应用:利用矿业软件(如Surpac、Dimine)进行三维建模、储量计算及模拟开采。
4.协调与文档管理
跨部门协作:与地质、选矿、安全等部门沟通,确保开采与后续流程衔接。
报告编制:撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。
法规遵循:熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。
5.应急与风险管理
参与制定应急预案,处理塌方、透水等突发事故,组织救援技术分析。
任职要求
教育背景:采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。
技能要求:熟悉采矿软件、CAD制图,具备矿山设计及生产管理经验。
证书:注册采矿工程师资格证、安全培训证书。
素质:责任心强,能适应野外作业,具备团队协作和抗压能力。
注册安全工程师(煤矿或非煤)
4000-6000元/月
安全工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1、负责制定并执行各类安全生产检测方案;
2、熟练操作专业检测仪器,对检测数据进行精准分析与评估,撰写检测报告;
3、为客户提供专业技术咨询,协助企业制定安全改进措施。
任职要求:
1、能适应出差。专科及以上学历,安全、机械、电气、机电地质等矿山领域相关专业;
2、熟悉煤矿和非煤矿山相关标准和规范;
3、持有注册安全工程师证书和职称证书者优先,具备良好沟通能力与问题解决能力;
4、严格遵循实验室质量管理体系,记录实验数据,整理归档实验资料。
技能素养:熟练使用办公软件(Word、Excel、PowerPoint等),具备良好的数据处理与文档撰写能力;有较强的沟通协调能力,能够在多部门间有效沟通,灵活处理问题;具备一定的抗压能力,能应对工作中的突发情况,合理安排工作优先级。
岗位福利:
薪资待遇:基本工资4000元,绩效工资按工作量和业绩计提。
福利体系:五险一金、带薪年假、病假、婚假、产假等法定福利一应俱全。
职业发展:提供专业培训课程,鼓励员工参加行业研讨会,为员工制定清晰职业晋升路径,助力成长为行业专家。
工作环境:9:00-12:00;13:30-17:30,周末双休。现代化办公环境,配备先进检测实验室,团队氛围融洽,倡导创新、合作精神。
安全工程师本科及以上
岗位职责:
1、帮助企业编制、梳理安全体系文件;
2、帮助企业创建双重预防机制;
3、完成矿山、危化、工贸等行业安全标准化创建、复评以及考评工作;
4、对企业进行安全隐患排查,编制隐患排查总结报告;
5、对企业进行安全知识相关培训工作;
6、编制矿山、危化、工贸等行业安全评价报告:
a、负责安全评价项目的现场勘察、资料收集;
b、对安全评价项目的现场风险进行识别;
c、指导企业对评价现场进行整改;
d、对所承担的安全评价项目的危险有害因素进行辨识和分析,进行定性、定量评价,依据安全生产法规及评价结果,提出降低风险的安全对策措施;
e、编制安全评价报告,并对其所承担的评价内容质量负责;
f、对评价结果进行跟踪服务,辅助专家完成安全。
7、完成公司领导及上级领导交办的其它工作。
岗位要求:
1、熟悉安全、矿山、危化、工贸行业法律法规、标准规范;
2、具有安全、矿山等行业5年以上从业经历;
3、学历要求:本科及以上学历;
4、年龄在32岁以内,特别优秀的可适当放宽年龄限制。
执业资格:
1、具有注册安全工程师执业资格(必备);
2、具有C1及以上驾驶证;
3、安全评价师职业资格、安全标准化考评员或拥有相关专业中级/高级工程师职称优先
安全工程师
急招。爆破安全工程师(中级职称)。月资一万五左右。交五险。工作地地。四川省乐山市峨边彝族自治县平等乡。
成都金牛区大专及以上学历,有C证,注册安全工程师,年龄26~40岁,会开车,多证优先,不符
6000-7000元/月
安全工程师大专及以上
大专及以上学历,有C证,注册安全工程师,注册建造师(水利,公路优先),年龄26~40岁,会开车,多证优先,不符合条件勿扰。
技术员月结
工程岗位招聘
招聘岗位:施工现场技术管理
学历:大专及以上 年龄:30周岁及以上; 薪酬:面议 工作地点(提供食宿):距成都高铁车程约90分钟
岗位任职要求:
1、至少8年以上建筑施工现场管理经验,且必须具有一线施工经历,熟悉施工流程及技术规范;
2、识图并能熟练使用CAD、Office等办公软件。
3、 必须责任心强,能吃苦耐劳,有团队精神,具备良好的沟通协调能力和抗压能力; 能适应施工现场工作环境。
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鱼泡直聘为工人提供遂宁采矿工程师招聘在线招聘信息,主要招聘遂宁矿山工程师相关人才。作为矿山工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解矿山工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。