岗位职责： 1. 掌握运动服饰设计的流行趋势，开展市场调研，搜集主流运动品牌的产品信息及工艺特点，熟悉各类运动服装面辅料的性能与应用。 2. 对接品牌方与生产工厂，负责OEM及ODM产品的开发协调工作。 3. 独立完成运动服装工艺单的制作与处理。 4. 主导服装前期开发流程，并顺利移交工厂进入批量生产阶段。 5. 确保设计图纸准确无误地传递至开发部门，提供完整的开发资料，包括设计图稿、工艺单、面辅料清单等必要文件。 职位要求： 1. 具备约3年体育运动品牌或高端专业运动领域相关工作经验。 2. 大专及以上学历，服装设计或相近专业背景，或具备同等资历者优先考虑。 3. 熟悉英文或韩语者优先录用。 4. 精通PS、AI等图像处理软件操作。 5. 具有良好的沟通协作能力及团队合作意识。

工作内容 1、关注时尚动态，具备流行趋势洞察力，能开展相关流行元素的分享与指导； 2、结合当季潮流方向，对现有服饰产品进行创意组合搭配，提升整体销售连带率； 3、依据销售数据进行分析，明确主推款式，制定商品运营策略及推广方案； 任职要求 1、大专及以上学历，个人形象良好，气质出众； 2、拥有良好的审美素养，可独立完成服装搭配任务； 3、具备较强的沟通协调能力，能够与团队高效配合； 4、对时尚潮流具有敏锐感知力，能及时把握市场动向； 5、熟练使用Office办公软件（Excel/PPT/Word）； 6、能适应出差安排

负责泳衣设计工作，主要品类是欧美女士泳衣产品

岗位职责： 1.熟悉梭织提花面料花型设计及组织工艺设计，能独立完成面料花型设计及上机织造工艺设计 2.能独立与客户沟通，做设计时及时了解客户需求并做成相应的设计方案。做课程培训时能很好的解决客户问题。 3.有一定的市场调研能力，能独立搜集整理分析相关设计流行趋势。学习能力强，能快速掌握新知识，解决新问题。 4.协助主管完成其他相关设计及培训的工作 岗位要求： 1.大专及以上学历，纺织工程、纺织品设计相关专业 2.有一定的创造力想象力，有良好的沟通和表达能力，能独立完成各方面沟通协调工作，有团队合作精神，做事认真踏实。 3.熟练掌握office办公软件，PS、AI、纹织CAD等相关设计软件。 4.有相关纺织面料设计工作经验1-2年者或优秀应届毕业生优先。

该岗位双休！双休！双休！包食宿、每周提供幸福班车直达高铁站。 工作职责： 1、牵头整合各类市场信息资源，开展流行趋势调研，定期对色彩、材质、风格、款式等设计要素进行分析，编制市场动向预测报告； 2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队制定研发规划（包括主题设定、色系搭配、品类布局、结构设计及面料选用），并依据市场反应优化产品架构，提出可落地的改进策略； 3、统筹产品研发全流程推进，把控整体研发方向与执行节奏，确保各阶段计划科学合理、按时达成； 4、主导设计团队日常开发管理，监督并落实全年开发关键节点任务，涵盖图稿审核、样衣评版、定版扩色、产品组合搭配等工作，保障设计在风格、色彩、面料上契合品牌调性与市场潮流； 5、持续推动爆款新品开发，拓展产品附加值来源。 任职要求： 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历，拥有全品类开发经验，扎实的研发设计功底，独立构思与创作能力突出，擅长主线系列产品开发（非电商特供类），时尚敏感度强，审美水平高； 2、精通面辅料特性、图案应用及生产工艺，能熟练运用相关知识完成服装创作； 3、密切关注时尚动态，善于提炼流行元素并融入设计实践； 4、具备完整的成衣设计闭环能力，市场感知敏锐，能精准判断消费趋势并解析成衣发展方向。 我们能提供：（福利待遇） 1、晋升、薪酬机制：健全的晋升通道、年度调薪机会； 2、培训：除部门内训外，公司设立《人力资源培训组》，统一组织员工职业成长类培训； 3、食宿安排：公司免费提供食宿，自建食堂，环境整洁，三餐供应丰富多样，选择广泛；临近设有员工公寓，配备独立单间，房内配有空调、衣柜、电视、热水器、床具（含席梦思床垫）； 4、社保：包含养老、医疗、工伤、生育、失业保险； 5、假期：入职满一年可享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日及婚假、产假、丧假等。 加分项 具备以下行业背景者优先：批发/零售·服装/纺织

擅长服装打板设计，主要承接影视类服装定制项目，具备相关从业经验者优先考虑。提供食宿、五险、每月固定休息及年终奖金待遇。

岗位职责: 1.主导设计团队的日常运作，涵盖创意构思及设计项目的落地执行。 2.与团队成员高效协同，保障设计思路统一及产品品质达标。 3.积极参与设计讨论，输出创新想法并提出优化建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识。 2.热爱设计领域，乐于迎接新的工作挑战。 3.责任心强，能在有限时间内交付高水平的设计成果。

【我们是谁】 我们是一家初创的童装品牌，定位中高端品质。目前，品牌已走完0到1阶段，之前的每一步都是由我自己完成。现在，需要丰富更多品类，拓展完善渠道，需要寻找一位设计合伙人，共同扩展和完善产品端工作。 【你需要做什么】 不仅仅是一个画图的岗位，是一位能“从图纸走向市场”的多面型产品操盘手。 独立设计：基于品牌定位与季度主题，独立完成从市场调研、灵感企划到款式图、面辅料提案的全套设计工作。
 全流程跟进：负责与版师、样衣工及生产工厂紧密沟通，跟进打版、样衣制作及大货生产，全程把控设计落地与产品品质。
 成本控制：在设计中兼顾创意与成本，参与面辅料采购，具备初步的成本核算意识。
 【我们希望你】 经验匹配：拥有2年以上服装设计相关工作经验，有完整跟进从设计到生产全流程的经验。能落地：懂版型，懂工艺，懂生产流程，能下工厂，能盯细节。
 技能扎实：熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件，能独立绘制精准的款式图、工艺单。
 心态驱动： 拥有强烈的责任心和主人翁意识，能主动推进项目，解决问题。
 有面辅料资源，生产厂家（高品质，中高端定位)优先！ 我们承诺你： 一份有竞争力的薪酬：月薪8K-15K+绩效奖金，具体面议。负责跟进的好产品，可以给到足够奖励。
 一份真正的事业：作为初创团队的核心成员，你将享有广阔的成长空间和透明的晋升通道。对于表现卓越的伙伴，我们开放期权激励的讨论。
 一个纯粹的创作环境：扁平化管理，决策高效，你的专业意见将得到最大尊重。
 与品牌共同成长：亲手参与并见证一个品牌从诞生到壮大的全过程，这份经历将是你职业生涯中最宝贵的财富。
 


我们正在寻找一位热爱运动时尚、敢于创造的设计师，为体操与啦啦操赛场注入全新灵感！如果你对色彩敏感、对面料着迷，喜欢将创意变为可穿着的艺术，这里就是你的舞台。 加入我们，你将： 定义赛场潮流——结合客户需求与流行趋势，设计出兼具美感与功能性的比赛服装； 玩转面料与色彩——探索各类面辅料的肌理、光泽与手感，用设计说话； 全程参与创作——从草图到样衣，与团队协作跟进打版、工艺与成品落地； 用数据赋能设计——跟踪市场反馈，让每一季作品更贴近用户期待； 主导项目设计——负责品牌相关服装从概念到成品的设计全流程。 我们希望你： 服装/平面设计等相关专业，大专及以上学历； 熟练玩转PS、AI、CDR等设计工具； 拥有1年以上相关经验（热爱可抵岁月长，优秀应届生也可聊聊）； 具备扎实美术功底，对色彩与造型有敏锐掌控力； 热爱运动时尚，关注流行趋势，有一颗不甘平庸的设计之心。 我们承诺给你： 基薪+提成+加班费——你的努力，看得见回报； 五险+节日福利+年终奖励——安心工作，暖心生活； 自由创作空间——与团队一起打造爆款，实现设计价值； 成长加速计划——接触行业前沿趋势，参与全流程开发。 欢迎投递简历与作品集！ 让我们共同为运动之美，添上你的设计印记！

招聘 档口女装设计师1名 职位要求： 1、根据公司的品牌定位以及市场的流行动态及流行预测。 2、制定产品开发策划方案，完成款式开发设计，合理控制研发成本； 3、统筹产品设计样板评审、跟踪、协调，适度灵活调配开发节奏，优化产品开发流程。 4、关注产品销售，持续对市场设计有效调整 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，有市场设计经验优先； 2、具备良好的应变能力、团队协助沟通能力和较强的执行能力； 3、了解品牌风格，较强的创新能力，对创新设计和创新和商业有一定的平衡感知（有一定的市场节奏认知） 4、对市场流行趋势把握，市场和消费者穿着需求有清晰准确判断能力； 5、熟悉杭州市场档口、面辅料市场； ps：薪资面议 联系电话： 微信同号 公司地址：临平云尚工园

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郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

招聘 档口女装设计师1名 职位要求： 1、根据公司的品牌定位以及市场的流行动态及流行预测。 2、制定产品开发策划方案，完成款式开发设计，合理控制研发成本； 3、统筹产品设计样板评审、跟踪、协调，适度灵活调配开发节奏，优化产品开发流程。 4、关注产品销售，持续对市场设计有效调整 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，有市场设计经验优先； 2、具备良好的应变能力、团队协助沟通能力和较强的执行能力； 3、了解品牌风格，较强的创新能力，对创新设计和创新和商业有一定的平衡感知（有一定的市场节奏认知） 4、对市场流行趋势把握，市场和消费者穿着需求有清晰准确判断能力； 5、熟悉杭州市场档口、面辅料市场； ps：薪资面议 联系电话： 微信同号 公司地址：临平云尚工园

有意私聊

设计玩具服装及打版制作 工作时段 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00

岗位职责： ①具备优秀的审美素养，能够精准捕捉时尚潮流，定期开展市场调研与趋势信息整理，结合销售数据，协助设计总监完成每季毡帽、草帽、布帽、针织帽的设计开发工作，并参与部分箱包产品的设计。 ②配合主设计师完成日常任务，参与面辅料选材，跟进面料采购及生产进度。 ③可独立完成设计图稿及工艺单制作，与采购、版师、样衣工等团队高效协作，确保产品开发流程顺利推进。 ④服从出差安排，包括但不限于前往面料市场、生产工厂、行业展会等场所。 岗位要求： ①配饰设计、服装设计等相关专业背景，北服箱包专业优先，本科及以上学历，应届或往届毕业生均可。 ②了解打版及制帽工艺流程，有帽类或箱包设计经验者优先考虑。 ③具备项目统筹能力，良好的沟通协调与执行力，能适应高强度工作节奏。 ④美术基础扎实，精通电子绘图，熟练操作AI、PS、Excel等软件，掌握服装建模工具者优先录用。 工作地点保定/北京。

岗位职责： 1、按需求完成各项设计任务； 2、协同设计团队，参与服装流行趋势、面料颜色趋势等相关信息的搜集与归档。 3、拟定季度设计规划，并依计划推进执行。 任职资格： 1、服装设计、平面设计类相关专业或接受过相关培训，大专及以上学历； 2、具备一年以上相关工作经验，有国内童装领域设计背景者优先考虑； 3、可独立开展设计工作，具备敏锐感知力，能高效获取并整合服装色彩、款式、面料等方面的潮流资讯； 4、美术功底扎实，色彩把控出色，思维活跃，创意充沛，执行力强； 5、工作积极主动，踏实勤奋；具备创新意识和良好的团队协作能力； 6、责任心强，善于团队配合，具备优秀的沟通协调能力。

招订多名，

熟练车工能单独成件的车工。工资日结。

做服装上拉链，开口袋

岗位职责: 1. 负责跨境男装设计相关工作内容 2. 协同团队成员，推进设计项目落地 3. 不断改进设计流程与工作方法 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力 2. 具备高效执行设计任务的能力 3. 富有团队协作意识，能快速融入集体

在手袋厂做过有相关经验的高车工

1.配合设计师完成各项相关工作 2.协助处理公司安排的其他事务 3.欢迎应届毕业生投递申请

年龄18-55岁，男女不限，学历不限，有相关工作经验。

服装设计 岗位职责: 1.负责皮草类服装的款式设计与创意研发 2.确保设计方案契合品牌定位及流行趋势 3.协同供应商把控面料材质与生产供应环节 任职要求: 1.热爱皮草服饰设计工作 2.具备优秀的审美素养与创新能力 3.具备良好沟通能力，能有效协调内外部协作资源

岗位职责: 1.负责女童卫衣、T恤、外套、套装、衬衫等品类的设计开发，能独立完成整盘产品开发，具备敏锐的时尚感知力。 任职要求: 具备独立构思能力，对自身设计风格有明确追求。能够准确把握市场动态与客户需求变化。

岗位职责： 1.主动收集整理国内外同类品牌流行趋势，涵盖面料、颜色、辅料、款式及配件，为产品开发提供创意支持； 2.参与季度企划与新品开发讨论，根据品牌风格和市场需求独立完成设计构思及款式图绘制； 3.全程跟进样衣制作，与版师高效沟通，把控版型、尺寸及面辅料应用，确保样品按时高质量完成； 4.根据评审反馈及时优化设计方案，完成样品修改与补充开发，保障产品落地效果； 5.协助制定拍摄方案，配合完成新品拍摄工作，确保视觉呈现符合品牌调性。 任职要求： 1.服装设计相关专业本科及以上学历，具备2年以上服装设计经验，有同风格品牌经验者优先； 2.热爱时尚，熟悉并认同【马得工地】品牌风格，具备敏锐的潮流洞察力与创新意识； 3.熟悉服装工艺流程、面辅料特性及市场行情，能精准把握产品风格与市场需求； 4.具备出色的手绘能力与服饰搭配审美，色彩敏感度高，熟练使用AI、PS及Office等设计办公软件； 5.工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作能力和沟通应变能力。